キャリアコンサルタント - 小川町駅（東京都） の求人・仕事・採用

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【東京】両手型・人材紹介コンサルタント／未経験優遇／年間休日120日以上／20代30代活躍中 業務内容(詳細) 人材の採用を検討している企業と求職者を繋ぎ、採用のご支援をしていく人材紹介の業務をお任せします。クライアントは主にweb・IT・広告で構成されておりますので、異業界からIT知識を身に付けたい方におすすめです。 【職務詳細】 通常、人材紹介会社ではRA（法人担当）とCA（求職者担当）は分業制で行っているケースが多いですが、同社では両手型で行っております。ステークホルダーが限られる分、スムーズな情報連携を実現しながら両者のニーズに合った採用マッチングをす

仕事内容【仕事内容】 ■ 仕事内容 単なる「案件紹介」ではない。「人生の分岐点」を創る仕事。 20代の求職者と企業をつなぐキャリアアドバイザー（CA）をお任せします。 【どこよりも寄り添う「伴走型」キャリア支援】 求人を紹介する前に、まずは「人生の目標探し」という根本的なキャリアコンサルティングからスタートします。 1人あたり10回以上の面談を重ね、求職者様の人生に徹底的に向き合います。 表面的な条件マッチングではなく、本質的な人生設計を行うため、入社後のミスマッチがなく、 Google口コミ評価は「4.7」と、多くの求職者様から高い評価をいただいています。 【未来を変える選択肢の提案】 少子高齢

仕事内容東京都千代田区の人材コーディネーター (正社員) | 株式会社カインズサービス秋葉原オフィス ▼仕事内容 仕事を探している方の登録面談、求人広告サイトの更新業務が中心となるオフィスワークです。 人と接する業務と文章作成あり▽求人広告の作成 ・掲載業務（自社求人サイトなどへ掲載）▽登録スタッフとの面談対応（１日３〜４件程度）▽求人データの登録 ・更新業務▽営業担当への提案業務▽問い合わせ対応 ＊変更範囲：会社の定める業務 (東京都千代田区) ▼職種 人材コーディネーター(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給238500〜238500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数

仕事内容■お仕事内容 【東京】両手型・人材紹介コンサルタント／未経験歓迎／年間休日120日以上／20代30代活躍中 人材の採用を検討している企業と求職者を繋ぎ、採用のご支援をしていく人材紹介の業務をお任せします。クライアントは主にweb・IT・広告で構成されておりますので、異業界からIT知識を身に付けたい方におすすめです。 【職務詳細】 通常、人材紹介会社ではRA（法人担当）とCA（求職者担当）は分業制で行っているケースが多いですが、同社では両手型で行っております。ステークホルダーが限られる分、スムーズな情報連携を実現しながら両者のニーズに合った採用マッチングをするがメイン業務となります。 入社後

仕事内容■仕事内容 ”あこがれの人材サポート”する人材コーディネーター【タレントプロデューサー】 多様な社員が活躍する成長企業で一人一人を輝かせるお仕事です。 枠にとらわれず、アイデアを出し合て、従業員をサポートできます。 弊社ではそんな人材を輝かせる人材コーディネーターを「タレントプロデューサー」と呼んでいます。 具体的には・・・ 面談・研修・取引先対応・契約書管理・配属の手配・コンプライアンス指導などできるところからお任せしたいと考えています。 ◆入社時の研修 ◆配属後のメンバーフォロー ◆取引先との打ち合わせ、配属調整 ◆各契約書の締結作業 ◆メンバー面談 ◆エージェント対応 ◆配属メンバ

仕事内容「あなたの介在で、誰かの人生が10倍に跳ね上がる。」 この手応えは、ルーチンワークでは決して味わえない。 仕事内容： グローバル人材を求める企業への営業から、 求職者の就業支援までを一貫して担当します。 【具体的業務】 ・新規開拓営業： テレアポを中心に、物流・介護・外食等の企業へ特定技能人材の活用を提案。 ・マッチング： 求職者の面談・推薦、企業様への紹介。 ・登録支援業務： 入国対応、市役所での口座開設同行、生活サポートなど。 日本の生活に不慣れな彼らの良き理解者となり、 長期的な定着をサポートします。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 注目ポイント1： 成果が賞与

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 〜当社のITに特化した人材コーディネーターを募集〜 ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚ 想定年収300万円以上！年間休日120日☆ プライム案件比率が約80%以上！ 2時間の早出と1時間の遅出が可能なフレキシブルな職場◎ 東証スタンダード上場[テモナ(株)]のグループ企業 ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚ システム受託開発・SES事業を展開する当社サックルにて、 顧客事業に必要なIT人材のヒアリング

仕事内容人材コーディネーター／人材コ ディネ タ 首都圏が中心 外国人の方に特化した人材サ ビスを提案するお仕事です 外国人の方を対象とした仕事情報サイト『Nippon仕事.com』をオープンし、外国人の方に特化した人材サービスを提供しています。 今回の募集では、求職者へのフォローや企業への採用手法の提案・スタッフの紹介などをお任せします。 ＜仕事内容＞ ■企業への提案 基本的な営業スタイルは電話。新規開拓や取引実績がある企業へアプローチしていただきます。人材不足に悩んでいる企業は非常に多くアポ率は高め。提案先の業態や営業手法は自由です。商談では仕事内容やスタッフに求める条件など的確にヒアリン

仕事内容人材コーディネーター／未経験歓迎 年休131日 キャリアアドバイザ 月給30万円 土日祝休み 新規開拓なし ■仕事内容 求職者の転職支援業務全般をお任せします。 ・求職者との面談、キャリア相談（Webや電話メイン） ・求人提案、応募書類の添削、面接対策 ・選考日程調整、内定後のフォロー ※担当数：月50～70名（自社メディアからの集客中心） ■このポジションの魅力 【1】完全分業制（新規開拓・テレアポなし） 法人営業チームが新規開拓を担当するため、キャリアアドバイザーは「求職者対応」に100%専念できます。 【2】納得の評価制度 売上金額ではなく「入社決定数」で評価！成果が給与に直結し

仕事内容【仕事内容】 ☆具体的な業務内容☆ ・体調管理など生活支援 ・睡眠レポートや生活リズムの記録 ・リワークへ向けた訓練のフィードバック ・自己分析などキャリア支援全般 ・ビジネススキル取得のための支援 ・面接対策 ・営業活動やSNS運用といった広報活動 上記の業務内容はほんの一例。今までの経験や目標、適正に合わせて様々な業務をお渡しします！ 【給与詳細】 月給：205,000円〜498,200円＋賞与2回 ※以下の３つの雇用形態からご希望をお伺いします。 ※現職の経験や能力などを考慮の上決定します。 【総合職】 ・基本給…226,100円～308,200円 ・固定残業代…22,000円～3

仕事内容「英語が好き」を仕事にする第一歩・ プライム上場の安定基盤で、未経験から始める人材コーディネーター 仕事内容： 日本で働く外国籍スタッフのサポートと、お客様との調整をお任せします。 【具体的には】 ・スタッフ対応： 面談や就業後のフォロー、マニュアルの翻訳など。 Slackやメールでの英語対応が中心です（翻訳ツールの使用もOK！）。 ・お客様対応： HP等からお問い合わせがあったお客様へ、 プランの提案やスケジュールの調整を行います。 ・飛び込みやテレアポは一切ありません！ 「これがあったらスタッフが働きやすいかも」といった ルール作りにも関わることができ、英語力も活かしながら 一歩ず

仕事内容人材コーディネーター／人材コ ディネ タ 未経験・第二新卒歓迎 月給25万円 完全週休2日制 土日 社宅制度あり 設計やSE等の技術者を派遣／請負を通して 取引先企業の課題解決・事業の発展をサポートを行う 『日本エンジニアリングソリューションズ株式会社』 企業からも求職者からも求められる “人材コーディネーター”として 新たなキャリアに挑戦してみませんか？ ≪社会人経験ゼロからのスタートも安心！≫ 業界・職種などの基礎知識を一から学べることはもちろん、 実務に直結する商談の進め方などは、 先輩との同行で経験しながら、一つひとつ学ぶことが可能◎ ≪プライベートも大切にできます♪≫ 残業は

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれも満たす方 ・人材紹介業におけるマネジメント経験：1年以上 ・数値目標（KPI）を追った業務経験：2年以上 [歓迎] ・成長意欲が高く主体的に行動できる方 ・誠実に業務へ向き合える方 ・成果を数字で追える方 ・新規事業に携わりたい方 ・人のキャリアや人生に寄り添う仕事に関心がある方 ・チームで協力しながら業務を進められる方 【職種名】 【キャリアアドバイザー／責任者候補】人材紹介経験者｜早期に裁量を持ち組織づくりを担うポジション｜ 【仕事内容】 【キャリアアドバイザー募集】 ※配属は適性に応じて決定（若年層・タクシー・警備・運送領域） ■ ポジション概

仕事内容■仕事内容 ”あこがれの人材サポート”する人材コーディネーター【タレントプロデューサー】 多様な社員が活躍する成長企業で一人一人を輝かせるお仕事です。 枠にとらわれず、アイデアを出し合て、従業員をサポートできます。 弊社ではそんな人材を輝かせる人材コーディネーターを「タレントプロデューサー」と呼んでいます。 具体的には・・・ 面談・研修・取引先対応・契約書管理・配属の手配・コンプライアンス指導などできるところからお任せしたいと考えています。 ◆入社時の研修 ◆配属後のメンバーフォロー ◆取引先との打ち合わせ、配属調整 ◆各契約書の締結作業 ◆メンバー面談 ◆エージェント対応 ◆配属メンバ

仕事内容【仕事内容】 20～30代の求職者に対して、企業と人材のマッチングを生み出すキャリアアドバイザー業務とマネジメント業務をお任せします。 チームで目標を達成するためにプレイングマネージャーとして取り組んでもらいます。 ◆20~30代に特化した理由 現代の情報化社会において自分のビジョン、やりたいことが不明瞭な若者が多くその課題解決したいという思いから事業をスタートさせました。 終身雇用や年功序列の撤廃など、日本の風習が変わりゆく現代において転職市場特に若手人材の流動化は加速して転職者数は増加傾向にあります。 誰しもが仕事に悩みを抱える中でキャリア・アドバイザーとしてビジョンの明確化や強みの発掘

仕事内容【仕事内容】 企業と求職者の“未来”をつなぐ仕事です。入社後は、企業への採用支援と求職者へのキャリア支援、両方の業務に携わっていただきます。 ◇求職者へのキャリア支援 ・転職希望者との面談、キャリア相談 ・希望や強みを踏まえた求人提案 ・面接対策や選考フォローなど入社までの伴走サポート 面談では一人ひとりの想いや不安を丁寧に引き出し、理想のキャリアを一緒に描いていきます。 単なる求人紹介ではなく、「なぜその選択が最適か」まで考え抜いた提案ができるため、人生の転機に深く関われるやりがいがあります。 ◇企業への採用コンサルティング ・採用課題や人材要件のヒアリング ・要件にマッチした人材の提案

仕事内容人材コーディネーター／人材コ ディネ タ あなたにお任せするのは、おもに人材派遣会社や人材紹介会社などの「人材サービス会社」において、クライアント企業と求職者をつなげるお仕事です。 「こういう人材がほしい」と考えているクライアント企業と、「こういう仕事がしたい」と考える求職者の間に立ち、双方にとってメリットのあるマッチングを行います。 業務の中心となるのが、求職者との面談・カウンセリングです。 面談では、求職者の希望職種や保有スキルを確認し、その人がどういったキャリアビジョンを描いているのかについても確認したうえで、最適な派遣先を探して紹介していただきます。 そのほか、求人広告の作成、登

仕事内容■仕事内容 建設・不動産・インフラ業界の企業と、就業を希望する求職者の両面型のサポートをお任せします。 【両面型だからこそ得られる、営業力】 一般的な人材会社では「企業担当」と「スタッフ担当」が分業されていることが多いですが、ツナグバではあえて分業制をとらず、一人のコーディネーターが両方を担当します。 難易度は高いですが、その分「交渉力」や「課題解決力」といった、どの業界でも通用する営業スキルが身につきます。 自分で売上を作り、介在価値をダイレクトに実感できる、手触り感のある仕事です。 【具体的な業務】 ▼キャリアアドバイザー（CA）業務 より良い職場を求める求職者と、働き手を求める企業を

勤務時間月曜 9:45～13:00 休憩なし 火曜 9:45～18:45 休憩90分 ※（休憩中は外出可能です） 【勤務日数】週2日 勤務日数は相談可能です 【平均時間外】月1～5時間程度 （時間外算定：週40時間）

仕事内容【患者様対応の経験者募集】月火のみ｜20代～40代活躍中｜秋葉原・御茶ノ水駅～徒歩6分 秋葉原・御茶ノ水から徒歩6分 北原皮膚科クリニックでの医療事務 ＼求人のポイントまとめ／ [1]時給1,400～1,650円＋交通費全額 [2]月曜・火曜のみ週2日勤務OK！ [3]扶養枠内で働ける◎ [4]20～40代活躍中の明るい職場 ＼主な仕事内容／ ・予約管理・会計業務 ・受付、電話応対 ・診察券、保険証の確認、問診表記入のご案内 ・院内清掃など ※レセプト業務なし 診療科：皮膚科 医療事務コンピューター：メディコム カルテ：電子カルテ 人数体制：常時受付2名体制 現場の年齢層：20代・40

仕事内容【応募資格】 [必須] 損保募集人資格所有者（基礎） Excel、Word等基本的なOAスキル [歓迎] 損害保険代理店勤務経験 【職種名】 年収455万円【損害保険代理店社員】17時終業可/転勤無/年間休日122日 【仕事内容】 保険に関する業務 ＜雇入れ直後の職務内容及びその詳細＞ １シルバー人材センター向けの保険（傷害保険、賠責保険その他）に関する業務 〇傷害保険・賠責保険は地方代理店で募集、計上等の事務を実施のため原則として当社での対応なし 〇役員賠責・サイバーリスク保険、熱中症見舞金制度等の一部保険は、当社で募集行為（電話、メール等での問合せ対応、加入勧奨などあり） 〇パンフレッ