東京都荒川区の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容IT人材ビジネスの営業マネージャー候補として、営業戦略の立案、組織づくり、メンバーのマネジメントを担当します。半年の早期登用から1年を目安とする段階的な育成サポート体制をご用意しています。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月 まずは自社開発のAIプラットフォームを 活用したマッチング営業を実践。 座学研修と現場でのサポートを通じて、 当社のビジネスモデルや顧客特性、 マッチングの流れなどの基礎を固めます。 お客様やエンジニア一人ひとりと 丁寧なコミュニケーションを重ね、 関係構築力を発揮しながらマネジメントに 必要な知見を蓄積します。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 3〜6ヶ月後

仕事内容会社・ポジション概要 当社は、物流・製造・建設をはじめとする「ノンデスク産業」の採用課題解決に挑む企業です。同産業は市場規模100兆円を超える巨大なマーケットでありながら、依然として根深い人材課題を抱えています。 私たちはこの社会インフラとも言える領域の課題に向き合い続け、おかげさまで創業から8年を迎えた現在は、社員数600名を超える規模へと成長させていただきました。これまで主軸としてきた人材紹介事業の基盤に加え、近年ではSaaS領域やM&A領域など、多角的な事業展開を進めております。 募集背景 このように各事業を通じて培ってきた独自の業界ネットワークや顧客アセットを活かし、新たに、日本の基

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 車買取事業の「ファーストコンタクト」として、お客様との最初の接点を担っていただきます。お車のメーカー・車種・年式・走行距離・車両状態などをヒアリングし、自社システムへ入力します。相場照会はシステムが自動で行うため、ヒアリングした情報をもとに、出張買取・持込買取などの中から最適な方法を提案する力を磨けます。フィールドセールスへの的確な引き継ぎを通じて、自分の貢献が成約

仕事内容一般財団法人国際ビジネスコミュニケーション協会 【中野・第二新卒歓迎】営業オペレーション・顧客対応・業務改善◇英語力活かせる／TOEIC運営法人 【仕事内容】 【中野・第二新卒歓迎】営業オペレーション・顧客対応・業務改善◇英語力活かせる／TOEIC運営法人 【具体的な仕事内容】 【英語力を活かし顧客対応・営業支援・業務改善まで幅広く担当／グローバル人材育成を支えるポジション】 ■業務概要 当社の営業部にて、企業・学校など法人顧客からの問い合わせ・受注対応、テスト資材の制作や改訂、営業活動の支援、営業管理システムの運用・改善企画など多岐にわたる業務を担当いただきます。業務量増加に伴う増員募

仕事内容【応募資格】 [必須] ■営業、コンサルタント経験 ■採用、人材営業経験 [歓迎] ・エンジニアに対する知見や経験 ・採用企画、組織文化醸成の経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事リクルーター（年収600万円～900万円） 【仕事内容】 ★人的資本経営に20年前から着目しており、主体的に自身の考えをもって業務に取り組みたい方を尊重し、社員を大切にする企業です★ ★「曖昧な現実を科学する」をキーワードに専門スキルの向上・自分のや… 【職務内容】 会社全体、各部門の状況をふまえながら、キャリア採用を中心に採用活動を行っていただきます。 ・採用計画の立案・実行 ・企

仕事内容 第二新卒歓迎！課題解決型のコンサル営業 既存顧客中心！ノルマとは無縁！残業少なめ 業界で高いシェアを誇る安定性！賞与年3回 ＜業務内容＞ 自動車機器（カーナビ?ドラレコ?デジタコなど）の提案営業 ?お客様先への訪問 ?機器に関するお困りごとや要望のヒアリング ?機器の取り扱いについてのサポート ?新商品のご紹介 ?メーカー側への商品の企画提案 ?取付に関するスケジュール調整 【具体的には】 タクシー?バス?トラック等を使用する タクシー会社?物流業界のお客様向けに デジタル?タコグラフ、カーナビ、ETC装置 といった機器の取付?改修を提案。 「安全運転を強化したい」というご要望に対し

仕事内容 第二新卒歓迎！課題解決型のコンサル営業 既存顧客中心！ノルマとは無縁！残業少なめ 業界で高いシェアを誇る安定性！賞与年3回 ＜業務内容＞ 自動車機器（カーナビ・ドラレコ・デジタコなど）の提案営業 ・お客様先への訪問 ・機器に関するお困りごとや要望のヒアリング ・機器の取り扱いについてのサポート ・新商品のご紹介 ・メーカー側への商品の企画提案 ・取付に関するスケジュール調整 【具体的には】 タクシー・バス・トラック等を使用する タクシー会社・物流業界のお客様向けに デジタル・タコグラフ、カーナビ、ETC装置 といった機器の取付・改修を提案。

仕事内容一般財団法人国際ビジネスコミュニケーション協会 【中野】TOEICの法人営業（リーダー候補）TOEICプログラム提案◆英語教育/グローバル人材育成 【仕事内容】 【中野】TOEICの法人営業（リーダー候補）TOEICプログラム提案◆英語教育/グローバル人材育成 【具体的な仕事内容】 『あなたが世界をつなぐ あなたと世界をつなぐ』「TOEIC(R)」を運営・実施する一般財団法人／英語教育・グローバル人材育成に関心のある方歓迎 ■業務内容 事業拡大に伴い営業ニーズが高まる中で、若手社員の育成・営業力強化を進めるため、提案営業の即戦力であり、現場で若手を支えられる人材の確保が急務となり、本ポ

仕事内容弊社の営業マネージャーとして営業戦略の立案／推進、売上管理、部門マネジメントを担っていただきます。 事業拡大につき、営業スタッフを大募集いたします！ 社長の右腕になれる意欲的な方は是非ご応募ください。 具体的な仕事内容 • ゲーム会社を中心とする営業戦略、営業から商談後のフォローアップ業務 • 外部クリエーターの情報収集と契約およびアサイン • プロジェクトの進捗管理 • 進行プロジェクトの課題収集及び、適切なサービス提案 • ゲーム以外の新サービスの企画立案／実施 既存の主管事業を伸ばしていきつつ、新規事業も伸ばしていく推進力が求められるポジションです。 歓迎されるスキル：ゲーム系デ

仕事内容40社以上から提案できる保険営業｜高還元インセンティブ｜アルカキット錦糸町店 ／ 未経験・知識ゼロでも安心スタート！ 四半期ごと×公平な評価で理想のキャリアを叶えたい方 【保険見直し本舗】で一緒に働きませんか？ ＼ ――――――――――――――――― 【お仕事のポイント】 ――――――――――――――――― ・ 100％反響営業！ お客様への提案に集中できます ・ 安定の固定給＋インセンティブで稼げる (平均年収600万円) ・ 年間休日120日以上で希望シフト制◎ ・ 40社以上の保険から最適なプランをご提案 ・ 会社が集客を強力サポート！ (月平均18件の商談チャンス) ・ 産休・育休

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事システムに触れた経験をお持ちの方（SAP、勤怠/労務管理・採用管理システム等） ・何かしらのコンサルティング経験をお持ちの方 ・人事領域の用語理解 [歓迎] ～活かせるご経験について～ ・人材業界での営業や人事としての経験をお持ちの方 ・業務課題をExcelの関数を使用した改善経験 （アプリ、システムの利用でも可） ・業務改善・効率化のための提案経験 【職種名】 人事コンサルタント【コンサル未経験での入社多数／リモート可／積極的なチャレンジを応援】 【仕事内容】 ■同社では論理的思考力や問題解決力、交渉力などの汎用的なビジネススキルを早期に習得し、将来のキャリア

仕事内容＜応募資格について＞ 長期勤続によるキャリア形成を図るため、４５歳以下の人材を募集します。 歯科機器材料卸売業を手がける当社。取引先の歯科医院・歯科技工所を訪問して商品の納品と受注を行なう、ルートセールスをお任せします。未経験から安心してスタートいただける環境です！ ＜具体的な仕事内容＞ ■お客様先への訪問 まずは、取引先の歯科医院・歯科技工所のセールスパートナーとして、お客様を訪問。商品の納品と受注（ルートセールス）を行ないます。取扱商品は歯科医院の歯の治療に使う商材全般で、歯ブラシから歯科医療機器など多岐にわたります。新商品等のご案内も行います。 将来的には… ■大型商材の場合の打ち

仕事内容人気居酒屋の副店長をお任せします。 売上や集客は本部がしっかりサポートする体制を整えています。そのため、副店長は現場でのアルバイトスタッフの管理・育成を中心に、店舗運営に集中していただきます。 スタッフの管理や教育を通じて、チーム全体の雰囲気づくりをリードしてください。お客様が「また来たい」と思えるお店を、仲間と一緒に作り上げていきましょう。 【詳細業務】 - 店舗管理業務（人材管理、人材教育、シフト管理、営業管理など） - 責任者業務（アルバイトの面接、契約、数値報告など） - ホール業務（お客様対応、接客、電話対応など） - 調理業務（焼き物、揚げ物、刺し物、炒め物など）

仕事内容【仕事内容】 建設業界を支える人材コンサル営業として、企業とエンジニアをつなぐお仕事です。 1か月の座学研修と先輩のサポート体制が整っているため、未経験からでも安心してスタートできます。 人と関わりながら、長期的に成長できる環境が魅力です。 【主な業務内容】 ◎建設会社への人材提案・アフターフォロー ◎契約書・請求書などの書類作成 ◎派遣スタッフの勤怠管理やマッチング ◎採用活動（面接・日程調整など） 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎相手のニーズを引き出すヒアリング能力・コミュニケーション力 ◎人材業界および建設業界の基礎知識と専門ノウハウ ◎契約書作成や勤怠管理に役立つ事務・管

仕事内容採用組織の中途採用部門の管理職候補として、以下から複数業務を担っていただきます。 ■各部門における中途採用戦略の立案・実行 ■年間採用計画の策定および予算管理 ■最適な採用手法の選定と実行（求人媒体／ダイレクトリクルーティング／リファラル等） ■採用広報・ブランディングの企画・実行（HP改修、新規チャネル立ち上げなど） ※ゼネラリストとして、制度設計や人材開発（教育・研修）へのキャリアチェンジも可能です。 【背景】業績のU字回復に伴い、再び人員増大フェーズに入っております。組織変革タイミングでのダイナミックな採用業務に挑戦したい方、お待ちしております。 ■組織体制： 人事部採用課は10名で組

仕事内容人気居酒屋チェーンの店長をお任せします。 当社の店長は、単なる店舗責任者ではなく、「自分の店を経営するという意識と責任を持って店舗を動かす存在」です。売上・人材・サービス、そのすべてを自らの判断でコントロールし、結果を出すことが求められます。仕入れや販促、スタッフ育成、数値管理など、店舗運営に関わるあらゆる業務を自分の裁量で進めることができ、自らの手でお店を成長させる面白さと、責任の大きさを実感できる環境です。 【詳細業務】 - 店舗管理業務 ┗ 人材管理、人材教育、シフト管理、営業管理など - 責任者業務 ┗ アルバイトの面接、契約、売上および利益管理など - ホール業務 ┗ お客様対応、

仕事内容株式会社ディバースタッフ 営業・人材コーディネーター／未経験入社率95％／年休127日 【求人要約】 《未経験入社9割》キャリアupと収入upをサポート 《成長企業》新支店展開中｜20代の管理職登用実績有 《待遇》高インセン｜年休127日｜月残業17h以下 【仕事内容】 ＜先輩のほとんどが未経験スタート＞人材不足に悩む企業と、働きたい人をマッチングさせるお仕事 【具体的な仕事内容】 【 具体的には 】 留学生等の外国籍スタッフと人材を求める企業とをつなぐ、社会貢献性の高いポジションです。 ＜営業＞ ◇課題やニーズのヒアリング ◇人材の提案 ◇継続フォロー ＜コーディネーター＞

仕事内容【賞与年2回】キャリアアドバイザーとして転職支援と企業マッチングを担当／年休124日 ＼営業経験を活かして働く「人材コンサルタント」の魅力／ 【この仕事の魅力】 ◆ 求職者と企業の両方をサポート 人と企業をつなぐ仕事 ◆ 自社メディアによる集客力（毎月1万人以上の新規登録） ◆ 営業経験を活かし、ヒアリング力や提案力をさらに磨ける ◆ 成果や行動をしっかり評価 年齢や社歴に関係なく昇格を目指せる ◆ 将来の選択肢も豊富 リーダー・マネージャーや企画職にも挑戦可能 「これまでの営業経験を活かして成長したい」 「人の役に立てる営業に挑戦したい」 そんな方にピッタリの仕事です。 ■ 人材業界

仕事内容仕事内容 ビジネスパートナー（BP）管理業務において、現場からのリクエストに基づく調達業務を中心に、BP管理全般を担っていただきます。 (主な業務内容 ) 1.協力会社（BP）の新規開拓および戦略的パートナーシップ構築を含む基盤強化 ※特定の取引先とのつながりを深め、より安定的・継続的な協力関係を築くことを目標に、具体的な施策を企画・実行します 2.開発部門からの人材ニーズの把握と、ニーズに適したBP（＝即戦力人材）の調達・アサイン調整 3.調達時の人員調整や価格交渉・契約締結・発注管理業務 ※契約書の発行や支払い処理を適切に行うなど、法令・社内ルールに則った業務の進め方を徹底することを含みま

仕事内容【仕事内容】 人と話すことが好きな方にピッタリ！お仕事を探している方と企業をつなぐキャリアアドバイザーのお仕事です♪ 20代のスタッフが中心に活躍しており、未経験からスタートした先輩も多数在籍！ 研修制度が充実しているため、人材業界の知識がなくても安心してチャレンジできます☆彡 【主な業務内容】 ◎お仕事を探している方へのヒアリング・キャリア相談 ◎希望に合ったお仕事のご紹介や企業との調整業務 ◎面接日程の調整や選考状況の確認・フォロー ◎履歴書や職務経歴書の作成サポート・アドバイス ◎入社前後のフォローや定期的な相談対応 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎コミュニケーション力・提