東京都杉並区の人材育成の求人・仕事・採用

仕事内容◆図書館流通センター(TRC)◆図書館ではたらく巡回スタッフを募集！ 契約社員の求人／巡回業務の経験ある方大歓迎／週3～4日×1日5～7.5時間／シフト制（土日祝含む） 杉並区立中央図書館の館内・外、駐輪場巡回業務です。図書館のスタッフとしてフロア内・駐輪場を巡回していただくお仕事になります（本の配架や書架整理等の図書館業務補助含む）。館内・外や駐輪場の見回り、トラブル対応、利用者へのマナー・注意呼びかけがメインのお仕事です。巡回業務経験のある方大歓迎です！ 【安心して働ける環境】 図書館流通センター(TRC)は、働きやすい職場を目指します。社会保険完備、有給休暇制度の他に、子育て支援制

仕事内容一般財団法人日本健康文化振興会 健康診断を支える【団体職員(事務系総合職)】★年間休日122日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 健康診断に関するデータ処理、予約調整・問い合わせ対応、組織マネジメントなど、希望や経験に応じた業務をお任せします◆3ヶ月の充実研修で安心！以下いずれかの課に配属となります。 ◆データ管理課(一般職) 取引先・医療機関データの管理 健康診断結果データの処理 システムへの情報登録 医療機関からの問い合わせ対応 ◆業務管理課(一般職) 健康診断の予約手配・調整 受診者・

仕事内容【杉並区久我山】2027年春OPEN！病院で迎える終末期とは異なる「ひらかれたホスピス」その人らしい暮らしを支える副ホーム長募集／多職種連携／開設メンバー募集／住宅型有料老人ホーム（ホスピス型） ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）での副ホーム長業務 施設長をサポートしながら、施設運営・現場マネジメントを担当いただきます。 主な業務内容、施設運営補助、スタッフマネジメント、人材育成、面談対応 シフト管理補助、業務改善提案、ご家族様対応、入居相談対応、多職種連携 カンファレンス参加、サー

仕事内容【働きがい・人材育成で受賞】未経験OK！スキルアップ・キャリアアップをしたい方必見です 募集職種: 医療事務/受付 仕事内容: 医療事務としては下記の内容を行います。 ＊受付業務（窓口での患者さん対応、カルテの来院受付処理、問診票や保険証の取り扱い、電話対応など） ＊会計（金銭や処方箋の授受、レジ操作、各種予約案内、レジ締め作業） ＊保険登録 ＊カルテの診療準備 ＊クラーク（カルテ作成代行、診療補助・介助、健診業務、診療順番管理など） ＊保険点数算定 ＊レセプト点検業務 ・スタッフミーティング 当院はミーティングが多いのが特徴です。 毎月第四土曜日の定例会議をはじめ、部署間ミーティングも

仕事内容【杉並区久我山】2027年春OPEN！病院で迎える終末期とは異なる「ひらかれたホスピス」その人らしい暮らしを支えるホーム長募集／多職種連携／開設メンバー募集／住宅型有料老人ホーム（ホスピス型） ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）のホーム長業務 施設全体の運営責任者としてご活躍いただきます。 施設運営業務：事業計画策定、稼働率管理、収支管理、業績管理 マネジメント業務：職員マネジメント・人材育成・面談実施シフト管理体制構築・チームビルディング、行政・制度対応・報酬改定対応・新規加算取得

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【建設機械リース企業での採用担当】大手企業の子会社といった安定基盤の中で長期就業＆管理職を経験できる紹介予定派遣。今までの採用経験をいかして人事チームの中で活躍しませんか？人材採用・育成～人事評価～人事制度設計など、社員に深く関わり支える業務を担っていただきます。管理者として会社をより良くしたい＆戦略立案を行いたい方からのご応募をお待ちしています！ 管理職を目指せる人事のお仕事／採用・人事戦略立案経験をいかして最後の転職成功を叶えませんか？残業は10時間以内を想定しており、働きやすい環境が整っています。風通しの良い企業のため、意見交換がしやすい職場です！【企業紹介】関東エリアに複数拠点を持ち

仕事内容当社は、企業向けに研修・人材育成サービスを行っている会社です。 「仕事＝我慢」「働く＝消耗」ではなく、働く毎日が少し前向きになる。 そんな状態をつくることを大切にしています 今回募集する一般事務は、社内メンバーを支えるサポートポジションです。 「事務に挑戦したいけど、経験がなくて不安」 そんな方でも、安心してスタートできる環境を整えています。 具体的には… お任せするのはいずれもフォーマットや手順が決まっており、難しい業務や営業対応はありません。 ・データ入力（フォーマットあり） ・書類作成のサポート、資料の誤字チェック 入社後は教育担当がつき、できることから丁寧にお教えします。

仕事内容司法書士法人あかつき総合法務事務所では、主に以下のような業務内容を行っていただきます。 ・相続・遺産承継業務【全体の30％】 ・終活支援（遺言作成、成年後見、家族信託等）業務【全体の30％】 ・裁判業務（相続放棄手続き、相続財産管理人選任手続き等）【全体の20％】 ・その他登記（不動産、商業）業務【全体の15％】 ・個別相談会、セミナー開催支援業務【全体の5％】 ・商品開発支援業務【全体の1％未満】 いずれも、書類作成や手続き業務にとどまらず、最終的にはお客様との面談から事務所独自の商品開発・立案に至るまで、事務所のキーパーソンとなれるような人材育成を目指してまいります。

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 当社が運営する・『京樽』、『回転寿司みさき』、『すしみさき』などの店舗にて、お鮨の接客販売をお任せします。 業務内容(詳細) 必要な知識はしっかりとお教えしますので、未経験の方でもご安心ください！ご経験やスキルによっては1～2年で店長昇格が可能です。 《具体的なお仕事内容》 ▼店舗オペレ-ション業務 まずは販売の基礎から学んでいきます。商品の説明や、季節限定品といったオススメ商品のご案内ができるよう知識を学んでいきましょう。 盛り付けなどの調理に携わることも。コツを掴めるまで、丁寧にフォロ-していきます。 ▼店舗マネジメント業務 ゆくゆくは食材や包材の発注・

仕事内容売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。 研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。 管理者候補として施設運営全般のサポートをしていただきます。 ★まずは現場での介護業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 ・スタッフマネジメント（シフト管理・勤怠管理、育成等） ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 【働いた分

仕事内容「料理人」という枠を超えてヒットするメニュー開発、商品開発を行ってみませんか。 “食のテーマパーク”を目指すスーパーマーケット『ロピア』が、惣菜部門の仲間を募集します。 惣菜事業部では、自社で扱う多様な食材を、自在に組み合わせてお惣菜を作ります。だから全重量700g超えの「モンスターバーガー」や、約8割が具！はみ出し必至の「キンパ」など、ユニークなヒット商品がいっぱい。 現場に裁量権があり、生み出すお惣菜の種類はアイデア次第で無限大。お客様の「わぁ！」と喜ぶ商品づくりがやりがいです。 経験のある方は自由度高くご活躍できます。 スタッフの中には、和食料理人から入社8か月でチーフに就任。注文を

仕事内容新業態開発の中核となるポジション募集！ 現場を知り意欲的に動ける業界経験者を歓迎 次の時代を創る…そんな仕事が出来る場所。 『七宝麻辣湯』『焼肉ライク』『ジンギスカン羊はち』etc. 新たなブームを創り、時代を動かし続けるリーディングカンパニー！ 世界14ヶ国以上で展開を続ける飲食企業の未来を創るポジションを募集します。 固定概念にとらわれず多様なジャンルで展開を継続しているから、 当社の事は知らなくても、“当社が手掛けるブランド”のことはきっと知っているはず。 名前を聞けば「あぁ～」となる…そんな知名度のお店を手掛ける日本屈指の飲食企業です。 当社では毎年2～3の新業態を生み出し続けて

仕事内容介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、

仕事内容＼人事デビュー歓迎！／ IT・通信・ネットワークセキュリティ事業を展開する成長企業で、 採用や社員サポートを担当する「人事アシスタント」を募集します。 人事の仕事は、会社で働く人を支える大切なポジションです。 「人と関わる仕事がしたい」 「採用や人材育成に興味がある」 そんな方にぴったりのお仕事です。 未経験からでも安心してスタートできるよう、 基礎から学べる研修制度をご用意しています◎ ■具体的には ・応募者情報の管理、入力 ・応募者対応（電話、メール） ・面接日程の調整 ・採用管理システムへのデータ入力 ・求人原稿の管理、修正依頼 ・入社手続きのサポート ・社員情報の管理

仕事内容ファミリーマートの直営店社員（賞与あり／未経験大歓迎！） ファミリーマートの直営店社員 【仕事内容】 【ファミリーマートの直営店における店舗運営業務全般】 接客／商品の仕入れ・管理／売り場作り／販売促進／売上管理／人材の採用・育成など ■接客を基本として、以下の業務を行い、1つの店舗をマネジメントしていきます。 ・現場スタッフからの改善案を検討～実行 ・季節・イベント対策 （天気予報や店舗近隣のイベント情報をチェックして販売予測をたてます） ・アルバイト採用・指導 ・売上管理・分析 ・売場・コーナー作り ※あなたのアイデアをそのまま店舗に反映させることができる、やりがいに溢れるお仕事です。

仕事内容◤ココがPOINT◢ 月8日休み／休暇制度充実 昇給年2回 キャリアアップ／独立支援あり 手当・福利厚生充実 【仕事内容】 カウンター内で鮨の握り・提供・接客を主にお任せします。 ＜具体的には＞ ・カウンター業務（握り・接客） ・納品～仕込み ・食材管理 ・在庫管理 ・衛生管理 ・人材育成 ・業績管理 など 通常の寿司店では、「仕込み」を経験してから「握り」の順番ですが、当店は逆の順番。 実践で握りの経験を積んでいける環境です◎ 鮨業界の新たな魅力を発掘するようなお店を一緒に創っていきましょう。 立ち寿司横丁 高円寺パル商店街 JR高円寺駅より徒歩3分！ 通勤にも

勤務時間【勤務時間】 14:00～24:00 ※上記時間内でシフト制（休憩あり） 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎

仕事内容＼店舗展開にともない正社員を募集／話題のNEO中華で未経験から成長◎賞与＆インセンティブあり★ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※研修期間なし ◆給与手渡しOK ◆交通費支給（1日500円まで） 【応募資格】 ◆未経験者歓迎 ◆経験者優遇 【仕事内容・求める人物】 ゜――゜――゜――゜――゜+ ＼髪色・ネイル・タトゥーなど全部OK 西荻窪駅近く♪オシャレなNEO中華ダイニング 未経験から正社員も目指せる★ ゜――゜――゜――゜――゜+ 仕事内容 ◆お客さまのご案内 ◆オーダーテイク ◆料理・ドリンクの配膳 ◆ドリンクづくり など まず

勤務時間9:30～18:30（定時） 9：30～18：30（日勤）

仕事内容店舗間でのレンタカーの回送及び付随業務。 ※この求人は派遣のお仕事です 人気のレンタカー回送業務！運転が好き！車が好き！大歓迎！マニュアル車の運転があるため普通自動車運転免許（MT）が必須！男女年齢問わず活躍中！駅チカで楽々通勤！ 【日研トータルソーシング株式会社 HRキャリア採用部 5A520-AMS 方南町駅の注目のポイント！】 【PRポイント】 ＼日研トータルソーシングの特徴／ ☆会社の安定性 取引先数は業界トップクラスの約5,500。 製造大手メーカーを中心に、 多分野・海外も事業展開している安定した基盤の会社で働けます！ ☆人材育成制度 一流講師と充実した設備が整ったカリキュ

仕事内容デニーズのキッチンスタッフ（バイト・パート）求人！人気ディナーメニューの調理スキルをGet！ デニーズのおいしいディナーでおもてなし！社会人や学生、子どもから大人まで皆を笑顔にするキッチン（バイト・パート）の求人！ 仕込みや皿洗いなどの補助業務から始めて、オムライスやドリア 、パスタなどを作れるまでに成長できます！お仕事帰りの方や家 族連れ、学生さんなどを中心に、ディナーで多くのお客さまが訪 れます。この時間帯のグランドメニューは、幅が広くレシピを覚 えるまでは大変ですが習得すれば楽しく取り組めますよ。 【プロ・アマ問わず活躍中】 チームワーク抜群のキッチンですが、今いるバイト・パートさ

仕事内容株式会社グッドヌードルイノベーション 【マネージャー・部長候補】飲食店を支えるキャリアに挑戦！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 店舗運営の経験を活かし、複数店舗のマネジメントから人材育成・組織づくりまで幅広く担当。会社の成長を支えるポジションです！◇担当エリア内の複数店舗の運営管理 ◇各店舗の人員配置・シフト体制の最適化 ◇売上向上に向けた販売促進企画の立案・実行 ◇店舗スタッフの育成・マネジメント ◇各店舗の課題抽出および改善提案 ◇新メニューや商品開発の企画・提案 ◇競合他社や市場動向