労務 - 静岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容■工場での人事労務業務全般をお任せします。 ◎給与計算 ◎勤怠管理 ◎就業規則維持 ◎安全衛生管理 ◎労基署対応 ◎人事考課・採用関連・労務関係 雇用保険・社会保険手続き 等 ★人事労務業務の経験者の方歓迎致します 変更範囲：変更無し

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■人事・労務領域における事業所規模での制度運用経験 ※経験業界不問 【歓迎経験・スキル】 ■人事・労務領域における事業所規模での制度企画経験 ■人事・労務領域における全社規模での制度運用経験 ■改善提案を行いながら業務に取り組んだ経験 【求める人物像】 ■今後のキャリアにおいて、人事・労務にて幅広く経験を重ねたい方 ■与えられた業務範囲に留まらず、主体性をもって積極的・前向きに業務に取り組める方 ■周囲を巻き込みながら業務を行える方 ■Hondaフィロソフィーに共感いただける方 【職種名】 【静岡】事業所人事（配置/評

勤務時間9:00～14:00 ※上記時間の中で4時間からOK ※遅刻、早退、中抜け等、相談OK

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】メーカー＞自動車・自動車部品 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 弊社は1916年に設立した自動車部品メーカーです。 この100年で事業の主軸は確固たるものができました、 ただ次の100年を作る為に新規事業、グローバル化など課題は山積みです。 その為、経営層も刷新し、事業の多角化にも一歩踏み出し、ホールディングス化にも成功しました。 ただ行っていきたいことも様々あるのが実情で、 その中でも給与・社保の労務周りの仕組み化・標準化をお願いしたく募集いたします。 ■業務概要： 給与計算、社会保険、入退社手続

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造業での管理部門（主に経理）ご経験がある方 [歓迎] ・総務・労務のご経験 ・マネジメント経験 【フィットする人物像】 製造業での総務、経理のご経験 【職種名】 総務経理（部長候補）／コンフィデンシャル案件 【仕事内容】 創業60年以上／確かな品質と技術と商品力で顧客多数／転勤無し／ライフワークバランス重視 医療医薬特化型の包装資材を製造する同社において、管理部門（主に総務経理）の部長候補として以下の業務をお任せいたします。 実務面は担当者がいますので、全体管理をお願いいたします。 【具体的には】 ・財務会計業務 （小口現金管理・勘定処理・手形管理・電子債権管理

仕事内容総合職（点呼・労務管理マネジメント） 静岡・沼津市エリアの総合職募集！ドライバー点呼・労務管理のお仕事！物流現場マネジメント！ [お仕事内容] 【東証プライム市場上場のSBSグループ】 ・物流業界の経験者や転職希望者必見！ ・物流のプロフェッショナルを目指せる！ ・次期管理職候補としてキャリアアップを目指せる！ [職場情報] 募集情報 [給与] 月収28万円〜40万円 ※経験・能力等を考慮し、 給与額を決定いたします。 [勤務地] 静岡県沼津市西沢田484 [時間・勤務日] 16:30〜翌1:30 (休憩60分) [休日・休暇] 日曜、祝日、その他 (月9日間の休日を指定

仕事内容鈴与マネジメントサービス株式会社 【静岡市/転勤無】労務事務/土日祝休/時差出勤可/育休産休実績多数 【仕事内容】 【静岡市/転勤無】労務事務/土日祝休/時差出勤可/育休産休実績多数 【具体的な仕事内容】 【140社以上の鈴与グループにおける人事労務業務を担当していただきます】 【企業情報】 鈴与グループは物流、航空、商流、建設、食品、情報システム、地域開発、その他サービス事業など多岐にわたる業務を展開している企業グループです。 【業務詳細】 ・給与・賞与計算 ・年末調整 ・人事代行業務 ・労務・社会保険相談業務 会社の定める業務に基づき、各社との契約や業務調整は管理職の社員が行

仕事内容お客様の会社の人事部・総務部のような業務です。 ・給与計算 ・従業員の入退社に伴う社会保険手続きや、 出産・病気時などの給付手続き など 「変更範囲：会社の定める業務」 ○社労士専用ソフトで業務を行うため、未経験でも安心です。 ○はじめの１ヶ月間は実務をせずに、当社が独自に作った 教材を使って給与計算・社会保険を基礎から勉強します。 ○先輩との毎日のコーチングと復習テストで自信がつきます。 ○仕事を通じて、社会保険や労働基準法などの 最新知識や事務手続きのスキルを習得できます。

仕事内容株式会社富士根産業 年休120日★空調部品メーカーの【総務職（経理・労務人事）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【会社を支える縁の下の存在】空調機器の部品を製造する当社にて、総務・経理業務をお任せします！★20～60代の幅広い年代が活躍中仕訳、会計ソフトへの入力 伝票処理 小口現金、経費精算の管理 備品の管理・発注 来客・電話対応 社内文書の作成 社内イベントや安全衛生委員会などの運営サポート 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給22万円～30万

勤務時間08:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容人事／ 年間休日120日以上！ 賞与年2回(4.0ヶ月) ・採用活動（新卒・中途）の企画・運営、面接対応、説明会実施 ・社内研修の企画・実施 ・勤怠管理システムの運用 ・就業規則や社内ルールの改定・周知 ・SmartHRを活用した人材情報の管理やタレントマネジメントの推進 あなたが転職で重要視することは何ですか？ □ 将来性 □ 社会への貢献度 □ 家族との時間 ・・・上記を大切にされている方、医療機器業界トップクラスの『協和医科器械』をご検討下さい。 プライム上場メディアスグループだから、安定性・就労環境は抜群◎ 医療業界の未来のため、私たちと一緒に歩んでいきましょう。

勤務時間08:30～17:30 日勤 上記の他 9：00～17：00（実働7時間） 定時は8：30～17：30（実働8時間）ですが、時短勤務も可能です。 時短勤務の勤務時間はご要望に合わせて相談可能です。

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：労働時間６時間＋休憩１時間＝就業時間７時間 例）始業９時の場合→就業１６時となる 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務状況による。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【応募資格】 [必須] 採用業務のご経験 人材業界でのご経験 [歓迎] 人事戦略や制度の企画経験をお持ちの方 経理事務のご経験 教育に関するルール整備に携わったご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 人事（採用・労務・教育など） 【仕事内容】 事業成長を支える人事・労務管理部門全般の主要業務 【事業内容・会社の特長】 企業とWebサイト訪問者をリアルタイム接客でつなぐクラウド型コミュニケーションツールの開発企業 【募集背景】 更なる組織強化 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 北海道 / 青森県 /

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募資格】 ・大学、大学院、高専を卒業された方（必須） ・教育、人事評価、人事配置、労務管理、人事制度などの業務実務経験３年以上（必須） ・人事配置、評価、制度の設計及び運用または労務管理等いずれかのご経験のある方（あれば尚良） ・製造業での業務経験（あれば尚良） ・英語でのビジネスコミュニケーション経験（英語での資料作成、プレゼン、メール、電話、打ち合わせなど）（必須） ・TOEIC 500点以上（あれば尚良） 【求める人物像】 ・高いコミュニケーション能力（必須） ・強いチャレンジ精神（必須） ・高い実行力と現場感覚（あれば尚良） 【フィットする人物像】 JAC

仕事内容労務・総務事務 土日休み！年間休日120日！今までの経験を活かしませんか♪長く活躍して頂ける方を希望します [お仕事内容] 労務及び総務業務の仕事です。 ・勤怠関係 ・電話対応 ・郵便対応 ・その他総務関連業務 OJTを通して、丁寧にサポートしますので、 ご安心ください。 《ここがポイント》 ★需要が安定している お米に関するお仕事！ ★年間休日120日 各自の裁量で休日取得可能！ ★今までの経験を活かして 長く働くことができます♪ まずはお気軽にお問い合わせください。 [職場情報] 募集情報 [給与] 月給22万円〜24万円 ※経験・能力を考慮します [勤務地] 磐田

仕事内容当社派遣従業員の管理を行っていただく仕事です。 仕事内容としては、従業員の勤怠管理、入社希望者の工場見学、入 退社者の対応、派遣先担当者様との打ち合わせ等になります。 派遣管理経験者歓迎いたします。 ポルトガル語の通訳を行っていただきます。 ※担当エリアは湖西・浜松・磐田・相良 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容社会保険労務士業務～コンサルティング業務まで広範囲で深いお仕 事です。安心、安定の長期的に働ける職場です。 ・労働保険、社会保険の手続き業務 ・給与計算業務 ・就業規則の作成、見直し ・助成金の申請 ・その他関連する付随業務 「変更範囲：変更なし」 ＊入社後、業務に関する教育研修プログラムを受けて頂きます。 経験ある方、尚可。 ＊スタッフ同士お互い助け合い一緒に成長していける環境が整って いてとても働きやすいです。 ※当事務所のホームページで、「先輩スタッフの声」をご覧くださ い。「村松 社労士 スタッフ紹介」を検索下さい。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・バックオフィス業務のご経験があり、人事労務に関する知識を有している方 【歓迎要件】 ・事業計画や予算管理等の業務経験がある方 ・マネージャー経験がある方 ・人事・労務管理業務(マネジメント含む)のご経験がある方 ・社内規則の策定・改廃・運用のご経験がある方 【求める人物像】 ・各社総務人事部門と連携しながら社内風土を創りあげていきたい方 ・全体を俯瞰して行動できる方 【職種名】 【静岡】経験者募集!【営業企画・管理】★借上げ社宅制度充実 【仕事内容】 【職務内容】 【業界未経験でも安心して働けます◎】営業企画や採算管理、人事・

仕事内容社会保険労務士法人村松事務所 【浜松市浜名区】社労士補助・事務◆土日祝休み/残業月3H/年休125日/転勤なし！働きやすい職場 【仕事内容】 【浜松市浜名区】社労士補助・事務◆土日祝休み/残業月3H/年休125日/転勤なし！働きやすい職場 【具体的な仕事内容】 ■職務概要： 社会保険労務士事務所の業務補助のお仕事です。土日祝休み。年間休日125日。有給も柔軟に取得可能。転勤なし。安心・安定の長期的に働ける職場です。 ■業務内容： 様々な企業の人事・労務をサポートしています。 ・入社退社の事務手続き ・出産、育児の保険手続 ・労災の書類作成 ・給与計算 ・その他関連する手続 など ＊業務