キャリアコンサルタント - 東銀座駅 の求人・仕事・採用

仕事内容まずは以下の3つの選択肢から、あなたの興味や挑戦したいことに合わせて配属を決定。どの仕事も未経験からスタートできます。 【1】営業職（通信コンサルティング） アニメ・映画・スポーツ・音楽などが楽しめる映像サービス、インターネット回線などを提案します。お客様からの問い合わせに応えるスタイルが基本。ゆくゆくはアポイント獲得に特化したり、訪問提案に専念したりと、あなたの得意を活かせます。 【2】人材コーディネーター（社内向け） クライアント先で働く、当社の正社員を支えます。専任担当として一人ひとりに寄り添い、月1回の面談（30分～2時間）を実施。仕事の悩みを聞いたり、将来のキャリアプランを一緒に

仕事内容不動産業界への転職をサポートする、キャリアアドバイザーをお任せいたします。 ■宅建Jobエージェント：httpstakken-job.com/ 転職支援サービス「宅建Jobエージェント」に会員登録された転職希望者と面談を行い、希望条件を個別にヒアリングします。現在は、月間2,000名の転職相談を実施しております。 ■具体的な業務内容 ＜求職者向けのサポート＞ ※毎月、30~40名の新規求職者を対応していただきます。 ・初回面談：転職希望者（求職者）と電話および対面での面談 ・求人紹介：求職者の経験やスキル、希望などを考慮し、求人をご紹介 ・選考対策：書類の添削や面接対策をし、選考通過率の向

仕事内容＼未経験から企業と求職者の架け橋に／ 人材を求める「企業」と、仕事を求める「求職者」の最適な組み合わせを考え、マッチングする仕事です。あなたのサポートが、企業の事業成長や求職者の理想の人生を叶えることも！ ―――【具体的な仕事内容】――― ■求職者サポート ├求職者へのヒアリング（転職動機、希望条件、将来像など） ├最適な求人の紹介、企業との面接調整・同席 └転職成功後の相談対応（チャット・オンライン面談） ※1日あたり平均2～3件、求職者との面談やヒアリングを実施。 ≪POINT≫★求職者に寄り添ってサポート！ 条件だけで機械的にマッチングするのではなく、求職者の人生プランや人柄がその会

仕事内容株式会社アンフ・スタイル 人材コーディネーター／新規営業なし／土日祝休み／人物重視 【求人要約】 【やりがい】人と企業をつなぎ、双方に貢献できること 【必要なスキル】求職者への寄り添い・企業との交渉力 【研修】マンツーマンでOJTがあり未経験でも安心 「あなたのサポートが、誰かのキャリアを輝かせる」 未経験から、人材コーディネーターに挑戦しませんか？ ▽当社のコーディネーターの8割は未経験者▽ 未経験の方でも安心の“マンツーマンのサポート体制” 人と企業をつなぐ人材コーディネーターという仕事であるため、 人と関わることやマッチングに関わる仕事に興味のある方であれば未経験でも大丈夫！

仕事内容【職種名】 人材コーディネーター・キャリアカウンセラー 【会社名】 me株式会社/73529 【PR】 医療業界に特化した人材コーディネーターとして、 取引先（医療機関）と求職者（医師や看護師）の マッチングをお任せします！ 【コメント】 ■職場環境 ・25～35歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/3ヶ月/条件変更なし ■給与 毎月15日/当月末 【ポイント】 【特徴】 インセンティブあり,5日以上の連続休暇OK,ブランクOK,WEB面接OK,中途入社5割以上,交通費全額支給,内定まで2週間,原則定時退社,固定給25万

仕事内容～あなたへのミッション～ 「介護士」「保育士」「栄養士」をメインに、人材不足で悩む業界に特化した人材紹介サービスを運営する当社。あなたには、クライアントへのアプローチから求職者のサポートまでを一貫してお任せします。業界の人手不足を解消し、求職者の環境改善につなげるのがミッションです！ ～企業と求職者の架け橋に！～ この仕事では求職者・クライアントの双方に携われるため、Win-Winな採用活動を支援できます。「思っていた人材と違う」「想像していた環境と違う」といったミスマッチを防ぎ、企業と求職者の架け橋になりましょう。 ～具体的な仕事～ ■クライアントへアプローチ ■クライアントと条件交渉

仕事内容キャリアアドバイザー／販売接客からキャリアチェンジ キャリアアドバイザ 業種未経験から 人のキャリアの道しるべ へ 「販売接客スキルを活かしたい」 「未経験から営業に挑戦したい」 ＼そんな想いからスタートした先輩たちが、 未経験から“キャリアアドバイザー”として活躍中！／ 事業拡大に伴い、今回は将来を見据えた増員募集のため、販売接客経験があればキャリアアドバイザー未経験の方でも大歓迎です！ 入社後は基礎から丁寧に研修を行うため、営業スキルゼロでも安心してご応募ください。 【ここがアピールポイント！】 ■平均年収600万円以上 給与29万円+インセンティブ・賞与年2回 20代活躍

仕事内容スタッフの希望とスキルに応じた最適な仕事のマッチングをお手伝いする仕事です。 【具体的には】 ■企業への提案・営業 定期的に訪問や電話で企業とコンタクトを取り、ニーズに合わせた提案を行います。担当する企業は1人あたり10～15社。 ※ほぼ既存顧客で、グループ内企業や長年取引のある企業ばかりです ※新たなお客さまの開拓を担う部署と協力して、各支店エリア内の新規顧客の開拓も行います！ ■スタッフの管理 新規登録スタッフの面接を担当し、面接日程の調整や面接対応をします。 ※1人あたり約30名のスタッフを担当 ■アフターフォロー 月に1回、派遣スタッフとの面談を実施。就業先での困りごとや要望をヒ

仕事内容【人材コーディネーター】※未経験歓迎！※裁量あるポジションで成長したい方募集！ 派遣事業の立ち上げに伴い、人材コーディネーターを募集します！ 新規事業でのポジションとなり、裁量権を持って事業推進に携われるやりがいのある環境です！ ＜具体的な業務内容＞ ・スタッフのスカウト・面談・フォローアップ ・契約管理・アサイン後のサポート ・求職者とのリレーション構築・キャリア支援 ・事業の仕組みづくり・改善提案など “プレイヤー”ではなく、“事業づくりのパートナー”として活躍できます！ ◎新規事業 現在9期目、売上も安定して成長中。 トライ＆エラーを楽しみながら、自ら考えて動ける方に最適。

仕事内容企業の未来をつくり、個人の人生を動かす！ 成長企業と、まだ転職市場にいない優秀な人材をつなぐ仕事です。単なるマッチングではなく、一社の成長を加速させ、一人の人生の新たな可能性を広げる。そんな大きな価値を生み出せます。 ◆企業と個人、両面型のコンサルティング リクルーティングアドバイザーとキャリアアドバイザー、両方の役割を一貫して担当。 企業の採用課題をヒアリングし、求める人物像を設計。市場をリサーチし、最適な人材へアプローチします。 ―【個人対応：さらなる活躍を提案】― ▼アプローチ（電話やメール） 管理職、専門職、経営層など、現職で高いパフォーマンスを発揮しており、企業が高額の費用

仕事内容＼仲間の“できた”を1番近くでつくる！／ 様々なクライアントの商品・サービスのプロモーションを支援する当社。そんな現場で活躍するスタッフの育成・マネジメントを中心にお任せします。日々の面談・現場フォローを通じて、スタッフの活躍・成長を1番近くで支える仕事です。 ＜入社後の流れ＞ ▼現場での販売・営業からスタート 的確なマネジメントを行なうには、まず現場を知ることが大切。商業施設やイベント会場、展示会など、テレビCMでも話題のAI搭載家庭用ロボット、大手通信キャリアの最新スマートフォンなど、注目商品のプロモーションを実際に手がけてもらいます。そんな中で「新人はどこでつまずくのか」「どんな声か

仕事内容バックオフィスメンバーの一員として、事務業務をはじめ、経理、企画関連、営業フォローなど、幅広い業務に携わっていただきます。 ＜具体的なお仕事＞ ■電話対応 お客様からのお問い合わせを、営業や企画、制作スタッフに取り次ぎます。また、お客様に対するご案内などもお任せします。 ■来客対応・郵送物対応 毎日5名ほどの来客があるため、一次対応とご案内をお任せ。また制作宛ての郵送物・荷物を受領し、担当者に確認を取りつつ対応します。 ■Web・システム関係の対応 「PCが壊れた」というメンバーがいれば、代替機を手配したり修理に出したりするなど、状況に応じて対応します。 ■経理・労務のサポート 支払い

仕事内容スタートアップ企業向けの人材獲得支援を入口に、経営課題に紐づく採用・組織テーマの解決を担うポジションです。候補者支援を中心としたキャリアコンサルティング業務をお任せします。 ＜おすすめポイント＞ ●未上場スタートアップのハイレイヤー採用に関与 ●採用支援から組織設計・制度設計まで携われる環境 ●インセンティブにより年収アップも目指せる ■具体的な仕事内容 ＜お任せする業務＞ スタートアップ企業の案件を中心に、候補者側に立ったキャリア支援業務を担当します。具体的には、候補者集客からキャリア面談、求人提案、選考フォローまでを一貫して行います。 ＜主な業務内容＞ ●候補者の集客・獲得 求人媒体

仕事内容人材コーディネーター／未経験OK 20代活躍中 未経験から収入を伸ばす 人材コ ディネ タ 月給27万 土日祝休 「正直、今よりちゃんと稼ぎたい。」 「でも、特別なスキルもないし、 何が向いているかも分からない。」 そんな状態からスタートした先輩たちが、 入社2年目で平均年収450万円以上を実現しています！ 【求人ポイント】 ◇20代活躍中！平均年齢27歳、入社2年目平均年収450万円以上 頑張った分だけ給与にも還元♪ 役職へのキャリアアップのスピード感はもちろん インセンティブ制度もあります！（平均月5万円～20万円） ◇土日祝休、平均残業時間20時間以下 仕事とプライベートが

仕事内容UGG (アグ)/販売スタッフ＠松屋銀座通り 様々なブランドでのお仕事をご用意しています！憧れのブランドで直接雇用！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 時給 1,400円～ 基本給：時給 1400円 ～ ※経験・能力を考慮し決定します 給与例 販売スタッフ／入社1年目 【月収例】231,000円 ※時給1,400円×1日7.5時間×22日勤務 【想定年収】 2,772,000円＋インセンティブ (インセンティブを四半期ごとに100％達成した場合の支給額を含む) 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【勤務地】 東京都中央区銀座3

仕事内容新卒紹介のキャリアアドバイザー職は、新卒学生を成功に導くため、キャリア相談、企業紹介、面接対策など「納得感」にあるカウンセリング型のスタイルで信頼関係を構築し、希望する企業への入社をアシストする仕事です。 学生に対して「一生に一度しかない、社会人第一歩の瞬間に貢献できること」 採用企業に対して「他では出会えなかった学生の紹介・採用に貢献できること」 就職・採用の可能性を広げ「幸せな出会い」を演出できるこの「介在価値」こそ、他では会えない、やりがいのある仕事です。 【具体的な仕事】 リーダー候補となりますので、まずはメンバーと同じ仕事内容を進めていただき、その後ご本人の意向・適性からリーダー

仕事内容障害者雇用に特化した人材紹介サービスにて、求職者一人ひとりのキャリアに伴走し、希望の就職を実現するお仕事です。 本質的なマッチングを通して、社会課題の解決に貢献できます。 ■仕事内容 ＜扱うサービス＞ 障害者雇用に特化した人材紹介サービス「LITALICO仕事ナビ」です。 ＜支援対象＞ 精神障害（うつ、ADHDなど）を中心に、何らかの障害を持ちながら就職・転職を目指す方々が主な支援の対象となります。 ＜具体的な仕事の流れ＞ ▼電話・オンラインでの面談 求職者の希望や障害特性、必要な配慮などを丁寧にヒアリングします。 ▼求人紹介・選考対策 キャリアプランに沿った求人を紹介。履歴書添削や面

仕事内容クライアントへの人材提案から、現場で働くメンバーのキャリアサポートまで幅広くお任せします。単なる調整業務だけでなく、メンバーの人事評価にまで深く関われるのが、この仕事の大きな特徴です。 ◆企業の成長を「人」の力で加速させる、重要な役割 私たちのミッションは、クライアントの事業成長と、そこで働くメンバーのキャリア実現を両立させること。双方にとって最適なマッチングを実現し、長期的な関係性を築いていく、やりがいの大きな仕事です。業務はリモートで完結するため、場所を選ばずに活躍できます。 ◆一人ひとりのキャリアに、深く寄り添うサポート 現場で活躍するメンバーが安心して働けるよう、日々のサポートをお

仕事内容介護職を希望する派遣スタッフさんと、介護施設を運営する企業をつなぎ、マッチングから就業後のフォローまで一貫して担当します。 ■介護施設の課題に向き合う 特別養護老人ホームや有料老人ホームなど、約380社の介護施設運営企業と取引を行なっています。既存のお客様への深耕営業と、新規のお客様へのアプローチを担当します。 ▼ヒアリング 「どんなスキルを持つ方が必要か」「どんな方なら現場に馴染めそうか」など、採用担当者の悩みや要望を伺います。 ▼提案 ヒアリング内容をもとに、条件に合う派遣スタッフさんをご提案。双方の合意が得られれば、契約手続きを進めます。 ■派遣スタッフさんに寄り

勤務時間09：15～17：45（実働07：30、休憩01：00） 残業なし！

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 【電話なし☆】事務はじめてWelcome♪大手人材サービスの事務サポート☆ ●求人票作成・更新（専用システム） ●候補者の紹介（専用システム） ●データ入力 ※電話対応なしのお仕事です！ ※テンプの仲間も活躍中の部署☆ ※教育体制がしっかりしているので安心スタートできます♪ 【お仕事のポイント】 事務にキャリアチェンジ♪PC入力できれば大丈夫◎20代30代活躍中☆電話対応なし☆求人票作成や求職者紹介♪受け入れ態勢バツグン！しっかり教えてもらえるから安心◎事務経験積めるチャンス★人気の2名募集★！、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中