東京都西東京市のケアマネジャー ハローワークの求人・転職・中途採用

仕事内容日勤のみ！★２０２６年８月オープン！★ ◎介護付き有料老人ホームでのお仕事です（定員６９名） ・看護業務、及び健康管理全般の業務 ・入浴時のバイタルチェックや往診同行、受診対応等 介護職と連携をとりながら業務を行っていただきます！ 施設管理者、ケアマネジャー等はイリーゼ他施設で勤務していたベ テランスタッフなので安心♪ 変更の範囲：なし

仕事内容１８歳以上の知的・身体に障がいをお持ちの方が平日の日中に通う 生活介護の事業所です。（定員４０名） ＊日常生活の健康管理（体重測定、血圧測定、検温等）、薬の管理 ・与薬、医療的ケア（たん吸引、胃ろう、呼吸管理等）、通院の付 き添い等。支援職員と連携して、食事の配膳・介助、着替えのお手 伝いや身体介助等。 ◆睦月会は東京都内で乳幼児から大人までライフステージを繋ぐ支 援を実践しています。専門職として看護分野を尊重しており、重心 事業を多数運営していることや多職種連携にも注力しているため、 支援・看護の分け隔てなく働くことが出来ます。 【従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務】

仕事内容西東京ケアコミュニティそよ風 ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ センター長のお仕事です。 ・運営全般、施設管理全般に関するマンジメント業務 ・お客様、ご家族対応 ・利用契約対応 ・スタッフの採用、育成プランの作成や労務管理 ・ケア業務フォロー ・その他、設備管理など、施設運営に付随する業務全般 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 ＩＴ化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容★２０２６年８月オープン！★ ◎介護付き有料老人ホームでの介護のお仕事です（定員６９名） ・介護業務全般（食事介助、口腔ケア、水分補給、入浴排泄介助 居室整備、リネン交換、買物同行、外出付添い、介護記録作成） ・夏祭り、クリスマスなどのイベント企画・実施 等 ・研修・会議への参加 等 ・未経験の方なども歓迎です♪ 施設管理者、ケアマネジャー等はイリーゼ他施設で勤務していたベ テランスタッフなので安心♪ 変更の範囲：なし

仕事内容エクセレントケアシステムが運営するエクセレント西東京オリンピ ア（高齢者グループホーム）を利用されている方へ以下の業務を行 います ・日常生活の支援と記録 ・外出・買物のお手伝い ・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修への参加等 ・食事・入浴・排泄の介助 ※全ての業務において研修があるので安心して働けます。 ※入居定員数：１８名 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容月給例３７６，５００円※夜勤５回の場合／夜勤体制複数名配置／ 年間休日１２０日／残業ほぼなし／研修制度あり －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 ◆訪問看護業務：ご入居者様の健康管理、主治医の指示書に基づい たケアの提供、主治医・薬剤師と連携した内服管理、喀痰吸引・胃 ろう・在宅酸素管理 など ◆施設看護業務：ナースコールがあった際の訪問対応や、内服管理 、訪問看護のフォローなども行います。また往診医の受診がある際 は、ご入居者様の状態や希望についてやり取りを行い、適切な処置 や処方を実施します。 ※変更の範囲：会社の定める業務内容

仕事内容西東京ケアセンターそよ風 特別報酬あり★平均９７．８万円（最高額３３０万円） センター長のお仕事です。 ・運営全般、施設管理全般に関するマンジメント業務 ・お客様、ご家族対応 ・利用契約対応 ・スタッフの採用、育成プランの作成や労務管理 ・ケア業務フォロー ・その他、設備管理など、施設運営に付随する業務全般 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容■仕事内容■ ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・訪問介護計画書の作成 ・お客様とヘルパーのサービススケジュール調整 ・事業所内勉強会、研修の実施 など 介護業務とサービス提供責任者業務比率は７：３となっており ます。現場と密接に関わりながら管理業務を行うことができます。 ※変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容ケアマネージャーや利用者様に対してお客様に対し以下の業務を行 います。※基本的に営業車で回ります ■福祉用具の提案・相談 ■搬入・納品 ■モニタリングなど ★利用者様が安全・快適に過ごせるようご希望とケアプランに沿っ た車いすや杖、介護ベッドなどの福祉用具の提案を行います。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容★２０２６年８月オープン！オープニングスタッフ募集開始★ ◎介護付き有料老人ホームでの介護のお仕事です（定員６９名） ・介護業務全般（食事介助、口腔ケア、水分補給、入浴排泄介助 居室整備、リネン交換、買物同行、外出付添い、介護記録作成） ・夏祭り、クリスマスなどのイベント企画・実施 等 ・研修・会議への参加 等 ・未経験の方なども歓迎です♪ 施設管理者、ケアマネジャー等はイリーゼ他施設で勤務していたベ テランスタッフなので安心♪ 変更の範囲：なし

仕事内容【施設概要】定員１０名の小規模デイサービスです。 まずは数ヶ月間現場業務に慣れていただき、その後施設長として 活躍いただきます。施設長として、利用者様が安心して過ごせる 事業所づくりと、職員が働きやすい職場づくりをお任せします。 利用者様やご家族、ケアマネジャー、職員との コミュニケーションを大切にしながら、事業所全体の 運営・管理を行っていただきます。 【主な業務】・現場での介護業務 ・利用者様のご家族、ケアマネジャーとの連絡、調整 ・職員の育成、勤怠管理などのマネジメント ・事業所の運営、管理業務全般 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ＡＬＳＯＫグループの安定企業です。チームワークだから安心して 長く勤務できます！近隣にも複数事業所があり連携もできています 【仕事】 ヘルパーへの連絡調整シフト調整同行育成業務等 ケアマネや利用者家族との連絡調整 訪問介護計画の作成 担当者会議への参加記録 その他訪問介護に係る書類作成 ヘルパー業務 業務内容変更範囲：法人の定める業務

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 ＩＴ化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 ＩＴ化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容施設介護４０年の実績、高齢者向け施設を全国に１００以上運営し ています。日本生命グループの安定した経営基盤で、社内研修の充 実、キャリアアップ制度の確立により、長く安心してキャリアを築 ける環境です。 有料老人ホームにおける介護業務全般 （食事介助、口腔ケア、水分補給、排泄介助、入浴介助、 居室整備、リネン交換、買物同行、外出付添い、 レクリエーション実施、介護記録作成など） ＊変更範囲：計画作成担当者・介護支援専門員・生活相談員 事務職・本社事務職・管理者・サービス提供責任者

仕事内容ＡＬＳＯＫグループの安定企業です。介護福祉士及び訪問介護経験 あればサービス提供責任者未経験可。チームワークだから安心して 働けます。 【仕事】 ヘルパーへの連絡調整シフト調整同行育成業務等 ケアマネや利用者家族との連絡調整 訪問介護計画の作成 担当者会議への参加記録 その他訪問介護に係る書類作成 ヘルパー業務 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容入居者（定員４２名）のケアプラン作成 入居者の入退院の際の業務 入居者の御家族への対応 病院の医師、看護師との連携 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＼主任ケアマネ募集／ 訪問看護リハビリステーション併設の居宅です ・ケアプランの作成 ・利用者様、ご家族の相談 ・サービス事業所との調整 ・介護サービスの調整 ・モニタリング、訪問等 ・給付管理業務 医療職と連携しながら在宅生活を支援します 変更範囲：変更なし