児童発達支援 - 奈良県 の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制

勤務時間10:00 ～ 19:00 の間 4時間以上 休憩時間：12:00～13:00 ※子どもがいない時間帯なので しっかり休めます ※来年度より9:00-18:00内での 勤務に変更になります 休憩時間：60分

勤務時間14:30〜18:30

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給37万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務 など ＜1日の流れ（例）＞ 9:50～ 出勤 10:00～ その他デスクワーク（各種帳票の作成・請求入力等） 12:00～ 休憩 13:00～ お迎え出発（低学年のお迎え。各校の下校時間により出発時間が変動します。） 13:30～ 施設到着（到着後、課題や宿題、遊びを行います） 15:00～ お迎え出発（高学年のお迎え。各校の下校時間により出発時間が変動します。） 15:30～ 施設到着（

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童指導員】契約社員/完全週休2日制！夏季・年末年始休暇あり！賞与あり！退職金制度あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◎児童指導員として利用者の学習面でのサポートをお願いします。 ＊療育支援 ＊プログラムの企画・運営 ＊保護者との連携およびサポート ＊活動記録の作成等 求人ID 897278

勤務時間 就業時間１：9時30分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時45分 就業時間３：9時00分〜18時00分又は13時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は、労働時間が６時間を超える場合は、４５分 ８時間を超える場合は、６０分とする 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容発達に特性のある未就学児・就学児を対象に、日常生活や遊び、学 習支援を通じた療育活動を行っていただきます。 主な業務は、活動の準備・見守り・記録の作成・保護者対応・送迎 （できる方のみ）などです。 立場や年齢に関係なくフラットに話し合いの出来る職場で、子ども たちの成長を一緒に見守りじっくり向き合える環境です。 慣れるまでの間一緒にフォローしながら支援します。 変更範囲：変更なし

勤務時間【勤務時間】 ■勤務時間 13:00～18:00 ■時間外労働 あり ■時間外労働補足 月平均10時間 ■休憩時間 60分

仕事内容児童発達支援・放課後等デイでの言語聴覚士業務です。 自立を支援する役割を担っていただきます。 ・児童発達管理責任者が作成した個別支援計画に基づき、療育プロ グラムの作成、実施 ・児童と保護者に対して日常生活での指導、アドバイス ・学校、相談支援事業所との情報共有、連携 ・療育についての基礎学習と実践 ・必要書類の作成 【変更範囲：変更なし】

仕事内容子ども達の未来を一緒に創りましょう！施設の「顔」である児童発達支援管理責任者として活躍♪ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 施設の「顔」として施設運営をメインに行ってください！ 具体的には 子ども達の個別支援計画の立案・アセスメント 1人1人のご家庭での介助方法などの聞き取り ※ 請求業務は本部でまとめて行うため、請求業務などはありません。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 資格: ✿子どもが好きな方✿ 年齢不問！ 未経験歓迎！ 第二新卒歓迎！ ブランク歓迎！ ︎ ︎ ︎ ️児童発達支援管理責任者実践研修を受講終了(必須) ︎

勤務時間①13：30～18：00 ②15：00～19：00 ③10：00～19：00（平日） ④9：00～18：00（土曜日・祝日） 上記内で③、④は休憩60分 ※残業なし 週2から勤務OK シフト柔軟に対応させていただきます。 まずはお問い合わせください。

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給35万円～ 年休113日/多彩な研修でスキルアップ！可能性を伸ばす重心・医療的ケア児専門デイ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～450,000円 【月給】350,000円～450,000円 <内訳> 基本給 180,000円～ 固定残業代 29,000円(10時間分/超過分は別途支給) 職務手当 141,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 日祝出勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) <モデル年収> ・児童発達支援管理責任者(実務経験なし)/1年目/年収3

仕事内容◆駅チカ徒歩5分◆年間休日125日◆土日祝休み◆子育て両立◆残業ほぼなし◆チームで療育◆未経験やブランクも安心の研修・サポート体制◆誠実な支援をしたい方におすすめの児童発達支援センターです◆ 【おすすめポイント】 経営が安定している/年間休日110日以上/土日祝休み/日・祝休み/土日休み/教育充実/昇給あり/車通勤可 【おすすめコメント】 一般社団法人 大和伸進会は、子どもたちが幸せな大人になるよう支援し、保護者や家族を支えることを理念としています。遊びを通して子どもたちの成長を促し、『子どもから始める力』を導くことを目標とし、児童発達支援や放課後等デイサービスなど多様な事業を展開していま

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給25万円～/年間休日125日 残業ほぼなし資格取得支援あり/早期療育を大切にし「子どもが自ら始める力」をはぐくむ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～350,000円 【月給】250,000円～350,000円 <内訳> 基本給 190,000円～250,000円 資格手当 30,000円 役職者手当 20,000円～50,000円 処遇改善手当 10,000円～20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限33,340円/月(規定あり) 残業手当(固定残業代な

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 ・予約受付業務 ・療育支援のサポート ・PCでの記録作成や事務処理?など ◆当施設の紹介 奈良県奈良市にある、多機能型施設です。 運営法人は、関西エリアを中心に療育・就労・介護事業など、多彩な福祉サービスを展開中。 約40拠点もの施設数をほこり、総従業員数は約400名ほど在籍。 安定した経営基盤を持つ法人です。 そんな当法人のモットーは、「会社を創り、人を育て、皆さんと共に生きていく」。 人と人、人と社会をつなぐ役割を担えるグループを

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・就業時間は相談に応じます（４時間程度の短時間や午後からの勤 務も可能です） ・休憩時間は労基法通り。（８時間勤務の場合は６０分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日曜日の相談に応じます。 年次有給休暇日数は労基法に準じます。

仕事内容2026年1月に奈良市の登美ヶ丘に新規オープン予定！新規スタッフ大募集☆未経験OK！週休2日・子どもの発達や成長をサポートするやりがいのあるお仕事です。 募集職種: 作業療法士 仕事内容: ◇児童発達支援、放課後等デイサービスの事業所内で子どもたちの個別・集団（運動）療育が主な仕事です。 ◇不器用な子ども一人一人の特性に合わせてスタッフ間で意見を出し合い、個別運動療育を中心に子どもの発達、成長ができるようアプローチなどを考えます。 ＊スタッフの研修制度が充実しており未経験者やブランクのある方も安心して働いていただけます。 ＊事業所の雰囲気もアットホームで相談しやすい職場です。 業務の変更

仕事内容《２０２６年４月から就業可能な方を募集します》 児童発達支援・放課後等デイサービスでの作業療法士業務です。 障がいや特性を持つ児童の発達を促し自立を支援する役割を担って いただきます。 ・児童発達管理責任者が作成した個別支援計画に基づき、療育プロ グラムの作成、実施 ・児童と保護者に対して日常生活での指導、アドバイス ・学校、保育園、幼稚園、相談支援事業所との情報共有、連携 ・療育についての基礎学習と実践 ・必要書類の作成 変更範囲：変更なし