ハローワーク 労務 - 東京都台東区 の求人・仕事・採用

仕事内容東京都台東区にある「ゴンチャ上野松坂屋店」にて、 店長の募集です 【仕事内容】 入社後は、ドリンク作成・レジなど基本的な店舗スタッフの業務を 取得していただき、慣れてきたら下記のような 店舗運営全般をお任せします。 ・ＰＬコントロール（収益最大化のための戦略実行） ・在庫管理・発注業務（適正なコストコントロール） ・ＱＳＣ向上、現金・衛生・危機・労務など管理全般 ・ランドオーナーとの折衝 ・スタッフの育成、シフトマネジメント ＊変更の範囲：変更なし

仕事内容【介護保険認定調査などのマネジメント業務】 ＜調査業務詳細＞ ◎調査地へ直行→認定調査実施→調査票作成・提出 ＜責任者業務詳細＞ ◎受託業務のマネジメント業務 ◎スタッフ労務管理 ◎円滑な業務運営を行うための業務改善 ◎各種報告書作成、報告業務 ◎新規採用に伴う、面談や関連業務 など 「業務の変更範囲：会社の定める業務」 「働き方改革関連認定企業（くるみん認定）」

仕事内容警備会社の営業所の運営（内勤）業務を総合的に行うお仕事です。 ＊営業（新規・既存・売上管理） ＊事務（書類作成・営業事務） ＊総務（備品・警備制服の管理） ＊現場管理（立ち上げ・指導） ＊労務（警備員の手配・勤怠管理・採用・定期面談） など □入社後 ：警備実務研修 スーパーの駐車場・工事現場での交通誘導警備や 建物の施設警備等のお仕事で警備実務を学んでいただきます。 □入社後１年程度 ：キャリアアップに向け資格取得 警備業務検定２級という警備の資格を受験していただきます。 □昇任（社内昇格試験合格）後 ：内勤業務開始 ※業務変更範囲…内勤

仕事内容請求業務や給料や労務関係業務は本社が実施。 訪問介護業務に専念ができ、キャリアアップも可能！ 研修制度あり／スタンダード上場／今後も新規開設あり 【仕事内容】 ・ヘルパー業務（身体介護、生活援助） ・ご利用者との契約手続き ・お客様やご家族、各スタッフとの連絡や情報共有 ・訪問介護計画書の作成（随時モニタリングを実施） ・サービスのスケジュール調整 ・ヘルパーのマネジメントや指導 ・事務作業 など 【変更範囲：変更無し】