ケアマネジャー ハローワーク - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日数、就業時間については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な対応を要する場合、１日６時間、６回を限度として、１ヶ 月５０時間、１年４００時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる月９日公休 夏期休暇 ３日 冬期休暇 ３日

仕事内容☆施設入所者の相談業務全般、ケアプラン作成等。 ＊随時施設見学可能 ＊有休が取りやすい環境！ ＊新卒・中途共に定着率が高い。 ＊育休・産休の取得を推進しています。 ＊育児や介護の為の短時間勤務があります 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間、勤務日数については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な欠員が生じた場合の時は、１日８時間まで、年６回を限度とし 、１ヶ月５０時間まで、１年４００時間までできる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる月９日公休 夏期休暇 ３日 冬期休暇 ３日

仕事内容☆居宅介護支援事業所において、要介護認定を受けた利用者のケア プラン作成や相談援助業務をお願いします。※随時施設見学可能 ＊有休が取りやすい環境！ ＊新卒・中途共に定着率が高い。 ＊育休・産休の取得を推進しています。 ＊育児や介護の為の短時間勤務があります。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制公休月９～１０日※２月のみ８日 慶弔休暇【年間休日１１４日】 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・全国で約２００ヶ拠点展開している学研グループの介護 事業の会社です。 ・学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル） 教育研修がございます。 ・ケアマネ業務が初めて方も歓迎です。 ・地域に根差して活動している居宅介護支援事業所での アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、ご家族 連絡などケアマネジメント全般を担当いただきます。 ・全５１戸、平均介護度３．０、特定施設の認可を受けています。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：★週３日～シフト相談ＯＫ！ ケアマネージャーは基本日勤のみとなります。 勤務時間のご希望は面接の際ご相談ください。 シフトによっては早番・遅番もあります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトについてはお気軽にご相談ください！ ★曜日固定、時短勤務、出勤時間など相談ＯＫ

仕事内容ケアマネジャーはご利用者様の普段の生活を支える大事なお仕事 です！ ご利用者が入居するまでの流れ 実態調査⇒入所判定委員会⇒入所日調整⇒入所（入所当日からの ケア計画書を作成）⇒サービス担当者会議（サ担会）を約１か月後 に開催しケア計画書の見直しを行う⇒その後は半年に一度サ担会を 開催してケア計画書の見直しをおこなう。 ※基本的にはご利用者に変化がある都度ケア計画の見直しを行いま す。 変更範囲：法人の定める業務※ただし本人の希望を考慮する

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・居宅介護支援事業所の管理業務 ・ケアプランの作成、担当者会議の開催・参加 利用者宅への訪問、介護相談 保険請求など、ケアマネージャー業務 ＃マザーズ 変更範囲：変更なし

仕事内容介護保険の要介護認定を受けた方の自宅を訪問し、ご本人、ご家族 の要望をうかがい、適切な介護サービスや地域のインフォーマルな サービスを利用できるようにケアプランを作成します。 ※未経験の方、歓迎します。 ケアマネジャー複数在籍しています。協力し合いケアマネジメント に取り組んでいます。スキルアップの為の外部研修や地域ケア会議 など参加しやすい環境です。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容令和４年６月オープンの地域密着型特別養護老人ホームです。 定員２９名、全室個室でユニット９名～１０名の施設となっていま す。 地域密着型特養におけるケアマネジメントの仕事を行っていただき ます。 業務変更範囲：法人の定める業務 ★２０２０オリンピックメインスタジアムを手掛けた隈研吾氏が設 計しました。木の暖かさを感じるアットホームな特別養護老人ホー ムです。

仕事内容ケアプランの作成 サービスの調整 相談業務 変更範囲：当法人の定める業務

仕事内容ケアマネジャー業務全般 利用者に適したケアプランを作成し、利用者とサービス提供者の 間に立って連絡調整をするお仕事です。 変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所（透光介護支援センター）での ケアマネジメント業務全般 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより調整・日曜は原則休み ＊出勤日のご希望も応相談

仕事内容〇介護保険のケアマネージャー業務です。 〇標準担当数 週４０時間の場合３８件程度 （事務・ＩＣＴの整った運営体制です） 〇ケアマネージャー１８名超在籍（全社合計） 法人は在宅ケア専門で、ヘルパー・福祉用具・タクシー併設。 都内４拠点で在宅事業を運営。 〇都合に応じてフレックスな勤務可。有給取得も推奨。 子育て支援制度あり（短時間正社員・緊急帰宅など） 〇ケアマネ経験の無い方の受入れ多数。実習体制あります。 〇ＩＣＴ活用徹底。国保連携システム導入、提供表システム送信。 スマホ全員支給（貸与）、社用個人メールアドレス付与。 ※テレワーク・オンライン会議関連機器完全導入

仕事内容○主な業務内容 ・ご利用者・ご家族からの相談対応・ご利用者のアセスメント ・ケアプランの作成・モニタリング・多職種との連携・調整 ○働きやすさのポイント ・日勤のみ（８：３０～１７：３０）夜勤なしで生活リズムが安定 ・残業ほぼなし 発生した場合も１分単位で申請可能 ・ＡＩを活用したケアプラン作成 ・４，０００種類以上のオンデマンド講座で自己研鑽可能 ○未経験者・ブランクのある方も大歓迎 ＡＩサポートや研修体制が整っているため、「ケアマネに挑戦した い」「もう一度やってみたい」という方も安心して働けます。 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務です☆ □インテーク（入所前面談）・書類手続・ご家族応対 □アセスメント・ケアプランの作成 □モニタリング・サービス担当者会議の開催 □関係機関との連携など 施設内には多職種が揃っているので、多職種と相談しながら 業務を行うことができます。 また、法人内のケアマネ同士での交流もあるので、相談しや すい環境が整っています♪ 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容令和８年６月世田谷区にオープン予定［優っくり看護小規模 多機能介護上用賀］で☆ケアマネージャー☆を募集中！ □インテーク（入所前面談）・書類手続・ご家族応対 □アセスメント・ケアプランの作成 □訪問・モニタリング・サービス担当者会議の開催 □関係機関との連携・介護報酬請求管理 など －－看護小規模多機能型居宅介護だからできること－－ 看護ケア・通い・訪問・宿泊の４つを一体で提供するため柔軟にケ アプランを変更し常に状態に合わせたケアが行えます。 登録定員は最大２９名！ケアマネが請け負う担当件数が他より圧倒 的に少ないため、より密接にご利用者とご家族に寄り添った支援が 可能です！ 【変更範囲：法

仕事内容令和４年６月オープンの小規模多機能ホームです。 施設管理者業務の他、利用者の状況やご希望に合わせたケアプラン の作成、ケアマネジメント業務全般のお仕事です。また、排泄介助 、食事介助、入浴介助などにも従事していただきます。 ケアマネージャーの経験の無い方でもご気軽にご連絡ください。 業務変更範囲：法人の定める業務 ★２０２０オリンピックメインスタジアムを手掛けた隈研吾氏が設 計しました。木の暖かさを感じるアットホームな施設です。

仕事内容・２０２６年３月オープンしたばかりの高いホスピタリティを特色 とした学研グループの介護付きホームです。日中は機能訓練や、 介護・認知症予防のアクティビティを実施します。（全４７戸） ・学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル） 教育研修がございます。 ・施設ケアマネ、介護付きホームが初めての方も歓迎です。 ・入居者様のアセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、 ご家族連絡などケアマネジメント全般をご担当いただきます。 変更範囲：変更なし