東京都品川区の人事 夏季休暇ありの求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり7時間30分 09:30 ～ 18:00 ※残業はほとんどありません。※休憩は６０分です。

仕事内容直接雇用の可能性があります♪１２月スタート！≪総合広告会社≫朝は少しゆっくりの９：３０出勤です！ 【お願いしたいお仕事の内容】新卒採用に関するスカウト業務｜各種日程調整｜学生への電話・メール連絡｜学生情報の管理｜社内周知連絡｜採用システムの管理・設定｜採用関連の資料作成などをお願いします。 引継ぎがあり安心

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 10:00 ～ 19:00 休憩時間：1時間/日 平日週5日 ※原則、大崎オフィスへの出社勤務となります。 ※長期勤務が可能な方歓迎！ ※希望休が取得しやすい環境です♪

仕事内容【この求人の特徴】 (1)未経験から採用業務に携われる！ (2)大崎駅から徒歩3分のおしゃれなオフィス♪ (3)こだわりのコーヒーなど、無料ドリンクバーで飲み放題 (4)髪型、服装、ネイルは自由！ (5)20代、30代が活躍中の和気藹々とした環境 【仕事内容】 採用チームにてアシスタント業務をお願いします！ ＜具体的には＞ ・求人作成 ・面接の日程調整 ・採用管理システムへの情報入力や管理 ・候補者からの問い合わせ対応（メール・電話） ・スカウトメールの送付 ・マニュアル作成 ・その他採用に関連する事務作業 【配属先のチームについて】 チーム構成は20代、30代中心で、常にコミュニケーシ

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり4時間 11:00 ～ 16:00 実働時間：4時間/日 慣れてきたら時間延長の相談が可能です。 休憩時間：60分 勤務日数：週4日~週5日

仕事内容天王洲拠点でのお花の関連商品制作チーム（布花作成）でのお仕事です。 外植栽やレンタルグリーンを中心とした天王洲拠点のお仕事です。 室内はグリーンが多く、明るいワークルームでの業務です。 ドライフラワーやプリザーブドフラワーを使用した商品(法人様からご依頼をいただいたものや自社商品の在庫)の制作のための、布花作成を行います。 ハサミを使用してドライフラワーをカットする作業が含まれます。 細かく業務分解をしており、役割分担をして制作を行いますので、未経験の方や、不得意な工程があっても問題ございません。得意を活かして業務を行っていただきます。 お花の業務が未経験の方でも、シンプルな複製業務が中

勤務時間09:00～16:00 実働6時間0分／休憩60分

仕事内容人材サービス業界での一般事務です。＼曜日選べる＊6時間勤務で週3勤務＊残業基本なし／人事労務のチームで、知識不問の書類発送やシステム入力、証明書発行などを中心としたアシスタントのお仕事です。同業務の方がいるので安心してスタートできます！ ＜駅直結で働き方も選べる＞期間限定だから、ちょっぴり働きたい方や次のお仕事までのつなぎにも！人事労務チームでのお仕事ですが専門知識はなくても大丈夫です。管理部門で働いてみたかったという方にもおすすめです。【企業紹介】企業の産業保健支援・医療人材総合サービスを展開している企業です！日本が抱えている、多くの医療課題を解決するために活動しています。 【こだわり条

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容金属メーカーでの採用サポート。＜週３～４日の在宅勤務が可能！通勤時間を有効活用できるのが嬉しいポイント！＞採用業務の補助として、WEBミーティングの操作や学生の来社対応、採用管理システムへの入力、面接資料作成、WEBイベント運営や庶務などをお任せします。アデコからのみ応募できるスペシャル求人です！ アデコでのみ出逢える求人です！未経験から始めやすい採用アシスタント！学生対応からWEBイベント運営まで！学生と企業の架け橋になれる、やりがいあるお仕事です！ 【企業紹介】非鉄金属や機能材料の製造・販売を中心に、電子材料や自動車部品など多様な分野で産業基盤を支える素材メーカーです。 【こだわり条件

勤務時間（ 1 ） 9:00-18:00 （実働8時間00分・休憩60分） （ 2 ） 10:00-18:00 （実働7時間00分・休憩60分） （ 3 ） 9:00-17:00 （実働7時間00分・休憩60分） ※実働8時間 ※1時間の時短勤務もOK！／残業なし ※あっても月5時間程度とほぼなし！

仕事内容お仕事の内容 【OJT研修しっかり！】 ・入社の案内メール送付 ・雇用契約書の作成＆送付 ・回収した個人情報のチェック ・社労士へ社保手続きの依頼 ・持株会の入退会管理 ・有給/残業管理シートの更新 など ▼着るだけで疲労が回復！話題パジャマの会社から人事サポートが届きました！入退社の手続きや契約書の作成などの人事サポートがメイン。個人情報を取り扱う業務の経験があれば、人事経験はなくてもOKです！ ▼入退社に関わる業務なので、ある程度スケジュールもあるからテキパキタイプさんにオススメ！明るいセンパイ方が多い会社なので、コミュニケーションは取りやすい環境です！ 求人詳細 職種 人事・総務

仕事内容人事・広報のコアメンバー募集｜複業×マーケティングDXを手掛ける会社の人事としてハタラクを創ってみませんか？ 株式会社BLAM - 【未来につながるハタラクを創る】自社サービス複業マッチングサービス「カイコク」事業成長を支える仲間募集！ 仕事内容 ・キャリア、新卒採用の戦略設計～母集団形成、採用までの上流から下流までの一気通貫 ・リファラル活性化の施策立案や実行 ・候補者折衝やエンゲージメント上昇施策の実施 ・採用フロー改善 ・カルチャー促進 ・広報PR（採用含めた社内の全体） ・その他のコーポレート業務 募集背景 IPOを計画計画中！更に組織を拡大していくため人事・広報のポジションで一

仕事内容〈人材開発業務〉 ・新卒採用 ・研修企画および運用 ・電話応対 ・来客応対 ・各部署との連携 ・各種雑務等 ◆採用および研修のスペシャリストとして活躍できます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間10：00～19：00 実働8時間 休憩60分 残業はありません。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【法務アシスタント業務】 契約書管理（受付、保管、台帳更新） 契約締結状況の進捗管理 電子契約システムの運用サポート 社内規程・法務関連文書の管理 法務部門宛て問い合わせの一次受付 各種申請書類のチェック、ファイリング 会議資料作成・議事録作成 【人事関連業務】 従業員情報の管理・更新 入退社に伴う各種手続き補助 社内研修やイベント運営サポート 勤怠データの確認・集計 各種人事資料作成 【採用アシスタント】 採用応募者の管理、応募書類の受付・確認 面接日程調整（応募者・エージェント・面接官との連絡） 採用管理 【お仕事のポイント】 芸

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 (1)社労士事務所や社労士法人で社労士/社労士補助として、または一般企業の労務担当者として5年以上の勤務経験があること (2)下記どちらかの実務経験があること。 社保・労保手続業務 給与計算業務 (3)社労士資格をお持ちの方 [歓迎] 【優遇条件】 ・これまでの社労士業界経験を活かして働きたい方 ・風通しが良く職場を長期で働きやすい職場で無理なく働きたい方 【職種名】 人事労務シニアコンサルタント 【仕事内容】 担当顧客のご要望に沿って、人事労務面から解決・サポートするお仕事です。シニアコンサルタントとして、お客様に寄り添いながら解決に向け、最後まで伴奏し

勤務時間08:30～16:30 実働7時間0分／休憩60分

仕事内容保険業界での人事総務。＜未経験の方でもマニュアルや社員の指示に沿って進めるため安心してスタート可能！＞総務・庶務業務を中心に、社内サポートを担っていただきます！段階的に業務をお任せされる安心環境！残業ほとんどなしで16時半までのお仕事なので朝型さんや夕方時間にゆとりが欲しい人にピッタリです！ アデ友活躍中の部署で心強い環境です！アデコから直接雇用への切り替え実績もあります！金融業界で経験を積めて、長く役立つスキルが身につけよう！ 【企業紹介】米国を本社に置く世界有数の金融サービスグループ企業で、日本国内における生命保険商品の販売・コンサルティングを手がける会社です。 【こだわり条件】派遣

仕事内容＜当社について＞ ビズリンクキャリアは、「一期一会」を大切にし、転職成功ではなく「入社後活躍」にフォーカスした転職支援会社です。 他にも、プログラミングスクールとの提携を始め、様々な集客方法を駆使して、 成長意欲が高い若手層・即戦力となる経験者層をご紹介することで、長期的にクライアント様の発展をサポートしています。 ＜仕事内容＞ 今回は「人事」を募集します！ メインは新卒&中途採用担当をお願いします♪ 【具体的な仕事内容】 ◆採用説明会 企画～実行まで一気通貫でお任せします♪ ◆日程調整&面接対応 基本的にはオンライン面接で実施します！ ◆採用計画 半月ごとに採用計画を立てま

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 株式会社識学 組織人事コンサルタント 【仕事内容】 組織コンサルタント兼営業として、当社のマネジメント理論を通して組織改革をしていただきます。 １）経営者に対し当社のトレーニングをご提案 ※インサイドセールス部門からトスアップされたアポイントメント先や、ご自身で開拓された商談先にて識学をご提案していただきます (顧客獲得ルートの5割が既存顧客様からのご紹介となっております） ２）成約したお客様に対し、トレーニングを実施 ‐ 組織マネジメントにおける課題のヒアリング ‐ お客様自身の思考傾向のヒアリング ‐ 経営層やマネジメント層へのトレーニ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【経験】 ・事業会社における人事企画・人事制度設計・組織開発の実務経験（概ね7～10 年以上） ・人事制度改定または人事変革プロジェクトの主導経験 【知識】 ・評価・報酬・等級・育成・配置等の人事制度全般 ・労働法規、人事関連法令の基礎知識 【スキル】 ・構想力と実行力を兼ね備えた推進力 【募集年齢（年齢制限理由）】 ◎長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・多様な関係者と信頼関係を構築できる高いコミュニケーション力 【職種名】 人事制度・企画 【仕事内容】 ・人事戦略・制度設計の企画推

勤務時間9：00～17：00（休憩60分） 【残業】0時間／月間 【詳細】残業は状況に応じてお願いする場合があります。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ≪出版社で総務部のお仕事です♪≫ 具体的には… ■受付・来客応対、代表電話応対 ■総務事務 →備品管理、郵便物対応、オフィス環境整備等 ■保険・健保関連手続きの補助業務 ■伝票作成、データ入力、ファイリング等の一般事務 ■新入社員研修補助および社内サポート業務全般 →2月～5月のみ ■その他付随する業務 ＊基本的なPC操作、社会人経験があれば応募OK！ 【お仕事のポイント】 老舗企業でご就業のチャンス！長く働く方が多く安定して就業可能です☆社会人経験、基本的なPC操作で応募可能です♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での人事総務などバックオフィス実務経験3年以上 ・給与システムでの給与計算実務経験 ・社保業務経験3年以上または勤怠管理業務の実務経験3年以上 ・リーダー経験（少人数可） ・PCスキル（Microsoft Excelでの関数活用） 【尚可】 ・労働法制の基礎知識 ・株主総会対応経験 ・提案書作成およびプレゼンテーションの実務経験が豊富な方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・同社の企業理念に共感し行動指針を体現しようとする方 ・柔軟な対応力と協調性を持ち、チームワークを重視して業務に取り

勤務時間9:00-17:45 （実働8時間00分・休憩45分） ※実働8時間／残業月10時間程度

仕事内容お仕事の内容 ＼グローバルに働く社員さんを、人事からサポート／ ・海外赴任、帰任の各種手続き対応 ・赴任者の給与、社会保険、税務対応 ・法人カードの管理 ・旅費精算システム導入の検討 ・医療保険の対応 ・海外拠点との連絡 など ※希望に応じて、欧米・アジアなどへの海外出張や、月1回程度の首都圏エリアへの外出あり ＊大手メーカーの人事部門から、海外赴任者や海外出張者をサポートするお仕事が届きました！ ＊お仕事に慣れたら週2日まで在宅ワークOK！最初の1～2ヶ月は出社でしっかり業務を覚え、その後は在宅を組み合わせながら働けます。 ＊駅チカでキレイなオフィスには食堂もあり、働きやすい環境が

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり6時間 10:00 ～ 17:00 ※休憩６０分。９時～１７時半の勤務も相談可能です。

仕事内容１０月スタート！衣料品の企画・販売などをおこなう大手企業★服装は比較的自由＊ネイルＯＫです♪ 【お願いしたいお仕事の内容】学生とのやり取り、求人内容の各媒体への依頼、面接時の議事録作成、新卒採用媒体への求人やインターンシップ情報の掲載、スカウティング、面接官の日程調整・面接インビテーションの送付、面接後のＦＢ回収などをお願いします。

仕事内容アイティシージャパン株式会社 【大森】人事総務担当＜採用業務メイン・労務・安全衛生・総務など＞◆業界未経験歓迎◆残業月20時間以内 【仕事内容】 【大森】人事総務担当＜採用業務メイン・労務・安全衛生・総務など＞◆業界未経験歓迎◆残業月20時間以内 【具体的な仕事内容】 ◇採用実務経験をお持ちの方へ／中途・新卒のエンジニア採用を一貫して担当できる／裁量大きくお任せ／42年連続黒字経営／各種手当・福利厚生充実◇ ■業務内容 中途・新卒のエンジニア採用を中心に、管理部門の人事・総務・庶務業務を幅広く担当いただきます。 採用専任ではなく、少人数の管理部門の一員として、状況に応じて優先順位を判断

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 10:00 ～ 19:00 ※残業は月１０～１５時間程度と少なめ。※休憩は６０分です。

仕事内容◆レジャーチケットなどを取り扱うエンタメ企業◆本社で勤務するポジション！幅広い年齢層の方が活躍中の職場です！ 【お仕事の内容】中途・新卒採用の選考管理、日程調整（候補者・エージェントとのメール・チャット対応、面接日程調整）｜採用管理システム（ＨＲＭＯＳ）運用｜求人媒体の管理・運用サポート｜電話応対など。