ケアマネジャー 特別養護老人ホーム - 埼玉県越谷市 の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネジャーさんを募集♪介護が必要な方の生活環境を改善するためのお手伝い。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給235,800〜246,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:21,000円 資格手当:介護支援専門：20,000円 扶養手当:配偶者：10,000円、第一子：3,000円、第二、三子：2,000円 住宅手当:最大25,000円 処遇改善手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・地域包括支援センターでプランナーとして介護予防のケアプラン 作成業務（パソコン操作等）や利用者宅への訪問等を行います。 ＜欠員補充による募集＞ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【託児所あり★】マイカー通勤OK！福利厚生充実☆資格＆経験が活かせる職場◎日勤のみでご家庭との両立も取りやすい！ ●特別養護老人ホームにて、ケアマネージャーとしてケアプラン作成などの業務をお願いします。 ●日勤のみのお仕事なのでワークライフバランス重視の方にオススメです☆ ●越谷市神明町にある特別養護老人ホーム内に託児所あり！小さなお子様がいらっしゃる方も安心してご勤務いただけますよ♪

仕事内容日勤のみ!リフレッシュ休暇5日＆残業ほぼ無し!メリハリのある働き方!家庭的な親しみやすい雰囲気の_ 特別養護老人ホームにおける看護業務全般をお願い致します。 ・入所者様のバイタルチェック ・処置・医療機関への付き添い、送迎等 ・嘱託医への連絡等 【定員】100名 【ご家庭との両立】残業はほぼございません。またリフレッシュ休暇が5日間あり、ご家庭や趣味の時間を確保しながら働くことが可能です。

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜18:30の内3時間以上週所定労働日数2日以上

仕事内容アットホームな雰囲気を大切にしながら施設運営を行っています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、入退所手続き、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400〜1,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:200～220円/時※介護職配置の場合 年末年始手当:12/30 0時～1/3 24時：380円/時 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 北越谷駅から1.6km 大袋駅か

仕事内容・ケアプランの作成 ・認定調査 ・市役所への書類の申請代行など（社有車使用あり） ＜増員のため募集＞ ＊この求人票の内容に関心のある方、お聞きになりたい点の ある方、応募をご希望の方はハローワークの職業相談窓口 をご利用ください。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容<仕事内容> 介護支援専門員／スタイルケア越谷 介護付きサービス付き高齢者向け住宅内でのケアマネジャーとして勤務可能な方。 <給与> 年収380万円～520万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 埼玉県越谷市瓦曽根2-5-73 スカイツリー線 越谷駅 【徒歩12分】 越谷駅東口 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 交通費支給あり ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 資格取得支援・手当あり

仕事内容〇「在宅勤務」のケアマネージャー募集！ 当事業所では働き方改革を積極実施中！ 「在宅勤務」中心のケアマネージャー を募集しています。 ／ ・ケアマネの経験を活かしたい ・自分のペースや考えを大切にしたい ・スケジュール管理には自信がある ・子供の学校行事にも参加したい ・親の介護との両立をしていきたい ・定年を迎えたが、現役バリバリで働きたい ＼ などなど、 上記に一つでも当てはまるものはありませんか。 そんな方は当事業所で働いてみませんか 【募集職種】 正社員／ケアマネージャー（介護支援専門員） 介護サービス等の提供について のケアプランの作成や 自治体・施設・家族など と連絡

仕事内容・施設ご入居者様のケアプラン作成 （ショートステイ含む） ・認定調査、カンファレンス調整、開催 ・入所受付 ・介護業務 ・ショートステイ入退所業務 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：170,000円〜250,000円 ・特殊業務手当：14,500円 ・調整手当：11,900円〜17,500円 ・資格手当：15,000円 〔その他手当〕 ・住宅手当：規定による ・扶養手当：規定による 〔給与〕 ・締め日：月末 ・支払日：当月25日 ■賞与：年3回/計3.95ヶ月分（前年度実績） ■昇給：0円〜4,000円/月（前年度実績） ■通勤手当：実費支給（上限あり：20,000円/月）

仕事内容マイカー通勤OK！安心して暮らしていただくため、 相談や手続きなどでご利用者・ご家族の笑顔を支えるお仕事です 施設の入居を考えるとき、誰しもが抱える不安。 それらを払しょくし、安心してれんげの杜で暮らしていただくため、 丁寧に説明し、寄り添い、相談や手続きなどをおこなうことで ご利用者・ご家族の笑顔を支えるお仕事です。 れんげの杜は明るく広々とした空間で、入居者の皆様にお食事や体操、 会話を楽しみながら過ごしていただいています。その笑顔の日々をお伝えし、 日常生活での相談事やさまざまな手続きを行っていただきます。 皆さまそれぞれの望む形を丁寧に聞き取り、お一人お一人の個性や 生活リズム

仕事内容■会社名 埼玉県越谷市の特別養護老人ホーム（特養） ■メインキャッチ 特別養護老人ホーム（特養）の看護師/特養スタッフ募集。記録はシステムで安心／通所での介護業務。送迎やレクの支援あり ■コメント ・精勤手当など努力を評価する制度があります ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・入浴・食事などの基本ケアを丁寧に学べます ・法人運営で安定。研修や評価制度も整っています ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホーム（特養）の看護師 ■仕事内容 介護施設での看護師を募集します。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。シフトの希望も相談しやすい環境です。 チームで連携し

仕事内容・ケアプラン作成 ・新規入所者の受け入れ、募集業務 ・利用者（入所者）家族との連絡調整 ・利用者（入所者）の病院送迎 ・定員１００名程度 ＜増員のため募集＞ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②9:00〜17:00の内6時間以上（休憩60分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容【日勤専従】パート・アルバイト雇用の看護師を募集いたします！ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,700〜2,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪昇給≫ 10〜100円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：看護師 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： 看護師経験あれば尚可 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 北越谷駅から1.5km 大袋駅から1.8km せんげん台駅から2.9km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②9:00

仕事内容＼年収650万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給390,000円〜 ≪基本給≫ 197,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:30,000円 管理者手当:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当73,000円を支給します ※45時間

仕事内容・ケアプランの作成 ・モニタリング ・サービス担当者会議の開催、資料作成 ・各種申請代行手続き ・支援経過記録の入力 ・受診付添い ・入所者獲得のための営業活動 ・入所申込対応、相談対応 ・実態調査、契約 ・ご入所様、ご家族様からの相談対応業務 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給 ・職務給手当 ・加減算給手当 ・処遇改善手当 〔その他手当〕 ・固定残業代 ・役職手当 ・皆勤手当 ・住宅手当 〔給与〕 ・締め日：月末 ・支払日：翌月25日 ■賞与：年2回/計3ヶ月分（前年度実績） ■昇給：0.00％〜2.00％/月（前年度実績） ■通勤手当：実費支給（上限なし/規定あり） ■加入保

仕事内容《看多機でのケアマネ業務★》年間休日115日＊日勤のみ＊マイカー通勤OK＊資格や経験を活かしませんか？ ●ケアプランの作成・新規受付・利用調整・介護保険や介護の相談対応・保険請求業務・施設訪問・会議参加などをお任せします。 ●マイカー通勤OK♪ 駐車場も完備で雨の日も天候を気にせず通勤できますよ☆ ●定年は長めの65歳まで！安定した環境の中で腰を据えてお勤めいただけます◎

仕事内容■会社名 埼玉県越谷市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/埼玉県越谷市/施設スタッフのスキルアップのために自己学習システムを導入しています。 ■コメント 車通勤可能！毎日の通勤がラクラク♪ 定員140名の特別養護老人ホーム！ お休み充実！年間休日111日♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 特別養護老人ホームのケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われ

仕事内容賞与3.95ヶ月分/年間休日120日!週休2日制！残業ほとんど無し！日勤のみで月給28万円以上!_ 特養老人ホーム入居者の健康に関する業務 入浴時のバイタルチェック・食事の配薬・嘱託医指示による処置・受診付き添いなど ※オンコール業務あり（月10回程度・出動年2～3回程度） 【年間休日120日】週休2日制、月9～10日休の希少な施設求人です。しっかりお休みをとりながらのご就業ができます！

仕事内容あなたの経験を活かしてください！ 事務長兼生活相談員としてマネジメント業務をお願いします！ 利用者・従業員・施設運営・収支の各マネジメント業務のほか、行政との調整などの業務を行っていただきます。 合わせまして生活相談員業務も兼任いただく大変重要なポジションです。 れんげの杜は明るく広々とした空間で、入居者の皆様にお食事や体操、 会話を楽しみながら過ごしていただいています。 ご利用者様とそれを支えるスタッフが笑顔で生活し勤務ができるように マネジメントや調整などの運営をお願いします。 車通勤が可能で定時が18時前なので、勤務後もストレスなく有効に 時間を活用できます。 全体をみて、ご利

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 特別養護老人ホーム桃の里では、介護職員を募集しています！ あなたの温かい手で、利用者様の日常生活をサポートするお仕事です。 主な業務は、食事介助や入浴介助、排泄介助など、利用者様が快適に過ごせるような支援を行います。 また、日勤・夜勤のシフト勤務があり、柔軟な働き方が可能です。 チームで協力しながら、利用者様の笑顔を引き出すやりがいある仕事です！ ★あなたの経験やスキルを活かして、当施設でさらに成長しませんか？ 介護業界での経験者はもちろん、未経験者も大歓迎！ 私たちのチームには多様なバックグラウンドを持つ仲間が活躍中です。 共に学び合い