ケアマネジャー - 茨城県 の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護支援専門員／あげひばりの募集です。 ・在宅の要介護者に対するケアプラン作成及びフォロー 利用者に面接して、食事、入浴、排泄などの日常生活を把握し、在宅で暮らすための利用者自身の目標を立てる。 サービスの種類や使用頻度を選択したり、組み合わせたりして、ケアプランを作成する。 プランに基づいたサービス開始後のフォロー等 ＊変更範囲：法人内での異動あり

仕事内容地域貢献しながら働けるケアプランセンターでのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給285,000〜325,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） インセンティブ手当:※35件を超えた人数による ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自転車通勤可 友部駅から3km 内原駅から3.9km 宍戸駅から4.3km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分）

仕事内容＊さくら水戸クリニック内にある居宅介護支援事業所に おいてケアマネージャー業務を行っていただきます。 （主な業務） ・ケアプラン作成 ・利用者における相談援助業務 ＊社用車使用あり 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊併設の「瑞竜温泉居宅介護支援センター」において、 介護支援専門員の業務を行っていただきます。 ・利用者の生活全般に関するご相談、アドバイス等、その他 関連する業務全般 ＊外出用務あり（基本は社用車使用、マイカー使用時はガソ リン代支給） ＊法人内に保育所を３ヶ所運営しており、お子さんを預けて 働きやすい環境となっています。 ＊変更範囲：変更なし ＜ 急 募 求 人 ＞

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 / 訪問介護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 176300~274300円 賞与：年2回（3.3ヶ月） 賞与：年2回（3.3ヶ月） 【住所】 茨城県水戸市酒門町4231-2 【アクセス】 JR常磐線(取手～いわき)水戸 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 時間外手当 / 職務手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり

仕事内容＊居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般。 ＊主な業務は下記のとおり 介護サービス利用者様への ・介護、福祉、医療に関する相談対応 ・介護認定の申請代行 ・居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成 ・介護サービス事業者、関係機関との連絡調整 など。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容居宅支援事業所山水苑千波において居宅サービス利用者に対しての 業務を行います。 ・介護サービス計画書の作成 ・利用者との面談、サービスの提供状況の確認 ・関係機関との連絡調整 等 ※ケアマネジャーは責任感が求められる反面、 やりがいの大きい仕事です。 ※実務経験のないかたでも一から指導します。 変更範囲：変更なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 介護老人保健施設おおあらいでは、ヘルパー・介護職員を募集しています！ あなたの温かい手で、利用者様に笑顔と安心を届けるお仕事です。日常生活のサポートを通じて、心身の健康を維持するお手伝いをします。 《具体的な業務内容》 ・食事や入浴、排泄などの基本的な介助 ・リハビリテーションの補助 ・利用者様とのコミュニケーションを大切にし、心のケアに努める ☆日勤・夜勤の両方のシフトで活躍中のスタッフがいます！ さらに、施設からは美しい大洗の海を一望できる環境で、リラックスした雰囲気の中で働けます♪ 介護に興味がある方、これからチャレンジしたい方、ぜひご応募

仕事内容＊居宅介護サービス利用者のケアプラン作成、利用者様、家族様 のニーズを把握し介護サービス提供、支援等の業務を行う ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 【居宅ケアマネ】◇土日休み◇残業ほぼなし◇未経験＆ブランクがある方も大歓迎◇東茨城郡茨城町 居宅ケアマ募集！ ★土日休み ★残業ほぼなし 介護老人保健施設併設の 居宅介護支援事業所にて ケアマネージャー募集！ お仕事内容 要介護・要支援認定を受けた方や ご家族が、必要とする支援を 適切に受けられるよう、 ケアプランの作成、 関係事業所との連絡・調整を行います。 ご相談いただいた方やご家族に寄り添い 一人ひとりに合ったサポート計画を設計、 個々のニーズに合ったご提案を行います。 ・ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・関係事業所との連絡・調整業務 ・定期的な訪問