中途採用 - 東京都港区 の求人・仕事・採用（5ページ目）

勤務時間月～金曜日の週5日、9:00～18:00 ＊9:00～16:00でのご勤務も可能です。詳細は面接時にご相談ください。 ＊土日休み ＊祝日は原則出勤。祝日休みをご希望の場合は面接時にご相談ください。

仕事内容【長期アルバイト】事務／parkERs バックオフィス担当／一般事務スタッフ 【仕事内容】 ・営業事務の補助業務全般 ①請求書の発行、伝票起票、データ集計等 ②契約書の郵送準備、ファイリング等 ③所属スタッフの勤怠とりまとめ、勤務時間集計等 ・電話受付、来訪者案内 ・オフィス備品管理、発注 ・各種郵送物の発送、受け取り など 【花と緑の空間デザイン事業 parkERs(パーカーズ)】 青山フラワーマーケットの店舗デザインチームから派生した空間デザインブランド。 「日常に公園のここちよさを。」をコンセプトに、花と緑で人々の日常に豊かさを提供します。 オフィスやマンション、商業施

仕事内容株式会社トップエンジニアリング 【品川】中途採用管理職候補 ※在宅勤務相談可能／年間休日124日／上場企業の中核子会社 【仕事内容】 【品川】中途採用管理職候補 ※在宅勤務相談可能／年間休日124日／上場企業の中核子会社 【具体的な仕事内容】 ～東証スタンダード上場企業の中核子会社／在宅勤務相談可能／年休124日／財務体制◎～ ＜職務内容＞ 日本の開発現場に技術人材を提供する総合エンジニアリング企業である当社において、中途採用担当としてエンジニアの中途採用業務全般にプレイングマネジャーとして関わっていただきます。 ＜業務内容例＞ ・採用計画 ・応募者対応 ・面接 ・人材紹介会社の対応

仕事内容採用担当/HRBP候補 【仕事内容】 ・採用戦略の企画立案・実行 ・採用に関わるオペレーション/その改善 ・人材要件の整理、採用ストーリーの設計 ・各採用チャネルを通じた母集団形成（エージェント、ダイレクトソーシング、リファラル等） ・選考開始から採用決定までのコミュニケーションプランの設計,推進 【事業内容・会社の特長】 動画メディア事業 / タレントマネジメント事業 / 広告事業 自社動画メディア概要 ～1900万人以上のユーザー数！有名動画メディア会社！～ 料理動画メディア。App Storeのフード/ドリンクカテゴリーや、Google Play(TM)のフード&ドリンクカテゴ

仕事内容当社は、介護用品レンタル・販売とリネンサプライの事業を展開しているリーディングカンパニーです。半世紀以上にわたって蓄積してきたノウハウを活かし、多くの人々が豊かで未来に希望のもてる社会づくりに貢献しています。 【仕事内容】 あなたには、リネンサプライ事業本部の採用全般のリーダーを担当していただきます。事業本部の運営に必要な人財を外部労働市場から効率よくタイムリーに採用し、採用した人財のリテンションを図り、事業本部の組織目標達成に貢献していただきます。 【具体的には】 ■採用戦略の立案・実行（業務の割合9割） ■リネンサプライ事業本部の正社員及びパート社員の採用ニーズを的確に把握しそれに基

仕事内容【未経験OK！採用アシスタント募集】昨対比200%の急成長ベンチャーで「採用」の仕事にチャレンジしませんか？ 事業内容 はたらくクルマのブランド『トラッカーズ』の各種サービス企画・開発及び運営 ・商用車流通DX事業 ・運送業務DX事業 ・物流M&A事業 古物商許可証：第303251705813号（東京都公安委員会） 仕事内容 ️ポジション 採用のアシスタントを募集いたします。 まずはアシスタントとしてスタートいただき、 専門スキルを身に付けながら、キャリアアップをしていただける環境です！ ・業務の詳細 ・日程調整業務（社内外）・応募者への連絡と書類確認 ・面接官のサポート業務 ・採用

仕事内容東証プライム上場企業での「採用企画室/リクルーター（中途採用担当）」 【仕事内容】 ゆくゆくは、採用に留まらず、入社後の定着・活躍といった領域～HRのジェネラリストとしての経験を積んでいただくことも可能です。 【具体的な職務内容】 ※これまでのご経験を踏まえ、お強みのある領域から関わり始めていただくイメージです。 入社後すぐに下記すべてを一手に引き受けていただくという話ではないので、ご安心ください。 ・採用戦略・戦術の立案と実行、採用活動（選考・面談・面接）、採用分析 ・各種採用媒体への出向手続き ・候補者/エージェントとのやり取り ・ダイレクトリクルーティング等を活用した母集団形成 ・採用

仕事内容BPO事業を展開する当社で、バックオフィス業務を担当。業務を通じたスキル・キャリアアップが目指せる環境です。 ＜お任せする業務＞ 希望を考慮し、東京23区内をはじめとした企業の案件に配属。以下のような業務を適性・能力に応じてお任せします。 ▼ステップ1 書類チェック マニュアルを見ながら、様々な事業に関わる伝票作成や請求書発行、入金管理などの書類確認をお任せ。業務に関する知識に自信が無くても、先輩社員になんでも相談できるため、未経験でも安心です！ ▼ステップ2 データ入力 依頼されたデータに誤りがないかを確認し、Excelなどのフォーマットにデータを入力。作業が完了したら、納期までにクラ

仕事内容㈱アンドブリッジは、サスティナブル（持続可能）な環境社会実現のため、 ファッション業界の廃棄ロス削減を目指し、 国内外ブランドの余剰在庫を再編集して、オフプライスでお客様に提供しています。 今回は、アンドブリッジとしての品揃えを決めるMD業務、 及びバイイング業務を担っていただける方を募集します。 ▼ MD業務 ・担当カテゴリーの売上・粗利・仕入・在庫のMDフレーム設計 ・設計したフレームを元に予実管理を行い、次なるアクションに繋げる。 （仕入・投入・売価変更・店間移動） ▼ バイイング業務 ・担当カテゴリーのMDフレームに沿ったバイイング業務 ・企業アタックリストの作成・管理 ・企業と

仕事内容人事マネージャー候補 ※人事部門の立ち上げ 【仕事内容】 当社グループの人事領域全般をお任せします。 ■中途採用（月間採用目標20名程度） ・採用要件の定義や採用戦略／戦術の立案 ・母集団形成／エージェントはじめ外部パートナーとの折衝 ・採用候補者との面接・面談・フォロー ・各種採用施策の効果検証 ・（ご経験に応じて）新卒採用業務 ■人事企画 ・人事制度の運用及びアップデートの企画 ・組織運営に有効なシステム・ツールの検討や導入設計、運用 ・その他人事業務 ■人事チームのマネジメント ・チーム設計や役割分担 ■グループ会社の人事サポート全般 ■従事すべき業務の変更の範囲 会社の定める業務 【事

仕事内容【六本木】HRBP/800～1200万円/大手芸能プロダクション/新体制立ち上げフェーズ 【仕事内容】 大手芸能プロダクションにおいて、人事業務全般に携わって頂きます。 ■HRBP担当 大手芸能プロダクションである同社。 2024年から新規会社を設立し新体制を構築中です。 そんな同社では、様々な部門においてハイクラス人材から メンバークラスまで多様な中途採用業務を行っています。 会社組織として立ち上げ中であり、 このフェーズを一緒に対応してくださる方を求めています。 現在はまだ採用フローを確立するところから行っていますので、 今後様々な思決定に携わっていくことができます。 【具体的な

仕事内容<仕事内容> 【20代活躍中】中途採用/カスタマーサポート職/21737/328/ser/hd ■架電対応 弊社にご登録が来た方に、情報確認のため電話をかけていきます。 ex)希望の職種はどちらになりますか？ ex)ブランクはありますか？ ■入電対応 求職者、企業からのお問い合わせの電話に対応していきます。 ex)どのような職種を扱っているのですか？(求職者からの問い合わせ) ex)該当する人材はいませんか？(企業からの問い合わせ) →場合によって、営業部スタッフに電話を取り次ぐこともございます。 ■経歴書作成 ご登録いただいた方から、経歴書がメールやFAXで届き

仕事内容人事（採用メイン）◆エムスリーグループ/医療とデータを活用した事業 【仕事内容】 これまでの経験を踏まえて以下業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・中途、新卒ともに母集団形成 ・会社説明会の実施 ※将来的に以下お任せします。 ・採用戦略の立案 ※採用ポジションは主にシステム開発、社内SE、企画職（経営企画、事業開発等）です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【働きがい】 採用数のみをゴールとするのではなく、採用にかけるコスト（主に人件費）と「採用数と人材の質」を最適化することを考えてプロセス設計するなど、事業運営に近しい発想で採用の戦略立案から実行施策まで

仕事内容【 業務概要 】 ワールドオンラインストアは、 ワールドグループ内の数多くのブランドを取り扱う、ワールド独自のECモールです。 今回は、オンラインストア側のブランド担当として、 EC戦略をブランドと連携して立案し、 ブランドの売上げを最大化していただける方を募集します。 現状商況やEC全体販促戦略、専門知見をもって、 ブランドに提案を行っていただく業務となります。 (ワールドオンラインストアだけでなく、 外部ECについても売上拡大に向けてご対応いただきます。） 【 業務内容 】 ・取り扱いブランド商品販促計画の立案/実行支援 ・トップページや検索一覧などのEC上の商品訴求のメンテナンス

仕事内容<仕事内容> 【人をサポートをする事が好き】採用アシスタント◆応募者対応や書類管理などの事務作業をお任せ◆土日祝休 『シティヘブンネット』を代表として繁華街に特化した情報メディアを取り扱っている当社。700名規模にもなる企業グループの人事総務部門として、グループ各社の採用活動、教育活動、総務活動をサポートする、採用アシスタントを募集します。 ◎具体的には ＞採用業務アシスタント 営業、Webディレクター、デザイナー、フォトグラファー、経理、法務、SEなど、全国のグループ企業で活躍する様々な職種の採用を実施しています。新卒採用と中途採用のふたつのチームに分かれ、それぞれに特化した採用活動を

仕事内容教育研修・中途採用担当【"日本No1"から"世界を目指す"事業変革期の人事担当】 事業内容 2022年10月、ディーバのコンサルティング＆SI事業とジールのCPM事業を統合し、株式会社アバントが新たに誕生しました。 グループ経営管理・連結会計・事業管理を柱として、お客様の「見えない企業価値の可視化・最大化の実現」を、コンサルティングからシステムの企画・構築、導入支援、運用・保守までワンストップで支援いたします。DivaSystem LCAを始めとした様々なグローバル経営管理ソフトウェアを駆使し、経営管理の課題解決に貢献いたします。 ※顧客のデータを【経営判断に役立つように意味付け、意思決定に

仕事内容3461【東京都港区】キャリア採用スペシャリスト 【仕事内容】 同社キャリア採用のプランニングから、採用実務、部門コンサルまで、広範囲をリードしていただきます。 採用部門のみならず、各組織のビジネスHRや、報酬、労務チーム等の人事機能組織といった、複数のステークホルダーと連携を取りながら、同社グループの組織強化に貢献いただきます。 ＜お仕事詳細＞ ■採用戦略プランニング/プロセス設計・管理・実行 -自社の事業戦略を正しく理解し、新たな(未実施の）採用手法の創造 -社内外のネットワークを有効活用し、ダイレクトソーシング実施 -新規オペレーションの設計、もしくは既存オペレーションの再構築

仕事内容リクルーター※採用拡大中/マーケティング職・事業企画職の採用経験を活かせる/フレックスタイム※ 【仕事内容】 中途採用担当者として、募集ポジションにおける採用要件の定義、採用計画の立案～実行、入社後活躍までの一連のプロセスに携わっていただきます。 ・採用基準、選考フローの設計 ・経営陣や事業リーダーへ、採用ターゲットの提案・進言 ・書類選考・面接・進捗管理 ・採用エージェントの管理（打ち合わせや説明会の開催など） ・ダイレクトリクルーティング ・採用後の入社受け入れ対応 ・転職潜在層へ向けた採用広報活動 ※ビジネス側の中途採用（マーケティングや事業企画等）の採用をメインでお任せします。 【

仕事内容株式会社メディカルフロンティア 【東京】中途採用担当 ◆残業ほぼなし／服装自由テレビCMでも話題の大手美容クリニック 【仕事内容】 【東京】中途採用担当 ◆残業ほぼなし／服装自由テレビCMでも話題の大手美容クリニック 【具体的な仕事内容】 【採用担当を募集！／残業月5H以下・ワークライフバランス服装自由／テレビCMでも話題の大手美容クリニック】 ■採用背景： 採用部署として既存の手法だけではなく、マーケットの流れをキャッチし 新たな施策を立て実行をしていくことが人員強化・グループ全体の拡大に繋がっていきます。更に採用スピードをあげていく為に、人事採用チームの組織強化を行います。 ■業

仕事内容【仕事内容】 ■具体的な業務・採用関連業務新卒・中途採用いずれかの採用における業務をお任せします。・採用全体の予算管理・採用戦略の策定~実行及び実行支援-各種チャネル（紹介、ダイレクトリクルーティング、リファラル等）を通じた母集団形成-採用コミュニケーションプランの設計-社内外の関係者との折衝-求人票作成-アクションプランの策定-候補者との面談、面接 等・組織開発業務- 新卒育成プログラムの設計~運用- エンゲージメントおよび従業員満足度に基づく施策の企画＆推進- 組織活性化や関係性向上など組織力の強化へ向けた研修企画＆推進 本求人は※ネクスト求人ハブの掲載求人です。 本求人の掲載の取り下

仕事内容株式会社ＳＯＬＩＡ 人事総務（採用メイン）◇成長企業で全社の成長をサポート／国産オーガニックコスメ会社／フレックス 【仕事内容】 人事総務（採用メイン）◇成長企業で全社の成長をサポート／国産オーガニックコスメ会社／フレックス 【具体的な仕事内容】 【業績右肩上がり／フレックス／土日祝休み／高品質なMade in Japanのコスメ・スキンケアを世界に展開】 創立10周年を迎えるスキンケア・ヘアケアブランドを生み出すD2C企業にて、中途採用業務を中心に、総務・労務・社長室業務、グループ会社との連携など、会社の成長を支える幅広い業務をお任せします。 ■業務内容： 【採用担当】 ◇新卒採用｜新