施設ケアマネジャー - 兵庫県尼崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容兵庫県尼崎市にある田中病院で、理想のケアマネジャー職をスタートしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜350,000円 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:50,000〜70,000円 管理者手当:60,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 管理者経験、実務経験歓迎 ◆アクセス

仕事内容介護支援専門員／老健 施設ケアマネ 残業なし 月9休 希望のシフトを申請可 約30年地域に根付く法人 介護老人保健施設の入居者様に対する介護支援専門員業務全般 ・ケアプラン（サービス計画書）の作成 ・利用者様・ご家族様の相談援助 ・ご家族様や関係機関との連絡や調整 ・お客様のご利用状況把握（介護業務のサポート） ・その他施設運営に係る業務全般 介護老人保健施設、デイケアサービス、地域包括支援センター、グループホームの運営 未経験OK,交通費支給あり,シニア歓迎,資格取得支援・手当てあり,駅から徒歩5分以内,転勤なし,残業なし

仕事内容安心と充実を提供するパナソニックエイジフリー 株式会社で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給241,330〜261,440円 ≪給与の備考≫ ■その他 経験・能力・前職給与を考慮の上、決定します ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 立花駅から0.8km 武庫之荘駅か

仕事内容【求人のポイント】 ◇介護付き有料老人ホームのケアマネージャー ◇年間休日107日 ◇車通勤可 ◇大物駅から徒歩８分 ◇業界大手「シップヘルスケアグループ」が運営する施設です！ 【施設形態】 有料老人ホーム 【職種名】 ケアマネージャー 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 介護付有料老人ホーム施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。 ※資格・経験必須 【勤務地】 兵庫県尼崎市杭瀬南新町4-5-3 阪神本線/なんば線『大物駅』より徒歩８分 【給与】 月給：195,000円～260,000円 【給与内訳】 基本給：130,000円 都

仕事内容【求人のポイント】 ◇居宅ケアマネ ◇年間休日108日、日曜定休 ◇園田駅から徒歩７分 【施設形態】 居宅介護支援 【職種名】 ケアマネージャー 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 そのだケアプランセンターでのケアマネージャー業務全般 ・居宅利用者様のケアプラン作成 ・認定調査業務 ・法人が行っているカフェ等の実施補助 ※資格・経験必須 【勤務地】 兵庫県尼崎市東園田町2-48-8 園田駅から徒歩7分 【給与】 月給：200,500円～247,000円 【給与内訳】 基本給：175,500円～207,000円 職務手当：20,000円 調整手当：5,000円～20,000

仕事内容土日祝休み＆17:30終業でプライベート充実／ケアマネジャー5名在籍／「三和クリニック」併設で連携スムーズ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 介護についての相談やケアプラン作成、介護保険申請代行等を行います。 介護のことでお困りな方や、一人暮らしでこの頃身の周りのことが大変になったなどの相談をお受けしております。 1、相談をお受けする 2、アセスメント 3、ケアプランの作成 4、サービス事業所との連絡調整 ◆担当件数について ケアマネジャー5名在籍 【未経験者の場合】 ６か月目：25件→12か月目：30件→２年目：40件を想定件数としています。 ※入職1ヶ月目から段階的に利用者数を増

仕事内容あなたの新しいステージ：デイサービス寿長生の郷でケアマネジャーデビュー ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜300,000円 ≪基本給≫ 240,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:30,000〜50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： ケアマネ経験は不問だが、車

仕事内容安心と充実を提供するパナソニックエイジフリー 株式会社で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給241,330〜261,440円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 尼崎駅から1.2km 塚口駅から1.4km 園田駅から1.6km ◆勤務時間※5月21日更新 ①7:00〜16:0

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容未経験からのスタートを応援！計画作成担当者募集＠たのしい家 金楽寺 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,387円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ヘルプ手当:1,000円/回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、認知症介護実践者研修 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 尼崎駅から0.8km 大物駅から1km 杭瀬駅から1.3km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩6

仕事内容あたたかみのある真心のこもったサービスでケアマネジャー♪職種間を越えたスタッフが1つのチームになって地域貢献◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給196,000〜216,000円 ≪基本給≫ 170,000〜190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:10,000円 外勤手当:10,000円 食事手当:6,000円 皆勤手当:10,000円 住宅手当:20,000円（世帯主の場合のみ） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計

仕事内容【求人のポイント】 ◇特別養護老人ホーム（ユニット型）の居宅ケアマネ ◇年間休日109日 ◇月給26万～ 【施設形態】 介護老人福祉施設,居宅介護支援 【職種名】 介護支援専門員 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 居宅介護支援事業所 らくらく苑におけるケアマネ業務全般 ・介護を必要とする方の日常生活の健康管理及びケアプランの作成、サービスの調整、実行。 ・ケアプランやサービスのチェック（モニタリング）等のケアサービスをお願いします。 ※資格・経験必須 【勤務地】 兵庫県尼崎市田能4-2-50 阪急神戸線「園田」駅より阪神バス／JR宝塚線「猪名寺」駅より阪神バス／「田能口」