ピアス・ネイルOK 労務 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容当社総務・人事・法務全般の総務部長としてご担当いただきます。 【具体的な業務】 ■社内人事制度の構築、改善 ■給与計算、年末調整 ■勤怠管理 ■社会保険得喪 ■労働安全、労働衛生対応 ■庶務業務 ■契約、訴訟対応 他 幅広く業務に携わっていただきます。 【雇入れ直後】上記総務部長業務 【雇入れ後】ゴルフ場運営に係る業務全般 【組織構成】 本社総務部：5名（各ゴルフ場にも1～2名の総務担当がおります） 試用期間 有 3ヶ月 休日 年間休日：98日 休暇：4週6休（シフト制） 待遇・福利厚生 社会保険：各種保険加入（健康、厚生年金、雇用、労災） 福利厚生：退職金制度（勤続3年以上/60歳まで）、

勤務時間シフトパターン フルタイムでのご勤務大歓迎です！ 【朝】 8時～13時／8時～17時 【昼】 13時～22時／14時～23時 【夕】 18時～23時／17時～22時／20時～23時 【夜】 23時～8時 上記シフトからお気軽にご相談ください(^-^)/ ※週2、3日～安定したご勤務ができる方 ※土日勤務できる方（特に日曜日大歓迎！） ※残業代全額支給(25％割増) ※深夜割増22時～5時(25％割増)

仕事内容髪色・ネイル自由！ピアスokで自分らしく働く！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 大学生歓迎 フリーター歓迎 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 制服貸与 週1シフト提出 扶養内勤務OK 週2・3日からOK 駅近5分以内 社会保険完備 ネイルOK ピアスOK 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 ネットカフェスタッフ 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,230円〜1,750円 時給アップのチャンスは毎月！ 1,230円→1,250円→1,300円→1,350円→… 業務習得に応じて昇給！ ※

仕事内容事業成長を支える労務基盤の構築と高度化を担うポジションです。 ■主な仕事内容 ・勤怠管理業務（勤怠データの確認・修正対応、各種申請管理） ・給与計算業務（支給控除確認、外部連携含む一連の運用） ・社会保険関連手続き（加入・喪失・各種給付対応） ・人員管理／有期雇用管理／労働者派遣管理 ・入退職、異動、休職等に伴う人事発令関連手続き ・人事労務関連規程の管理・整備 ・健康管理全般（健康診断、予防接種等の運用） ・安全衛生管理、産業医対応、メンタルヘルス対応 加えて、業務効率化やIT活用による自動化推進、グローバル関連対応など、仕組みづくりにも携わっていただきます。 ■魅力 〇幅広い経験を積

仕事内容業務内容 〈総務領域〉 ・来客、電話対応 ・データ入力、他事業部のサポート事務業務 ・備品･消耗品管理､設備管理 ・文書管理 ・BCP（事業継続計画）の策定 ・許認可事業の管理･報告手続き 〈労務領域〉 ・入退社手続き ・採用活動のサポート ・社会保険･雇用保険手続き ・勤怠管理､給与計算 ・保険料手続き（算定基礎･年度更新） ・各種規定整備､法改正対応､協定の届出業務 ・年末調整 ※適性を考慮のうえ、上記業務の中から役割を決定させていただきます。 この仕事の魅力 ＜組織の土台作りが経験できる＞ 拡大し続ける事業スピードに合わせ、既存の枠組みにとらわれず、制度設計や業務フローの改善

勤務時間シフト制

仕事内容ホールスタッフ／髪色自由ネイルピアスもOK 高校生も歓迎 《お任せするのは…》 ●ホール ・お客様のご案内 ・オーダー ・お料理やドリンクのご提供 ・お会計 …etc. ●キッチン ・お皿の準備 ・下ごしらえ ・簡単な盛り付け、お皿洗い …etc. ※職種は一括採用後、適性を考慮して決定します。 ※どちらの職種希望かもお伝えください！ ●ホール ・お客様のご案内 ・オーダー ・お料理やドリンクのご提供 ・お会計 …etc. ●キッチン ・お皿の準備 ・下ごしらえ ・簡単な盛り付け、お皿洗い …etc. 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,駅から徒歩5分以内,転勤なし,急募,残

仕事内容ルピシア東京オフィスでの労務業務全般 【具体的には】 ・給与計算 ・入退社管理 ・社会保険手続き ・安全衛生関連業務 ・休職者対応（育児休業対応 ほか） ・産業医との連携 ＜変更範囲：変更なし＞

勤務時間シフトパターン フルタイムでのご勤務大歓迎です！ 【朝】 8時～17時／8時～13時 【昼】 14時～23時／13時～22時 【夕】 18時～23時／17時～22時／20時～23時 【夜】 23時～8時 上記シフトからお気軽にご相談ください(^-^)/ ※週2、3日～安定したご勤務ができる方 ※土日勤務できる方（特に日曜日大歓迎！） ※残業代全額支給(25％割増) ※深夜割増22時～5時(25％割増)

仕事内容髪色・ピアス・ネイル自由 シフトは毎週提出 渋谷のネットカフェアルバイト 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 大学生歓迎 フリーター歓迎 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり オープニングスタッフ 制服貸与 週1シフト提出 扶養内勤務OK 週2・3日からOK 駅近5分以内 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 ネットカフェスタッフ 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,230円〜1,750円 研修終了後、1230円→1250円→1300円→1350円→1400円と業務習得に応じて時給アップ！ 毎月査

仕事内容労務担当【1対1の教育体制】裁量あり・相談しやすい「いいとこ取りの環境」／部長が伴走 ▼仕事内容 ■業務内容 当社の人事労務業務を担っていただける方を募集します。 現任の退職に伴い引継ぎを受けていただき、人事労務業務をお任せします。 フルスピードグループの人事労務業務を担うポジションです。（約380名程度） このポジションの最大の特徴は人事部長のすぐ隣で業務を行っていただくことです。 現在は別フロア勤務やリモート勤務メンバーがいますが、実務フロアではマンツーマン体制になります。 「一人担当は心細い」と感じるかもしれませんが、むしろその逆です。 わざわざ会議を入れなくても「これどうしましょう

仕事内容労務／新規事業 労務経験者積極募集 医師が診療に専念できる環境をつくる、医療現場の「人事・労務パ トナ」 医療業界特化の社会保険労務士法人にて、クリニック・医療機関の人事・労務支援を行います。単なる手続き代行に留まらず、開業直後で不安を抱える先生を支え、採用や定着の課題に寄り添う「最も頼れる相談役」として、クリニック運営を労務の専門家として支える重要な役割です。 ※社労士法人での採用となります。 【具体的な業務内容】 業務は「労務顧問・給与計算」と「人事・労務コンサルティング」の2つ。 (1) 労務顧問・給与計算業務 日々の手続きや給与計算を通じ、クリニック運営を支えます。 ・開業支援

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～18:00 （実働8時間）休憩60分 （残業の目安）20時間以内 期間限定業務で、2026年10月頃までとなります。

仕事内容【エンタメ企業での人事労務サポートのお仕事】労務未経験OK♪・勤怠管理・給与計算サポート（データ確認、入力補助、チェック等）・人事情報の更新・社会保険手続、入退社手続のサポート ・その他、慶弔見舞対応、健康管理、福利厚生、規程等の事務業務・労務チームのサポート事務業務全般（発送、ファイリング、コピー、スキャン 等）◎上記業務のうち、ご経験に応じお任せします。業務量の調整可事務経験2年以上ある方、お待ちしております。◎渋谷駅からオフィスまで無料シャトルバスあり！◎残業10～20時間/月です。 月収例：308,000 円

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記のご経験をお持ちの方 ・人事労務および総務の実務経験 ・マネジメント経験 [歓迎] ・IPO準備または上場企業での事・労務関連の実務経験 【職種名】 【労務・総務マネージャー】年収700～1000万円 /IPO準備中 ・急成長企業 【仕事内容】 まずは労務（給与・保険）・総務領域を中心に業務を行っていただきますが、株式上場も視野に入っていることからIPO関連の業務にも幅広く携わっていただけます。 ■労務（給与・保険・入退社手続きなど）周りの業務 ■総務全般の統括 ■就業規則・社内制度の改定・運用 ■部門マネジメント（メンバー育成・体制強化） └部針や数値管理を

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務おける給与計算、社会保険手続きのご経験をお持ちの方 [歓迎] ・管理職経験ある方 ・IPO準備、上場企業での経験 【職種名】 渋谷区(東京)労務担当・塾成長中の英会話学校◎転勤なし◎育休復帰率100％◎管理職候補 【仕事内容】 英語塾における労務をお任せします。 【具体的には…】 ご経験や適性を考慮し、以下の業務をできる範囲内で複数お任せします。 ・給与計算業務 ・社会保険手続き ・入退社手続き ・勤怠管理 ・労働契約更新対応 ・就業規則及び社内制度の見直し ・安全衛生関連業務 ・人事評価の運用サポート 等 ※出社型 【担当営業コメント】 ・経営サポートを

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社（200名以上）での給与計算の経験 ・社会保険に関する手続きの経験 ・税金の管理業務の経験 ・年末調整業務の経験 【尚可】 ・勤怠システムでの労務管理経験 ・給与計算システム（給与奉行）を使用しての給与計算経験 ・従業員管理システム（カオナビ）の使用経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・裁量を持って業務に取り組みたい方 ・スピード感をもって業務を推進できる方 ・改善活動や環境を整えることにやりがいを感じられる方 【職種名】 労務（リーダー候補） ※土日休み ※年間休日120日以上 【

仕事内容【入社後の想定業務】 ※ご本人のご希望やご経験をもとに相談の上決定する予定です。 ・給与計算業務 ・各種社会保険業務 ・勤怠管理業務 ・業務マニュアルの作成、整備 ・従業員からの各種問い合わせ対応 ・システム導入 ・業務効率化推進 など 【将来的な業務】 上記業務でご経験を積んでいただいた後、以下のような業務も担当いただく予定です。 ・社内規程、マニュアル整備・管理 ・人事制度の企画・導入・整備 ・福利厚生制度の企画・導入・整備 また、支援先の医療法人の人事コンサルを行うキャリアパスなどもあります。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 人

仕事内容【業務内容】 ・給与計算、社会保険手続き、勤怠管理 ・３６協定、２４協定、各種就業規則改定 等 【職場環境】 ・それぞれの部署がお互いの業務に関連しているので常に相談や 共有を行いチームワークを大切にしています。 ・業務で保育園に訪問したり、保育園の行事に参加することもでき 、子ども達の笑顔にかかわれるやりがいのある職場です。 変更範囲：変更なし

勤務時間固定時間制

仕事内容カスタマーサポート／髪色・ピアス・ネイル自由 人気のカスタマ サポ トのオシゴト whcato525 モバイルバッテリーのレンタルサービスカスタマーサポート業務の募集です☆ 【主なお問い合わせ内容】 ・メール、電話でのお客様対応 ・会社に関するお問い合わせ ・倉庫へのデータ連携など事務作業 など 未経験でも丁寧な研修もあり、すぐにお仕事を覚えられます！ 最初は覚える事も多いですが、しっかりと知識をつけられるマニュアル、ノウハウがございますので、ご安心ください。 働きやすく、長期定着している方がたいへん多い職場です♪ キレイなオフィスでとても働きやすい環境です☆ ★服装・髪色・ピアス・ネ

仕事内容スポーツ×人材×Techで社会をアップデートする成長企業 ■ ポジション概要（ミッション） オペレーション管理を進めていただき、ご志向性に合わせて労務環境の改善と安定運用を実現し、組織拡大を安心して進められる基盤を構築いただきます。 ＜実現したいビジョン＞ ・ミスのない労務運用 ・生産性向上・業務効率化 ・システム刷新プロジェクトの推進 ・労務観点での制度・仕組みづくり ■ 主な業務内容 ・給与計算および賞与計算の管理 ・勤怠管理システムの運用、労働時間管理 ・入退社手続き ・就業規則・各種社内規程の企画・改定 ・社労士との連携業務 ・労務トラブル対応（専門家との連携含む） ■ 組織体

仕事内容社会保険、雇用保険等の手続きに関するお仕事になります。 ・入社、退職、育児休業、高年齢雇用継続等の各種手続き ・クライアント企業からの問い合わせ対応 電子申請を中心にクライアント企業と共有するシステムを活用して 手続きを行います。 使用システム：ｅーＧｏｖ、ＳｍａｒｔＨＲ、シャーロット、ＭＦ 社会保険等 変更範囲：変更なし

仕事内容リモート勤務制度・フレックス制度あり 当社の成長を“人”の側面から支える人事労務担当として、勤怠・給与・社会保険などの労務領域を起点に、人事制度運用や改善提案にも携わっていただきます。単なる管理ではなく、「社員が安心して働ける環境をつくる」「制度をより良くする」ことをミッションに、組織づくりの中核として活躍いただけるポジションです。 【業務内容】 【STEP1：実務のプロフェッショナルへ】（1年目） 勤怠・給与・社会保険などの労務を担当し、制度運用と背景を理解 現場の声を踏まえ、制度と運用の橋渡しを担う 「なぜこの仕組みか」「どう改善するか」を考える習慣を養う ・勤怠・就業管理 ・給与・賞与

仕事内容勤怠管理や職場環境の改善など一連の人事労務をお任せします！ 組織全体の勤怠管理、衛生管理など会社組織が適切に運営を行うために必要な人事労務を総合的に担当していただきます。 また、社内イベントや食事会などの企画・運営（参加）も併せて担当していただきますので、 事務的な作業だけでなく人との関わりもしっかり持てる業務ポジションです。 「人を陰ながらに支える」「人が抱える悩みや課題の相談を受ける・解決する」ことに やりがいを感じていただける方におススメなポジションとなります。 また、同社では業務マニュアルをしっかりと整備し未経験の方でもスタートできる研修体制を 用意しておりますので、是非チャレンジし