中途採用 - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・昇給 年2回（4月・10月） ・賞与 年2回（7月・1月）※業績によって変動 ・役職手当 ・転勤なし ・交通費支給 ・書籍代補助 ・オフィス内禁煙／分煙 ・社内決起会（半期に1度開催） 土日祝休み 【年間休日】120 【その他の休日休暇】 【休日休暇に関する補足】 【休暇制度】 [年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 有給休暇]

仕事内容中途採用担当 ※土日休み 【仕事内容】 デジタルマーケティング事業／IPO準備中／組織づくり／裁量あり／フレックス制 【職務概要】 PLAN-Bの人事部で、組織づくりに関わる人事業務全般 （特に中途採用領域）をご担当いただきます。 【職務詳細】 ＜中途採用業務＞ ・母集団形成 ・リクルーティング業務 ・採用オペレーション ・面接対応 ・中長期での採用計画 ★事業責任者と同等の視点を持って採用業務に携わっていただきます ＜コーポレートデザイン業務＞ ・中途入社者のオンボーディング業務 ・社内イベントの運営 ※マネジメント志向の方、スペシャリスト志向の方、いずれも歓迎いたします。 志向性によ

仕事内容事業内容 ～プレミアムストレージグループ～ プレミアムストレージグループでは、ワイン・美術品・貴重品・トランクルーム等の保管サービスを展開しています。お客様からお預かりした品を大切に保管するだけではなく、そのものの価値をさらに高めていくお手伝いをしています。 ■TERRADA トランクルーム 空調・セキュリティが充実した設備、安心・快適な環境を提供する屋内型トランクルームです。 さまざまな広さを取り揃え、ウォークインクローゼットのようにも、法人様のオフィス什器・備品の保管スペースとしてもご利用いただいています。 ■TERRADA ART STORAGE 万全の環境とセキュリティで、美術品を大切

仕事内容ファインディ株式会社 【中途採用リクルーター】急成長スタートアップで採用経験を積む／通期160名採用／リモート可 【仕事内容】 【中途採用リクルーター】急成長スタートアップで採用経験を積む／通期160名採用／リモート可 【具体的な仕事内容】 【拡大期のスタートアップで採用経験を積む／リモート可／エンジニア転職サービスでシリーズCラウンド資金調達を実施しているスタートアップ】 『挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。』をビジョンに掲げ、ハイスキルなエンジニアと企業のマッチングプラットフォームやSaaSを開発・提供する同社にて中途採用担当をお任せします。 ■募集背景： 2024年

仕事内容【採用・教育マネジャー候補】エンタメ総合企業！/服装自由◆従業員1,400人超規模 【仕事内容】 部内は、給与・労務、制度企画、採用・教育の3チームとなっております。 その中の採用・教育のチームにおいて、戦略立案及び組織のマネジメントをお任せします。 将来的には、人事部の責任者を目指すことも可能です。 ◆採用関連業務 ・採用活動（中途・新卒・アルバイト）の運営統括、進捗管理、運営改善の提案 ・採用実務（募集計画立案・書類・面接選考、オファー面談対応等） ・内定者や入社後のフォローアップ対応 ・採用活動に当たっての各部署との折衝、調整対応等 ◆教育関連業務 ・各種社内教育研修の企画立案および運

仕事内容"【仕事内容】 ネジの検品/中途採用多数！ マニュアル、工程決まっているので安心して仕事に取り組めます。 未経験者でも安心の研修制度。 【福利厚生も充実】 【年収例】 360万円～500万円"

仕事内容[仕事内容] 【社長室・中途採用担当の仕事について】 ファインディは社員数が180名を超え、毎月たくさんの仲間を迎え入れています。 今後も継続的に事業成長を目指すファインディでは、その成長を止めない組織拡大が最重要であり、 同時にマネジメントや注力ポジションを始めとしたキーポジションの採用が肝になっています。 目の前の採用活動という視点だけでなく、事業を成長させるために、 現場の事業部を巻き込みながら採用活動を推進していく仲間を募集します。 ■お任せしたい業務 ・リクルーター業務（候補者との面接・面談、オペレーションの実行） ・母集団獲得における計画立案及び実行（人材紹介会社との連携／ダイレ

仕事内容中途採用担当【eギフト国内シェアNo.1/働き方◎】 【仕事内容】 eGiftの生成から流通まで提供するeGift Platform事業をはじめとして、eGiftの新たな価値探索のための新規事業創出や戦略的アライアンス等やベンチャー企業への出資を通じて成長を遂げてい… 同社はCtoCギフトサービス「giftee」だけでなくeギフトを活用した企業向けのマーケティング支援やgotoキャンペーンの電子化など様々な事業を展開しています。 単にギフトを提供するのではなく、eギフトを通じて人と人、企業、街とを繋げるコミュニケーション創出をすることをミッションに様々な顧客を支援しています。 【お任せしたい

仕事内容【人事・採用業務】事務職派遣事業の人事・キャリアカウンセラー 【仕事内容】 主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者や中途・フリーターの求職者に対し、 キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、その両者の間を橋渡しします。 求職者にはより良い就職（転職）を、採用企業にはより良い採用活動を実現させることがこの仕事のミッションであり、日本の社会問題の一つである人手不足に対して社会貢献を行っていきます。 その中でも、自社にWEB事業部があることから、WEBマーケティングやSNSを活用し集客を行い求職者の方との接点が多いことが強みで、求職者に寄り添ったキャリアアドバイスを行っております。 【具体的

仕事内容仕事内容 PLAN-Bの人事部で、組織づくりに関わる人事業務全般（特に中途採用領域）をご担当いただきます。 ▼ポジション概要 入社当初はまず中途の採用業務にコミットいただき、母集団形成やリクルーティング業務をご担当いただきます。PLAN-Bの採用の流れといたしましては人事が1次面接に出るスタイルとなっていますので、母集団形成や採用オペレーションだけではなく、面接や面談を通じて合否の意志決定、中長期での採用計画など事業責任者と同等の視点を持って採用業務に携わっていただきます。 また上記と並行して、中途入社者のオンボーディング業務や社内イベントの運営などコーポレートデザイン業務にも携わっていただき

仕事内容■職種 人事・採用 ■お仕事内容 ◎ エンジニア中途採用業務 ・候補者との各種対応 ・エージェントリレーション構築 ・母集団形成の施策検討〜実行〜分析 ・経営層との採用計画のチューニング ・採用の要件定義 ・採用戦略の策定、実行 ・採用関連データ集計〜分析〜改善 ◎ 採用広報 ・中長期でのブランディング構想・実行 ◎人事企画 ・オンボーディングプログラムの企画・運営 ・現場部署の人的課題の解決案策定、実行、支援 ・組織活性化施策の検討、実行 ・DE&Iの促進（女性活躍の施策、障がい者雇用、組織のダイバーシティ等） ※年間で20名程度を採用していく拡大フェーズにあります。まだ採用の体制を確立

仕事内容【東京：リモート】採用マネージャー候補（固定残… ※土日休み 【仕事内容】 三菱総研グループ／採用の専任として幅広い経験が積める環境！ 【職務概要】 同社の人事採用マネージャー候補として、以下の業務を中心にお任せします。 【職務詳細】 ■新卒採用業務 会社説明会、書類選考、新卒面接対応、内定者のフォロー面談、スケジュール調整、内定者向け研修の企画、採用手法の立案、内定式の企画など ■中途採用業務 中途面接対応、中途採用応募対応・中途採用者向け面談、採用手法の企画～実行、採用手法の立案など 主に、新卒採用・中途採用をメインに業務をお任せします。 採用市況を分析した上で採用手法を企画検討したり

仕事内容■お仕事内容 『あなたのなりたい姿が実現できる環境をサポート』 をテーマに事務職にチャレンジしたい女性のキャリアを応援する為に 株式会社DYMキャリアで採用業務を行ってもらいます。 Ready Careerの名前の由来は？ ＝キャリア形成の準備期間(Ready)と女性(Lady)を掛けておりビジョンに拘っております。 【部署紹介】 2022年5月から立ち上げた新規事業部で、Ready Careerという一般派遣事業を行っております。 事業責任者は26歳で、事業部の平均年齢は25.5歳という若いメンバーで会社No.１の売り上げを目指しています！ なんとコーディネーターは全員女性の組織です！ 【業

仕事内容保育園・学童・児童発達支援施設等を運営する学研グループ。各施 設でご勤務いただけるスタッフの採用業務をお任せいたします。 ・採用業務全般 ・応募者管理（進捗状況の管理など） ・面接設定（電話やメールなどで応募者の選考への案内など） ・面接対応 ・採用計画の策定（媒体選定・運用管理） ・説明会の計画、実施 ・紹介会社、派遣会社、媒体業者対応 など 社内外、様々な人と連携を取りながら進めていくので、コミュニケ ーション力や調整力、交渉力を活かしていただけます！ 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容採用マーケティング、営業の視点で取り組む採用マーケティング担当 事業内容 アディッシュ株式会社は、2007年より株式会社ガイアックスの事業部としてサービス提供を開始し、2014年10月に100%子会社として分社化いたしました。アディッシュでは、企業ミッション「つながりを常によろこびに」を軸に、デジタルエコノミーに特化したカスタマーサクセスソリューション・プロバイダーとして、カスタマ―サクセスという視点から課題解決を展開しています。 ・グロース支援サービス ・カスタマーサクセスサービス 「CS STUDIO」 ・カスタマーサポートサービス 「SOCIAL APP SUPPORT」 ・アノテー

仕事内容業務内容 寺田倉庫では、美術品保管を主軸に、美術品修復・梱包・輸配送・展示など、芸術家の情熱や美術品に込められた価値を未来に受け継ぐためのサポート事業を広く発展させてまいりました。また、現代アートのコレクターズミュージアム「WHAT MUSEUM 」・画材ラボ「PIGMENT TOKYO 」・日本最大級のギャラリーコンプレックス「TERRADA ART COMPLEX 」などの芸術文化発信施設の運営を通じて、天王洲をアートの一大拠点にするための街づくりに取り組んでいます。 その中で事業推進チームでは、日本のアート市場の裾野拡大と若手アーティストの支援をテーマに、より多くの人へアートを届け生活を

仕事内容ファインディ株式会社 【営業経験者歓迎】中途採用担当／幅広い職種の採用経験が積める／リモート可 【仕事内容】 【営業経験者歓迎】中途採用担当／幅広い職種の採用経験が積める／リモート可 【具体的な仕事内容】 【人事未経験OK！営業経験者の募集／営業やマーケティング、エンジニアなど幅広い採用に関われる／リモート可／エンジニア転職サービスで資金調達を実施しているスタートアップ】 『挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。』をビジョンに掲げ、ハイスキルなエンジニアと企業のマッチングプラットフォームやSaaSを開発・提供する同社にて中途採用担当をお任せします。 ■募集背景： 2024年度

仕事内容【上場企業／転勤なし／採用人事】組織強化を担うエンジニア中途採用チームのリクルーターを募集！ 事業内容 全自動のクラウド会計ソフト、クラウド人事労務ソフト等の運営開発 仕事内容 【現状の課題／今後取り組みたいこと】 採用計画の規模拡大と共に、採用チームの体制も拡大しました。今後、チームメンバーと共にfreeeの採用をさらに進化させるべく、新しい採用施策の勘案、採用フロー改善、体制づくりを共に推進していく仲間を探しています。 【業内容詳細】 ・採用戦略の策定、業界リサーチ ・採用要件策定にあたっての各所との合意形成、選考手法の検討 ・人材紹介エージェント等パートナー企業とのコミュニケーショ

仕事内容採用担当 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 フレックス制度あり／年間休日120日／土日祝日休み 【職務概要】 いままでのご経験を活かしつつ、候補者・エージェントのメール対応をはじめ、事業部と密に連携しながら採用業務をおこなっていただきます。経験者の中途採用という難易度の高いミッションであるため、候補者や状況によって対応が変わることがありますが、難しくもやりがいのあるポジションです。 【ミッション】 複数ポジションの採用戦略から実行までおこなっていくこと。 【職務詳細】 ・採用戦略策定 ・各種採用媒体・人材紹介・ダイレクトリクルーティングツールの選定・運用 ・エージェントとの

仕事内容【職種】 人事 【求人のポイント】 人事担当として、採用業務を担って頂きます。印刷業界の非効率をDXに改善し、業界の刷新を推し進める！数十兆円レベルの産業を「テクノロジー」で仕組み化をし、レガシー産業を変革させているプライム企業の求人です。 【仕事内容】 【募集背景】 当社は「仕組みを変えれば、世界はもっとよくなる」というビジョンのもと、「印刷」「広告」「物流」「社内情報システム」など数兆から十数兆円レベルの伝統的なリアル産業をテクノロジーを用いて構造変革するプラットフォーム事業を展開しております。 既存事業の強化、新領域への参入、海外法人設立、ベンチャー投資によるグループ拡大など積極的