京橋駅（東京都）のキャリアコンサルタントの求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 月・火・水・木・金 16：50～22：00 土・日 9：50～16：00 ※平日の遅刻（早退は不可）、土・日の遅刻早退についてはシフトの相談可能です！ ※月４日以上平日勤務が可能な方 ※祝日・年末年始 (12/29～1/3)はお休みです。 ※法定労働時間内（時間外労働の可能性あり）

仕事内容◆仕事内容 厚生労働省より事業を委託され、働く人を対象としたメンタルヘルス・ポータルサイト 「こころの耳」に寄せられた相談への対応を行っています。 ＜働く人の「こころの耳相談」＞ httpskokoro.mhlw.go.jp/soudan/ 働く方々の仕事や人間関係についてのお悩みを、電話やSNSにて相談対応し、気持ちに寄り添うメンタルヘルスケアの仕事です。 ◆業務内容 ＜電話相談＞ ・電話での相談対応（１件20分まで） ・相談記録の簡単な入力 ・必要時に管理者への報告 ・必要な研修への参加 ＜SNS相談＞ ・SNSでの相談対応（１件60分まで） ・相談記録の簡単な入力 ・必要時に

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【未経験歓迎】キャリアアドバイザー（CA）/障がい者雇用特化/経営層直下で自己成長環境◎ 業務内容(詳細) ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 障がい者雇用率向上を目指す企業へ、転職者の方とキャリア面談等を行い入社までサポートする"個人営業”をお任せします。業務に慣れてきましたら、希望があれば、企業側担当の法人営業（RA）へも挑戦できます。 ＜業務内容＞ ・求職者との面談 ※独り立ちまでは先輩社員が同行し、適宜フォローします。 ・キャリア面談 ・求職者へ求人紹介 ・求職者の選考状況の進捗管理 ・内定フォロー ※企業・求職者ともに納得のいく条件で入社が決

仕事内容＜未経験OK！正社員☆＞人材コーディネーター♪20～30代女性活躍◎ 既存顧客先への定期的な訪問、 スタッフさんのフォロー、 新規獲得の為の営業活動などをお願いします。 ☆具体的には・・・☆ ・顧客とスタッフのコーディネイト ・各現場の定期訪問 ・商業施設内インフォメーションの運営管理 （資料、マニュアル、シフト作成、施設での接客など） ・スタッフの採用、教育育成、管理 ・新規顧客開拓、提案等の営業活動など 主に担当していただくエリアは、 東京・千葉・埼玉・神奈川・茨城県内です。 先輩がじっくり付き添って指導しますので、 未経験の方も安心してくださいね♪ オンオフのメリハリが大切◎

仕事内容人材コーディネーター/転勤無し・賞与年2回 未経験でもご安心下さい！ 経験豊富な先輩がOJTにてレクチャー 最大3カ月の研修期間で習得可能です。 ■仕事の流れ ・STEP1 各クライアント（既存）へのヒアリング いつまでに何名、どんなスタッフを採用したいかをヒアリング ↓ ・STEP2 自社HP、各求人媒体等への求人掲載 どんな表現、文章で掲載するとクラアントの希望する人材に 応募してもらえるか考えて求人掲載を行います。 ↓ ・STEP3 エントリー者の対応。 電話・メールなどを使い、面談設定 ↓ ・STEP4 求職者と面談。 求職者のご希望を聞きながら希望のお仕事を紹介 ↓ ・S

仕事内容未経験から人のキャリアを支える！キャリアアドバイザー ◎リモート 「人の話を聞くことが好き！」 「誰かの相談に乗ったり、サポートすることが好き！」 「接客・販売などの経験を活かしてキャリアアップしたい！」 そんなあなたへ。 当社では未経験からスタートした先輩も多数活躍中。接客・販売・営業など、人と関わる経験を活かしてキャリアアドバイザーとして活躍しています。 この仕事のポイント 未経験歓迎！接客・販売経験を活かせる 求職者一人ひとりに寄り添う仕事 土日祝休みでプライベートも充実 キャリア相談・求人提案など幅広い経験が積める 人材・採用・営業などのスキルが身につく お仕事

仕事内容「接客しか経験がない─」 そう思っている方こそ、歓迎します。 あなたが接客で培った"提案力"や"ヒアリング力"。 そのすべてが、人材コーディネーターでは武器になります。 接客経験を、"接客だけ"で終わらせない。 ここから、 営業・マネジメント・採用など、 あなたのキャリアを広げていきませんか。 【仕事内容】 人材コーディネーターとして、 仕事を探している人と、人を採用したい会社をつなぐお仕事をお任せします。 求職者とのキャリア面談や求人の提案を通して、新しい一歩をサポートしてください。 ▼具体的な仕事内容 ・キャリア面談 ・ヒアリング ・悩みに応じて最適な解決策を提案 ・企業様人事と

仕事内容【アピールポイント】 CA／未経験OK！10月～12月入社／人をサポートするお仕事 【仕事内容】 【これまでの人と接するお仕事の経験が十分に活きます】 専門知識がないと不安な方も充実の研修制度で学べます。 チームで業務を分担することで残業少なめを実現！ 未経験でもキャリアアドバイザーとして始められます！ 【主な業務内容】 お仕事をお探しの求職者様をサポートする、 キャリアアドバイザーの業務をお任せします。 ・求職者様のお悩みや希望のヒアリング ・適性に合ったお仕事のご提案 ・履歴書の添削や面接の練習 ・企業様との面接日程のやり取り ・内定から入社までのサポート 提案力などは研修を通じて

仕事内容弊社は20～30代 / 未経験・第二新卒のキャリア支援に特化したエージェント会社です★ 今回、求職者を支援する【キャリアアドバイザー】を募集します！ 仕事内容 転職を検討されている求職者様のキャリア面談などをお任せいたします☆ ・TEL/オンラインによる面談 求人案件紹介 書類添削 面接日程の調整 ※内定フォロー キャリアアドバイザー1名あたり、月間25～35名の求職者様の担当想定。 ※一部スカウト業務が発生します。 ※場合によっては法人担当として企業様とのお打合せをお願いします。（月間3～5社想定） 主なターゲット 20～30代 / 未経験・第二新卒 社内環境 同じ業務

仕事内容「接客は好き。でも、休みは安定させたい。」 そんなあなたへ。 人と関わる仕事はそのままに、土日休みの働き方へ。 これまでの接客経験を、 人のキャリアを支える仕事で活かしてみませんか？ 「来週の土日空いてる？」に、普通に答えられる生活へ 完全土日祝休み 年間休日120日以上 「シフトが出ないと予定が決められない」 と言っていた先輩も、 今では旅行やライブを楽しめるように！ 接客経験、実はかなり活かせます キャリアアドバイザーの仕事は、 求職者の話を聞き、 「何に悩んでいるのか」 を整理して、 その人に合った仕事を一緒に探すこと。 実は、 「話を聞く」 「希望をくみ

仕事内容求職者の人生に深く寄り添い、個人と企業の最適なマッチングを実現するキャリアアドバイザーのお仕事を募集します。 設立8期目の成長ベンチャー企業であり、少人数でフラットな組織だからこそ、未経験であっても裁量大きくチャレンジできます。 完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日は127日を誇り、ワークライフバランスを大切にしながらイキイキと働ける環境が整っています。 【求める人材】 ・未経験OK ・自ら考え、主体的に行動できる方 ・チームワークを大切にしながら働ける方 ・周囲と積極的にコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ・明るく前向きな対応を心がけられる方 ・相手に親

仕事内容【仕事内容】 未経験でも出来るやりがい溢れるキャリアアドバイザー業務！ やる気一つで短期昇給もあり！ 自分らしく働くことが出来ます！ 【給与】 月給36万51円 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 高収入・高時給/大量募集（10名以上）/PC活用 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/駅から5分以内/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容「もっと認められたい」 「もっと結果を出したい」 そんな想いを内に秘めている方、大歓迎です。 その気持ちは 前に進もうとする人だけが持てる原動力。 その原動力を 今度はキャリアアドバイザーとして、 誰かの人生を変える仕事に活かしませんか。 【仕事内容】 転職や仕事の悩みを持つ人が 納得できる仕事を探せるようにサポートをお願いします。 キャリア面談を通して 一人ひとりの価値観や目標に寄り添う事がポイント。 条件面が合う求人をむやみに紹介するのではなく、 相談者を深く理解した「質重視」のサポートが当社の強みとなっています。 【1～2ヶ月の研修制度】 入社者の8割以上が未経験スター

仕事内容「人と話すのは苦じゃない」 「誰かの役に立ちたい」 その気持ちがあれば大丈夫！ そんなあなたが、 "人を採用したい企業"と "新しい一歩を踏み出したい人" をつなぐ架け橋になります 最初は… まずは先輩の面談に同席し、ロープレや求人票の見方からスタート。 先輩も最初は「病院の問診みたい」と言われたことがあります だから最初から完璧じゃなくて大丈夫。 未経験でも、最初のうちは、 先輩の隣で見て・聞いて・感じるだけでOKです！ 3ヶ月後には… 一人で面談を担当 面接対策から内定までサポート 半年後には友達から転職相談をされるくらい、 自然と"聞く力"が身についている人も

仕事内容大学の部活動で奮闘する体育会学生の就職活動を、内定獲得まで二人三脚で支えるキャリアアドバイザーの仕事です。学生一人ひとりの未来を共に描き、その実現をサポートするやりがいにあふれています。 ＜おすすめポイント＞ ●担当大学を持ち、学生と深く関われる ●イベントの企画から運営まで携われる ●face to faceの対話を重視 ■具体的な仕事内容 担当大学の体育会学生を中心に、就職活動を全面的にサポートします。face to faceのコミュニケーションを大切に、学生一人ひとりと向き合います。 ▼具体的な業務内容 ●担当大学への訪問・関係構築 大学のキャリアセンターや部活動を訪問し、学生との

仕事内容介護HR事業を展開する同社にて、キャリアアドバイザーチームのグループリーダーをお任せします。求職者の転職支援とメンバーマネジメントを両輪で担い、介護業界の人材課題解決に貢献するポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●ベネッセの知見とブランド力が強み ●リーダーとしてチームを牽引する経験 ●社会貢献性の高い事業で手応えを実感 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ キャリアアドバイザーチーム（3～4名）のリーダーとして、プレイングマネジメントを担います。ご自身のCA業務に加え、メンバーの育成や目標達成に向けたサポートを通じて、チーム全体を牽引していただきます。 ＜具体的な業務一覧＞ ●メンバー

仕事内容当社は「人が会社の価値をあげる。を創造する」をミッションに掲げ、 ハイレイヤーに特化した転職エージェント事業を展開しています。 「今の自分を変えたい」「もっと本気で打ち込める仕事がしたい」 そんな想いを持つ、若手メンバーが主役の会社です。 【募集ポジション】 RACA（両面コンサルタント） まずはプレイヤーとして、ゆくゆくはリーダーや事業責任者として、 会社と一緒に成長していける方を募集しています！ 【業務内容】 ・担当企業の選定／アプローチ ・企業研究、市場ニーズの把握 ・求人要件の定義、人材選定 ・候補者との面談、キャリア戦略設計 ・推薦、企業への提案 ・面接調整、条件交渉 ※スカウ

仕事内容IT・Web業界を目指す人材を採用・育成し、理想のキャリア形成まで伴走する仕事です。 【主な仕事内容】 ■求人媒体の選定、Zoomを用いたオンライン面接 ■「AIキャリア診断」を活用した求職者の適性・ポテンシャル分析 ■採用クリエイターの学習・成長サポート（目標達成までの伴走） ■AIを活用した求人票の洗い出し・新規開拓 【評価・育成の仕組み】 ★約1年の手厚い長期研修 「学習ロードマップ」に沿って、ITやAIに関する専門知識を基礎から着実に学べる環境をご用意しています。研修中も先輩がZoomやチャットで手厚くフォローしますので、ご安心ください。 ★学習状況・評価制度の「見える化」

仕事内容～あなたへのミッション～ 「介護士」「保育士」「栄養士」をメインに、人材不足で悩む業界に特化した人材紹介サービスを運営する当社。あなたには、クライアントへのアプローチから求職者のサポートまでを一貫してお任せします。業界の人手不足を解消し、求職者の環境改善につなげるのがミッションです！ ～企業と求職者の架け橋に！～ この仕事では求職者・クライアントの双方に携われるため、Win-Winな採用活動を支援できます。「思っていた人材と違う」「想像していた環境と違う」といったミスマッチを防ぎ、企業と求職者の架け橋になりましょう。 ～具体的な仕事～ ■クライアントへアプローチ ■クライアントと条件交渉

仕事内容ITエンジニアやWebデザイナーのキャリアに寄り添うキャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。まずはメンバーと同様の業務を通じて、成果を出すための再現性を身につけていくことからスタートします。 ＜おすすめポイント＞ ●企業の急成長を牽引する、組織づくりの中心を担える ●IPOを控える環境で、事業・組織の仕組み作りに深く関与できる ●自身の市場価値向上にもつながる、裁量の大きな経験が積める ■具体的な仕事内容 入社後は、まずキャリアアドバイザーとしての基礎を習得します。 ▼キャリアコンサルティング・伴走支援 ITエンジニアやWebデザイナーの方々を対象に、キャリアに関するカウンセリング

仕事内容求職者と介護法人の間に立ち、双方にとって最良のマッチングを実現するキャリアアドバイザーの仕事です。単に求人を紹介するだけでなく、求職者のキャリアに深く寄り添い、人生の重要な決断を後押しします。通話ログをAIで分析するなど、データに基づく科学的なアプローチでご自身の営業活動をアップデートできる点が大きな特徴です。 ＜おすすめポイント＞ ●AI分析を活用した再現性の高い営業アプローチ ●現場主導で自発的に業務改善を推進する文化 ●法人営業など多様なキャリアパスへの挑戦も可能 ■具体的な仕事内容 介護・看護・リハビリ職などを希望する求職者と、採用に課題を抱える介護法人をつなぐ、採用支援サービス『