ケアマネジャー - 茨城県坂東市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容〇居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 （相談・連絡業務、ケアプラン作成業務等） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 ケアプランの作成 利用者様やご家族の介護相談業務 介護保険の申請サポート 事業所間や多職種スタッフとの調整 行政との折衝・やり取り その他、ケアマネージャー業務全般 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・これまで多数の転職サポート実績を持ち、市場に出回らない非公開求人も豊富にご提案しています。 ・あなたの思いや働き方への希望を丁寧にヒアリングし、専任のコンサルタントがぴったりな職場選びをお手伝い。 ・履歴書や応募書類の作成から、面接練習、条件交渉、入社後のフォローアップまで一貫してサポートし、安心して新しいキャリアを築けるよう支援します。 【特徴・メリット】 高収入・高時給

仕事内容【トライアル雇用併用求人】 ・居宅介護支援事業所にて利用者のケアプラン作成 ・利用者及びご家族とのサービス事業間の連絡、調整 ・要介護認定申請等の手続き代行 ※６０歳以上の方もご応募ご相談ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容要介護認定申請及び介護保険関連等の手続き代行を仕事とします。 在宅介護に関する相談窓口であったり、介護サービスを利用するた めに必要なケアプランの作成をお願いいたします。介護サービスを 提供する事業者との連絡調整等を行って頂きます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【施設ケアマネの場合】 ・介護を必要とする人に対して個々のニーズに応じた介護サービス を提供するためにアセスメントやケアマネジメントを行いケアプラ ンを作成する業務 ・介護に関する相談業務 【変更範囲：変更なし】 【居宅ケアマネの場合】 ・介護を必要とする人に対して個々のニーズに応じた介護サービス を提供するために、アセスメント（課題分析）やケアマネジメント を行い、どのような介護サービスが必要であるかを判断して、ケア プラン（介護サービス計画書）を作成する業務 ・定期的に利用者の状況を把握し、サービスが思うように出来てい なければ修正を行うなどの業務 ・介護に関する相談業務

仕事内容<仕事内容> ケアマネジャー 個人事業主のように働けます。やる気ある人◎ 仕事内容 居宅ケアマネ ・ケアプランを作成します。 ・予防、介護ともに毎月モニタリングを行います。 ・認定調査 ・新規申請について相談受付。 ・地域からの相談。 ・給付管理、訪問調査など要介護者が自立して生活できるようにサポートする <給与> 年収312万円～380万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み 週2～3日からOK <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 完全週休2日制（土日祝） ◇ 年末年始休暇（12/30~1/3） ◇ 夏季休暇 ◇ 有給消化制度（100％消化） ◇ 産休・育休制

勤務時間シフト制

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容〇高齢者介護施設（特別養護老人ホーム）での利用者様の介護及び 生活支援業務 ・利用者様の日常生活援助（食事／排泄／入浴介助） ・レクリエーション補助 ＊木造平屋建てのぬくもりある建物や、全床眠り記録システム導入 ・Ｗｉ―Ｆｉ完備など、働く魅力がたくさんの施設です。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 老人保健施設のケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなる

仕事内容茨城県坂東市でケアマネジャー募集！あなたの資格が光る場所で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給225,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 役割加算手当20,000円（支給条件有） 資格手当:介護支援専門員・精神保健福祉士・社会福祉士・正看護師：+15,000円 介護福祉士：+5,000円 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセ

仕事内容【土日祝休み／年間休日120日以上】ケアマネの9割が在宅勤務です／一人一人の頑張りが正当に評価される給与制度です☆〈坂東市〉 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 居宅ケアマネジャー業務 【業務内容】 ケアプラン作成 予防・介護ともに毎月のモニタリング 認定調査 ・新規申請についての相談受付 地域からの相談対応 給付管理・訪問調査など要介護者 【応募要件】 ケアマネジャーまたは主任ケアマネジャー必須 普通自動車運転免許 必須 【募集雇用形態】 日勤常勤 【

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分又は〜の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：利用者の都合に合わせて変動することあります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容初心者でも安心！茨城県坂東市でケアマネージャーとして新たな一歩を踏み出しましょう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給244,354〜276,790円 ≪基本給≫ 190,900〜221,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 特殊業務手当:11,454〜13,290円 役職手当:20,000円 資格手当:10,000円 処遇改善手当:12,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 1,800円 （月あたり） ◆資格

仕事内容【坂東市】直行直帰・残業ナシ・在宅勤務可能 自律的な働き方を叶える居宅ケアマネ募集 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅ケアマネ ・ケアプランを作成します。 ・予防、介護ともに毎月モニタリングを行います。 ・認定調査 ・新規申請について相談受付。 ・地域からの相談。 ・給付管理、訪問調査など要介護者支援。 資格: ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 残業ほぼなし ※原則定時帰宅推奨 休日・休暇: ご自身で出勤日数・帰宅時間等すべて決められますので柔軟に働けます。 しっかりお仕事に取り組める方にとっては最高の職場です。

仕事内容＼大手で安定と安心を求めている方必見／キャリアップ支援充実◎笑顔で働き続けられる、ゆとりある環境。あずみ苑で次のステージへ 要介護認定申請及び介護保険関連等の手続き代行を仕事とします。在宅介護に関する相談窓口であったり、介護サービスを利用するために必要なケアプランの作成をお願いいたします。介護サービスを提供する事業者との連絡調整等を行って頂きます。 募集概要 職種：主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） 雇用形態：正社員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：あずみ苑岩井（居宅介護支援） 給与： 【月給】265,000円～300,000円（役割加算20,000円、資格手当20,00

仕事内容<仕事内容> 【賞与年2回 】✿年間休日125日以上✿勉強会！在宅勤務！など働きやすさバツグン【ケアマネジャー】 【事務所/面接地】 埼玉県春日部市栄町2-220 パソコン操作が得意な方 明るい対応ができる方 大歓迎 当社は、福祉用具のレンタル・販売・ 住宅改修・ケアマネジャー による支援などを行っています。 今回は、その中の『ケアマネジャー』の募集です！ 経験者の方はもちろん、 資格はとったけどケアマネ未経験の方、ぜひお問い合わせください。 ＜お仕事内容＞ ・ケアマネジメント業務 ・介護保険請求業務 ・その他付帯する業務 ＜スタッフが働きやすいように＞ 基本的に土・日曜・祝日休

仕事内容《年間休日119日／充実の手当／託児所あり》働きやすさバツグン♪居宅ケアマネジャーの募集！未経験OK！私たちと一緒に働きませんか？【坂東市沓掛】 未経験可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/事前見学OK 【仕事内容】 居宅ケアマネジャー業務全般 【業務内容】 ケアプラン作成 介護認定申請代行 認定調査（委託を受けた場合） 相談業務 各サービス事業所との連絡調整 等 【応募要件】 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※未経験OK 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給225,000円～255,000円 資格手当：1

仕事内容配偶者手当・子ども手当の支給あり◎家庭をお持ちの方にもおすすめできます♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給180,000〜240,000円 ≪基本給≫ 170,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 資格手当:10,000円 扶養手当:配偶者：3,000円 子：5,000円/人 ≪賞与≫ 年2回過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通