管理者候補 - 埼玉県川口市 の求人・仕事・採用

仕事内容埼玉県川口市の管理者候補／川口市 (正社員) | 株式会社 東日本福祉経営サービス リーシェ安行 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所にて管理業務を行って頂きます。 ・事業所内のオペレーション把握 ・人事管理（採用面接、勤怠管理等） ・スタッフの指導、教育、評価、面談 ・収支管理（請求業務、人件費コントロール等） ・本社との窓口等 ・介護支援専門員の業務全般利用者との相談 ・面接（インテーク）、課題の抽出（アセスメント）、要介護認定の支援、ケアプランの作成、サービス調整利用者との最終合意（最終契約）、モニタリング、給付管理「変更範囲：会社の定める業務」 (埼玉県川口市) ▼職種 管理者候補／川

仕事内容今後の経営体制を見据え、管理部門の責任者候補を募集 【職務内容】 ・採用業務全般 ・人事制度及び評価制度の運用 ・労務管理全般 ・就業規則等の規程整備 ・社労士、税理士、弁護士対応 ・総務部門の管理・経理部門のマネジメント ・銀行対応 ・取締役会運営補佐 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】当社業務全般 試用期間 有 12ヶ月 休日 年間休日：119日 休日：土、日、祝日（土曜日 年間約8日出勤あり） 有給休暇：入社6ヶ月経過時10日付与 待遇・福利厚生 社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 福利厚生：退職金制度（勤続3年以上）、生命保険加入制度（全額会社負担）、 保養所（

仕事内容【川口駅】購買課の管理者候補／部品調達・価格交渉（正社員） 購買課の管理者候補として、当社の製品に必要な部品の調達をご担当していただきます。■品質、納期、価格などの交渉窓口業務■部材に関する資材の原価計画など各種資料作成■新規取引先の開拓、輸入推進活動■海外拠点と連携したグローバル購買戦略の企画・実行■購入部材の在庫計画立案・運用 など※扱う商材は「成形品、板金、ケーブル、電子部材等」 （1個単価が何十銭～数万円のものを扱い、月間で大凡1億5千万円の取引を行う） 物理療法機器のパイオニアとして100年以上の歴史を持ち、医療・美容・健康分野で革新的な治療器やリハビリ機器を提供し続ける企業です

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 年収400万円～550万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／430万円(管理者経験者) 【勤務地】 埼玉県川口市宮町16-12 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ／ 6か月間の管理者育成プログラムで

仕事内容【応募資格】 [必須] 物流業界でのマネジメント経験 【職種名】 管理部門責任者候補/ベンディングサービス・販売会社/勤務地：川口市・転勤無し 【仕事内容】 自動販売機の設置から管理までトータルサポートする安定企業です。関東一円のエリアに密着し、清涼飲料水やドライ食品などのベンディングサービス・販売を中心としたトータルサービスを提供しています。 グループ会社と合わせ12ヶ所ある営業拠点の生産性向上と業務効率化をご担当いただきます。 100台強ある車両のリース料管理等、コストダウン策を具体的に推進していただます。 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 【事業内容・会社の特長】 清涼飲料

仕事内容当社では将来の管理者候補者を大募集！ 顧客対応業務: お得意様である法人顧客の一次対応、電話やメールでの問い合わせ対応、受注業務などを担当していただきます。お客様のニーズを正確に把握し、迅速かつ丁寧な情報提供を行うことで、顧客満足度向上に貢献します。 訪問営業: 既存顧客への定期訪問を通じて良好な関係を構築し、当社の製品やサービスを提案していただきます。新規顧客開拓に向けた市場調査やアプローチも行い、売上目標達成を目指します。お客様の課題解決に貢献するための提案力やコミュニケーション能力が求められます。 見積書作成・提出 (パソコンを使用する作業になります): お客様からの依頼に基づき、

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 年収400万円～550万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／430万円(管理者経験者) 【勤務地】 埼玉県川口市安行92-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ／ 6か月間の管理者育成プログラムで

仕事内容「定期巡回・随時対応型訪問介護看護」事業所の管理者として、 スタッフマネジメントを中心に、事業所の運営等をお願いします。 ◆スタッフ管理（シフト・勤怠管理・育成） ◆サービスの維持・向上（接遇・環境整備） ◆収支管理 ◆請求業務 ◆計画作成業務 ◆新規契約 ◆営業活動 ◆介護業務 などをお任せいたします！ 「住み慣れた自宅で生活し続けたい」と願う高齢者の想いを支えるチームをまとめるお仕事です！あなたの経験活かしませんか！？ ★多職種で支える介護 「そよ風」ブランドを中心に全国367拠点以上を展開。ショートステイをはじめとする居宅系サービスを運営しています。多職種連携でお客様一人ひとりの生活

仕事内容【川口市峯】戸田中央医科グループ企業が運営するグループホームでのお仕事です!! あなたの経験を活かして施設運営にチャレンジしてみませんか♪ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 【従事すべき業務の変更の範囲】なし 【就業場所の変更】法人本部及び運営する事業所 グループホームで管理者業務をお願いします☆ ・ホーム運営全般 ・介護保険請求 ・業務管理 ・スタッフ管理 ・ご家族・地域との連携 ・役所・医療連携 ・運営推進会議開催 など 資格: 下記の資格をお持ちの方 ・介護福祉士・介護支援専門員 勤務時間: 1. 8：00～16：30 （休憩60分） 2. 9：00～17：30 （休憩

仕事内容「定期巡回・随時対応型訪問介護看護」事業所の管理者として、 スタッフマネジメントを中心に、事業所の運営等をお願いします。 ◆スタッフ管理(シフト・勤怠管理・育成) ◆サービスの維持・向上(接遇・環境整備) ◆収支管理 ◆請求業務 ◆計画作成業務 ◆新規契約 ◆営業活動 ◆介護業務 などをお任せいたします! ◆定期巡回サービスの魅力◆ 「慣れ親しんだご自宅で生活し続けたい」と想うお客様のお宅に訪問し 24時間365日体制で、必要なサービスを提供します。 定期的な訪問に加え、必要時には緊急訪問も実施。 介護・看護・オペレーターが連携し、地域のお客様の「ご自宅での暮らし」を 24時間36

仕事内容まずは現場から。将来、教室を任される道があります。 資格・経験不問。療育を知りながら運営を段階的に学べる環境。月給30万円以上・送迎なし。 まずはセラピストとして個別療育に関わりながら、シフト管理・保護者対応・行政書類対応など管理業務を段階的に習得していただきます。 資格・福祉経験は問いません。「いずれは運営に携わりたい」という意欲があれば歓迎します。 送迎なし・完全週休2日制（日曜＋1日）・残業ほぼなし。 【最初は誰でも同じ不安を】 私たちの職員も最初は同じでした。 「この対応で合ってるのかな？」 「ABAって本当に役立つの？」 毎日の中で、立ち止まってしまう瞬間は誰にでもあります。

仕事内容【運行管理者】拠点長候補（川口市）【正社員】／イオンネクストデリバリー株式会社 ＜この求人情報について＞ イオンネクストデリバリー株式会社様からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ドライバーのシフト管理・配車管理・配送状況確認・安全確認などの運行管理業務 【具体的には】 ドライバーのシフト管理、 配車管理・配送状況確認、日報管理、 安全確認などの運行管理、ドライバーのマネジメント業務をお任せします。 ＜安心のポイント＞ ◆新会社の創業メンバーとして活躍！ ◆ナビ機能付きの専用端末が自動で最短ルートを計算！ ◆IT点呼導入で日々の確認業務もスムーズ！ 配送ルートや

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容購買課の管理者候補として、当社の製品に必要な部品の調達をご担当していただきます。■品質、納期、価格などの交渉窓口業務■部材に関する資材の原価計画など各種資料作成■新規取引先の開拓、輸入推進活動■海外拠点と連携したグローバル購買戦略の企画・実行■購入部材の在庫計画立案・運用 など※扱う商材は「成形品、板金、ケーブル、電子部材等」（1個単価が何十銭～数万円のものを扱い、月間で大凡1億5千万円の取引を行う） 担当製品: 医療機器・美容機器 職種: [ 生産技術系 ] 品質管理 購買・調達 ツール: Excel 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】購買。普通自動車免許。【

仕事内容・透析クリニックにおける受付業務 ・シフト作成 ・勤怠管理 ・送迎業務 他 ・役職者候補の求人です。 ＊わからないことがあれば、どんなことでも聞いてください。 わかりやすく丁寧に教えます。 〈業務の変更範囲：変更なし〉

仕事内容＜具体的な仕事内容＞ ■子供たちの成長支援 当社でのお仕事は、小学生から高校生の障がいを持った子供たちへの療育・介助がメインです。管理者や児童指導員として、チームの仲間や学校の先生、保護者と力を合わせ、障がい児の日々の生活や成長をサポートします。 子供たちと向き合っていると、「今まで出来なかったことが出来るようになった」とちょっとした発見が日々沢山あり、そんな成長が何よりのやりがいです。また、子供たちの純真で真っ直ぐな反応に癒されることも多いです。 ■管理者としての業務は、日々の事業所運営管理がメインで、どちらかというと管理者であっても、出来る限り子供たちと 接する時間を増やして頂きたいこと

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） イリーゼ川口宮町 ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 正社員 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ／ 6か月間の管理者育成プログラムで じっくり学び、管理職へ成長できます！ 理想の施設づくりに携われます◎ ＼ 【あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集】 介護の経験や異業種のマネージャー職等の経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 安心のサポート体制であなたをバックアップします。これまでに培って

仕事内容乗客の輸送 ・ＪＲ川口、西川口、蕨、戸田の市内３駅計６駅、 ＳＲ川口元郷駅構内での営業 及び川口、蕨、戸田市内での無線営業 ・ＡＴＳ共同無線として３社（安全・ツバメ・埼京）での ＧＰＳ無線配車チケット契約会社多数 ・６０歳まで養成制度あり、４日間は１日８千円、６日間は１日 ６千円計１０日間支給します。取得費用も当社が負担致します。 ※養成制度有り：普通自動車免許取得後２年以上 変更範囲：変更なし

仕事内容◎管理者業務（事業所マネージメント全般）を原則3ヶ月で習得して頂きます。 ・請求業務 ・売上管理 ・シフト作成 ・社員、パートのフォローUP ＊先輩管理者が丁寧に教育する仕組みがあります。

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） イリーゼ川口安行 ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 正社員 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ／ 6か月間の管理者育成プログラムで じっくり学び、管理職へ成長できます！ 理想の施設づくりに携われます◎ ＼ 【あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集】 介護の経験や異業種のマネージャー職等の経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 安心のサポート体制であなたをバックアップします。これまでに培って

仕事内容【応募資格】 [必須] ・施工管理または現場監督の経験（目安3年以上） ・複数現場を並行して管理した経験 ・職人・作業員チームのマネジメント経験 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【職種名】 営業兼巡回現場管理（責任者候補）【エルライングループ/IPO準備中】 【仕事内容】 【具体的な仕事内容】 １、営業・受注業務 ・担当エリアにおける元請・ゼネコンへの営業活動（新規開拓・既存深耕） ・見積作成・提案・受注交渉・契約締結 ・顧客との継続的なリレーションシップ構築 ・エリア内の工事案件の受注計画・売上管理 ２、巡回現場管理業務 ・担当エリア内の複数現場を定期巡回し、進捗・品質・安全の確認 ・