エリアマネージャー - 大阪府大阪市淀川区 の求人・仕事・採用

仕事内容【月収37.5万円以上×賞与年2回】最短半年で店長に！ラーメン屋の店長・マネージャー候補募集！ 雇用先：関西フードサービス株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 375,000円～ 【賞与】 あり 【昇給】 あり 【手当】 ・調整手当(給料に含まれてます) ・能力手当 ・家族族手当 →扶養配偶者：月1万円、 子ひとりにつき：月5000円 ・役職手当 副店長/3万円 店長店/6～10万円 マネージャー/10万円 課長/22万円 【勤務地】 大阪府大阪市淀川区西宮原1-8-48 募集情報 弊社は大阪を拠点に30店舗以上の飲食店を運営しており、安定し

仕事内容未経験・無資格からスタートできる！ 読売新聞販売店のエリアスタッフ（正社員）募集中！ 読売新聞の販売や配達、集金などを行っています。 ＼読売新聞販売店のエリアマネージャー（正社員）募集中！／ 正社員として、担当エリア内のお客様の管理をお願いします。 新聞配達や集金業務などの基本業務だけでなく、新聞販売店業務などもお任せします。 現在在籍している社員も、未経験からのスタートです！ 営業経験や管理業務経験がない方も、実績を積んだ責任者や先輩スタッフがしっかり仕事の流れをお教えいたしますので、ご安心ください。 ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください！ 【職種】 新聞販売店のエリ

仕事内容▼業務概要 ・各店舗運営からスタートし、ストアマネージャーへの昇格を目指します。意欲や実績次第で本部のポジションもお任せします。 ▼具体的な仕事内容 ・お客様のお迎えから座席へのご案内、お食事や飲み物のサーブ ・お客様の座席でのお肉の調理、お客様とのコミュニケーション ・原価管理、売上管理 ・スタッフの教育、シフト管理 ▼キャリアアップに関して ・店舗からの昇格 - まずは店舗スタッフからスタートし、ストアマネージャーへ昇格します。 - ストアマネージャーには半年ほどで抜擢された実績もあり、成果次第で早期昇格が可能です。 ・総合職からの昇格 - マネージャー経験後、本部職へのキャリ

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【職務内容】当社は、大きく製造部門、人事・総務などの管理部門、店舗販売や通販などの営業部門、マーケティング・戦略を検討する事業戦略の部門で構成されています。今回は店舗営業部にてエリアマネージャーを担っていただきます。営業本部長1名、店舗営業部長1名、東日本グループ約20名、中日本グループ約10名、西日本グループ約10名で構成されており、20代～50代と幅広い世代のメンバーが活躍しています。本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。全国の百貨店やモールなどの商業施設約200店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、今後はさらなるグローバル展開

仕事内容【アピールポイント】 ／ 【SV・エリアマネージャー候補募集】あなたの手腕で複数店舗を統括！ 飲食経験・SV経験を活かし、さらなるビジネス成長へ貢献。 業界未経験者も挑戦可能な成長企業で、新店開発や売上向上をリードしませんか？ ＼ 飲食経験者歓迎 SV経験者優遇 業界未経験OKで新たなキャリア形成も可能 ぜひ、ご応募お待ちしております。 【仕事内容】 ※下記のいずれかを満たしている方限定※ ■日本の文化や習慣を理解している方 ■接客ができる日本語レベルの方 2007年創業以来、「心が喜ぶ」焼肉体験を追求し、独自ブランドで着実に成長中！ 2020年に(株)グッドネスフーズを統合

仕事内容訪問介護未経験者OK！あなたのマネジメント力を介護業界で発揮！エリアマネージャーとして活躍◎ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 エリアマネージャー業務 現場経験を経て、エリアマネージャーへと育てていきます！ やり方はすべて、上司となる支店長が一からお教えします。 これまでのあなたの経験を活かすことができる環境をご用意しております！ ステップ１ 事業所管理者として現場に入り介護の仕事の理解を深めてください。 スタッフのシフト管理、勤怠管理 数値管理、ヘルパー研修 利用者様宅に伺い、介護度に応じたサービ

仕事内容＜お仕事内容＞ エリアマネージャー候補/幹部候補として、店舗勤務からスタートしていただきます。 ・接客 ・調理 ・売上管理 ・アルバイトスタッフの育成、管理 など、店舗運営業務全般をお任せします。 エリアマネージャーへ昇格後は、 複数の店舗で売上管理やスタッフの管理をお任せいたします。 将来的には商品や店舗開発、本社へのキャリアチェンジも目指せます。 また積極的に独立支援も行っておりますので、独立したい方からの応募も歓迎です。 業界未経験歓迎！業態や雇用形態、経験年数も不問です。 飲食アルバイト経験のみでも応募可能！ 実力や頑張りがきちんと評価される環境なので、 日々成長したい、自分の可能性

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容株式会社日本エルダリーケアサービス 【淀川・豊中・池田】エリアマネージャー候補◆実務未経験可／夜勤無し／残業月10h程度／公平な評価制度 【仕事内容】 【淀川・豊中・池田】エリアマネージャー候補◆実務未経験可／夜勤無し／残業月10h程度／公平な評価制度 【具体的な仕事内容】 【介護業界で安定して長くお仕事ができる/実務未経験の方もステップアップできるバックアップ体制をご用意！/公平な評価制度で頑張った分手当に反映】 ■仕事内容： 訪問介護のエリアマネージャーを募集します。 現場経験を経て、エリアマネージャーへと育てていきます。やり方はすべて、上司となる支店長が一からお教えします。 これ

仕事内容株式会社エスプールプラス（エスプールグループ） 障がい者の雇用継続アドバイザー／土日祝休み・年間休日124日 【求人要約】 【社会貢献】障害のある方の「職場」をつくる！ 【1カ月半研修】新事業なので未経験入社がほとんど 【働きやすさ◎】土日祝休み／年間休日124日 【仕事内容】 【未経験が大半】障がいのある方が働く『わーくはぴねす農園』の運営・管理、参画企業やスタッフのサポート 【具体的な仕事内容】 ＼社会課題をビジネスで解決！／ 障がい者雇用を促進し、障がいのある方の継続的な雇用を生み出すビジネスモデルを持つ当社。企業と契約し、障がい者が働ける職場を提供し、雇用継続サポートを担っ

仕事内容【仕事内容】 ケアプランセンターの管理者業務 居宅サービス計画書の作成 ご利用者、サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 エリアマネージャーの業務の補助 エリアマネージャーの業務 ・５か所程度の居宅介護支援事業所の統括マネジメント。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と事業所運営全般のマネジメント。 ・売上・コスト・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント。 ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングを強化。 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【ケアプラン担当件数】 目標40ケ

仕事内容十三駅から徒歩1分の家系ラーメン店【町田商店 十三店】でエリアマネージャー・ブロック長候補を募集中！ 町田商店は制度＆福利厚生が整った「ギフトホールディングスグループ」の家系ラーメン店です！ 自分の頑張り次第でどこまでも活躍できる職場で、今までの経験とスキルを活かして働きませんか？一緒にお店を盛り上げてくれる方をお待ちしています！ ■自分の頑張り次第で稼げる、高い給与水準！ 店長としてお店を上手くマネジメントしていけば、インセンティブで年収アップが実現できる環境です！店長は年収500〜600万円だけでなく、更にインセンティブを支給されるので、年収1,000万も夢ではありません！さらにエリ

仕事内容【アピールポイント】 独自の独立支援制度が確立！ スキルアップが叶う職場環境です。 月9日休みで充実のワークライフバランス！ 独自の独立支援制度あり！ 役職手当でがっつり稼ぐ！安定収入！ ぜひ、一緒に働きながら新しい自分を見つけてみませんか？ ■お電話からのお問い合わせ 【焼肉ホルモン大衆酒場真肉焼屋十三店】 TEL：06-7708-1594 【仕事内容】 キャリアアップはもちろんのこと、独自の独立支援制度で将来の独立に役立つスキルが身につく環境です。 また、飲食業界でも月9日休みで、しっかり休息を取れる！ 連休も取得可能だから、旅行やプライベートも満喫できます！ シフト制

仕事内容株式会社美十 販売スタッフ*未経験OK*残業月平均9.7時間*年休120日以上*賞与年2回 ＊おいしさをはこび よろこびを創る＊ お客様に幸せを届けられる京都銘菓の販売スタッフ 『おいしさをはこび よろこびを創る』という理念のもと、 お菓子を通じて「お客様にホッとした時間」 「楽しい時間」「思い出の時間」を提供し続けている当社。 そんなお客様に直接幸せを届けられるのが 【販売スタッフ】です◎ 「こんなイベントをやってみたい」という提案や、 自社デザイナーと一緒に考える店舗づくりなど、 あなたのアイデアで店舗をつくれる楽しさがあります。 ★年間休日120日以上 ★月1回は週休3日 ★

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【17社200以上事業のビオネストグループ】＼月給50万円！／複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集！★30代・40代が活躍中！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ■エリアマネージャー ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援

仕事内容<仕事内容> 休み＆年収充実。連休が取れて、年休115日。家族手当もあって、店長の最高年収は750万。 働きやすさも大切だけど、家族を養うには収入も大事。 子どもの将来のため、進学費用などもしっかり稼ぎたい。 ―…それなら、鳥貴族を選びませんか？ ＼業界が驚く！鳥貴族の魅力10選／ 【01】店長の最高年収は750万円！ 【02】家族手当が高い！（月1.8万円～） 【03】月給は28万3390円以上なのに休める！ 【04】年間休日115日！（業界平均97.1日） 【05】月2～3回は連休が取れる！ 【06】夏冬に4連休・5連休あり！ 【07】休日出勤はいっさいナシ！ 【08】無断残業もぜっ

仕事内容【アピールポイント】 独自の独立支援制度が確立！ スキルアップが叶う職場環境です。 月9日休みで充実のワークライフバランス！ 独自の独立支援制度あり！ 役職手当でがっつり稼ぐ！安定収入！ ぜひ、一緒に働きながら新しい自分を見つけてみませんか？ ■お電話からのお問い合わせ 【焼肉ホルモン大衆酒場真肉焼屋十三店】 TEL：06-7708-1594 【仕事内容】 SV、マネージャー職などへのキャリアアップはもちろんのこと、独自の独立支援制度で将来の独立に役立つスキルが身につく環境です。 また、飲食業界でも月9日休みで、しっかり休息を取れる！ 連休も取得可能だから、旅行やプライベート

仕事内容【大阪市淀川区／管理職】正社員｜福利厚生充実｜業界トップクラスの待遇｜職員第一主義の働きやすい職場｜訪問介護未経験者OK！あなたのマネジメント力を介護業界で発揮！エリアマネージャーとして活躍◎ ■ アピール ＼全国に約120拠点の介護事業所を展開する安定企業／ 日本エルダリーケアサービスは『最高の介護サービスを提供するには、サービスをする者が幸せであることが必要』という理念に基づく「職員第一主義」を掲げています。 ★公平な評価制度★ あなたの頑張りをしっかり評価！ 業界平均を大きく上回る給与収入の実現も可能です。 ★研修制度も充実★ 豊富な研修プログラムをご用意！ 階層別、目的別の研

仕事内容40.50代、シニア層も活躍中！週休2日！月8休み！賞与年2回！ 経験者優遇！あなたのご経験を弊社で活かしてください！ ◤ここがポイント◢ ￣V ︎飲食店での経験を活かし即戦力で活躍できる 今までのご経験、スキルを最大限考慮しオファーさせて頂きます！ エリアマネージャー、総料理長のポストも空いております！ ◆キャリアアップイメージ 入社（月給28万円〜）※ご経験による ︎ ホール主任（月給31万円〜） 入社1年目安 ︎ 店長（月給35万円〜）入社2年目安 ︎ エリアマネージャー（月給43万円〜） ︎生涯現役で活躍できる 60代のシニア層スタッフも第一線でバリバリ活躍中！ 将来