人事労務 - 神奈川県横浜市港北区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■最低3年以上の人事に関する実務経験 ■海外業務経験や高い英語力を有すること（TOEIC800点以上） [歓迎] ・海外現地法人、海外赴任者の管理経験 ・海外子会社含めた人事システムの導入、運用経験 ・グローバル人事制度の導入、または運用経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【神奈川】グローバル人事◆リモート可（年収600万円～900万円） 【仕事内容】 【東証プライム上場:マクニカホールディングス】国内トップの半導体リーディングカンパニー ◆オープン・フラットな社風 半導体/サイバーセキュリティ製品/AI/IoT/ロボティクス等、幅広い事業

勤務時間9：00～18：00 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ◆ＩｏＴ機器やソフト開発をおこなっている会社◆残業ほぼなしで魅力的！駅から徒歩圏内です！ 【お仕事の内容】●社内研修サポート：研修計画、スケジュールの事前調整、研修資料印刷・準備・配布 ●社外研修サポート：外部研修リサーチ、外部研修機関との日程調整・申込手続き、受講者への案内・リマインド連絡など ●採用アシスタント業務 ●労務関連アシスタント業務など。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 5月・6月スタートもご相談くだ

勤務時間標準勤務時間9:00～17:45 パート勤務の場合は、10:00～17:00も可 所定労働時間:8時間(休憩45分)

仕事内容【アピールポイント】 【成長市場で革新中の税理士法人】 会社を支える人事(採用担当)を募集します！ パート勤務の為、10:00～17:00などの時短勤務も可！ 採用業務の経験がある方、業界業種は問いません！ ■完全週休2日制(土日祝) ■有給消化率100％ ■みなし残業無し 今後も相続税専門の税理士法人として全国展開を計画中！ 【仕事内容】 相続税専門の税理士法人にて、人事(採用)担当を募集いたします。新卒・中途・アルバイト/パートの採用業務全般をお任せします。 採用管理システムを導入しており、自動で応募者のデータが蓄積されるため、応募者との連絡・進捗状況の確認も取りやすいです。 担

仕事内容株式会社コーエーテクモホールディングス 【横浜／日吉】人事労務★キャリアアップ可能★プライム上場／フレックス／年休125日／離職率5% 【仕事内容】 【横浜／日吉】人事労務★キャリアアップ可能★プライム上場／フレックス／年休125日／離職率5% 【具体的な仕事内容】 ～『信長の野望』等有名タイトル多数／フレックス制度／明確な評価制度／充実の福利厚生／キャリアステップ可能／業界未経験からゲーム業界へ挑戦歓迎！／グローバルマーケット展開中～ ■業務概要： 当社の人事部はグループ約2,400名の人事業務を一元管理しています。未経験の業務に関してもジョブローテーションにより幅広く携わって頂くこと

仕事内容◆残業ほとんどなし！ウォーターサーバー・ランチスペースあり！先輩社員が教えてくれる！ 幅広い年齢層の方々が活躍する職場！同業務の方も在籍しているため安心！質問しやすい環境です！◆オフィスカジュアル勤務ＯＫ！最寄り駅から徒歩圏内！周辺には飲食店・コンビニもあります！ 【内容／人事事務】社会保険手続き、データチェック・取り込み、電話の取次ぎなどをお願いします。 引継ぎがあるので安心です

仕事内容人事労務担当／人の役に立てる 未経験OK 人事労務担当 残業平均10h以下 ジョブチェンジOK 人の役に立つこと＝やりがい！ 未経験からキャリアを創る！ 人事として活躍するための土台作りから応援！ 【ラフライフの魅力】 ■未経験スタートが9割！ ■座学と実務でしっかり成長！ ■会社行事がほとんど無いから気疲れしない！ 【業務内容一例】 ◯人事採用 └1年目は提案力強化の実務（キャリアアドバイザー、販売、営業、コールセンター等）をメインに取り組みながら、マーケティング研修を受講。AI時代を生き抜く総合スキルを身につける！ ヒューマンスキル未達の方は、まずは接遇スキルの習得から！ どんなに

勤務時間■週3日以上 ■1日6時間以上 ※勤務日数、勤務時間応相談。 週4日9:00～17:00など、ご希望に応じてシフトを増やしてご勤務いただけます。 標準勤務時間：9:00～17:45

仕事内容【アピールポイント】 【税理士法人の採用補助スタッフを募集】 経験を活かして採用現場で活躍しませんか？ プライベートの時間もしっかり確保できます！ 週3日、1日6時間～勤務OK 新横浜駅近くの職場で通勤楽々 残業無し、有給消化率100％ 【仕事内容】 相続税専門の税理士法人にて、採用業務を補助していただくパートスタッフを募集します。 新卒・中途・アルバイト／パート採用に関する事務業務や、応募者対応の一部を担当していただくお仕事です。 採用管理システムを導入しており、応募者情報や選考状況は自動で管理されているため、連絡対応や進捗確認も行いやすい体制です。 【PRポイント】 週

勤務時間09：00～18：00 【残業】月5～10時間未満

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ●労務関連の手続き ●労務管理 ●入退社管理 ●社会保険関連 ●社内イベントの準備 ●備品発注 ●来客対応・電話応対（頻度少なめ） ※就業時間は始業時間は8時～9時30分の間で調整可能です。終わり時間も～17時等調整可能です 【お仕事のポイント】 人気の紹介予定派遣！正社員登用を前提としたお仕事です☆ 人事総務のポジションで人事労務と総務事務のアシスタントを担当していただきます♪ 英語に触れてみたいという方にもおすすめです！、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月10

勤務時間※残業はほとんどありません。※休憩は６０分です。

仕事内容◆オフィスカジュアル勤務！ランチスペースがあり便利！飲食店やコンビニ近くお昼も便利！ 同業務の方もいるので安心！丁寧に教えてもらえる環境！幅広い年齢層の方が活躍中です！ＩｏＴ機器やソフト開発をおこなっている会社◆残業ほぼなしで魅力的！駅から徒歩圏内です！ 【お仕事の内容】●社内研修サポート：研修計画、スケジュールの事前調整、研修資料印刷・準備・配布 ●社外研修サポート：外部研修リサーチ、外部研修機関との日程調整・申込手続き、受講者への案内・リマインド連絡など ●採用アシスタント業務 ●労務関連アシスタント業務など。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事に関する実務経験 ・日常会話レベルの英語力 【職種名】 グローバル人事担当【半導体・IT製品の技術商社/大手企業と取引多数】 【仕事内容】 海外赴任者に対し、ビザ取得から帰任までのサポートや給与設計、税務・社会保険対応、規程策定などを通じて、安心して勤務できる環境を整備します。また、海外現地法人との連携を図り、課題対応や人材育成支援、労務関連の契約・ルール整備を推進します。 1.海外赴任者のマネジメントおよびサポート ・海外赴任に伴うビザ取得支援、赴任から帰任までのシームレスな支援 ・海外赴任者の給与設計/算出、現地法令に従った税務申告支援 ・市場調査に基づく海

勤務時間08：45-17：30（休憩60分）実働7時間45分 ※残業時間：月0時間～10時間程度。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ◎新卒、キャリア採用の事務として ・応募者管理 ・面接スケジュール調整 ・選考進捗管理 ・福利厚生関連（住宅制度、財形貯蓄など） ＊その他 ・人事補助業務 ＊ゆくゆくは、労務業務など、幅広く人事に携われます ＊同業務の方もおり安心の環境◎ 【直接雇用後条件】 賞与 年2回 計4か月分以上 #想定年収350万以上#想定年収400万以上 ▼こちらのお仕事以外にも ・大手企業でのお仕事 ・人気の在宅や大学事務のお仕事 など たくさんのお仕事の中からあなたのご希望に合わせて選べます♪ 05月、06月スタートのご希望の方も まずはお気軽にご相

仕事内容京浜ラムテック株式会社 【新横浜】人事労務・給与社保★特許取得の加工技術有／完全週休2日制／年休125日／転勤無 【仕事内容】 【新横浜】人事労務・給与社保★特許取得の加工技術有／完全週休2日制／年休125日／転勤無 【具体的な仕事内容】 【製造装置において世界シェアトップクラスの優良メーカー／特許取得の「RAMフォース」技術により成長中／半導体・エネルギー・次世代自動車を支えるコア技術】 ■お任せするミッション： 従業員増加によるバックオフィス体制強化のため、人事労務・給与計算業務全般をお任せいたします。 ■職務詳細：下記できる業務からお任せいたします。 （1） 勤怠・労働時間管理

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・上場企業（500名以上規模）における社会保険実務の主担当（3年以上） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【神奈川】労務 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東証プライム／離職率5％程度／フレックス併用／キャリアの幅が広がる 【職務概要】 同社の人事部はグループ各社の人事業務を一元管理しています。 人事部労務チームの一員として主に社会保険業務の担当をお任せします。 【職務詳細】 ・社労士事務所への提出資料作成・確認 ・法令対応 ・グループ会

仕事内容株式会社CIN GROUP 人事労務事務／未経験歓迎／社労士受験費0円／年休120日以上 【求人要約】 【手に職】難関国家資格『社労士』の取得をサポート！ 【法務知識不要】完全未経験から人事労務デビュー！ 【環境】年休120日以上/土日祝休み/ネイル自由！ 未経験から国家資格「社労士」へ！ 受検費0円で一生モノの手に職 未経験から、どこでも通用する 「一生モノ」の専門職へ。 ”誰かの人生を支え、組織を創る” 国家資格『社会保険労務士(社労士)』を取得して、 ワンランク上のキャリアを歩みませんか？ 「将来を考えて、専門的なスキルを身につけたい」 「事務職には興味があるけど、ずっ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■最低5年以上の人材開発または関連業務の経験 ※ビジネスレベルの英語力（TOEIC800点以上相当） [歓迎] ・MBAや同等の高等教育資格、多文化環境での業務経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ※外資系企業出身者歓迎 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【神奈川】人材開発◆リモート可/プライム市場（年収600万円～900万円） 【仕事内容】 【東証プライム上場:マクニカホールディングス】国内トップの半導体リーディングカンパニー ◆オープン・フラットな社風 半導体/サイバーセキュリティ製品/AI/IoT/ロボティクス等、幅広い事業展… 【パソ

仕事内容株式会社コーエーテクモホールディングス 【横浜／日吉駅】人事労務(リーダー候補）プライム上場／年休125日／離職率5%／フレックス 【仕事内容】 【横浜／日吉駅】人事労務(リーダー候補）プライム上場／年休125日／離職率5%／フレックス 【具体的な仕事内容】 ～『信長の野望』等有名タイトル多数／フレックス制度／明確な評価制度／充実の福利厚生／キャリアステップ可能／業界未経験からゲーム業界へ挑戦歓迎！／グローバルマーケット展開～ ■業務概要： 同社の人事部はグループ約2,400名の人事業務を一元管理しています。未経験の業務に関してもジョブローテーションにより幅広く携わって頂くことも可能です

仕事内容人事／人事マネ ジャ 候補 キャリアアップ意欲が入社条件 未経験OK！ 社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事に！ 経験者や社会人経験が長い方は、さらなる飛躍を望む方なら皆様可能性があります！ ＞ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【こんな方々が入社して活躍中です】 ・なんか理想と違

勤務時間1日6時間～▽勤務可能な時間帯8:00～17:00※原則定時退社✓扶養内勤務OK！✓短時間勤務可

仕事内容【仕事内容】 数字と、自分と、向き合う時間を 融通の利く働きやすさが魅力！ あなたのペースでここで働きませんか？ ～働きやすさのポイント～ 週2日～・1日4時間～OK！ 頑張り次第で昇給あり〇 業績に応じて、賞与を年2回支給！ 服装・髪型・髪色自由♪ネイルもOK 【仕事内容】 〇事務作業 ・郵送物や納品書類の仕分け、整理 ・事務所備品購入、整理 ・事務所内掃除や来客へのお茶出し ・休憩室や事務所内の簡単な掲示物作成 ・電話対応 ・工場内製作品の写真撮影 〇経理作業 ・現金出納管理 ・毎月の外注支払対応 ・毎月の売掛帳作成 【アピールポイント】 〇週2日～・1日4時間～OK

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・採用実務経験（2年以上） 下記いずれかの採用規模経験 新卒：毎年採用人数が30名over 中途：毎年採用人数が10名over 【尚可】 ・英語力(目安：TOEIC600点以上) ・その他語学力 ※グローバル人材採用のため海外出張をする場合がございます。 【こんな方にピッタリ】 ・上場会社で人事経験を積みたい方 ・ゲーム好きの方 ・グローバルに活躍したい方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・常に前向きな考えを持って行動できる方 ・新しい創造に挑戦する意欲の強い方 ・チームで仕事ができる

仕事内容総務／人気エリアで働く総務職 契約書・規程・総会対応の経験を活かす 年休125日 駅チカ4分 ■募集要項 今回募集するのは、就業規則や各種規程の管理、総会運営など、事務局業務を中心としたポジションです。契約書の確認・管理や組合員の加入・脱退手続き、関係省庁への届出など、組合運営を支える実務全般を担います。法務・総務に関わる幅広い業務に携わるため、事務局経験をお持ちの方はもちろん、契約書などの法務知識やIT・システムに関する知識も活かしていただけます。すべての経験が必須ではありません。総務に限らず、人事・労務の経験を活かしたい方や、将来的にリーダーを目指したい方、組織運営を支える中核ポジション