ケアマネジャー - なんば駅 の求人・仕事・採用

仕事内容エタニティグループの本社にて介護支援専門員（ケアマネージャー ）の業務を行っていただきます。 １週間の流れとして、週４日程度本社で事務業務、週１日程度担当 施設でモニタリング等の業務になります。 ●エタニティグループ内の施設に入居されている利用者様を担当し ます。担当施設は相談に応じます。（施設所在地：大阪市・堺市・ 高槻市・枚方市・松原市・岸和田市・貝塚市・泉佐野市） ●ケアプラン作成等のケアマネジメント業務 （ケアプラン作成は３５件以上） ●介護支援専門員としての業務全般 など ［業務変更範囲：会社の定める業務］

仕事内容エタニティグループの本社にて介護支援専門員（ケアマネージャー ）の業務を行っていただきます １週間の流れとして、週４日程度本社で事務業務、週１日程度担当 施設でモニタリング等の業務になります。 ●エタニティグループ内の施設に入居されている利用者様を担当し ます。担当施設は相談に応じます。（施設所在地：大阪市・堺市・ 高槻市・枚方市・松原市・岸和田市・貝塚市・泉佐野市） ●ケアプラン作成等のケアマネジメント業務 資格をお持ちであれば、未経験者やブランクのある方でも大歓迎 ●介護支援専門員としての業務全般 など ［業務変更範囲：会社の定める業務］

仕事内容エタニティグループの本社にて主任介護支援専門員（主任ケアマネ ）の業務を行っていただきます。 １週間の流れとして、週４日程度本社で事務業務、週１日程度担当 施設でモニタリング等の業務になります。 ●エタニティグループ内の施設に入居されている利用者様を担当し ます。担当施設は相談に応じます。（施設所在地：大阪市・堺市・ 高槻市・枚方市・松原市・岸和田市・貝塚市・泉佐野市） ●ケアプラン作成等のケアマネジメント業務 （ケアプラン作成は３５件以上） ●介護支援専門員としての業務全般 など ［業務変更範囲：会社の定める業務］

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・多職種、外部機関との連絡調整 ※法人本部(なんば)に出社後、法人内の施設へ出張します。法人内の施設はいずれも公共交通機関で行ける範囲です。 ※住宅型なので介護兼務はありません。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 230000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 大阪府大阪市浪速区桜川１丁目１番１号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日113日 【福利厚生】 扶養手当 / 時間外手当 / 皆勤手当 / 資格手当 / 通勤手当/再雇用 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： 配偶者10000円 第一子5000円 第二子3000円 第三子2000円 通勤手当： あり

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護支援専門員としてエルカーサ富永または近隣利用者を担当し、ケアプラン作成し利用者支援にあたる。 主任介護支援専門員として居宅支援事業所の管理を行う。 エルカーサ富永施設職員として施設サービスを担う。 【給与】 月収 280000円 賞与：年2回（3ヶ月） 給与その他： 基本給：210000円 資格手当：30000円〜30000円 管理者手当：40000円〜40000円 ＜その他手当＞ 皆勤手当：5000円 扶養手当：配偶者10000円

仕事内容【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 29.0万円〜程度※諸手当込 備考：※経験・資格により考慮【昇給】人事考課制度により半期に一度)【賞与】あり（過去実績） その他手当（処遇改善手当） 掲載企業名：株式会社キャリアデザイン 提供元：JOBOLE

仕事内容○在宅高齢者へのケアマネジメント業務全般 ○介護保険に係る相談業務 ○居宅訪問によるサービスのモニタリング評価 ○ケアプラン作成業務 【変更範囲：会社の定める業務＊本人希望による】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ■年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■日常生活の判断に不安がある高齢者や障がい者の方の自宅や施設 を訪問し、契約に基づいて生活費の持参や銀行での入出金等の金銭 管理を支援する、日常生活自立支援事業の相談員のお仕事です 【日常生活自立支援事業（あんしんさぽーと事業）の業務内容】 ■利用希望者との面談、支援計画の作成、契約の締結や終結 ■利用者からの相談援助、記録の作成入力、関係機関との連携調整 ■自転車での訪問、電話相談・来所対応、生活支援員のサポート ■成年後見制度への移行支援、手続き書類の作成、その他の事務等 業務マニュアルに加え、事業に関する研修や外部研修の機会もあり 先輩相談員が丁寧に指導します ［変更範囲：変更なし］

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・多職種、外部機関との連絡調整 ※法人本部(なんば)に出社後、法人内の施設へ出張します。法人内の施設はいずれも公共交通機関で行ける範囲です。 ※住宅型なので介護兼務はありません。 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 331万円〜385万円程度 月収 24.0万円〜27.8万円程度※諸手当込 備考：【基本給】170,000円-202,400円【昇給】あり【賞与】年2回

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所ケアマネジャー業務 【給与】 月収 230000円 賞与：年2回 【住所】 大阪府大阪市浪速区湊町1-4-48 【アクセス】 大和路線 / 近鉄難波線 / 阪神なんば線大阪難波 / ＪＲ難波 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日113日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 /夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/退職金制度あり/通勤手当制度なし 【

仕事内容◯ 在宅高齢者へのケアマネジメント業務全般 ◯ 介護保険に係わる相談業務 ◯ 居宅訪問によるサービスのモニタリング評価 ◯ ケアプラン作成業務

仕事内容【仕事内容】 ■介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ■介護支援専門員、認知症介護実践者研修の受講が必要です ■経験必須 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 26.3万円〜 備考：【基本給】263,040円【昇給】会社の業績に応じて年1回【賞与】年2回 計 4.23ヶ月分（過去実績）※入社1年経過後支給（基本給ベース） 通勤手当（実費支給（上限あり）月額50,000円）その他手当（■勤続年数手当（入社1年以降、勤続年数に応じる）■子供手当1人につき3,000円

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：これ以外でもお好き時間で働いていただけます。 （１）のみ休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／３０～１／３）、お盆（８／１３～８／１５） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ケアプランセンターでの電話対応、来客対応、パソコン入力、 ケアマネージャーの事務補助など。 書類整理、ファイリング。 ＊事務員３名が在籍中なので分からない事があれば いつでも聞けます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容なんば駅至近・土日祝休み。「人生の伴走者」として働く、主任ケアマネ募集。 日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 【仕事内容】 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャーとして、介護を必要とされる方のためのケアプラン作成や介護サービスの調整・管理を行っていただきます。 【主な業務内容】 アセスメント、ケアプランの作成 モニタリング サービス担当者会議 給付管理 関係機関（医療機関・サービス事業所）との連携・調整 ケアマネジャーの指導、育成 事業所運営補助 ※担当エリアは大阪市浪速区中心です。 ※新規依頼は各方面より多数ありますので、

仕事内容人々の暮らしを支えるケアプランセンター 春夏秋冬で、あなたの力を活かしませんか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000円〜 ≪基本給≫ 250,000円 ≪手当≫ 資格手当:30,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 ＪＲ難波駅から0.6km 難波駅から0.6km 大国町駅から0.6km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市浪速区稲荷1丁目7-32 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 在宅高齢者の生活を支援するケアマネジメント業務全般に携わります。介護保険制度に基づいた相談対応と、利用者様一人ひとりに合わせたケアプランの作成・管理が中心となります。 《具体的な内容》 ・在宅高齢者へのケアマネジメント業務全般 ・介護保険に係わる相談業務への対応 ・居宅訪問によるサービスのモニタリング評価 ・ケアプラン作成業務 ・利用者様の生活状況の把握と支援計画の立案 ■募集情報 ＼高齢者の生活を支える重要な役割です／ 高齢化社会の中で、在宅介護を必要とする方々の生活設計に悩んでいませんか。介護保険の手続き

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!有料老人ホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪市中央区/年間休日110日＆日勤のみ/法人本部にてケアマネジャーの募集です！/正社員/ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 大阪府大阪市中央区にある法人本部にてケアマネジャーのお仕事です。年間休日110日＆日勤のみなので、プライベートの時間も大切にして働くことができます。 ■職種 有料老人ホームのケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 【仕事内容】 ■住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・多職種、外部機関との連絡調整 ※法人本部(なんば)に出社後、法人内の施

仕事内容本社勤務の介護支援専門員／経験者手当あり／資格と経験を活かせる◎ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5