ケアマネジャー ハローワーク - 東京都西東京市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～１０：００ （１）～（４）シフト制 （４）休憩１２０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：・突発的な離職、病欠に対する人員配置維持・入居者の緊急事態、 看取り対応・制度変更による各種行政への届出 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 有給休暇は法定通り

仕事内容グループホームにて、２ユニット１８名のご入居者の ケアプランの作成とケア全般を行って頂きます。 〇計画作成業務 １週間に２日程度の就業日を設け（日勤の場合有 プラン数 などによる）、それ以外の日は介護シフトとして就業。 〇基本介護シフト 早番・遅番を２～３日／週と、夜勤は１ユニット１名。 〇支援内容 ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸など）に 寄り添い、掃除や洗濯などの自立を促す支援。 〇介護記録 専用スマートフォンで簡単に入力が可能。※変更範囲：変更なし

勤務時間フレックスタイム制 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：フレックスタイム制のため、日々の勤務時間は月単位で自己管理し ています。 月１０１時間勤務（コアタイムなし） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土曜日午前は当番制（月１回程度） 年末年始休暇 １２／２９～１／４

仕事内容＊ケアプランの作成＊給付管理＊認定調査 ※他に事業所を併設せずケアマネ以外の業務はありません。 ◇フレックスタイム制（コアタイムなし）のため柔軟な働き方が可 能です。就業時間は８～２０時の間で、勤務時間や休憩時間の長 さを自分で管理でき、子育てや介護中でも働きやすいです。 ※目安件数＝１７件／月（特定事業所） 業務変更範囲：変更なし

仕事内容◎いわゆるケアマネージャーのお仕事です。 ◎介護保険ご利用の高齢者の方のケアプラン作成及び請求業務等を 行っていただききます。 ＊ケアマネジャー経験また主任あれば尚可。 ＊ケアマネージャーとしての経験ない方も、親切にご指導します。 ＊業務変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）は、就業時間例です。 ＊就業時間は、９時～１８時の実働６時間程度で、相談可 ＊休憩時間は、６時間の場合でも６０分になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊勤務スケジュールによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎居宅介護計画の作成等 介護支援専門員としての業務全般 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：利用者様の都合により変動 勤務時間相談可 （１０：００～１７：００、１１：００～１８：００等） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、検査対応、システムトラブル等の場合６回を 限度に１ヶ月８０時間、年５６０時間まで延長する事があります。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制（基本土・日休み） 夏季・冬季休暇、慶弔休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容《定年なし》 研修制度あり／スタンダード上場／キャリア支援制度あり 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務、電話対応あり 【変更範囲：変更無し】

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・介護認定によるケアプランの作成 ・役所や施設など関係機関や家族等との連絡及び調整 ・担当利用者持ち件数は約３０件です。 ・未経験者は慣れるまで同行します。 ・社内ミーティング・研修は充実しております。 ・直行直帰あり、在宅勤務も可能な環境です。 ＊業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員のお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・介護サービスの調整・管理 ・介護支援専門員の後方支援 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネージャー（介護支援専門員）業務に なります。ケアプランの作成、モニタリング、認定調査、給付管理 等。 【主な活動エリア】西東京市内の西武池袋線から北側になります ＊電動自転車あります ＊現在、４名のケアマネジャーが、１人平均３０件程度のご利用者 の方を担当しています。保谷苑が近いので職員間の交流、仕事面 での連携もスムーズです。 ＊在宅勤務有り（テレワーク有り） ｉｐａｄや携帯電話の貸与があります ◆業務変更範囲：変更なし

仕事内容◎（居宅介護支援事業所）ケアマネージャー ・利用者のケアプラン作成，モニタリング ・給付管理 ＊専用ソフト：かいポケ使用 ・介護サービス事業者，医療機関との連携 ・申請書，その他資料等 ＊Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌを使用 【業務範囲】西東京市中心 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・介護サービスの調整・管理 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■ケアプラン作成：ケアマネージャー（介護支援専門員）として、 心身の状況や生活環境，ご本人やご家族の希望等に沿って ケアプラン（居宅サービス計画）を作成。 〇ご利用者の尊厳を保持し「生活クラブ１０の基本ケア」に基づき 自立支援をめざしたケアプランの作成をお願いします。 ■連絡・調整：ケアプランに位置づけたサービスを提供する事業所 や施設などとの連絡・調整を行う。 ■手続き代行：ご利用者本人や家族の代わりに、要介護認定の申請 手続きや更新認定の申請手続きを行う。 【何でも言い合える開放的な雰囲気！退職金制度有！】 ◎４０歳代～６０歳代の男女が活躍中！ ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎ケアプランの作成，サービス事業者との調整 利用者の相談の受付，給付管理業務 等 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容訪問診療アシスタントとしての業務をお任せします！ 《具体的には》 ・患者様のご自宅に訪問し、医師の診療の補助 ・患者様の治療方針に対するご希望、ご不安点などのヒアリング ・車の運転（免許のある方のみ）や医療器具・備品の準備、 診療の記録 ・訪問の準備やデータの整理、書類整理等の事務作業 など 当社では未経験でも無資格でも地域医療に貢献したい方は積極的に 採用しており、入社後は独自の研修制度をご用意しております。 ・変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記シフトのいずれか。１日４～８時間で相談可。 ＊週８～４０時間以内の勤務。年２０００時間以内の勤務。 ＊休憩は勤務時間数によって法定通り付与。 ＊年数日、行事や研修等で勤務時間が変更となる場合あり。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 事業所は基本的に土日祝休み。相談の上、決定します。 年数日、行事や研修等で土日祝に勤務が発生する場合あり。

仕事内容１８歳以上の知的・身体に障がいをお持ちの方が平日の日中に通う 「生活介護」の事業所です。（定員４０名） ◆日常生活の健康管理業務（体重測定、血圧測定、検温等）、医療 的ケア（たん吸引、胃ろう、呼吸管理等）、通院の付き添い、支援 員と連携して食事の配膳・介助、着替えお手伝い、身体介助など ◆睦月会は武蔵野・西東京エリアを中心に、乳幼児から大人までラ イフステージを繋ぐ支援を実践しています。専門職として看護分野 を尊重しており、重心事業を多数運営していることや多職種連携に も注力していることから、支援・看護の分け隔てなく働くことが出 来ます。 【従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務】

仕事内容９／１開所（８／１～勤務）「特別養護老人ホームみさよはうす保 谷」オープニングスタッフです！施設内のケアマネジメント、相談 員業務を行っていただきます。 具体的には、 ・利用者ケアプラン作成 ・施設内連携 ・入退院調整 ・入退所調整等 ＊特養のベッド数３６、ショートステイ４ ※施設未経験でも安心して応募してください！ ※変更範囲：変更なし

仕事内容◎「向台町地域包括支援センター」での相談業務です。 ・地域に住む高齢者やその家族からの様々な相談に対応します。窓 口や訪問による面談を通じて、日常生活での困りごとや心配事を聞 き、必要なサービスや制度に関する情報提供や助言等、支援をする ことが主な仕事です。 また、包括的・継続的ケアマネジメント支援業務を行います。 ＊経験者は賃金面で優遇します。 ※Ａ＆Ａスポーツセンター無料利用可です （施設隣接，プール，フィットネスジム） ◆業務変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：・ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：・ 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容土日祝日休み♪研修充実だから安心して仕事ができる。未経験可。 在宅介護経験者大歓迎。ＡＬＳＯＫグループの安定企業です。 【お仕事内容】※居宅介護支援事業所のケアマネ業務です！ ・ケアプランの作成 ・担当者会議・モニタリングの実施 ・介護保険の諸手続代行・行政機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理業務 ・その他付随する業務 ◆ケアプラン 受け持ち件数は相談可 業務内容変更範囲 社内業務全般

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容西東京ケアコミュニティそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 生活相談員のお仕事です。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・利用者および家族に対する相談援助・ご利用契約の締結 ・ケアマネジャー、地域、他機関との連絡・調整業務 ・介護サービス計画書の作成 ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・施設内における連絡・調整業務 ・お客様のご利用状況把握（介護業務全般）など 定員：４７室 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容地域包括支援センターは高齢者の相談窓口です。 主な業務は、総合相談、権利擁護、ケアマネジャー支援、予防プラ ンの作成、認知症施策の推進等です。 ＊業務変更範囲：法人の定める業務 ＊キャリア形成のために、資格に応じて将来的に法人内の他施設へ の異動の可能性もあり（西東京市内）

仕事内容西東京ケアコミュニティそよ風 ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ 居宅介護支援の主任ケアマネのお仕事です。 ・職員育成、マネジメント ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・ケアプラン・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 ・ご家族や関係各所への連絡や調整、行政対応など 変更の範囲：会社の定める業務