東京都中央区の面接官の求人・仕事・採用

仕事内容"ベリーベストグループ全体の成長を支える、採用戦略室のスタッフ採用担当をお任せします。新卒または中途採用のいずれかをメインに担当し、年間約200名の採用を担う重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●年間200名規模の採用に携われる ●異業界からの転職者が多数活躍中 ●OJTによる手厚いサポート体制あり ■仕事内容 新卒または中途採用業務全般に携わっていただきます。全国の求人を本社で一括管理しており、各部署や拠点と連携しながら採用活動を進めます。 ＜担当業務＞ ●採用の企画立案 ●説明会やインターンシップ、イベントの企画・運営 ●書類選考 ●面接調整、および面接官としての対応 ●内

仕事内容お仕事の内容 新富町駅徒歩5分 フレックス制！ 大手CRO企業で採用業務全般をご担当いただくお仕事です。 【業務内容】 ・新卒向けイベントの出展 ・面接調整や面接官業務 ・候補者管理とクロージング ・インターンやセミナー対応 ・応募者の一次対応や選考調整 おすすめPoint ・定着率は95％と安定した大手CRO企業です。 ・女性が多く活躍している部署環境です。 ・始業終業時間を調整できるフレックス制です。 ・リゾート施設やスポーツクラブの利用制度あり。 求人詳細 職種 人事・総務 給与 月給408,000円 以上想定年収550万円～750万円（月給40.8万円～53.6万円）業績賞与年

仕事内容・BtoB企業でのメディア対応・広報経験がある方歓迎 ・ビジネスレベルの英語力を活かしたい方歓迎 ・フルフレックスタイム制あり！（実働7.5時間） 三越前駅徒歩1分！東証プライム上場グループの本社勤務！ 年間休日120日以上！仕事とプライベートを両立できる環境！ 【東レおよびグループ事業の対外広報業務】 ◇具体的な業務内容 ・コーポレート情報（経営・法務・財務等）の 対外的発信（プレスリリース、取材対応など） ・情報発信の手法や適切なタイミングの企画・立案 ・情報収集やデータの加工・編集 ・各種メディアからの問い合わせ、アンケート、取材への対応 ・各種渉外活動への参画 ※（変更の範囲

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・SIer／コンサルティングファームでの ITコンサル経験（現状分析～IT戦略／投資計画～実行計画） ・PMOまたはチームリード 経験（5～10名規模、進捗・品質・課題／リスク管理） 【職種名】 ITコンサルタント◆SCM・物流を中核に業界横断で支援/生成AI×業務改革/構想フェーズ～リード 【仕事内容】 【ミッション】 外販事業を行う事業本部にて、ITコンサルタントとして新規・既存の外販案件で、現行ITの可視化→課題の定義→将来像（To-Be EA）の設計→実行計画→合意形成まで一気通貫で主導いただきます。 顧客の経営／事業戦略と整合し

仕事内容" 面接して終わり、じゃない。 採用から入社後の育成まで担う、未経験OKの人事！" 「人事って、応募者を評価する仕事でしょ？」 NECTの面接は、少し違います。評価して終わりではなく、その人が「これからどうなりたいか」を一緒に整理する、キャリア面談のような時間。そして、その出会いは入社後も続いていきます。 ★面接は、未来を一緒に考える時間 話にじっくり耳を傾け、本人もまだ気づいていない強みや「やってみたいこと」を言葉にしていく。一人ひとりと丁寧に向き合うのが、NECTの特徴です。 ★未経験から、一歩ずつ まずは各現場を知ることからスタート。先輩の面接への同席や、面接官研修で練習を重ね、少

仕事内容"ITエンジニアを中心とした中途採用を担う人事ポジションです。いずれは新卒採用にも携わり、人事領域のプロフェッショナルを目指せます。 ＜おすすめポイント＞ ●採用計画の立案から携われる ●最先端AI企業で人事経験を積む ●いずれは人事領域全般をお任せ ■具体的な仕事内容 採用計画の立案から入社後の研修運営まで、採用業務全般に一貫して携わっていただきます。 ▼具体的な業務内容 ● 採用計画の立案 ● 応募者や採用決定者における各種データ分析 ● 求人票の作成 ● 会社説明会、面接、内定承諾、クロージングの計画・実施 ● 面接官としての採用活動 ● 媒体、エージェント、ダイレクトリクルーティ

仕事内容キンコーズ・ジャパン株式会社（コニカミノルタグループ） 企画営業総合職／未経験歓迎／フレックス制／年休122日 【求人要約】 【提案豊富】印刷・デジタル・空間演出まで幅広く提案 【取引先は約1万社】企画～納品まで一貫対応 【未経験歓迎】フレックスタイム／一部リモート勤務可 【仕事内容】 【既存8割】印刷物やデジタルコンテンツを活用し、企画・制作・納品までをワンストップで手がける企画営業 【具体的な仕事内容】 ＼「Pick Up!」タブもぜひご覧ください！／ 「展示会ブースをもっと魅力的にしたい」 「ブランドの世界観を伝える装飾を作りたい」 「動画やデジタルで効果的に発信したい」

仕事内容【応募資格】 [必須] 財務諸表作成の経験 税理士、会計士対応の経験 【職種名】 経理担当 【日本に4社の車検機器メーカー／平均残業20h以下】 【仕事内容】 課長が一時的に行っている財務諸表や経営層へのレポート資料作成を中心にお任せします。これらの業務になれましたら年次決算業務等も行っていただくことも期待しています 【主な業務内容】 ・財務諸表作成 ・経営層へのレポート資料作成 ・仕訳作成、仕訳確認等 ゆくゆくは下記の業務もお任せします。 ・月次年次決算 ・会計士対応、税理士対応 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 経理財務課への配属です。 課長

仕事内容"各事業部の経営層・マネージャーの採用パートナーとして、事業課題に基づく人材要件の定義から、採用戦略の立案、候補者のアトラクト、選考まで、中途採用の全工程をリードしていただきます。 仕事内容（詳細）： ・各事業計画に基づく人材要件の定義、採用ポートフォリオの策定 ・ダイレクト、エージェント、リファラルなどのマルチチャネルの最適化 ・訴求力の高いパーソナライズド・アプローチの設計 ・面接官とのコンセンサス形成、選考精度向上の支援 以下はご経験により、お任せ致します。 ・選考歩留まりやマーケットデータに基づく現場マネージャーへのコンサルテーション ・市場相場との乖離の修正、選考フローの改善提案

仕事内容タイトル: ストレッチインストラクター 勤務先名: Dr.stretch ヤエチカ店 職種: ストレッチインストラクター 仕事内容: ストレッチ専門店『Dr.stretch』 ストレッチトレーナー ＞正社員・募集！＜ 身に付くスキルは「専門学校並み」 働きやすい完全週休2日制♪ えっ！？ いつの間に「専門学校」に通ったの！？ そんなスキルと自信が自然と身に付く♪ ゆくゆくは さらにスキルアップ マネジメントにチャレンジ など個性を活かせる道へ！ 想い描くキャリアがきっと見つかるはず！ お客様は体の不調に悩む会社員から、 プロスポーツ選手、インフルエ

仕事内容採用戦略から研修・制度運用まで。成長企業の人事キャリアを広げるポジション。 "当社は、『十勝のむヨーグルト』『ピルクル400』など、発酵乳・乳酸菌飲料を軸に展開する乳製品メーカーです。コンビニエンスストア、スーパー、ドラッグストアなどを中心に市場展開し、消費者の皆様に「おいしさと健康」をお届けしています。 【仕事内容】 あなたには、採用業務を中心に、教育研修や人事制度運用・改善など、人事領域を幅広くお任せします。入社後しばらくは、全体業務の約7割が採用業務となる予定です。 【具体的には】 ■採用戦略立案 └新卒・中途合わせて年間30～40名を採用予定です。中途採用は紹介が中心、新卒採用は

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 法人向け営業経験5年以上 営業マネジメント経験5年以上 [歓迎] 【歓迎条件】 物流業界に精通している方は歓迎します。 【職種名】 【マネジメント経験者歓迎】物流業界に特化した人材派遣会社でのマネジメント職 【仕事内容】 国内トップクラスのシェアを誇る人財サービス企業であなたの営業力、マネジメント力を発揮して下さい 物流業界に特化した人財サービス企業として、その専門性が高く評価され、着実に業績を伸ばす当社。大手飲料メーカーのベンダーサポートにおいては、国内トップクラスのシェアを獲得しています。コンビニエンスストアに商品が並ぶ飲料メーカー様のほとんどと

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 ■仕事内容 不動産・住宅業界に特化した自社メディアとDXサービスを、全国の不動産会社・住宅関連会社に提案する法人営業です。 広告枠を売るのではなく、クライアントの「集客→追客→成約」の課題を整理し、自社サービスを組み合わせて解決するコンサルティング営業を担当します。 ■扱うサービス ・リビンマッチ：日本最大級の不動産マッチングプラットフォーム（反響課金型・2,000社以上が加盟） ・SMSハンター：SMSで見込み客を自動で長期追客するツール ・査定書つくるくん：査定書を約3分で作成でき

仕事内容タイトル: ストレッチインストラクター 勤務先名: Dr.stretch 銀座一丁目店 職種: ストレッチインストラクター 仕事内容: ストレッチ専門店『Dr.stretch』 ストレッチトレーナー ＞正社員・募集！＜ 身に付くスキルは「専門学校並み」 働きやすい完全週休2日制♪ えっ！？ いつの間に「専門学校」に通ったの！？ そんなスキルと自信が自然と身に付く♪ ゆくゆくは さらにスキルアップ マネジメントにチャレンジ など個性を活かせる道へ！ 想い描くキャリアがきっと見つかるはず！ お客様は体の不調に悩む会社員から、 プロスポーツ選手、インフル

仕事内容好きを語れるあなたこそ、採用担当の素質アリ！ "「自己PRも志望動機も不要」なんて最初は半信半疑でした。前職は飲食店勤務で、経験もゼロ。それでも説明会で話す人事にずっと憧れていて…。思い切って応募したら、本当に採用担当になれました！ ★推しを熱弁したら、まさかの合格！？ 本当に志望動機は聞かれず、質問されたのは「今、夢中なこと」。大好きなアイドルの推し活を語ったら、「その熱量、人事に活かせるよ！」と人柄を認めてもらえたのが嬉しかったです。緊張せずに自分を出せました！ ★10名の同期と、不安ゼロでスタート！ 教育専門部署の研修で名刺の渡し方から学び、10名の同期と励まし合って成長。配属後も

仕事内容いつでも頼れるメンターがいる。 だから、ITデビューもこわくない！ "「事務職を始めてみたい」「ITスキルにも興味がある」と思いつつ、不安もあるあなたへ。当社なら「デビューの安心感」が違います！ ◆ 専属メンターが、ずっとフォロー！ 年齢の近い先輩が「メンター」になります。仕事の中で分からないこと、勉強していて困ったこと、将来について…なんでもLINEで相談してOK。先輩たちも同じ経験をしてきたので、あなたが安心できるようにアドバイスできます。 ◆ スキルも、ゼロからじっくり学べる！ 充実した研修もご用意。入社時点ではPCで文字入力ができれば大丈夫です。「Excel操作が得意になる」

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・大卒以上 ・採用業務経験がある方（目安3年程度以上） 【職種名】 人事【ピルクル・十勝飲のむヨーグルト／採用戦略立案／フレックス】 【仕事内容】 採用業務を中心に、教育研修や人事制度運用・改善など、人事領域を幅広く担当します。 入社後しばらくは、全体業務の約7割が採用業務となる予定です。 ＜おすすめポイント＞ ●採用戦略の立案から担当 ●年間30～40名の採用計画 ●教育研修や制度運用にも対応 ■具体的な仕事内容 採用業務をメインに、以下の業務を担当します。 ※目安3～5年後に、ジョブローテーションが発生する可能性があります。 ●採用戦略立案 新卒

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜ 必須要項 ＞ ■新規顧客への営業経験3年以上(個人・法人・業界は問いません！) [歓迎] ＜ 優遇要項 ＞※必須ではありません※ ■建築・土木関連業界でのご経験(職種は問いません) 【職種名】 【地盤調査・解析・保証サービスの法人営業】◆一通り業務習得後フルリモートOK！土日祝休み/東京中央区 【仕事内容】 ■ハウスメーカーや工務店に対する地盤調査・解析・保証サービスの提案営業 ■業務習得後はフルリモートOK ■土日祝休みでワークライフバランス◎ 【 業務概略 】 ・ハウスメーカーや工務店に対する地盤調査・解析・保証サービスの提案営業 ★専門知識は入社後でOK！「技

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 まずは事業部長と伴走しながら、クライアントの採用支援の進め方を学べます。採用戦略の企画実行、技術の魅力を届けるストーリー設計、選考フローの改善、面接官トレーニングまで、採用プロセス全体に深く関わる経験を積めます。決まったマニュアルはないため、事業部長と議論しながら自分で型を作っていく過程そのものが成長につながります。エンジニア組織の定着や活躍を支える評価制度・カルチ

仕事内容株式会社エクスパート オフィスIT環境のサポート／自社内拠点／月給28万円以上 【求人要約】 【経験を活かす】社内SE・ヘルプデスク等の経験歓迎 【自社内勤務】客先常駐なし／少人数でのびのび働ける 【好待遇】月給28万円以上／土日祝休／年休120日 これまでの経験を「次のステージ」で活かす！ 自由な社風で楽しみながらIT環境の構築・サポート！ 「社内SEやヘルプデスク、PCキッティングなどの実務経験が1年以上ある」 「自由にアイデアを出せる環境で力を発揮したい」 「お客様からダイレクトに感謝されるやりがいを感じたい！」 このような経験や思いをお持ちの方に、ぜひお越しいただきたいポ