採用コンサルタント - 東京都文京区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 26卒 新卒採用（コンサルタント） ●募集職種：マーケティング領域DXコンサルタント ～デジタルマーケティング領域のプロフェッショナルとして働きませんか？～ 株式会社Media Theater（メディアシアター）は、デジタルマーケティング領域のコンサルティングファームです。 弊社ではデータ分析だけでなくユーザ行動観察調査を徹底し、人間の行動心理に基づいた本質的な顧客体験（UX・CX）の設計に取り組んでいます。 その強みを活かし、平均年齢28歳という若手中心の少数精鋭ながらこれまでユーザとクライアント双方にとって最適な施策を生み出し成果を挙げてきました。 ぜひあなたにはデ

仕事内容株式会社レイン 【東京】採用コンサルタント（リーダー候補）／顧客の採用課題解決◆年休120日（土日祝）／フレックス 【仕事内容】 【東京】採用コンサルタント（リーダー候補）／顧客の採用課題解決◆年休120日（土日祝）／フレックス 【具体的な仕事内容】 【人材企業のMVP受賞者など「採用のプロ」が多数在籍／日本に3社のみのLinkedInオフィシャルパートナー】 ■業務内容： 顧客の採用課題に対してインハウスの採用担当者（リクルーター）として、採用実務の支援を通じて得たリアルな情報を利用して顧客課題を抽出し、採用課題の解決と事業戦略に貢献するための採用活動の企画提案や実行管理をご担当いた

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 物流システムパートナーとして、自社製品・国内外製品にしばられずに最適なマテハン選定を行い、 提案～導入・保守までを担う当社にて、技術コンサルタントとして従事していただきます。 営業と伴走しながら、お客様の物流センターにおける課題を抽出、物流センター内の作業を効率化するための ソリューションを技術的な側面から企画提案、サポートいただきます。 半年～長いと3年程度お客様と長期的な信頼関係を築きながらコンサルティングをしていきます。 導入後、物流センターで働く人々が笑顔で「効率的になった」と感謝

仕事内容株式会社レイン 【東京】採用コンサルタント（マネージャー候補）顧客の採用課題解決◆年休120日（土日祝）／フレックス 【仕事内容】 【東京】採用コンサルタント（マネージャー候補）顧客の採用課題解決◆年休120日（土日祝）／フレックス 【具体的な仕事内容】 【人材企業のMVP受賞者など「採用のプロ」が多数在籍／日本に4社のみのLinkedInオフィシャルパートナー】 ■業務内容： 当社は採用の上流から下流まで一気通貫で支援を行う採用コンサルティング集団です。2025年1月に創立6周年を迎え、創立当初から増収増益を継続し、各業界を代表する大手企業を中心とした採用支援を展開しております。 採

勤務時間シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・事業会社での中途採用の実務経験（3年以上） ・数値目標へのコミット力 ・社員と協力してミッションを進められる方 ・スピード感のある環境を楽しめる方 ■歓迎要件 ・スタートアップでの就業経験 ・IT業界での勤務経験 ・ハイレイヤー採用の経験 ・エンジニア採用 【職種名】 中途採用担当 【仕事内容】 2021年2月創業の東京大学/研究室発のAIスタートアップです。 今回ご入社いただく方には、当社の中途採用を担っていただきます。戦略の立案から各種施策の実行まで、大きな裁量とともにお任せしていきます。COO・CFO・VPoE・事業責任者と近い距離で

仕事内容株式会社レイン 【東京】グローバル採用コンサルタント（リーダー候補）／顧客の採用課題解決◆英語が生かせる 【仕事内容】 【東京】グローバル採用コンサルタント（リーダー候補）／顧客の採用課題解決◆英語が生かせる 【具体的な仕事内容】 【人材企業のMVP受賞者など「採用のプロ」が多数在籍／日本に3社のみのLinkedInオフィシャルパートナー】 ■業務内容： 顧客は大手有名企業や上場企業、Web企業、スタートアップベンチャー、外資系企業などでグローバル案件に従事頂くことを想定しております。主にはグローバル領域において最も多くのニーズを頂いている『既に日本へ進出を果たしている外資系企業のさら

仕事内容株式会社レイン 【飯田橋／未経験歓迎】採用コンサル◆エージェント×人事のいいとこどり／フレックス・年休120日 【仕事内容】 【飯田橋／未経験歓迎】採用コンサル◆エージェント×人事のいいとこどり／フレックス・年休120日 【具体的な仕事内容】 ～大手企業の採用課題を解決するコンサルタント／法人営業経験者歓迎／人材企業のMVP受賞者など「採用のプロ」が多数在籍／スキルアップできる環境～ ■業務内容： HRコンサルタントとして、お客様の採用活動を成功に導くための幅広い業務をお任せします。未経験の方でも安心してスタートできるよう、まずは先輩社員のサポートから始め、徐々にできることを増やしてい

仕事内容株式会社ハッカズーク 【組織コンサルタント】日本の「辞め方改革」を推進するHRTechスタートアップ／大手導入多数／在宅可 【仕事内容】 【組織コンサルタント】日本の「辞め方改革」を推進するHRTechスタートアップ／大手導入多数／在宅可 【具体的な仕事内容】 ～人事からのコンサルタントへのキャリアチェンジ歓迎！／継続率99.8%のHRTechサービス／大企業の人材採用の在り方を変える組織コンサルタント～ ■概要： 『Official-Alumni.com』のコンサルタントの募集です。アルムナイのネットワークづくりに取り組んでいる企業のパートナーとなって支援します。 ■アルムナイとは

仕事内容フクダ電子株式会社 【東京】クリニックの開業コンサルタント ※内資系大手医療機器メーカー／転勤無し／未経験も応募可 【仕事内容】 【東京】クリニックの開業コンサルタント ※内資系大手医療機器メーカー／転勤無し／未経験も応募可 【具体的な仕事内容】 歴史ある内資大手医療機器メーカー「フクダ電子」が展開するクリニックの開業支援事業で増員募集を行います 【募集概要】 フクダ電子が展開するクリニック開業支援事業にて、開業コンサルタントの増員募集を行っております。現在、少数精鋭で全国を担当しておりますが、クリニックの開業数が増加してきており組織強化に向けての採用です。 【業務内容】 医師向け開

仕事内容【募集背景】 クライアントの採用支援を行うカスタマーサクセス部にて、採用コンサルタントを募集いたします。現在、カスタマーサクセス部は約75名（社員約25名、業務委託約50名）の社員が在籍しています。HRxIT×グローバルを軸に、日々多くのお客様に採用支援のご依頼をいただいています。より多くのデジタル人財を中心とする採用支援を実施するために、新たな仲間を募集しています。マネジメント・リーダー経験、採用知識や経験を活かして、採用マーケットで活躍しませんか。 【業務内容】 顧客の採用課題に対してインハウスの採用担当者（リクルーター）として参画し、採用実務の支援を通じて得たリアルな情報を利用して顧客

仕事内容【会社概要】 弊社は、採用の上流から下流まで一気通貫で支援を行う採用コンサルティング集団です。2025年1月に創立6周年を迎え、創立当初から増収増益を継続し、各業界を代表する大手企業を中心とした採用サポートを展開しております。 採用代行にとどまらず、LinkedIn導入支援、ダイレクト採用、エージェント活用支援、採用ブランディング、アルムナイ運用、リファラル採用など、包括的なサービスを提供しています。 【募集背景】 2024年10月、当社はアルムナイ事業を展開するハッカズークと経営統合によりグループ化しました。 「入り口」のLeINと「出口」のハッカズークが連携することで、両社のサービスを強

仕事内容AIに任せて、収益は自動的に――あなたは“見るだけ” 仕事内容： お仕事と研修は別となります。 約1年程度の研修終了後、AIコンサルタントとしてデビューしていただきます。 お仕事内容 ・営業職 ・販売職 ・事務職 ・受付スタッフ ・飲食業 ・WEBクリエイター職 ・SE職 ・インフラエンジニア職 ・施工管理職 ・タクシードライバー（配送職） ・警備職 日中帯はいずれかの業務について頂きます。 夜間の研修で、プロのAIコンサルタントとしてデビューしていただきます。 ※AI研修は任意受講となります。 AIコンサルタントとは、 経営層と現場双方の橋渡し役として、技術ありきでなく、経営視点や現

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK／学歴不問】人の人生を支える仕事に挑戦！キャリアカウンセラー・人材コーディネーター募集 「自分に合う仕事がわからない…」 「面接が苦手で、自信をなくした…」 「何をしたいのかまだ見つからない…」 そんな“迷い”を経験したあなたこそ、 人の背中をそっと押せる【キャリアカウンセラー／人材コーディネーター】に向いています。 当社では、未経験からスタートした社員が多数。 「自分も悩んだからこそ、相手の気持ちがわかる」—— そんな温かさを活かして活躍しています。 【仕事内容】求職者と企業をつなぐ架け橋に あなたにお任せするのは、 求職者と企業をマッチングし、双方の未

仕事内容※東京／2025年4月以降入社※【未経験歓迎／転職エージェント】上場企業G／将来の幹部候補を募集！ 人材紹介事業の両面型採用コンサルタントとして、企業の経営課題や採用要件をヒアリングし、最適な人材を提案します。企業側では新規顧客開拓や既存顧客フォロー、求職者側ではスカウトやキャリアカウンセリングを行います。入社後は座学とOJTで研修を受け、少人数マネジメントで安心して業務をスタートできます。上場企業のグループ会社で、将来の幹部候補として入社し、会社や組織作りに挑戦できる環境です。 ■10年後の未来を想像できますか？ 大切なのは、今よりも未来。当社には、10年後、20年後を見据えた明確なビジ