東京都渋谷区のピアス・ネイルOK 労務の求人・転職・中途採用

仕事内容仕事内容：バックオフィスから会社の成長を支える◆労務 【具体的な業務】 ■給与計算及び各種手続き ■勤怠管理 ■入退社手続き ■安全衛生管理 ■株主総会の運営事務局（法務と連携） ■福利厚生管理 ■各種書類作成及び手続 ■電話対応（社内外からの問い合わせ対応）など ■保険関連 ■プライバシーマーク事務局（総務と協力） ■ISMS事務局（総務と協力） ■健康診断等手続き ■ストレスチェックテスト実施 ■法改正対応・規程管理（労務領域） ■キャリア 個々のライフスタイルに配慮した柔軟な働き方を推進し、能力と成果に基づいた評価で、全員が平等に責任あるポジションを任される機会があります。 業務の専

仕事内容労務・総務の経験を活かし、社員が安心して働ける環境と仕組みをつくりませんか？ イチロウ株式会社 - 介護業界のゲームチェンジャーへ。社会貢献×ITで未来を創るイチロウ 仕事内容 ＜入社後の実務（お持ちのご経験に応じて調整します）＞ 【労務運用全般】 入退社手続き（社保・雇用保険資格取得）、給与計算・年末調整（顧問社労士連携）、勤怠・有給管理 【安全衛生・健康管理】 健康診断・ストレスチェック手配、衛生委員会の運営、36協定締結・労基署対応 【環境整備・総務業務】 各種規程改定・コンプライアンス強化、オフィス備品管理や問い合わせ対応 など 【その他チャレンジ領域】 ご経験やご希望に応じ

仕事内容【労務】AI×労務でバックオフィスDXを推進！オペレーションにとどまらない労務 ディグル株式会社 - テクノロジーで企業の成長可能性を掘り起こす、Diggleの挑戦 仕事内容 ＜Mission＞ 「Dig the Potential テクノロジーで、企業の成長可能性を掘り起こす。」 「経営」と「現場」の情報流通におけるボトルネック（分断）を解消し、企業成長におけるポテンシャルを最大化することを指針としています。 ・情報のインフラ構築 └現場のリアリティある情報を経営へ、経営の意思を現場へ、双方向に正しく届ける仕組みを構築します。 ・経営管理のアップデート └前時代的な経営管理体制を刷

仕事内容仕事内容 労務担当の退職に伴う後任募集です。単なる日常業務の引き継ぎにとどまらず、これまでの業務フローの見直しや効率化を一緒に進めていただける方を募集します。 ■入退社の手続き ■社会保険の手続き ■給与関連業務 ■勤怠管理 ■産育休関連対応 ■健康診断業務 ■住民税関連手続き ■年末調整業務 ■行政窓口への各種届出・問い合わせ ■行政・従業員からの問い合わせ対応 └電話・メール・チャットが中心となります。 業務の習熟度に応じて、以下の業務も対応 ■労働保険の年度更新業務 ■アプリケーションの新規構築サポート（問い合わせなど） 応募条件 【必須条件】 未経験歓迎！

仕事内容■ 採用背景 当社は介護領域におけるマッチングプラットフォームと在宅介護サービスを展開しています。 現在、労務業務はHRチーム責任者と採用担当が兼務していますが、事業の急成長に伴い、今後のスケールに耐えうる「労務基盤の構築」と「従業員が安心して働ける環境づくり」を専任で主導していただける「専任労務担当者」を募集します！ ■ 職務概要 ＜入社後の実務（お持ちのご経験に応じて調整します）＞ 【労務運用全般】 入退社手続き（社保・雇用保険資格取得）、給与計算・年末調整（顧問社労士連携）、勤怠・有給管理 【安全衛生・健康管理】 健康診断・ストレスチェック手配、衛生委員会の運営、36協定締結・労基署

仕事内容株式会社アトラス総合事務所 【労務スタッフ】★メリハリをつけた働き方で長く働ける環境 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 税務・労務・法務分野をワンストップで支援する当社にて、給与計算を中心とした労務業務全般のサポートをお任せします。◆給与計算業務 ◆社会保険、労働保険の手続業務 ◆年末調整業務 ◆会計書類の入力 など 【給与】 月給25万円～40万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※試用期間3ヶ月（期間中はフレックス勤務ではなく、実働8時間の時差出勤となります。そのほか待遇変更

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上 ≪シフト≫ ◆日勤 ①17：00 ～ 22：00 ※学校帰りなどでもOK！ ②10：00 ～ 18：35 ［POINT］ ☆シフトの融通◎ 「もっと稼ぎたい」「授業がない日は早めに働きたい」 ⇒そんな方は14時からの出社もOK！お気軽にご相談ください♪ その他、出勤・退勤時間はお気軽にご相談ください！ ◆週3日～OK 勤務したい曜日をお気軽にご相談ください♪ ※一定の単位期間（1週間単位）の変形労働時間制 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【ホテルのフロント(日勤)】 海外のお客様が99％♪英語を勉強中&抵抗ない方歓迎◎未経験OK JR九州ホテル ブラッサム新宿 ■ 給与 時給1500～1875円＋交通費支給 ■ シフト 週3日以上 ■ アクセス 山手線新宿駅 ■ 時間帯 早朝、朝、昼、夕方、夜、夜勤 ■ 勤務地 23区全体渋谷区 ＼20～30代STAFF活躍／ 綺麗なホテルで働ける♪ フリーター活躍中！ 英語での接客やメール対応など 実践的なスキルが身につく☆ ■社会人としてステップアップ♪ おしごと経験は不要◎ ”留学経験”や”英語が好きで勉強している”など ⇒その経験を活かして働けます☆

仕事内容【仕事内容】 ・社会保険対応（育休・傷病・労災など） ・給与計算 ・社内備品管理 ・社内書類の発送、及び回収 など 店舗の現場スタッフとのやり取りも多いポジションです。 【給与】 月給30万～ （固定残業代含む） ◆昇給あり 固定残業時間： 1ヶ月あたり20時間 固定残業代： 1ヶ月あたり42,540円～ ※超過分別途支給 ※ご経験を考慮し、決定いたします 【特徴・メリット】 語学活用/PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/研修制度あり/社員割引あり/駅から5分以内/交通費支給/昇給あり

仕事内容【東証スタンダード上場／年間休日120日】人事労務・給与計算担当／週4日勤務相談可／年収360〜540万 Jトラストは、信用保証業務・債権回収業務・証券業務を中核に、日本・韓国・東南アジアを中心とした国内外の金融事業を展開する東証スタンダード上場企業です。1977年の設立以来、グループ全体で3,100名超の従業員を擁し、多角的な金融サービスを提供しています。 【ミッション・採用背景】 現在、Jトラスト本社の人事部は3名体制（うち実働2名）で給与計算・労務管理から採用補助・人事制度整備まで幅広い業務を担っています。事業拡大に伴い対応すべき業務が増加しており、既存メンバーの負担軽減と人事機能の

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：学業（学生の場合）や家庭の事情などを考慮し、相談のうえシフト を決定します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容人事コンサルタントのアシスタント業務をお任せします。 企業の人事課題の解決を、幅広い業務で支えるお仕事です。 ■コンサルタント補助 ・提案書や報告書の作成補助、打ち合わせ同席、議事録作成 ■アンケート分析 ・調査票の配布・回収、集計、グラフ化、報告書の作成補助 ■講演・セミナーの企画、運営補助 ・企画書作成、会場手配、講師との日程調整、集客・受付管理 ・当日の受付・会場設営、開催後のアンケート集計 ■一般事務 ・電話・メール対応、書類作成、データ入力、日程調整など （変更の範囲）会社の定める業務

仕事内容【東京】人事労務ポジション／土日祝休み／年休125日／ワークライフバランス◎ ▼仕事内容 【職種】 人事・総務・労務 【仕事内容】 ・給与計算（住民税・年末調整含む／使用ソフト：給与奉行） ・社会保険手続き全般（外部委託先との連携あり） ・人事データおよび社内規定の管理 ・労務関連資料の作成（入退社手続き等） ・庶務業務（電話応対、来客対応、書類ファイリング 等） ・採用業務の補助 人事・労務・総務に関する業務を幅広くおこなっていただきます。 (東京都渋谷区) ▼職種 労務・給与(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与補足】 ■月給：270,000円〜 ※経験に応じて相談可

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 本社と各店舗の社員・アルバイトの労務実務を、勤怠データの確認、給与計算に必要なデータの集計、社会保険・労働保険の手続き、年末調整などの年間業務まで担当します。勤務地は自社内で転勤はなく、実働8時間のフレックスタイム制で働けます。時短勤務も相談できます。 本社および各店舗で働く社員・アルバイトスタッフに関する、労務実務全般を担当していただきます。 ■勤怠デー

勤務時間【勤務時間】 15：00~19：30 【シフトの決め方】 ・月1提出の希望シフト制 ・日曜日以外で「月4日以上」「週1日以上」希望を出せばOK！ ＼働き方はあなた次第！／ ライフスタイルに合わせて自由にシフトを組めるので、 子育て中の方やWワーク希望の方にも好評です！ ※固定曜日または週4日以上できる方歓迎！ ※授業や予定などで15：00からの勤務が難しい場合は勤務開始時間も相談可能

仕事内容【PCほぼなし！事務デビュー歓迎】週1~でOKの事務スタッフ／パートなのにプチボーナスあり！？／初台駅チカ徒歩5分 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 大学生歓迎 フリーター歓迎 主婦（夫）活躍中 学歴不問 服装自由 髪型自由 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり ブランクOK 月1シフト提出 週1日からOK 平日のみOK 駅近5分以内 長期 社会保険完備 即日払いOK ネイルOK ピアスOK 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 一般事務 【雇用形態】 職業紹介（パート・アルバイト） 【給与】 時給 1,500円〜 ※経験・能力・前職給与等を考慮の上決定 ※固定残業代なし、時間外手

仕事内容2027年4月スタート◆健康保険組合の正職員！人気の渋谷で通勤助かる◆大手企業で安心・長期が叶う！ 【健康保険組合における適用・給付または経理・保健事業】 経験、スキルにより割り振りを実施 ・適用 取得/喪失、被扶養者の追加/削除、 算定/月変、産育休者業務、 マイナンバー管理適用業務全般等 ・給付 出産手当、傷病手当等の給付業務全般 ・保健事業 けんぽ便り発行、予防接種、健診 人間ドック補助、保養所対応等 ・経理 入出金処理、会計処理等の経理業務全般 ・その他 予算、決算、理事会/組合会運営、その他業務全般 ※この求人情報は株式会社ＫＳＫテクノサポートによる 職業紹介になりま

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 必須要件 ・200名以上の事業会社での労務の実務経験3年以上（給与、社会保険、勤怠管理の知識と実務経験）または、社労士事務所での実務経験3年以上 ・労務関連法規の知識 ・主担当としてのオペレーション業務推進経験 [歓迎] ・単なるルーチン業務をこなすだけでなく、組織の未来を見据えた施策の立案や仕組みの構築・改善提案ができる方 ・社会保険労務士、衛生管理者、産業カウンセラー資格をお持ちの方 ・事業会社でM&A後におけるPMIのご経験 ・主担当としての業務設計および改善経験 【職種名】 【労務マネージャー候補】急成長グループの労務体制強化・PMI推進 【仕事内容】 ■

仕事内容【人事労務 / 人事制度担当】日本発"World Class IT Company"への進化を担う戦略組織｜グロース市場上場／年休120日◎ ▼仕事内容 オフィスの中でのデスクワーク中心。 落ち着いた環境で、じっくり取り組みたい方に合っています。 【お仕事内容】 当社は「テクノロジーの解放」を理念として持つIT企業です。現在、売上高約100億円のクラウドセキュリティ事業を、400名程度の組織で運営しています。安定した事業基盤とキャッシュフロー、そして積極的なグローバル採用による社内国際化を2010年代前半から進めている点が、当社の明確な特徴であり強みです。 現在の主力事業であるHENNG

仕事内容【労務】成長企業の労務基盤を、実務から仕組み化まで担うメンバー募集 ▼仕事内容 当社は現在、複数事業の成長に伴い、組織規模も拡大しているフェーズです。 今後さらに社員数や事業数が増えていく中で、会社としてより強い労務体制を整えていくことが重要になっています。 まずは労務実務を中心にお任せしながら、ゆくゆくは業務フローの改善、労務管理体制の整備、社内ルールの運用改善などにも関わっていただきたいと考えています。 「整った環境を運用する」だけではなく、「これからの組織に必要な仕組みをつくる」経験を積めるポジションです。 ＜労務実務の内製化と運用整備＞ 経営陣・各部門・社労士と連携しながら、労務運

仕事内容株式会社BPIO 【札幌】労務（リーダー）◆フレックス制／完全週休2日制／スタートアップ企業を労務面からサポート 【仕事内容】 【札幌】労務（リーダー）◆フレックス制／完全週休2日制／スタートアップ企業を労務面からサポート 【具体的な仕事内容】 ●2011年会計事務所創業/30以上の事業展開/設立10年で顧客は800社超え ●社会保険手続き・給与計算・就業規則作成など労務業務全般を担当 ●システム導入コンサルや新規事業創出にも挑戦可能／幅広いキャリア形成 ●年休125日／フレックス制／就業環境◎ ■業務内容 38以上の事業を展開するセブンリッチグループの一員として、バックオフィス・

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 必須要件 ・事業会社での労務の実務経験1年以上 [歓迎] ・IT、Web系企業など変化の速い組織、業界での就業経験 ・衛生管理者の資格をお持ちの方 ・200人以上規模の企業で給与計算・社会保険事務を経験されている方 【職種名】 【労務リーダー候補】急成長ITグループの労務体制強化 【仕事内容】 ■ 事業・サービス概要 2013年に創業し、エンジニアプラットフォーム事業を中心に成長を続け、創業から7年で東証グロース市場へ上場。現在はグループ13社まで拡大し、マーケティングやコンサルティング・M&Aアドバイザリー事業など多角的な事業展開をしております。 ■ 業務内容

仕事内容44億円資金調達済｜海外労務担当｜グローバル展開を支えるゼロイチフェーズの労務体制構築に挑戦 ▼仕事内容 Fact Base について Fact Baseは「町工場が主役の受発注プラットフォームを創る」というビジョンのもと、日本の製造業が再び世界をリードする未来を目指して設立されたスタートアップです。 主力プロダクトの図面管理SaaS「ズメーン」は、クラウド上で図面や製造情報を一元管理できるサービスです。紙ベースの業務が根強く残る中小製造業や町工場の現場に対し、業務効率化や技術継承、ノウハウ活用といった大きなインパクトをもたらしています。 2024年1月：総額9億円の資金調達を実施 20