人材育成 - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

仕事内容公益財団法人 国際人材育成機構 日本と海外を繋ぐ【人材コーディネーター】土日祝休み/年休125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 日本の企業と外国人材をつなぐお仕事！外国人材を採用したい企業へ制度のご案内や、外国人材の日本在留中のサポートを行います！◎個人ノルマなし ◆外国人材を採用したい企業への制度説明 ◆人材採用後の支援 ◆外国技能実習生の就業サポート ◆労務管理 ◆実習生の自宅訪問・近況確認 ◆受け入れ先開拓のため新規企業へアプローチ ◆電話・書類作成など事務業務 技能実習生が日本

仕事内容【営業人事部長】東証スタンダート上場/転勤なし/退職金あり ▼仕事内容 2030年グローバル売上1000億円達成を目標とする安楽亭グループ。近年はM&Aによって「ステーキのどん」などを展開する株式会社アークミールを傘下に収めたほか、出店企画・新規業態開発などを積極的に進めています。 企業の規模が拡大するなか、より自律的に成長する強い営業組織の構築が重要な中長期課題です。組織とは紙に書いた概念ではなく、一人ひとりの従業員の志が結集したダイナミズムを持つチームです。人事制度は当然必要ですが、それは目的ではなく手段。生きた現場の「人づくり」に取り組んでくださる営業人事部長を募集します。 【業務内

仕事内容菅原労務経営管理事務所 社労士事務所のスタッフ／年休123日／30～40代活躍中 【求人要約】 【メリハリ】残業月15h／年休123日／土日祝休み 【やりがい】お客様からの指名も！プロとして活躍 【キャリア応援】独立・開業を目指す方も大歓迎！ 社会保険労務士として、あなたらしいキャリアを歩む 働きやすさとやりがい、当事務所なら両方手に入ります さいたま市に設立し、20年を迎える当事務所。クライアントの9割は埼玉県の企業です。一貫して地元に根ざし、お客様のニーズに応えた人事労務サービスを提供してきました。 【腰を据えて働ける環境】 スタッフ全員が安心して働ける環境を整備。 プライベ

仕事内容スタジアムや大学等の施工実績のある電気工事会社です。 人材育成、福利厚生、働き方改革への取組は業界でも先進的な職場です。 他部署のサポートを通して会社を支えるお仕事です。 主な業務は原価管理、資格管理、行事の運営、伝票入力などです。 ☆充実点：社内教育・資格支援・表彰制度・福利厚生（お食事券等） 社内行事（懇親会、社員旅行、ＢＢＱ等） ☆週休二日制、長期連続休暇取得も導入しワークライフバランスの取れた 働き方ができます。 ＜変更の範囲：会社が定める全ての業務＞

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】人材育成マネージャー候補／月収30万以上可 仕事内容 あなたには、現場での実践を通して「営業」と「人材マネジメント」の両輪を担うポジションをお任せします。 入社後まずは、当社の強みである販売支援現場の実務を経験していただき、業務の流れ・お客様との接点・現場のニーズを理解してもらいます。 現場力を高めた後は、徐々にマネジメント業務へとシフトしていきます。 ▼ステップ1：現場理解（OJT研修） 家電量販店・商業施設などでの販売・接客業務 お客様に寄り添った提案力を磨く現場体験 ▼ステップ2：チーム運営・教育 現場スタッフの育成（ロールプレイング指導・目標管理

仕事内容仕事内容： ≪西区・正社員・人気のユニット型特養≫ 〜施設の特徴〜 ◆定員100名の従来型特養★ ◆人間関係が良好★ ◆車通勤OK(駅からも徒歩圏内) 〜おすすめポイント〜 ★スタッフを大切にする施設です♪ (OJT・研修がしっかり) ★社員も利用者様ものびのびと笑顔です♪ (人員体制 1.7:1) ★保育所があります(お子様を預けられます) ★人材育成制度が充実★

仕事内容【こだわりポイント】 交通費支給｜住宅手当あり｜充実の手当｜再雇用制度あり｜未経験OK｜無資格OK｜給与高め｜託児所あり｜資格取得支援あり｜資格問わず正社員｜賞与あり｜ ー 特別養護老人ホームやまぶきの里は岩槻中央病院に併設した定員50名の従来型特養です。無資格・未経験の方も応募OK！病院に併設しているので緊急時には医師等の指示や対応が迅速にできるので安心してお仕事ができますよ。福利厚生や手当が豊富☆資格支援制度が充実しているので、働きながらの資格取得が可能ですよ♪人材育成にも力を入れている施設なので、スキルアップを目指す方にもオススメの求人です。 ー 【施設形態】 特別養護老人ホーム ー

仕事内容[募集背景人材育成を目的とした計画採用。「地域社会の安心と健康」に貢献していける仲間を求めます。 [転勤の有無無し [仕事内容]： まずは現在活躍する仲間と共に実務を担当いただきます。 経験や能力に応じて、わかることできることから始めていただきます。 【具体的には…】 ＜在宅診療事務＞ ・在宅診療における事務作業全般 ・医事文章作成 ・電話応対 など 【当社の魅力】 ☆ワークライフバランスを重視した医院運営 →電子カルテの導入はもちろん、サービスレベルの維持・向上と共に、職員のワークライフバランスも視野に日々改善に取り組んでいます。 【理事長インタビュー】 当医療法人は「地域社会の安

仕事内容ゲームアプリ開発ってどんなお仕事？ 開発仕様書にのっとり、デザイナーやPMと連携しながら、ひとつのゲームを作り上げていただきます。 リリースしたアプリがミリオンセラーになることも。 自分の開発したアプリがセルランキング上位に・・ということも夢ではありません。 リリース後は 希望に応じて、次のPJへ異動することも可能です。 実は当社で今お仕事をしている方は、未経験の方がほとんど！ スキルが上がれば、あなたもプロジェクトリーダ・マネージャーやITコンサルタントを目指せます() ご安心ください！未経験者向けの研修で手厚くサポート致します！ 気になる方は是非お気軽にお問い合わせください()

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】人材コーディネーター／20代活躍中！月収30万以上可／採用・営業・サポート業務 仕事内容 あなたには、現場での実践を通して「営業」と「人材マネジメント」の両輪を担うポジションをお任せします。 入社後まずは、当社の強みである販売支援現場の実務を経験していただき、業務の流れ・お客様との接点・現場のニーズを理解してもらいます。 現場力を高めた後は、徐々にマネジメント業務へとシフトしていきます。 ▼ステップ1：現場理解（OJT研修） 家電量販店・商業施設などでの販売・接客業務 お客様に寄り添った提案力を磨く現場体験 ▼ステップ2：チーム運営・教育 現場スタッフの

仕事内容<仕事内容> 【27卒限定】人材管理スタッフ◆有給100％消化が当たり前／残業ほぼゼロ／ガクチカ・志望動機不要 「働きすぎて消耗する」よりも「働きながら充実した生活を送る」ほうが大切。 有給は当たり前に取る。残業はほぼない。 そんな職場で、27卒のあなたも安心して社会人デビューしませんか？ 就活の軸に「ライフワークバランス」を入れている方へ。 安心してください、当社では『有給休暇は“消化するのが当たり前の権利』です。 実際に社員の声を聞いてみると… 「長期休暇で旅行してリフレッシュできました！」 「趣味のライブや推し活に有給を使えるのが最高」 「家族との時間を大切にできるのが嬉しい」

仕事内容農業共済は、損害の補填によって農業経営の安定を図ることを目的とした国の 制度です。農業保険の加入推進（営業）及び取りまとめ業務（事務）や被害確 認のための現地調査などで農家の方々と直接対応する仕事ですので、コミュニ ケーション能力が求められます。長期的な人材育成を前提にしたキャリア形成 を心掛けており、一人一人を大事に育てていきます。私達の生活に欠くことの 出来ない食物を生産する農業を側面からサポートしていく社会貢献度の高い職 業です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間シフト制 07:30～09:30 ※※出勤日はお気軽にご相談ください。

仕事内容ゲームアプリ開発ってどんなお仕事？ 開発仕様書にのっとり、デザイナーやPMと連携しながら、ひとつのゲームを作り上げていただきます。 リリースしたアプリがミリオンセラーになることも。 自分の開発したアプリがセルランキング上位に・・ということも夢ではありません。 リリース後は 希望に応じて、次のPJへ異動することも可能です。 実は当社で今お仕事をしている方は、未経験の方がほとんど！ スキルが上がれば、あなたもプロジェクトリーダ・マネージャーやITコンサルタントを目指せます() ご安心ください！未経験者向けの研修で手厚くサポート致します！ 気になる方は是非お気軽にお問い合わせください()

仕事内容<仕事内容> 【未経験者OK】ミャンマー人材支援担当者 東南アジアのミャンマーから来日し、就業されている方達の管理をしていただきます。 顧客対応、人材管理、それに付随する事務作業に従事いただきます。 業務内容 ・弊社から送り出したミャンマー人との面談、生活支援（来日時の送迎、役所や銀行手続きのサポート、simカード契約のサポート、困りごとや相談事項の対応） ・在留更新の手続き ・ミャンマーで運営する日本語学校との協業（人材育成） 業務を通じて、下記のような経験を得ることができます。 ・成長中の会社で社長直下で業務経験ができる ・人材採用を通じて地方の企業の事業継続に貢献できる ・登録支援

仕事内容<仕事内容> 理想のお店を形に起こすカフェチームのお仕事！接客経験を活かせる◎未経験歓迎／社宅完備／賞与1回 ［ 職種 ］ カフェ事業チームスタッフ ［ 具体的なお仕事内容 ］ 「 食×人材育成×環境 」 今回の募集はカフェの運営や事業開発に携われるポジションです！ 店員さんとしてのお仕事だけではなく、 マーケティングスキルを身に付け、ゆくゆくは店舗拡大の為のスタッフ育成や店舗の開発でも力を発揮していただきたいと考えています！ また 「 オフィスカフェの展開 」 「 ドーナツ店舗開発 」 「 飲食人材育成の環境改革 」など 今後は様々なプロジェクトが進行していきます。

仕事内容ゲームアプリ開発ってどんなお仕事？ 開発仕様書にのっとり、デザイナーやPMと連携しながら、ひとつのゲームを作り上げていただきます。 リリースしたアプリがミリオンセラーになることも。 自分の開発したアプリがセルランキング上位に・・ということも夢ではありません。 リリース後は 希望に応じて、次のPJへ異動することも可能です。 実は当社で今お仕事をしている方は、未経験の方がほとんど！ スキルが上がれば、あなたもプロジェクトリーダ・マネージャーやITコンサルタントを目指せます() ご安心ください！未経験者向けの研修で手厚くサポート致します！ 気になる方は是非お気軽にお問い合わせください()

仕事内容犬のための幼稚園 埼玉宮原店★ 犬と人が心地よく暮らせる社会をつくる——それがPawparkの使命です。 「犬が好き」という気持ちを、誰かの笑顔につながる力にしませんか？ 【1日の流れの例】 8:00 登園・健康チェック → 10:00 レッスン → 12:00 休憩 → 14:00 グループレッスン → 17:00 お迎え対応・清掃 【研修制度】 Pawparkのトレーナーの約8割が未経験スタート。 人材育成の専門企業を母体に持つ当社では、体系的な研修でゼロから安心して学べます。 Step1：犬の心理・行動学など基礎研修 Step2：先輩トレーナーに同行して実践体験 Step3：小さな案件

仕事内容上場企業／人材営業／早期キャリアアップ可能／未経験可／年間休日125日 当社は2006年創業以来、人材育成企業として成長を続け、2020年には東証一部上場を果たしました。若手が裁量を持ち活躍できる環境が強みです。人材営業職として、企業ニーズの把握、エンジニア紹介、契約交渉、派遣スタッフのフォローなどを担当。20代中心に未経験から挑戦する社員が多数活躍しています。企業と人材双方をつなぎ信頼関係を築くやりがいの大きな仕事で、早期キャリアアップのチャンスも豊富です。 勤務先 株式会社コプロコンストラクション 埼玉営業所 職種 営業・企画営業 雇用形態 正社員 仕事内容 ■具体的な内容 企業

仕事内容<仕事内容> ★いいところ探しのプロ！★人材コーディネーター/未経験歓迎/賞与年2回【正社員】TOK-030eng “いいところ探し”で、「人」と「モノ」が輝くきっかけをつくる！ ★人材コーディネーターって？ 当社では ・担当店舗の売上管理 ・企画運営 ・人材の育成 ・個々の適性に沿った人材配置 等を担当します。 取り扱う品物やサービスの素敵なところをお客様へ伝える。一緒に働く人の素敵なところを見つけ、さらに活躍できるようにサポートしていく。 そうして働く人やサービスが輝くためのお手伝いをお願いします。 ・人間観察がすき ・多様な業界や企業と関わって働きたい ・課題解決力や提案力を身に