ケアマネジャー - 青森県 の求人・仕事・採用

仕事内容地域に根ざした介護サービスの提供を目指すケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜285,000円 ≪基本給≫ 180,000〜250,000円 ≪手当≫ 資格手当:20,000〜35,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:18,500円 住宅手当:最高15,000円 賃貸住宅入居の場合 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須

仕事内容■お仕事内容 グループホームの介護支援専門員業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてな

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務日、勤務時間は相談に応じます（週３０時間未満の範囲内） ※平日で曜日選択可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※シフト制 ※年次有給休暇取得推奨しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容担当件数５～３０件程度の範囲で限定して働くことが出来ます。以 前は常勤で働いていたけど・・・という方も大歓迎！ ケアプラン作成、介護保険に係る相談受付、定期訪問など ・育児や介護などで現在は正社員として勤務できない方でもご相談 下さい！ ・働ける時間や曜日について相談可能です。 ・資格取得から間もない方、ブランクある方でもベテランケアマネ ジャーが懇切丁寧に指導します！ ・定期的な研修（社内、社外）充実。 ・スマホ貸与（条件有）でリアルタイムで情報共有が可能。 ※マイカー使用（ガソリン代別途支給） ※変更範囲 変更なし

仕事内容2026年4月より勤務が可能な方を募集！マイカー通勤OK◎日勤帯の勤務♪ 【子育て中の方もA/P相談に乗れます！】 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護事業所におけるケアマネジャー業務全般 業務変更なし 就業場所の変更なし 資格: ケアマネジャー 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 休日・休暇: 土日祝 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 車通勤可 退職金制度あり（勤続３年以上から） 職場見学可（ジョブメドレーよりご応募の上、お問い合わせください） 特徴: 社会保険完備 / 車通勤可 / 土日祝日休み / 居宅ケアマネジャー / 週休2日 / 年

仕事内容＊年間休日数１１８日 ＊ブランクのある方大歓迎！ ＊有給休暇・希望休が取りやすい職場です！ 主な業務は ・利用者宅訪問、介護認知調査、ケアプランの作成、 介護保険諸手続き、事業者・行政機関との連絡調整、給付管理等 変更の範囲：法人内でのすべての業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 255000~300000円 【住所】 青森県青森市中佃1-26-1 【アクセス】 青い森鉄道線東青森 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日127日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 役職手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ※急募!!介護支援専門員（パート）・介護員／未経験者でもOK ＜小規模グループホーム・ケアマネ介護スタッフ＞ 小規模で家庭的な雰囲気の施設で、認知症高齢者の方に対して家事を中心に生活のお手伝いや認知症の方が安心して暮らせるように専門的な介護を提供するお仕事です。 お仕事内容（介護業務も行ってもらいます） ・計画作成業務（ケアプラン） ・入居者、ご家族様、関係機関との連絡調整等 ・排泄介助、入浴介助、食事の準備～後片付、 ・レクリエーション等 日中３時間のみの勤務！週１回～勤務可能です！ 先輩社員が丁寧に教えるので安心して働けます。 さらにスキルアップしませんか？ <給与

仕事内容年間休日119日☆日勤のみ☆残業ほぼなし☆託児所あり◎定年65歳◎居宅ケアマネジャー募集！ ●在宅利用者のケアプラン作成業務、認定調査業務等を担当していただきます。 ●月に数回、配食サービス配達支援業務や町委託事業支援業務もお願いします。 ●3～4ヶ月に1回程度、事務当直(18:00～9:00)があります。業務内容は夜間の施設内の見回り・電話対応等になります。

仕事内容みらい会介護医療院の地域連携室（居宅介護支援事業所）での勤務 となります。 （主な業務） ・認定調査、申請代行、ケアプランの作成 ・利用者様の生活支援 ・市町村役場や他の事業所との打ち合わせ等 利用者様宅をはじめ、関係機関との間を法人車両（主に軽自動車・ ＡＴ車）にて活発に回っていただきます。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容<仕事内容> 主任ケアマネ／【第2期オープニング】 ＼第2期オープニング募集！／ 注目ポイント 〇新体制で心機一転 昨年11月から新理事長のもと新体制がスタート！ フレッシュな雰囲気の職場で、役職や立場に関わらず意見が言いやすい環境です♪ 「これからの施設」づくりに積極的に参加できます◎ 〇日曜日は必ずお休み プライベートの計画も立てやすく、オンオフのメリハリをつけて働けます♪ 〇長期就業を応援 年間休日108日でしっかりリフレッシュ◎ 再雇用制度・勤務延長制度を完備しており、ライフステージの変化があっても安心して続けられます。 ＼特別養護老人ホームメープルについて／

仕事内容■会社名 青森県青森市のグループホーム ■メインキャッチ グループホームの介護支援専門員/青森県青森市/残業無し!!メリハリ付けて勤務可能 ■コメント 夜勤なし◎残業ありません！ 産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ お盆休暇、年末年始休暇あり♪年間休日127日☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームの介護支援専門員 ■仕事内容 グループホームの介護支援専門員業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーター

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：４～７時間での勤務 就業時間は相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容老人保健施設の介護支援専門業務です。 ・サービス計画書の作成認定調査・申請書の提出 ・各部署のアセスメント作成状況確認・モニタリングの作成 ・利用者情報や入所待機者情報の更新など 変更範囲：変更なし

仕事内容【介護福祉士/サービス責任者】残業ほとんどナシ＊社用車（AT車）を運転する場合があります。 ●訪問介護計画の作成・説明、ケアマネージャー等との連絡調整等、ヘルパー業務・指導他を行っていただきます。 ●6時00分?20時00分の間で8時間勤務です。 ●ご利用者様が笑顔で楽しく過ごしていただけるようお手伝いをする、とてもやりがいのあるお仕事です♪

仕事内容居宅介護支援業務全般 （ケアプラン作成やそれに伴う一連の業務。家族や本人との 面談を含む相談業務や、サービス事業所との連絡調整等） ＊業務詳細については面接時に説明します。 ＊運転業務あり（自家用車使用・ガソリン代補助あり） ＊未経験応募可 【変更範囲：変更なし】

仕事内容《ケアマネ募集♪》日勤のみ◎残業少なめ☆彡定年65歳・再雇用制度あり！お持ちの資格・経験を活かしませんか？ ●特別養護老人ホームにおけるケアマネ業務（相談業務、ケアプラン作成、社用車を利用して訪問業務など）をお任せいたします！普通自動車運転免許（AT限定可）必須です★ ●残業は月平均3時間程度と大変少なめ◎お仕事終わりの予定も入れやすくプライベートとの両立も可能です♪ ●定年65歳・再雇用制度もあり、最長70歳までご勤務いただけます♪長くご活躍いただける環境が整っていますよ★

仕事内容【単身寮あり◎】日勤のみで働けるケアマネージャーの募集です！マイカー通勤OKです！ ●単身寮完備しております！遠方からのエントリーもしやすい！ ●日勤のみの勤務となっております！夜の時間はおうちでゆっくり過ごせます！ ●マイカー通勤OKです、駐車場も完備しております！

仕事内容【八戸市委託業務】 ・地域介護予防教室の開催と支援 ・高齢者の総合的な相談業務 ・介護保険、保健、福祉サービスの紹介、手続き支援 ・高齢者を介護している家族の支援 ・高齢者地域ネットワークづくり ・ケアマネージャー支援 ・指定介護予防支援 変更の範囲：財団の定める業務 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容【主任ケアマネ】研修制度充実◎残業ほぼなし！ご家庭との両立が叶う環境♪定年65歳＆再雇用制度あり！ ●ソーシャルワークセンターと連携し、生活困窮支援と協働、レセプト業務などをお願いします。 ●残業は月平均2時間程度とほとんどないので終業後の予定が立てやすく、ONとOFFのメリハリをつけて働けます！ ●育児・介護休業取得実績もあり、ライフステージが変化しても長く働くことのできる環境が整っています♪

仕事内容・更新申請に関する書類作成の代行業務。 ・ケアプラン作成及び給付管理。 ・利用者とサービス事業者間の利用調整。 ＊仕事の状況によって社用車（ＡＴ車）を運転します。 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 ＊変更範囲：変更なし 「青森県認定介護事業所」 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成。（パソコン使用） ・利用者・ご家族の介護サービス利用に関する相談・アドバイス。 ・市町村や他居宅介護支援事業所、居宅介護サービス事業所、介護 保険施設等、関係機関との連携、連絡調整。 ・ケアプランを基にしたサービス担当者会議開催。 ・市町村からの委託を受けての訪問調査。 ※社用車（軽乗用４ＷＤ・ＡＴ車）を使用。