ハローワーク 人事 - 兵庫県 の求人・仕事・採用

仕事内容大学の総務課職員として、以下の業務を担当していただく予定です ・給与計算および関連業務 ・勤怠に関わる業務 ・研究費管理（科研費および個人研究費） ・採用・退職に関わる業務 ・学内行事に関わる業務 ・学生の募集に関わる業務 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容☆スズキの自動車を取り扱う地域密着型のディーラーです☆ 社内の人事・総務業務を通じて、会社の“縁の下の力持ち”として 活躍していただける方をお待ちしています！ 【人事・総務関連業務全般】 ・採用活動に関する業務 ・社会保険手続き ・その他、付随する人事・総務業務全般 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容人材採用、育成、制度整備を一体的に推進できる 人事担当者を募集します。具体的な業務内容は以下の通り。 ＜中途採用＞ ・採用計画の立案、実行 ・求人要件の定義、求人票の作成、協力業者対応 ・採用基準の言語化、書類選考、面接調整、面接対応 ＜人事制度設計、人材教育、定着・課題発見＞ ・評価、報酬、等級、社内転籍、教育制度などの見直し検討 ・人事制度の社内浸透施策の企画と実行 ・社員や部門長との定期面談 ・社内の第三者窓口としての相談受付と課題発見、対策 変更範囲：職種は限定しません。

仕事内容退職金や家賃補助あり◎業績好調の安定企業での人事スタッフ 採用や労務、マネジメント経験者は優遇！未経験も歓迎です◎ ＜お仕事内容＞ ・勤怠管理、給与計算（アマノを使用）、年末調整対応 ・入退社・社保・雇用保険の手続き（社労士と連携） ・シフトや有休管理 ・中途、新卒、アルバイトの採用（原稿作成・応募対応・面接） ・内定式や入社式、社内研修などの運営 上記業務よりご経験や得意分野に応じてお任せします◎ 人事や労務経験者はすぐに活躍できる環境です！ もちろん未経験の方はイチから丁寧にお教えします！ ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時50分 就業時間２：9時30分〜16時20分 就業時間３：10時00分〜16時50分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）で選択可 週５日、１日６時間。業務上必要な場合には、原則として週５時間 までの超過勤務があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・設立記念日・ワークライフバランス休暇

仕事内容【障がい者専用求人】変更範囲：変更なし 総務、人事、調達、経理、施設、情報セキュリティシステム、 安全管理、研究開発の推進業務をご担当いただきます。 配属の地区や部署は応募者の希望を伺い調整いたします。 １．総務（入構管理・物品管理・安全防災・庶務など） ２．人事（採用～退所の手続き・勤怠管理など） ３．調達（研究に必要な物品の調達、契約に関する手続きなど） ４．経理（入出金管理や決算業務など） ５．施設（建物および構築物の管理・施設設備の運転など） ６．研究推進（研究サポート・企画戦略・会議イベント開催など） ６．情報システム（情報機器・ネットワーク等の管理など） ７．安全管理（研究活動に付

仕事内容仕事内容：本会事業にかかる業務全般 変更範囲：社協組織内での人事異動の可能性があり（川西市市内） 採用は令和８年９月１日以降または令和９年４月１日。

仕事内容人事総務課に所属し社内の人事総務領域に幅広く携わっていただき ます。 【メイン】社内研修の調整業務・訓練の企画運営をメイン 【その他】給与計算・勤怠処理・社会保険・採用関係・社内行事企 画実行、福利厚生業務など ＊最初は上司がサポートします！未経験でもご安心ください。 ＊ジョブローテーション経て、キャリアアップが見込めます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容★主な業務 ・採用 ・教育／研修 ・人事考課 ・昇格 ・労務 ・雇用管理 ・働き方に関する運営企画 ・各種関連人事制度に関する人事企画 など 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇

仕事内容一般事務補助、書類の電子化など 【障害者専用求人】 ※変更の範囲なし

仕事内容※９～１０月以降のご入社を予定しております。 ＊勤怠管理、給与計算（勤怠・給与システム使用） ＊社会保険手続、年末調整、算定基礎、従業員入退社手続き ＊従業員出張申請・精算対応 ＊その他、福利厚生関連等、上記に附随する業務 ＊ＴＥＬ対応 【仕事の内容】変更範囲：変更なし

仕事内容決まった業務だけでなく、さまざまな業務にチャレンジしスキルの 幅を広げることができる環境です。 ・採用に関わる事務作業や面接、会社説明会の実施 ・備品管理、書類整理、社内行事の準備 ・簡単なＰＣ設定やホームページ更新 できることを少しずつ増やし、適性を見ながら担当業務をお任せし ます。無理なく長く働ける環境です。 ◆変更範囲：製造業務を除く会社の定める業務

仕事内容関西での介護・保育業界での採用担当のお仕事です！当業界は昨今 人手不足に悩まされており、今後のこの事業の継続発展は人材の確 保にあると言っても過言ではありません。事業を支える重要業務で すので、会社としても全力でバックアップします。やる気のある方 はぜひご応募ください。主に介護の採用を担当していただきます。 ※職種変更の可能性あり（業務の系統と同一の範囲）

仕事内容酒井病院総務課人事担当として、人事業務全般を行っていただきま す。 ・採用・雇用関連業務 ・労務管理業務 ・給与計算業務 ・年末調整業務 ・その他 総務業務全般含む 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容総務職の募集です。グループ会社内の総務課にて、総務・経理・ 人事業務をお願いいたします。 仕事内容は月次決算資料や年次決算資料の作成、求人採用活動、 仕入伝票や振替伝票の作成、勤怠管理、給与計算、雇用保険社会 保険手続き等です。 パソコン基本操作（ワード・エクセル）が出来る方、かつ日商簿 記３級以上をお持ちの方を募集します。 ◆勤務先会社の事業は製鋼用保温材メーカーです。 主に製鋼所向けの製品なので一般的に知られていませんが、 カンタンに言えば耐火レンガのようなイメージです。 ＊求人内容：業務委託契約書にて確認済 【変更範囲：変更なし】

仕事内容主に採用活動業務がメイン 【採用活動業務】 ・会社説明会、インターンシップの実施 ・応募者対応 ・学校訪問 ・ホームページ作成 ・その他、付随する人事・総務業務全般 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容総合物流会社で労務管理、就業規則改訂、労働局・労働基準監督署 ・年金事務所等各行政機関の対応や従業員面談等を行っていただき ます。 【変更範囲 変更なし】

仕事内容人事・総務等の事務全般と営業の補助を担当していただきます。 経験者の方歓迎いたします。 食品事業を展開する関連会社を幅広く担当していただきます。 人事・総務などのバックオフィスから 実際に現地へ赴いていただくこともございます。 ※数日～１週間程度関連会社への出張あり（新潟、富山、宮崎等） これから共に会社を大きくしたいという ガッツあふれる方をお待ちしております。 変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容■メインミッション： ・スピード感ある同社にて人事（採用中心）業務などを中心にお任 せ致します。 ・当社の事業や理念に共感しているベースをもとに、 ・役員の意向をくみとり事業所現場との調整に入っていきます。 ■業務内容：※ご経験に応じて業務はお任せ致します。 ・採用企画、採用の面接や会社説明、求人作成や管理など実務 ・人事制度や評価制度の一部事務業務 ・人事業務や労務関連相談業務（職員相談、事業所の相談など） 変更範囲：変更なし

仕事内容福祉事業を展開する法人の管理部門スタッフとして、人事労務・ 総務・事業運営支援およびＩＴ・ＤＸ推進を担当していただきます 。３拠点のパソコン・スマートフォン・ネットワーク機器の管理、 ホームページ更新、各種クラウドサービスやアカウント管理、業務 効率化のための仕組みづくりやＤＸ推進が主な業務です。 また、勤怠管理や入退職手続き、社労士との連絡調整などの人事 労務業務、報酬請求事務や工賃計算等の事業所運営に関する事務も 担当します。 さらに、指定申請や各種届出、避難訓練等の運営事務、管理者の 業務フォローを行います。状況に応じて利用者支援など現場業務の 補助をお願いする場合があります。 【変更の

仕事内容・求人票の作成、管理業務・応募者への対応（メールや電話など） ・会社カタログの作成・更新（画像の取り込みや簡単な編集等） ・人員のスケジュール管理や調整業務 【この仕事の魅力】 ・人と接しながら支える役割にやりがいを感じる方に向いています ・カタログの作成や更新などクリエイティブな業務にも関われます ◆トライアル雇用併用求人◆ ＊変更範囲：本人の適正・能力と意向により会社の定める業務を 行ってもらう可能性あり