滋賀県の人事 採用の求人・仕事・採用

仕事内容人事院 国家公務員（事務系）／係長級採用試験／研修・手当など充実 【求人要約】 国家公務員の係長級採用／事務系分野を募集 日本と、そこで暮らす人たちの生活を支えるやりがい フレックスタイム／年休120日～／年収580万～ 「国づくり」という、 日本最大級のプロジェクトに関わる 道路や港湾などの社会インフラ、防災、DX推進、税制、産業振興―― 今回募集するのは、民間企業や官公庁などで培った経験を持つ方を対象とした係長級採用。係長級職員として、政策立案や行政運営の中核を担っていただきます。 自らの知見や経験を活かし、数百万～数千万人の暮らしを支える制度や仕組みづくりに携われます。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上（経験次第では高卒等でも可） ※その他以下のいずれか必須 ・エンジニア採用経験（3年以上） ・エンジニアとしての実務経験を有し、採用業務の経験がある方 ・技術内容を理解し、部門との会話を自走できる方 [歓迎] ・事業部門との採用要件定義経験 ・ダイレクトリクルーティングやエージェントマネジメント経験 ・採用広報／求人票企画の経験 【フィットする人物像】 ・現場と対等に会話できる方 ・候補者に寄り添いつつ事業成長にもコミットできる方 ・自ら課題を見つけ、改善まで動ける方 【職種名】 人事・採用リクルーター 【仕事内容】 現場力と技術力そして約3万人のエンジニア基

仕事内容センコー商事株式会社（グループ会社／センコーグループホールディングス株式会社） 人事（採用担当）／年休126日／残業少なめ／産育休実績あり 【求人要約】 創業110年「センコー」のグループ会社 年間休日126日／残業少なめでプライベート充実 話しやすい・頼りやすい！風通しの良い環境 いい仕事は、いい人間関係から。 ストレスゼロの環境が働きやすさにつながっています◎ 当社は1965年創業の「センコー」グループの中核企業。 輸送エネルギーなどの取り扱いを通して 日本の物流を支えています！ 会社の“顔”として学生や求職者と向き合い、 組織の将来を担ってくださる採用担当を募集。 今ご覧い

仕事内容具体的な業務内容 当社は家庭ごみの収集運搬をメインとする環境系事業を行っています！ 今回は、人事・採用業務をお任せします。具体的な業務は下記の通りです。 ◎人事 ・採用選考業務 ・雇用管理 ・社員面談の実施 ・社内表彰対応 ・就業規則、社内規定の改廃 ◎総務 ・勤怠管理 ・労災保険の手続き ・社会保険の手続き（社内窓口、顧問社労士との連携） ・健康診断、ストレスチェックの手配 ☆業務割合のイメージ： 60％ 採用・30％ 総務・10％ 制度設計や運用 労務業務は顧問の社会保険労務士の先生がフォローしてくれるのでご安心下さい！ この仕事のやりがい ・幅広い人事業務の経験◎ ・経営を人の採用

仕事内容＼採用から育成まで。会社の成長を裏側から動かすポジションです ！／ 仕事を１つずつ正確にこなしていただける方を大募集！ ・新卒・中途採用の企画、募集、面接対応 ・社内研修や社内イベント（事業方針発表会など）の企画・運営 ・社員面談の実施、キャリア支援 ・組織風土・人事制度の改善提案 ・福利厚生制度の見直し、新制度の提案 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】 「令和８年８月５日開催しがジョブフェア２０２６夏対象求人」

仕事内容\採用から組織づくりまで携わる人事職/ 《おすすめポイント！》 未経験・第二新卒歓迎！サポート体制充実◎ 年間休日121日でプライベートも充実◎ 残業5時間以下！ 20代が活躍中！ 採用～SNS運用・戦略立案まで幅広く経験できる！ 住宅手当（30,000円）・資格手当など福利厚生も充実！ 《具体的な仕事内容》 ◆採用業務（新卒・中途・アルバイト） 求人原稿の作成 応募者対応 面接調整・対応 採用戦略の立案 会社説明会、インターンシップなどの企画、運営 InstagramなどのSNS運用 内定者フォロー 社内研修の企画、運営 《未経験でも安心！》 入社後は、先

仕事内容■トマト栽培にかかる管理・収穫 ＊まずはトマト栽培の管理をお願いしますが、将来的には以下の お仕事も担っていただきます。 ■販売管理 ■営業 ■経営管理 ■労務人事管理 等 ・将来的には事業継承も視野に入れています！ ・チームワークを重視する方を募集します！ ★トライアル雇用併用求人 （トライアル雇用希望の場合は、ハローワークの紹介が必要です） ※Ｒ９．４採用の求人です。 【変更範囲：会社の定める事業全般】

勤務時間週5日 1日7.5時間以上 ◆◇ ガッツリ稼げる残業多めシフトから土日休みまで選択OK ◇◆ 〈日勤〉8:15～17:15 〈夜勤〉20:10～翌5:10 【希望の勤務形態が選べます】 ・日勤固定、2交替制、3交替制からお好きな働き方を選択可能！ ・土日休み、または土日祝休みでプライベートも大充実◎ ・GW、夏季、年末年始の長期大型連休もしっかりあります！ ※毎日安定した収入を確保できるフルタイム勤務のお仕事です。入社後には社会保険・厚生年金を完備しており、将来を見据えてクリアな環境で安心してスタートをしていただけます。

仕事内容【仕事内容】 【カプセルトイの梱包・投入スタッフ募集】未経験歓迎｜日払いOK｜家具家電付き寮あり｜即勤務OK カプセルトイ（ガチャガチャ商品）におもちゃをセットし、出荷準備を行う軽作業スタッフの募集です。 扱う商品は軽量で、シンプルな工程が中心のため、工場勤務が初めての方でも安心して始められます。 仕事内容例（1日の流れ） ■ 作業開始・準備 その日の作業リストを確認し、担当するカプセルトイ商品を準備します。 ■ 商品の確認・検品 おもちゃやカプセルにキズ・汚れ・破損がないかを目視でチェックします。 チェック項目は決まっているため、難しい判断はありません。 ■ おもちゃの投入作業 カ

仕事内容◆採用業務（新卒採用・中途採用・アルバイト） ・求人原稿の作成、更新 ・応募者対応（メール／電話） ・会社説明会やインターンシップなどの企画、運営 ・面接対応 ・内定者フォロー ・ＳＮＳでの採用広報 ◆研修業務 ・新入社員研修の企画／運営 ・階層別研修（若手～管理職）の企画／運営 ＊従事すべき業務の変更範囲：会社が定める業務

仕事内容ＴＧＣ株式会社 採用・人事企画／未経験歓迎／月給35万円以上／転勤なし 【求人要約】 【未経験歓迎】充実研修で人事業務を基礎から習得 【好待遇】月給35万円超／第二創業期のコアメンバー 【環境】定着率95%超／残業ほぼなし／10時出社 【仕事内容】 第二創業期を迎えるTGCの採用・組織づくりに関わる人事企画をお任せ！＜髪色・ネイル・服装自由＞ 【具体的な仕事内容】 2025年設立の若い会社である当社にとって、今後の成長を左右するのは「どんな仲間を迎え、どう活躍を支えていくか」。 今回募集する人事職は、応募者対応や面接調整といった採用実務だけでなく、候補者に会社の魅力を伝え、入社後の

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事労務経験3年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 20歳～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホテル事務（人事） 【仕事内容】 運営施設におけるホテル事務の業務です。 【具体的な仕事内容】 -人事 ・入退社手続き ・館内、施設間異動手続き ・給与計算 ・勤怠管理 ・社保・労災等の手続き 【事業内容・会社の特長】 ■会社概要 創業以来、会員制リゾートクラブ事業を核に、ハイクオリティなホテルの開発、会員権の販売、ホテル・レストランの運営業務を通じて、真に価値あるリゾート空間の提供に積極的に取り組んでまいりました。 また、こうし

仕事内容◆年間休日129日！長期休暇充実 ◆完全週休2日制♪土日祝日休み ◆コミュニケーションスキルを活かせるお仕事 当社は滋賀県を中心に様々な企業の人事、採用業務を代行する事業を展開しています。 今回は、採用に困られている企業様の採用支援を行うスタッフを募集中◎ 話すのが好き！人と関わりたい！コミュニケーションを活かせるお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・広報業務（インタビューや打ち合わせを通して内容を構築） ・採用事務（応募者対応、面接同席、文章作成など） ・会社説明会用のパワポ作成、修正アドバイス ・面接支援やディレクター業務 など 年休120日以上で、オンオフを切り替えて働きやすい環

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 人事部にて採用、社員管理、育成、総務庶務業務およびマネジメント業務を担当していただきます。 業務内容(詳細) ■業務内容： ・従業員管理、人材採用・育成などのマネジメント ・人事評価表作成 ・年間行事計画、社内外庶務 ・環境管理、設備管理 ・その他安全衛生に関する業務など ■求める人物像： 採用、社員管理、育成、総務庶務等、幅広く行動できるプレイングマネジャーを求めています。多種多様な業務を担当する「頭脳」部門です。経営に必要となる要素の管理をおこない、日々、円滑な会社運営を実現するための業務に従事しています。 ■組織体制： 女性事務2名（経理１名、営業事務１

仕事内容滋賀運送株式会社 【滋賀／甲賀市】人事（採用）◆未経験から人事へ挑戦／新卒採用・社員研修に携われる残業月10h程 【仕事内容】 【滋賀／甲賀市】人事（採用）◆未経験から人事へ挑戦／新卒採用・社員研修に携われる残業月10h程 【具体的な仕事内容】 ～学生との面談など、新卒採用にチャレンジ／将来的には研修・定着支援などキャリアも広がる◎～ ■業務内容： 新卒採用・中途採用・社員研修など、人材の採用から定着まで幅広く携わっていただきます。人事経験は不問です。教育実習、研修運営、人材業界経験など、人を支援してきた経験を活かしながら専門性を身につけられる環境です。 将来的には人事制度や評価制度の

仕事内容東洋製罐 株式会社 【滋賀】人事（給与社保・労務）◆工場で働く従業員の窓口／飲料缶シェア国内トップクラス／長期就業可能 【仕事内容】 【滋賀】人事（給与社保・労務）◆工場で働く従業員の窓口／飲料缶シェア国内トップクラス／長期就業可能 【具体的な仕事内容】 【飲料缶の3本に1本が東洋製罐製！／国内トップシェア／月平均残業20h~30h程度／長期的に働きやすい環境／寮・社宅完備】 ■担当業務 工場配属の人事として人事業務を中心に幅広く業務をお任せいたします。裁量の大きい現場であるため、今までの経験をもとに上司への提案や改善も可能でありやりがいを持ってご就業いただけます。 ＜具体的な業務内容

仕事内容株式会社桃栗柿屋 【東近江/未経験歓迎】人事＜採用＞◆未経験から人事へ◎週1回15時退社♪残業少／年休120／時短可 【仕事内容】 【東近江/未経験歓迎】人事＜採用＞◆未経験から人事へ◎週1回15時退社♪残業少／年休120／時短可 【具体的な仕事内容】 【先輩社員も未経験から始めた、広報人事！／販促・採用業務などに興味ある方必見！】 ■業務内容： 【人事】採用業務をメインでお任せします。 新卒採用・中途採用両方に携われます！ 新卒採用では採用サイトの運営や学生へのアプローチ、合同説明会への出展、選考活動運営、インターンシップなどの段取りはもちろん、内定式や内定者研修、入社式の段取り、S

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での採用経験、または人材エージェントでの実務経験 ・ビジネスレベルの英語力 【職種名】 【フルリモート可能1200万円】グローバル採用人事ポジション/英語力を活かす 【仕事内容】 量子コンピュータの開発を手掛ける当社にて、採用人事としてご活躍いただきます。 主なミッションは、グローバル市場における優秀なエンジニア・研究者の獲得です。ダイレクトリクルーティングをはじめとする各種採用手法を活用し、採用活動全般をリードしていただきます。 業務内容 ・エンジニア・研究者を中心とした採用戦略の企画・実行 ・ダイレクトリクルーティングを活用した候補者サーチおよびアプロー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社で新卒、キャリア採用に関する実務経験が3年以上ある方 ・PCスキル（ワード・エクセル・パワーポイント等）実務経験がある方 ・英語：英文読解や簡単なコミュニケーションが取れる方 【歓迎要件】（なくても応募可能です） ・派遣社員の管理経験 ・障がい者雇用経験 ・人材紹介企業との折衝・協力 [歓迎] . 【職種名】 自動車通勤【滋賀県東近江市】人事 採用担当者（増員採用）◆世界で愛用されているシートメーカー 【仕事内容】 ドイツ創業の世界中で愛されているカーシートメーカーでの人事採用担当 【募集背景】 世界的に知られるプレミアムシートメーカーとして

仕事内容株式会社アイテス 【滋賀】人事総務職◆研修制度構築や人事評価制度・採用業務など／年間休121日／残業月10h程度 【仕事内容】 【滋賀】人事総務職◆研修制度構築や人事評価制度・採用業務など／年間休121日／残業月10h程度 【具体的な仕事内容】 ～日本IBMの品質保証部が母体の高い技術力が強み／年休121日・土日祝休・残業月10～20時間程度とワークライフバランス幅広い業界の大手企業と取引あり～ ■業務内容： アイテスの総務部内業務として、人事・総務・購買・社内SEがあり、その中でも今回人事総務業務を担当頂ける方を募集しています（まず入り口として担当を決めておりますが、将来的には他業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での採用業務もしくはリクルーター業務経験者 ・高いコミュニケーション能力を有し、主体的かつ意欲的に新卒採用業務に取り組める方 【尚可】 ・製造業での理系学生の新卒採用経験者 ・人材紹介会社での業務経験者(RA、CAどちらでも可) ・SNSやダイレクトリクルーティングを駆使した新卒採用経験者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【滋賀】人事採用担当 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 業界国内トップクラス！東証プライム上場グループ会社として