滋賀県の人事 採用の求人・仕事・採用

仕事内容■仕事内容 全国広域で携帯ショップを運営する会社にてお任せするのは、人事（中途採用）の係長です。 ※労務（各種手続き・勤怠給与など）・教育（専任研修など）は別部署です。 現在31期を迎え、まだまだ拡大中。 今回は人事（中途採用）部門の係長として、これまでの採用経験を活かし、チームを牽引していただける方を募集します。 （仕事内容） 中途採用業務を中心に、採用チームの取りまとめをお任せします。 入社後はまず採用業務や現場の流れを理解していただくため、求人募集・応募者対応・面接設定などの中途採用実務にも携わっていただきます。 業務に慣れていただいた後は、係長としてチームをまとめ、メンバーへの業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上（経験次第では高卒等でも可） ※その他以下のいずれか必須 ・エンジニア採用経験（3年以上） ・エンジニアとしての実務経験を有し、採用業務の経験がある方 ・技術内容を理解し、部門との会話を自走できる方 [歓迎] ・事業部門との採用要件定義経験 ・ダイレクトリクルーティングやエージェントマネジメント経験 ・採用広報／求人票企画の経験 【フィットする人物像】 ・現場と対等に会話できる方 ・候補者に寄り添いつつ事業成長にもコミットできる方 ・自ら課題を見つけ、改善まで動ける方 【職種名】 人事・採用リクルーター 【仕事内容】 現場力と技術力そして約3万人のエンジニア基

仕事内容\採用から組織づくりまで携わる人事職/ 《おすすめポイント！》 未経験・第二新卒歓迎！サポート体制充実◎ 年間休日126日～でプライベートも充実◎ 残業5時間以下！ 20代が活躍中！ 採用～SNS運用・戦略立案まで幅広く経験できる！ 住宅手当（30,000円）・資格手当など福利厚生も充実！ 《具体的な仕事内容》 ◆採用業務（新卒・中途・アルバイト） 求人原稿の作成 応募者対応 面接調整・対応 採用戦略の立案 会社説明会、インターンシップなどの企画、運営 InstagramなどのSNS運用 内定者フォロー 社内研修の企画、運営 《未経験でも安心！》 入社後は、

仕事内容滋賀運送株式会社 【滋賀／甲賀市】人事（課長候補）／採用戦略から制度・組織づくりまで／年収600～700万円 【仕事内容】 【滋賀／甲賀市】人事（課長候補）／採用戦略から制度・組織づくりまで／年収600～700万円 【具体的な仕事内容】 ～採用担当から「人事をつくる側」へ／将来の人事責任者候補／年収600～700万円／転勤なし～ ■業務概要： 事業拡大に伴い、新卒・中途・ドライバー採用など採用体制の強化を進めています。 採用業務を中心に、人材育成・評価制度・組織開発まで人事機能全体の強化を担っていただく人事課長候補です。 現在は総務課長が人事課長を兼務しているため、今後さらに人事部門を

仕事内容〇新卒（大学生）を中心とした採用業務のアシスタント 〇一般事務業務 ☆未経験から人事や新卒採用をはじめるチャンスです！ ☆守山駅徒歩６分！ ☆賞与支給！ ☆通勤手当支給♪ ☆無料駐車スペースあります♪ ［変更範囲：総務部の範囲内で可能性有り］

仕事内容日本熱源システム株式会社 滋賀｜人事（採用メイン／労務や人事企画にも携われる）◆裁量権成長中の自然冷媒冷凍機メーカー 【仕事内容】 滋賀｜人事（採用メイン／労務や人事企画にも携われる）◆裁量権成長中の自然冷媒冷凍機メーカー 【具体的な仕事内容】 【事業成長を支える現場密着型の人事！採用～人事戦略・労務まで担える／採用を軸に会社の人事の仕組み作りに従事していただきます！人事経験を活かして幅広く人事領域にて活躍したい方歓迎です！】 ■業務概要 当社は産業用大型冷凍機・ヒートポンプの開発・製造を手がける熱のエンジニアリング企業です。事業拡大にともない、組織急成長の「第2の創業期」を迎えており

仕事内容夏原工業株式会社 人事（採用・労務）／未経験歓迎／年休124日／土日祝休み 【求人要約】 【安定◎】需要拡大中の半導体業界で長期的に働く 【挑戦◎】成長を後押しする環境で人事キャリアを形成 【待遇◎】年休124日｜賞与年2回｜残業月10h 「人と話すことが好き」その力を人事の仕事へ活かす。 20代の今だからこそ、キャリアを変える一歩を。 成長業界×創業55年の安定基盤 近年注目を集める電気自動車やAI。 そのすべてに欠かせない半導体は、今後も成長が見込まれる業界です。 創業55年の半導体製造装置メーカーである当社も、安定性と将来性を兼ね備えた環境で事業を展開しています。 新た

仕事内容年間休日124日＆在宅勤務制度あり♪世界トップクラスメーカーで幅広い人事労務業務に挑戦できる4147 世界トップクラスのガラスメーカー「日本電気硝子株式会社」の本社人事部門でのお仕事。労務管理を中心に、安全衛生や採用、人事制度運用まで幅広く担当できるポジションです。安定した経営基盤のもと、人事としての専門性を高めながら長期キャリアを築ける環境。中途入社社員も活躍しており、相談しやすい職場です。 主な業務内容 ・労務管理（入退社手続き、人事異動対応） ・派遣社員管理 ・休職者対応 ・個別労務案件への対応 ・安全衛生活動の企画、運営 ・本社および事業場の安全衛生管理 ・技能職採用業務 ・教育研

仕事内容Ａｐｏｌｌｏｎ株式会社 人事・採用／未経験OK／フルリモート／年休120日／研修あり 【求人要約】 【フルリモOK】全国どこからでも勤務OK！ 【未経験から応募可能】手厚い研修体制で安心スタート 【働きやすさ】土日祝休み＆残業月平均10h以下 【完全在宅勤務】新たなキャリアをスタート！ 未経験でも応募OK！働きやすさ抜群の環境で安心◎ ＜在宅で叶える新しいキャリア＞ ◆自宅で選考から業務まで完結！未経験スタートを全力応援◎ 「人と接する仕事が好き」 「オフィスワークでスキルを磨きたい」 そんな想いをお持ちの方、人事・労務のポジションで活躍してみませんか？ 入社後は丁寧な研修とサ

勤務時間就業時間１：10時00分〜19時00分又は10時00分〜19時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：上記時間内５時間以上で応相談 勤務時間や日数については３日から応相談。 休憩時間は勤務時間に応じて法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容人事スタッフを募集します！ 【具体的な業務内容】 ・給与計算、勤怠管理、従業員情報管理 ・社会保険各種手続き、年末調整対応 ・採用、入退社に伴う各種手続き ・契約書の作成、管理 ・労務関連問い合わせ対応 その他人事・労務に付随する業務全般 採用・給与計算・労務管理等の実務経験を活かせるお仕事です。 担当業務を主体的に進めていただける方を募集しています。 自ら考えて行動できる方、正確性とスピード感を意識して業務を 進められる方を歓迎します♪ 【従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容＼採用から育成まで。会社の成長を裏側から動かすポジションです ！／ 仕事を１つずつ正確にこなしていただける方を大募集！ ・新卒・中途採用の企画、募集、面接対応 ・社内研修や社内イベント（事業方針発表会など）の企画・運営 ・社員面談の実施、キャリア支援 ・組織風土・人事制度の改善提案 ・福利厚生制度の見直し、新制度の提案 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容滋賀県安定企業｜第二新卒歓迎｜残業ほぼなし｜採用～SNS運用・戦略立案まで ◆採用業務（新卒採用・中途採用・アルバイト） 求人原稿の作成・更新 応募者対応（メール・電話） 会社説明会やインターンシップなどの企画、運営 面接対応 内定者フォロー InstagramなどSNSでの採用広報 採用戦略・採用計画の立案 ◆研修業務 新入社員研修の企画・運営 階層別研修（若手～管理職）の企画・運営 【入社後のサポート体制】 入社後は先輩社員がOJT形式で、丁寧にサポートします！ 採用チームで連携しながら業務を進めるため、 人事・採用業務が初めての方でも安心してスタートできます。 【キャリア・成長ポ

仕事内容「誰かの転職や人生の節目に関わる仕事がしてみたい」 そんな気持ちを、人事の仕事として形にしませんか？ 応募者一人ひとりと向き合い、「この会社で働いてみたい」と思ってもらえる出会いをつくります。 【担当業務】 中途採用業務全般をお任せします。 採用の流れは大きく4ステップです。 （1）母集団形成：求人を通じて応募を集める （2）志望動機形成：当社の魅力を伝え、応募者の意欲を高める （3）選考・面接：応募者と面接し、適性や希望を確認する （4）内定：内定のご案内、入社までのフォロー 【入社後はまず「面接同席」から】 最初は面接同席からスタート。面接の9割以上はWebで実施しています。 書類

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：月～金曜日 ９時００分～１６時００分 週３０時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容人事課業務（主に共済係における共済組合事業業務全般） （共済手続き（資格取得・喪失、各種給付申請など）に関する提出 書類の確認および専用システムへのデータ入力、職員からの共済手 続きに関する窓口・電話問合せ対応等） 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 人事部にて採用、社員管理、育成、総務庶務業務およびマネジメント業務を担当していただきます。 業務内容(詳細) ■業務内容： ・従業員管理、人材採用・育成などのマネジメント ・人事評価表作成 ・年間行事計画、社内外庶務 ・環境管理、設備管理 ・その他安全衛生に関する業務など ■求める人物像： 採用、社員管理、育成、総務庶務等、幅広く行動できるプレイングマネジャーを求めています。多種多様な業務を担当する「頭脳」部門です。経営に必要となる要素の管理をおこない、日々、円滑な会社運営を実現するための業務に従事しています。 ■組織体制： 女性事務2名（経理１名、営業事務１

勤務時間08:30～17:15 実働8時間0分／休憩45分

仕事内容【シェアードサービス会社での総務事務】給与計算、勤怠管理・チェック、社会保険・雇用保険などの各種手続関連、資料作成、経理データ入力、伝票発行、各種資料作成、出納チェック、月次決算補助など 【部署】事業管理部。各、事業所やＧ会社内での委託案件についての事務部門を担い、業務を遂行しています。日本電気硝子の社員の福利厚生も担っており、損害保険の代理店も行っています。保険加入者のほとんどが、従業員であるため、安心して対応して頂けます。 【こだわり条件】派遣 残業少なめ（月10時間未満） 週5日 土日休み 1日7時間以上 駅から5分以内 車通勤可 制服あり 食堂あり 少人数（5名以下）の職場 女性比

仕事内容人事・経理・総務の正社員（事務系管理職）の募集です。 ●人事労務管理業務全般 採用、給与計算、労務管理、社会保険手続など ●経理事務全般 伝票整理、請求書発行、物品発注、決算事務、税務事務、 固定資産管理など ●その他文書整理 ●電話・来客応対 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容この度、組織力を強化するため、人事、総務業務の経験者を募集し ます。 新卒、中途採用に関する業務（求人媒体管理、会社説明会、面接） 社員管理（外国人含む） 総務・庶務全般 労働安全衛生関係 勤怠管理 社内諸規定管理 など ※事前に応募書類を送付してください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】運輸・交通＞陸運 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社は、物流から車検、整備、給油に至るまで車に関するトータルサポートを行っており、2026年に創業77周年を迎えました。本社のある滋賀県、なかでも甲賀市は工業団地が集積しており、ここを起点に全国へ物流網を広げています。運送会社はモノではなく、サービスを売るのが仕事です。お客様の物流に関するすべての問題に、どんな解決策を示せるか、その提案力が武器になってきます。当社では、お客様の荷物を多様な温度帯で保管できる冷蔵倉庫を建設・運営し、「運ぶ」から「お預かり」まで

勤務時間管理員欠員時の代務現場の勤務内容に準じる ※週20時間未満 社保無 【ダブルワーク可！】（但し条件あり）

仕事内容滋賀県守山・草津・栗東・大津エリアの代行管理員のお仕事です！ マンション共用部の管理 （日常清掃、巡回点検・立会・報告、受付業務等） お任せするのはマンションの代行管理員業務です。 物件専任の管理員が休む時の穴埋め・フォローをお願いします！ ７３歳未満まで応募可です！ ※管理員業務経験あれば、なお可！ 健康状態・勤務履行状況等により最長７９歳まで勤務可能！ 平均週20時間未満の勤務。 プライベートと両立して無理なく続けたい方におすすめです。 応募方法： 先ずは「応募する」ボタンをクリックください。 その上で必要な事項を記入いただき、応募登録を行ってください。 確認後、こちらから折り返し