ケアマネジャー - 茨城県取手市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 施設のケアマネージャー/介護支援専門員 老健施設のケアマネージャー業務 （1）ケアプラン業務 ・ケアプランの作成/管理 ・ケアプランの定期的な見直し ・ご家族様との面談・ご説明対応 （2）その他の業務 ・提供するサービスの状況確認 ・他職種ミーティングへの参加 <給与> 年収312万円～500万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 週休2日制 （年間休日112日） ◇年次有給休暇（採用3か月後取得） ◇リフレッシュ休暇（3日間） ◇バースデー休暇 ◇不妊治療休暇 ◇慶弔休暇 ◇インフルエンザ休暇（最大5日） ◇コロナ休暇（最大7日） ◇産休/育休 ◇子の看護休暇 ◇

仕事内容未経験の方も大歓迎です！経験がなくても正社員として働ける職場ですよ♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給311,000〜325,000円 ≪基本給≫ 286,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職務手当:10,000円～ 職能手当:15,000円～ 残業代:別途支給 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 取手駅から0.1km 西取手駅から1

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 230000~310000円 【住所】 茨城県取手市井野２５３ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日112日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内

仕事内容<仕事内容> 【ケアマネージャー】キャリアアップ｜有給休暇100％推奨｜MYYケアリング取手 ケアマネージャーとして、ケアプランの作成や相談対応、関係機関との連携などお願いいたします。 具体的に ■ケアプランの作成・管理業務 ■利用者様・ご家族との相談・調整 ■医療機関・福祉施設との連携 ■モニタリング（定期訪問・評価） ■介護支援に関する記録・報告書の作成 〈変更範囲：会社の定める範囲〉 Panda Care株式会社は、「その人らしく生きる、をサポートする」をモットーに サービス付き高齢者向け住宅や有料老人ホーム、訪問看護・介護サービスを提供しています。 ■オープニング施設多数、キ

仕事内容<残業ナシ★>住宅手当・家族手当アリ＊取手駅から職員送迎アリ◎ ●居宅介護における相談業務、ケアプランの作成、モニタリングや、所属ケアマネジャーのマネジメント等を担当していただきます。 ●住宅手当はもちろん家族手当などの支給あり！常勤のお仕事で安定収入が期待できますよ♪ ●マイカー通勤が可能なので、天候に左右されず負担になりません。

仕事内容あなたのスキルが輝く場所、居宅介護支援 スマイルライフでケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜350,000円 ≪基本給≫ 230,000〜310,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:20,000〜40,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 〜5.55％ （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験：

仕事内容ケアマネジャー/ 居宅ケアマネジャー（正職員）の募集です！介護老人保健施設はあとぴあ

仕事内容ケアマネジャー/ ケアマネジャー募集！ 居宅介護支援

仕事内容賞与計3.80ヶ月分☆彡マイカー通勤OKで通勤も便利♪年間休日113日とお休み多め☆退職金制度など福利厚生充実♪ ●特別養護老人ホームにて、施設入所者様のケアプランの作成・相談員業務・認定調査などケアマネ業務全般のお仕事です。 ●賞与は嬉しい計3.80ヶ月分！頑張った分はしっかり評価される、やりがいのある環境です♪ ●介護支援専門員の資格と普通自動車運転免許（AT限定可）が必須です！パソコンの基本操作ができる方大歓迎です☆

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内3時間以上（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容ケアマネジャーとして、利用者様一人ひとりに寄り添いながら成長できる職場を探していませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,800〜1,900円 ≪基本給≫ 1,750〜1,850円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:50円 残業代:別途支給 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 取手駅から0.1km 西取手駅から1.6km 寺原駅から

仕事内容【求人概要】 取手市/特養/正社員/ケアマネ職/日勤のみ/残業がほとんどありません。 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 [施設概要] 開設：2001年10月1日 定員：個室 110室 [当施設の特徴] ・昇給や賞与の支給もあり、日頃の頑張りもしっかり評価されます。 ・子育ての悩みや仕事との両立に悩んだ際には相談できる環境です。 ・賞与が年3回御座います。 [ツクイスタッフ担当者からの

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 茨城県取手市にある病院にてケアマネジャーの募集です！ 17時30分定時の残業は月に2時間と少なめ！プライベートや家庭との両立もしやすい環境です。 各種手当・福利厚生充実なので安心して働くことができます◎ ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般を行っていただきます。 ・介護を必要とする方に対して個々のニーズに応じた介護サービスを提供するために、アセスメントやケアマネジメントを行

仕事内容<仕事内容> 施設ケアマネージャー 【特別養護老人ホーム】 特別養護老人ホーム 施設ケアマネージャー 介護支援専門員業務全般 ・利用者や家族が抱えている課題の分析 ・ケアプランの作成 ・入所の受付、契約、相談業務 ・入所受け入れのため他施設との調整 ・介護認定更新申請等の補助 など <給与> 年収340万円～415万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 週休2日制 年間休日114日 その他 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 <勤務地> 茨城県取手市神浦646 JR常磐線 取手駅又は藤代駅 <福利厚生> ■昇給年1回（

仕事内容<仕事内容> 居宅ケアマネジャー（介護支援専門員） ～病院に併設された居宅介護支援事業所（ケア・アシスト東取手）でのお仕事です～ ・居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般を行います。 ・介護を必要とする人に対して個々のニーズに応じた介護サービスを提供するために、アセスメントやケアマネジメントを行い、どのような介護サービスが必要か判断してケアプランを作成します。 ・定期的に利用者の状況を把握し、適した介護サービスへの修正などを行います。 【職場について】 同じ建物内に現在、訪看Ns9名、訪リハ8名、事務員1名のスタッフがいます。 社用携帯電話、社用車あります。 【ご検討中の方へ

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000~330000円 【住所】 茨城県取手市井野２５３ 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日112日 【福利厚生】 住宅手当/再雇用/ / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」「日

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 230000~310000円 賞与：年2回（2.6ヶ月） 賞与：年2回（2.6ヶ月） 【住所】 茨城県取手市井野253 【アクセス】 JR常磐線(取手～いわき)取手 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日112日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容未経験からスタートが可能◎まずはここで経験を積みませんか？【募集職種：ケアマネジャー】 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500円 ≪基本給≫ 1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 取手駅から0.4km 西取手駅から1.2km 寺原駅から1.6km ◆勤務時間※2月27日更新 ①9

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 205000~285000円 賞与：年2回（3.2ヶ月） 賞与：年2回（3.2ヶ月） 【住所】 茨城県取手市岡1493 【アクセス】 関東鉄道常総線寺原 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日98日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 介護の要になるポジション！経験を活かしてキャリアアップ！安定した環境で長く働ける！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ケアマネジャーとして、ケアプランの作成や相談対応、関係機関との連携などお願いいたします。 具体的に ■ケアプランの作成・管理業務 ■利用者様・ご家族との相談・調整 ■医療機関・福祉施設との連携 ■モニタリング（定期訪問・評価） ■介護支援に関する記録・報告書の作成 求人ID 876897

仕事内容地域に密着した特別養護老人ホーム 水彩館での生活相談員募集！ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、相談業務、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給175,000〜260,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:5,000〜15,000円 経験等手当:5,000〜30,000円 扶養手当:2,500円/名 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.3ヶ月分 ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：介護福祉士、介護支援専門員（ケアマネジャー）、社会福祉