キャリアコンサルタント - 赤坂見附駅 の求人・仕事・採用

仕事内容AMENSコンストラクションでは、施工管理・CAD事務に特化した派遣事業 を展開しています。 今回募集するポジションでは、建設業界の法人企業に向けた新規派遣先の開拓から、就業中の派遣社員のフォローまで、一貫してご担当いただきます。 単なる営業活動だけではなく、企業と人材の双方に深く関わりながら、長期的な信頼関係を築いていく仕事です。 派遣先企業のニーズを把握し、適切な人材提案を行い、就業開始後も継続的なサポートを行うことで、事業拡大に直接貢献していただきます。 具体的な業務内容 1. 新規派遣先の開拓営業 建設業界の法人企業に対する新規アプローチ 電話、メール、訪問、商談による新規取引先の開拓

仕事内容■会社説明・事業の目的 当社は、医療・福祉業界に特化した人材紹介事業を展開しています。 ＜特化型の理由＞ 少子高齢社会の日本において、看護師の需要は年々高まり続けている一方で、供給が追いついていない状況が続いています。また、国内の多くの病院・介護施設では高い離職率が大きな課題となっています。 当社では、転職支援を通じて看護師を適切な職場へ送り出すことで、「職場定着率の改善」、ひいては「日本の医療・介護の質向上」に寄与することを目指しています。 ■事業フェーズ：設立メンバー募集 当社は現在、事業・組織ともにこれから本格的な成長期を迎えるフェーズにあります。 設立メンバーとして参画いただくことで、

仕事内容新卒紹介のCA職は、新卒学生を成功に導くため、キャリア相談、企業紹介、面接対策など、「納得感」のあるカウンセリング型のスタイルで信頼関係を構築し、希望する企業への入社をアシストする仕事です。 学生に対して「一生に一度しかない、社会人第一歩の瞬間に貢献できること」 採用企業に対して「他では出会えなかった学生の紹介・採用に貢献できること」 就職・採用の可能性を広げ「幸せな出会い」を演出できるこの「介在価値」こそ、他では味わえない、やりがいのある仕事です。 【具体的な仕事】 リーダー候補となりますので、まずはメンバーと同じ仕事内容を進めていただき、その後、ご本人の意向・適性からリーダーへのステップア

仕事内容■お仕事内容 当社はヘルスケア領域におけるスタートアップ企業です。 本ポジションでは、キャリアコンサルタントとして、求職者と医療機関双方に向き合いながら、質の高いマッチングを実現していただきます。 単なる人材紹介ではなく、求職者一人ひとりのキャリア形成を支え、医療機関の成長や現場の安定運営にも貢献できる仕事です。 求職者が「本当に働きたい」と思える職場を見つけ、医療機関が「本当に必要としている人材」と出会えるよう支援していきます。 また、2024年10月設立のスタートアップのため、キャリア支援業務にとどまらず、オペレーション改善や仕組みづくりにも関わることができます。 立ち上げフェーズだか

仕事内容＼未経験からオフィスワークデビュー！安心して一歩を踏み出せる環境です／ ◆ 未経験でも安心の月給28万円スタート！ ◆ 完全週休2日制（土日祝休み）＆年間休日125日でプライベートも充実！ ◆ 個人ノルマなし！ チーム全員で協力して目標を追いかけるスタイル！ ◆ 手厚い研修・サポート体制！ メールの書き方から先輩がマンツーマンで教えます。 ◆ 充実の福利厚生！ 旅行支援や資格取得支援など、働くあなたを全力応援！ あなたにお任せするのは、求職者様と企業様を繋ぐ「人材コーディネーター」のお仕事です。 「キャリアアドバイザー」や「キャリアコンサルタント」のように、求職者様のこれからのキャリアに寄り

仕事内容【仕事内容】 当社はヘルスケア領域におけるスタートアップ企業です。 本ポジションでは、キャリアコンサルタントとして、求職者と医療機関双方に向き合いながら、質の高いマッチングを実現していただきます。 単なる人材紹介ではなく、求職者一人ひとりのキャリア形成を支え、医療機関の成長や現場の安定運営にも貢献できる仕事です。 求職者が「本当に働きたい」と思える職場を見つけ、医療機関が「本当に必要としている人材」と出会えるよう支援していきます。 また、2024年10月設立のスタートアップのため、キャリア支援業務にとどまらず、オペレーション改善や仕組みづくりにも関わることができます。 立ち上げフェーズだか

仕事内容〇医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を担って頂きます。 ・求職者：看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など ・事業所：病院、介護施設、保育園など ＜詳細＞ ・求職者様、法人様の両方を担う、 両面型スタイルとなります。 ・2～4名程度のチーム体制となります。 ・1日当たり平均3人新たな求職者様が割り振られ、1か月あたりでは50～60名ほどの求職者を担当します。 ・1か月あたりの個人目標は300～400万円ほどになります。(≒4～5名程度の決定人数) ・基本は非対面型の営業スタイルですが、求職者様・法人様がOKである場合は、対面で対応する場合も

仕事内容◆あなたが積み重ねてきた接客スキル。それは「感謝」だけでなく「収入」も生み出せる力です。 「『ありがとう』を言われるたびに、やりがいを感じてきた」 「でも、それだけでは生活は変わらない」 そう感じたことはありませんか？ お客様への気配り、冷静な対応力。 私たちは、その経験を「ありがとう」だけで終わらせません。 キャリアアドバイザーという仕事で、正当な評価と収入に変える環境がここにあります。 ※未経験から2年目で年収600万の実績あり ※詳細は下記【給与】欄をご参照ください 【どんなお仕事？】 転職やキャリアに悩む方の価値観や働き方の希望をじっくり聞き、 本当に納得できる選択肢を提案す

仕事内容未経験歓迎！ブランクOKの経験不問のお仕事です！ 【複数名募集＆経験者さん歓迎】国立国会図書館でフルタイム☆彡 充実な研修制度や資格支援制度なども充実！ 当社全面サポートでさらにキャリアを高めていきたい方・経験を活かしてステップアップしたい方にもピッタリです！ 国立国会図書館／図書館スタッフ／申込書の仕分け／チェック／長期前提 ＊人気の千代田区でのお仕事です！ ＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊ No.2602110 ◎弊社受託運営の職場♪全力でフォローします ・申込書の仕分け ・連絡票の起票 ・専用システムでの申込状況の確認 ・資料出庫依頼 ・複写箇所の確認および特定 ・専用システムの

仕事内容「販売接客スキルを活かしたい」 「未経験から営業に挑戦したい」 ＼そんな想いからスタートした先輩たちが、 未経験から“キャリアアドバイザー”として活躍中！／ 事業拡大に伴い、今回は将来を見据えた増員募集のため、販売接客経験があればキャリアアドバイザー未経験の方でも大歓迎です！ 入社後は基礎から丁寧に研修を行うため、営業スキルゼロでも安心してご応募ください。 【ここがアピールポイント！】 ■平均年収600万円以上 給与29万円+インセンティブ・賞与年2回 20代活躍中！ 明確な評価制度があるので頑張りが直接給与に反映されます。 役職へのスピード感も早いため 早期で高収入も可能です。

仕事内容 この求人のアピールポイント 平均年収600万円以上 給与30万円+インセンティブ・賞与年2回 20代活躍中！ 明確な評価制度があるので頑張りが給与に反映されます！ 役職へのスピード感も早いため 早期で高収入も可能です （インセンティブ支給例：5万円～80万円以上） キャリアアップの幅が広い 経験を積み、人事採用担当、採用コンサルタント、事業企画やなどにキャリアアップした先輩たちも多数 おかげさまで業績は安定して成長しており、事業拡大に伴いキャリアアドバイザー体制の強化を進めています。 営業経験者の方であればキャリアアドバイザー未経験でも大歓迎です！ ■仕事内容 キャリアアドバイ

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかに当てはまる方 ・人材業界にてキャリアアドバイザーのご経験が3年以上ある方 ・人材コーディネーターのご経験が3年以上ある方 ・個人向けの営業のご経験が3年以上ある方 [歓迎] ・メンターやリーダーなどの経験がある方 ・IT関連の資格を保有している方 【フィットする人物像】 ・論理的思考力がある ・目標数字へ責任が持てる ・コミュニケーションスキルがある ・素直な対応ができ、誠実であり、嘘をつかない 【職種名】 キャリアアドバイザー【リーダー候補】メンバー育成をお任せします！完全週休2日・残業少・インセン有 【仕事内容】 ・ITエンジニア／Webデザイナ

仕事内容業界未経験歓迎！年収500万以上！新卒紹介特化18年のパイオニア 新卒紹介のCA職は、新卒学生を成功に導くため、キャリア相談、企業紹介、面接対策など、「納得感」のあるカウンセリング型のスタイルで信頼関係を構築し、希望する企業への入社をアシストする仕事です。 学生に対して「一生に一度しかない、社会人第一歩の瞬間に貢献できること」 採用企業に対して「他では出会えなかった学生の紹介・採用に貢献できること」 就職・採用の可能性を広げ「幸せな出会い」を演出できるこの「介在価値」こそ、他では味わえない、やりがいのある仕事です。 【具体的な仕事】 リーダー候補となりますので、まずはメンバーと同じ仕事内

仕事内容「正直、今よりちゃんと稼ぎたい。」 「接客販売経験を活かせる仕事をしたい」 そんな状態からスタートした先輩たちが、 入社2年目で平均年収450万円以上を実現しています！ 【求人ポイント】 ◇20代活躍中！平均年齢27歳、入社2年目平均年収450万円以上 頑張った分だけ給与にも還元♪ 役職へのキャリアアップのスピード感はもちろん インセンティブ制度もあります！（平均月5万円～20万円） ◇土日祝休、平均残業時間20時間以下 仕事とプライベートが両立が可能、メリハリ型の環境です！ ◇キャリアアップの幅が広い 経験を積み将来的に人事採用担当、研修担当、 新規事業企画などにキャリアアッ

仕事内容「正直、今よりちゃんと稼ぎたい。」 「でも、特別なスキルもないし、 何が向いているかも分からない。」 そんな状態からスタートした先輩たちが、 入社2年目で平均年収450万円以上を実現しています！ 【求人ポイント】 ◇20代活躍中！平均年齢27歳、入社2年目平均年収450万円以上 頑張った分だけ給与にも還元♪ 役職へのキャリアアップのスピード感はもちろん インセンティブ制度もあります！（平均月5万円～20万円） ◇土日祝休、平均残業時間20時間以下 仕事とプライベートが両立が可能、メリハリ型の環境です！ ◇キャリアアップの幅が広い 経験を積み将来的に人事採用担当、研修担当、 新規

仕事内容【応募資格】 [必須] 営業経験のある方 【職種名】 キャリアアドバイザー【新卒エージェントのパイオニア／年休125日／リーダー候補／賞与年3回】 【仕事内容】 新卒紹介のキャリアアドバイザー職は、新卒学生を成功に導くため、キャリア相談、企業紹介、面接対策など「納得感」にあるカウンセリング型のスタイルで信頼関係を構築し、希望する企業への入社をアシストする仕事です。 学生に対して「一生に一度しかない、社会人第一歩の瞬間に貢献できること」 採用企業に対して「他では出会えなかった学生の紹介・採用に貢献できること」 就職・採用の可能性を広げ「幸せな出会い」を演出できるこの「介在価値」こそ、他では会え

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人材業界営業経験2年以上 ・マネジメント経験1年以上 【尚可】 ・エンタメが好きで、業界に携わりたい方 ・自身の裁量で事業を大きくしていきたい方 ・将来的に管理職へキャリアを目指したい方 ・実績にこだわり、自分の仕事を客観的に捉えられる方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 エンタメ業界向け人材コーディネーター※リーダー候補 ※土日休み 【仕事内容】 エンタメ業界に特化し、事業を大きくしていくリーダー候補募集 【職務概要】 都内の大手テレビ局や制作会社を訪

仕事内容「人材を必要としている企業」と「安定・活躍の場を求めている人材」の架け橋となります。 チームで成功体験を共有しながら、一緒に成長していく仲間を募集しています！ ▼チームで契約獲得 営業部全体の目標を、チームで協力して達成していきます。 週に2回の営業会議だけでなく、チャットでも常に情報を共有し、困ったことがあればすぐに周りがフォローしてくれる環境です。 ▼スタッフが活躍できる環境づくりに貢献 契約獲得が”ゴール”ではありません。 スタッフが働き始めた後も定期的にフォローを行います。 LINEや電話での連絡、月1回以上の対面・Web面談を通じて、なんでも相談できる信頼関係を築いていきます。

仕事内容「向いてる仕事が分からない―」 「でも、今のままじゃ嫌―」 ＼そんな想いからスタートした先輩社員もキャリアアドバイザーとして活躍中！／ 仕事内容 求職者の転職やキャリア相談に寄り添う仕事です。 具体的には、 ◎これまでの経験・強みの整理 ◎向いていそうな仕事を一緒に考える ◎求人紹介・マッチング ◎面接対策・条件調整 ◎入社後フォロー 無理に転職を勧めることはありません。 最初は「話を聞く」ことが何より大切です。 ■未経験スタートがほとんど！ 入社後は【1ヶ月間の研修】からスタート。 ◎仕事の基礎 ◎話の聞き方・質問の仕方 ◎面談の進め方 実際の先輩の前職も、 飲食・販売、

仕事内容自社に登録しているご相談者様の成長と企業での活躍を支えるキャリアコーチングをお任せします。 ご相談者様の活躍を支える、キャリアコーチングのお仕事です 【具体的な仕事内容】 ■ご相談者様の面談 面談を通じて、ご相談者様のスキルや目標をヒアリング。「何が向いているのか分からない」という方にも寄り添いながら、一人ひとりに合った選択肢を一緒に探していきます。 ■就業サポート 面接が決まったら、企業に合わせた面接のポイントや、よくある質問への答え方をアドバイス。ご相談者様が自信を持って臨めるよう、一緒に準備を進めていきます。 ■就業後フォロー 「その後どうですか？」と寄り添うのも、私たちの大