チームリーダー - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

仕事内容タイトル: 【未経験OK】反響営業メイン／安心のチーム体制＆インセンティブあり このお仕事の特徴: 残業なし 賞与あり 研修あり U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 交通費支給 急募 学歴不問 社会保険完備 リモート面接OK フレックスタイム制度あり ⻑期 フリーター歓迎 バイク通勤OK 大量募集 残業月20時間以内 平日のみOK 転勤なし 未経験者歓迎 マネージャー採用 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以上 昇給あり 履歴書不要 友達と応募OK 昇格あり 勤務先名: 株式会社familiar 職種: 未経験OKー反響営業メイン 仕事内容: 募集職種：提案営業（未経験歓迎） 配

仕事内容【週3リモート/新オフィス】ユーザーサポート(社員) 問い合わせ対応グループ／リーダー候補 仕事内容 ・役割 カスタマーサポートチームの社員として、問い合わせ対応グループのリーダーをお任せします。 メンバーをリードしながら、日々の対応品質向上と業務フローの最適化を進めていただきます。 自らも問い合わせ対応に携わりつつ、データ分析や改善施策の立案・実行を通じて、オペレーションの安定と成長を両立していく役割です。サポート領域が拡大している今、変化にスピード感をもって対応し、仕組みで支えるチーム運営が求められます。現場の声を大切にしながら、より良い体制をともにつくっていける方を歓迎します。チーム全

仕事内容<仕事内容> 【まだ間に合う２０２６新卒採用】学部不問で採用活動中！３ヶ月間の個別研修あり！将来的にはテレワークも 【2026年4月1日 入社後の流れ】 ▼ ＩＴ研修 入社後の３ヶ月間は、ＩＴ基礎から実践的な技術までしっかり勉強して頂きます。 高田馬場オフィスにて、少人数での個別研修です。 ※研修期間中も同額の給料をお支払いします。 当社は設立当初から未経験の若手人材をITエンジニアに育ててきた実績が有ります。 これまで育ててきたエンジニアは、実に100人以上。 現場社員が作成した実務に即したカリキュラムで、Javaプログラミング、システム設計、ネットワーク、サーバー等、幅広いテー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ◆IT運用経験者（社内SE・ヘルプデスク・インフラ周り等） （Windows Server、Microsoft 365、 Azure、SQL、VPNネットワーク運用、Windows PC、Android/iOS） ご自身の適性に合わせてお仕事をお任せします！ 【組織体制】 エンジニア数名で構成されています。 東京本社勤務で、転勤はありません。チームで協力し、 個々のスキルを活かしながら業務に取り組むことができます。 また、夜間・休日の緊急対応はほぼありませんので、 ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 【同社について】 ”HACOBU”をコンセ

仕事内容SCSKサービスウェア株式会社 【ヘルプデスク(リーダー候補)】◆関東募集◆福利厚生充実 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 社内外のユーザーからの問い合わせに対応し、IT機器・システム等の技術的な問題の解決、サポートを行います。ゆくゆくはリーダー業務もお任せします。【雇入れ直後】 ユーザーからの問い合わせ対応(メール、電話、チャット) IT機器 キッティング (PC/スマートデバイスの初期設定、ユーザへの機器発送等) メンバーマネジメント (業務フォロー、育成等) 業務進捗管理 業務改善

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・システム開発経験3年以上 ・プロジェクトマネジメントまたはチームリーダー経験（2年以上） ・手を動かしながら課題発見・改善提案できる方 【尚可】 ・フロントエンド／バックエンドの設計・開発経験 ・自社サービスの保守運用または改修経験 ・UX／UI改善やデザインリニューアルプロジェクトの経験 ・オフショア開発のマネジメント・品質管理経験 ・アーキテクチャ改善・リファクタリング経験 ・新規システム開発における上流工程（要件定義・設計）経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自社サービスや長期運用シ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■新サービス、ビジネス開発におけるプロジェクトマネジメント経験（チームリーダー等の経験でも可） ※上記及び下記いずれかのご経験 ■通信キャリアや通信系Sierにおける新サービス立案や既存サービスのブラッシュアップの経験 ■通信事業者のサービスを活用して、官公庁等の大規模法人へのNW構築／音声環境を構築した経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 日本の通信NW将来像検討/企画立案【通信事業者間の課題解決】（年収590万円～1040万円） 【仕事内容】 【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした

仕事内容仕事内容 学校現場で活用される自社プロダクト（学校支援システム）の導入・運用支援および追加導入の機会創出（アップセル・クロスセル）を行い、教職員の業務効率化と満足度向上に取り組んでいただきます。 ◉具体的には 複数自治体における導入プロジェクト・運用のマネジメント スケジュール・タスク管理/システムアップデート作業など 学校現場の課題ヒアリング、運用改善の提案・顧客・社内の関係者（営業・開発等）との折衝・調整 プロダクトの追加導入や関連サービスのご提案（アップセル・クロスセル）※ノルマ無し チームメンバーの業務支援・マネジメント補佐、ナレッジ共有・業務標準化 サポート体制や業務フローの改善・標

勤務時間シフト制

勤務時間シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用組織（グループ、チームなど）にてリーダーやマネージャーの経験をお持ちの方 ・教育や定着に関するご経験、またはそれらの観点を前提とした採用を企画段階から実行、分析改善まで行った経験をお持ちの方 [歓迎] ・WEB系職種（エンジニア・デザイナー・マーケター等）の採用経験 ・採用×AIを取り入れた経験をお持ちの方 ・新規採用手法やサービスの検討～導入経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【上場ベンチャー】150⇒300名の拡大期を採用責任者として挑戦してみませんか？ 【仕事内容】 採用のリーダー・マ

仕事内容事務スタッフがチームで取り組む業務改善プロジェクトの運営をお任せ。スタッフの管理や業務改善を通じ、自身の市場価値を高めるチャンスです！内勤のお仕事です。 【Q】どんなチームで働くの？ 「出版社での伝票処理」「ビル管理会社の受付」「製薬メーカーでの資料作成」などを担当する事務チームに参加。業務の効率化や品質改善に取り組みます。 【Q】どんな役割を担うの？ 主に以下の業務でチームを管理します。 ■オペレーション管理 業務フローを見直し、生産性・業務品質の向上を図ります。※状況によりメンバーの実務に入ることもあります。 ■メンバーのマネジメント スタッフの採用・教育・労務管理、日々のフォロー

仕事内容仕事内容 『ポケットモンスター』に関連するゲームやコンテンツのリードアニメーター業務 例・・・・ セクションの進行管理などリード業務（スタッフの指導、育成経験含む） アニメーション部分での開発を主導 アニメーション工程の管理および品質管理 チームメンバーの指導および育成 プロジェクトの進行管理およびスケジュール調整 社内外での折衝業務および要件定義 必須のスキル・経験 インゲームにおけるアニメーション制作実務経験 DCGツールを用いた手付けでのアニメーション制作 ゲーム制作でのリアルタイムエンジンへの実装経験 社内外のクオリティ管理経験  歓迎するスキル・経験 「ポケットモンスター」の世界やコ

勤務時間08：45-17：30（休憩60分）実働7時間45分 ※残業時間：月5時間～10時間程度。

仕事内容株式会社アクア 【千葉】法人営業<チームリーダー候補> ※土日祝休／転勤無／キャリアアップ／中途入社者多数！ 【仕事内容】 【千葉】法人営業<チームリーダー候補> ※土日祝休／転勤無／キャリアアップ／中途入社者多数！ 【具体的な仕事内容】 ～リーダー候補／業界未経験歓迎／土日祝休／福利厚生充実・人を大切にする企業！～ ■業務概要： 企業やビルオーナーに対して、当社のビルクリーニングサービスを提案し、導入して頂くための営業をお任せします。お客様は法人の企業様が9割／ビルオーナーなどの個人のお客様が1割です。 具体的には、まず電話でお客様にサービスをご案内し、アポイント取得します。アポイン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ◆システム開発経験（5年以上） ◆開発チームのリーダー経験（3年以上） ◆クラウドプラットフォームを使用したシステム開発経験 ◆プログラミング言語の実務経験 ◆アジャイル開発またはウォーターフォール開発のプロジェクト経験 【尚可】 ◆Google Cloud Platform関連の資格保有 ◆セキュリティ関連の知識・資格 ◆英語でのコミュニケーション能力 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■技術トレンドへの高い関心と、学習意欲を持ち続けられる方 ■チームメンバーの成長をサポートできるメンターシップ

仕事内容■お仕事内容 ＼キャリア形成のご相談も受け付けております ・経営会議や週次会議で使用する資料の作成 └PowerPoint、Googleスライド使用 ・市場動向や競合分析などのレポート資料作成 ・チームの進捗・品質管理、目標管理 ・他部門との連携、課題の把握・改善案の策定 …など データを軸に複数の事業を展開する 急成長中のIT企業《株式会社データX》 コンサルタントサポートチームの リーダー候補として、資料作成や チームマネジメントをお任せします。 コンサルタントサポートチームは 予算計画から実績管理まで 一元管理できる自社RPAツール「kpiee」を活用し

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業経験者 ・普通自動車免許 【尚可】 ・人材業界での営業経験者 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・目標達成のために、自ら打ち手を考え実行に移せる方 ・達成思考が強く、困難な問題の解決にも意欲的にチャレンジできる方 【職種名】 人材営業（チームリーダー候補）【新宿】 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 業界未経験者歓迎／年間休日120日／事業拡大による増員 【職務概要】 ドライバーなど専門職の人材紹介／派遣サービスを行う同社にて、営業所のリ

仕事内容事業拡大によるチーム増のため、キャリアアップ・収入アップを目指したい方にはおすすめのポジションです。 リーダーとしての実務経験がない方でもOK！ あなたのこれまでの経験を活かせる形で活躍していただきます！ 【主な仕事内容】 ネットワークシステムのコンサルティングを行い、必要なセキュリティの企画を行います。 ■システムの設計やOSのインストール ■テストでのサイバー攻撃など ※CCNAやAWSの知見があればさらにキャリアアップも！ ※cissp/oscp/ccnaの資格保有者も歓迎

仕事内容■仕事内容 主にデータ基盤の開発運用を目的としたエンジニアリング組織の管理、 およびより良いデータ基盤構築に向けたロードマップ構築などのマネジメントを担当します。 エンジニアのアウトプットに対する多角的なレビューや、 エンジニア1人1人の目標管理、成長支援を行います。 データ基盤のロードマップ策定、予算管理、要件定義、アーキテクチャレビューなども業務に含まれます。 エンジニアのスキル向上支援やエンジニア組織のカルチャー醸成も重要な役割です。 チーム構成は5名から10名を想定しており、ラインマネジメントを行います。 【具体的には】 ・ 主にデータ基盤の開発運用を目的としたエンジニアリング組織の