新潟県のハローワーク 労務の求人・仕事・採用

仕事内容経理事務を中心に総務・労務事務の業務をおこないます ■経理事務 資金繰りの管理、決算業務（月次／年次） ■総務・労務業務 給与計算、社保／労保などの手続き、人材採用、規程類の作成など ・ワード・エクセル・会計ソフトを使用します ・対外的な業務で社有車を使用します（ＡＴ限定可） 変更範囲：変更なし

仕事内容〇グループ企業の人事・採用業務全般 まずは応募者データの入力や、面接日程の調整といったサポート業 務からお任せいたします。先輩がマンツーマンで指導しますので、 安心してスタートできます。 ・求人媒体の管理、応募者への連絡、内定通知書の作成 ・勤怠データのチェック、入退社の社会保険手続の書類準備、健康 診断の予約管理 ・社内研修・採用イベント等運営 など ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊社有車運転の機会あり

仕事内容○社会保険労務業務補助 ・依頼企業の給与計算代行業務補助など ・依頼企業の労働保険、社会保険の各種手続き補助など ※子育てと仕事の両立支援に積極的に取り組んでいます。 ※運転業務：有（社有車・ＡＴ） ※経理業務補助をしていただくことがあります。 変更範囲：変更なし

仕事内容会社全体の人事・労務業務全般 【主な仕事内容】 □給与計算 □社会保険手続き □入退社管理 □労働時間管理 □源泉徴収、住民税事務 □その他、事務作業など ※本人の適正、経験等に応じて、会社の指示により業務内容が 変更となる場合があります。 （人事総務課内でのジョブローテーションあり） ※変更の範囲：会社の定める業務 ※未経験者の方は、先輩社員がサポートします

仕事内容＜労務＞社会保険手続き、勤怠管理、給与計算など ＜経理＞補助金・助成金手続き、経費精算など ＜総務＞庶務、社内文書作成、備品管理、行事運営補助など ※デスクワーク以外も有ります。 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容＜主な業務内容＞ 会社全体の基盤を支える人事・労務業務を行っていただきます。 ・採用業務全般：求人票作成、面接対応、スケジュール調整、 外部紹介会社対応、採用戦略の立案 ・教育業務：全社教育プログラムの構築、社内研修の企画・運営 ・労務業務全般：就業規則の管理、社会保険業務、給与計算、 勤怠管理、労務管理体制の構築 ※人事労務のスペシャリストとして経験を活かしながら、 更に専門性を高めたい方歓迎。 【変更範囲】 適性により、管理系他部門への配置転換の可能性あり

仕事内容◎当社事務所にて経理事務・労務事務を１人で担当していただき ます。具体的には下記業務となります。 （経理） ・現金、預金の管理、入出金、伝票起票、元帳記入 ・取引先への請求書作成、支払い、銀行振込 ・年末調整、試算表作成など ・取引先との契約書（注文書、請書）のやり取り （労務） ・給与計算 ・社会保険、労働保険手続き

仕事内容企業（個人）の労災保険・雇用保険・健康保険・年金・労基法関係 等の書類の作成及び作成書類の官公署への提出業務 ≪主な担当業務≫ ◇ワード・エクセル等を使用しての給与計算・社会保険関係・労務 関係書類の作成 ◇会員事業所に対する対応、書類の官公署への提出 変更範囲：変更なし

仕事内容労務・経理・総務経験がある方歓迎！未経験の方も大歓迎です！ 弊社で経験を活かしてみませんか？ＰＣを利用したデスクワークと なります。 【事務業務】 ・雇用契約管理 ・社会保険・雇用保険関連業務 ・年末調整関連 ・健康衛生関連（健康診断管理・安全衛生委員会業務） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時15分〜17時15分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※実労働時間は４時間～５時間３０分となります。 ※出社時刻、退社時刻は個別相談の上決定いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他ゴールデンウィーク１０連休、夏季休暇８連休、冬季休暇８連休。 令和６年度 年間休日１２２日。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・一般事務（電話対応、顧客対応） ・総務データ入出力、チェック ・書類の受け渡し、届け ＊未経験者大歓迎です。 ＊現在活躍されている職員さんは全員未経験者スタート です。小売業、保険・金融業業、家庭教師業、サービス 業など他業界から入社していただき、活躍していただい ております。 ＊事務職が初めてでも大丈夫です。大歓迎です。 ＊週の労働日数は３日～５日で相談できます。 変更範囲：変更なし

仕事内容経理事務（経理仕分・銀行用務・給与計算・労務全般） ＊外出用務あり ＊利用する車：普通自動車（ＡＴ車） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：週２０時間未満になります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 会社カレンダー＋シフト表による交替制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇越南苑の労務作業を行っていただきます ・入院患者、入所者の居室の清掃、環境整備、入所棟清掃 ・トイレ清掃 ・その他付帯する業務 ＊体力を要するお仕事になります ＊「応募前職場見学」可 ハローワークへご相談ください。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◎当組合総務部総務課で総務全般の仕事を担当して頂く職員の募集 です。 ・人事労務管理 ・保守・営繕管理 ・その他総務業務全般 ＊働き方改革関連認定企業 ＊ユースエール認定企業 変更範囲：変更なし

仕事内容弊社取引先事業所において 主に工場系の現場スタッフのフォローなどを行っていただきます。 ・スタッフへ仕事手順の説明 ・就業スタート後のフォロー ・取引先企業の訪問やフォロー ※原則、社用車貸与 ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容給与計算、社会保険の入社・退社手続き、労働保険申請等のため、 社会保険労務士業務をしていただきます。能力向上に対する支援を していきます。 ＊社会保険労務士受験経験者、社会保険労務士を目指す方歓迎 ＊業務上車を使用する機会：無 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・解体現場の分別作業 ・積込み等の手元作業 ・現場、場内の清掃 ・車両誘導 現場は下越中心となります ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） 変更範囲：変更なし

仕事内容〇主な担当業務 ・電話対応／来客対応／書類作成 ・伝票処理、チェック ・経費精算処理、請求書処理、書類管理 ・勤怠データ管理／給与処理 ・健康診断の手続き等の労務業務 ・社内ＳＮＳ対応 ・庶務・社員サポート業務 ・その他社内作業 ＊外出用務は社有車（ＡＴ車）を使用していただきます 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容総務業務全般を担当していただきます。 ・人事・労務管理、文書管理、社内広報 ・用度品管理、固定資産管理、オフィス管理、システム管理 ・会議管理、行事・イベントの運営 ・リスクマネジメント、社内規定管理、法務業務 ・福利厚生施策、冠婚葬祭対応 ・受付業務、電話応対 ＊業務で社有車を運転する場合があります。 「変更範囲：会社の定める範囲」

仕事内容◇出来た商品の検品作業とパッケージング・梱包、あいだの時間に 事務作業をしていただきます ＊主な製品はプラスチックボトルとシリコン製品です 検品の際、細かい傷などをチェックしていただくので、視力が必 要な作業です（眼鏡可） ＊その他、シフト等の労務管理や伝票入力の補助をお願いします （入力はＥｘｃｅｌを使用しています） 変更範囲：変更なし

仕事内容有給休暇取得率が毎年７５％以上で、休暇を取得しやすい職場環境 です。人事業務の男女比半々、女性課長など、中途採用でも活躍で きる体制が魅力です。今までの経験を当社で活かしてみませんか！ １，労務管理、給与計算業務：専用ソフトを使用します。 ２，採用業務：新卒・中途・アルバイト・派遣等の採用活動。 イベントにも参加します。 ＊ご本人の経験を考慮して業務を担当していただきます。 ＊社有車の運転あり ＊変更範囲：会社の定める業務