人事 求人広告 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容■仕事内容 ◆NHNグループにおける人材育成領域の旗振り役となり、NHNグループ全体の人材育成を支える教育企画・研修運営をメイン業務として担当していただきます。 経営層や各織の責任者と共に現場が抱えている人材育成に関する課題を解決していくことで、NHNグループ全体の成長をドライブさせる役割を担うやりがいのある業務です。 【具体的には】 ・NHNグループにおける人材育成領域の年間計画の策定 ・各法人の教育研修ニーズの調査・ヒアリング ・社員教育・研修プログラム（入社時研修、階層別研修、語学教育など）の企画・運営 ・新規教育企画および社内教育コンテンツの整備・拡充 ・社内研修制度の認知度向上に

仕事内容<仕事内容> 【正社員】広告代理店事務スタッフ/完全週休2日/年間休日120日以上/賞与年2回/TEAMS 「人と人をつなぐクリエイティブ」を大切にする当社。多方面の分野の案件を任され、お客様の想いをカタチにできるやりがいのある環境です。 広告代理店事務スタッフとして、進行管理やディレクション業務、社内調整のほかに、クライアントとの打ち合わせ、企画などにも携わっていただきます。 賞与やインセンティブだけでなく、社員投票ベースの褒賞制度や業績特別賞与など、TEAMS独自の評価制度があり、社員の頑張りはしっかり給与に還元いたします！ ＜求人3つのポイント＞ (1) “私たちだからこそでき

仕事内容Green運営企業のアトラエ（東証プライム上場）で社長直下で戦略立案からクロージングまで採用業務を幅広く担当！ 仕事内容 ・期待すること/ミッション 単に採用人数を満たすのではなく、どんな人が仲間になるべきで、その人がどのように活躍し、どんなカルチャーが育まれていくのか。そのプロセス全体を長期の視点で設計し、再現性のある採用の仕組みとして形にしていくことが、このポジションのミッションです。 組織はこれからさらに変化し、より多様な人たちが集まるフェーズに入ります。 その変化に合わせて採用のあり方も進化させながら、入社した人がアトラエという会社の中で自分らしく働き、力を発揮できる状態まで、責任

仕事内容株式会社ＫプラスホスピタリティオペレーションズＯＮＥ 【虎ノ門／業界未経験歓迎】人事労務◆マリオットG／年間休日122日／完全週休二日制／ 【仕事内容】 【虎ノ門／業界未経験歓迎】人事労務◆マリオットG／年間休日122日／完全週休二日制／ 【具体的な仕事内容】 ～世界最大級のホテルチェーン／志向に応じて様々な業務に関われる／平均残業月20～30h程度～ ■業務内容： 当社にて労務業務を幅広くお任せします。 新システム導入において、ペイロールなど外部委託先と連携し、ハンドリングしていただきます。そのため、新体制において新たなオペレーションが必要となる労務管理についてエキスパートとなってい

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> ★新卒・未経験 歓迎★【広告宣伝・PR】土日祝休み・ 昇給賞与あり！ ★2026卒 大歓迎！★ ❬❰ 広告宣伝・PR ❱❭ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - □ 新卒・未経験 大歓迎！ □ 充実した福利厚生！ □ 昇給・賞与あり！ □ 土日祝休み！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ⋱ 未経験から広告宣伝PRデビュー大歓迎 ⋰ ・広告やPRの仕事に魅力を感じている! ・手に職をつけられる絶好のチャンス! ・安心して実践力を身につけられる! ・充実し

仕事内容人事＜採用企画〜オンボーディング＞ 年収 500万円～650万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都港区芝浦1-2-3 シーバンスS館9F 仕事内容 ■採用、研修業務をメインとして、人事業務全般をご担当いただきます。 ※年間の採用人数については、新卒20名、キャリア50名程度を目標としています。 【具体的には】 ・採用計画の策定補助 ・人材紹介会社や求人広告会社との折衝 ・面接調整対応 ・採用イベントの企画運営、チラシデザイン等 ・研修の企画運営 ・人事制度の企画運営 など 【キャリアパスについて】 将来的には希望等も考慮し、制度設計、労務対応もご担当いただく想定です。 必要

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業での人事または労務経験（目安：2年以上） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、メール対応） ・社内外との調整・コミュニケーションが円滑に行える方 【尚可】 ・採用業務（新卒・中途）の実務経験 ・就業規則や人事制度の運用経験 ・社労士事務所・人事BPOなどでの実務経験 ・スタートアップ企業などでの管理部門立ち上げ経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 人事アシスタント ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 成長企業の人事部門を支えるポジショ

仕事内容[募集背景組織強化に伴う増員です [転勤の有無無し [仕事内容]： 従業員170名程度の同社の人事業務全般をお任せします。 【具体的には…】 ・人事労務管理 ・給与計算、社会保険業務 ・人事考課の運用 ・人員配置・計画・予算作成 ・シンガポール本社へのレポート ・採用 ・その他付随する業務 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,転勤なし,正社員,設立10年以上の会社 34歳～45歳の方が活躍中！ JOBID：55965

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・教育・研修体系の構築に関わった経験 ・研修の運営経験（実際の研修のFacilitationやLogisticsの運営） ・製造業での業務経験 ・国内出張が可能な方 【尚可】 ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC600点程度以上） ・キャリアカウンセラー、または産業カウンセラーの有資格者 ・タレントパレットの操作に慣れている方、または類似するHR System toolの操作に抵抗のない方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・優れたコミュニケーション能力を有している方 ・幅広い階層、年齢層の方

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【テレビ朝日ミュージック】社員☆賞与あり！採用業務など！ ◆うれしい土日祝お休み！有名アーティストが多数所属する総合エンタメ企業！年間休日１２５日！同業務の方がいて心強い！周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群です！ 通勤に便利な駅近オフィス！食堂完備の働きやすい環境です！【契約社員で就業開始】新卒・中途採用対応、雇用管理、研修運営、勤怠管理、給与計算、健康診断対応、 社有資産管理、社内広報対応、株主総会運営などをお願いします。◆契約社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（関数） 雇用形態： 契約社員 必要な資格・条件： 【大学卒以上】◆人事事務の経験が必要

仕事内容エイブルでの人事管理部（パート）の求人情報です！ TVCMでおなじみの全国で不動産賃貸仲介業を展開するエイブルでの管理業務スタッフのお仕事です♪ （１）社会保険算定（定時決定） （２）社会保険月額変更（随時改定／育休月変含む） （３）労働保険料概算計算（概算・確定保険料申告） （４）社会保険事務手続き全般 （５）役所・従業員からの問い合わせ対応、手続き・訂正対応 （６）離職票作成 （７）電子申請に関わるPC設定（電子申請環境の構築含む） 【エイブルはこんな会社です】 賃貸仲介を中心とした業務で、日本最大級のネットワークを構築 するエイブル。賃貸仲介市場のリーディングカンパニー

仕事内容仕事内容 ■概要 グローバルで成長を続ける当社でさらなる事業拡大を実現するための組織開発を主に制度面から担当いただきます。 ■業務内容 ・各種人事制度の企画・運用 ∟評価制度、グレード制度、報酬制度の再設計 ∟人事評価制度運用の改善 ∟異動制度の設計 ∟グローバル化に対応する制度設計 ∟その他組織開発に関する業務全般 ・経営サイドや事業サイドの課題に応じた施策の企画・運用 ※各施策では、課題設定から解決策の提案、計画作成、実行、改善提案までを一気通貫で担当していただきます。 ■この仕事のやりがい 経営層に近い位置で施策の提案でき、スピード感をもって施策を形にして実行することができます

勤務時間固定時間制

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材育成・研修企画における一連の業務の実務経験 ・資料作成スキル（PowerPoint、Excel など）をお持ちの方 [歓迎] ・IT・ゲーム業界における教育研修領域の経験 ・社内ステークホルダーとのコミュニケーション経験 【職種名】 人事（教育・研修担当）／フレックスタイム・福利厚生充実 【仕事内容】 NHNグループにおける人材育成領域の旗振り役となり、NHNグループ全体の人材育成を支える教育企画・研修運営をメイン業務として担当していただきます。 経営層や各組織の責任者と共に現場が抱えている人材育成に関する課題を解決していくことで、NHNグループ全体の成長をドライ

仕事内容＼ 全国ネットワーク×77年の信頼／ 「近宣さんだから、話を聞きたい」 77年の信頼が営業の武器になる！ 仕事内容： ＼あなたの提案が、街の景色になる／ 電車や駅の看板など街を舞台に、広告を出したい企業への アプローチと提案をお任せします。 ＝・具体的な仕事内容・＝ ・“どこで見せるか"といった広告掲載の場所の提案 ・メールフォームやテレアポで新規開拓 ・掲載後は効果を確認し、次回掲載案を提案 など ＝・この仕事の“ワクワク"ポイント・＝ ・自分の仕事が、街の景色になる →提案した広告が駅や街中に掲載される瞬間は、何度経験しても感動 ・100件のクライアント＝100通りの挑戦 →クリニ

仕事内容<仕事内容> 【フレックス＆在宅可】アプリ広告のアカウントプランナー｜未経験から戦略思考でクライアント成長を支援◎ 私たちは、「膨大なPDCAを繰り返してきたマーケティング企業」です。 今回募集するのは、未経験から戦略設計に携われる 【マーケティングコンサルタント】のポジションです。 この仕事は単なる営業職や広告運用職ではなく、クライアントの事業やユーザー行動を深く理解し、「成長戦略を共に描くパートナー」として戦略提案から実行設計、効果検証までを一貫して担います。 ■ 主な業務内容 ・クライアント事業の理解、ビジョン設計支援 ・アプリマーケティング戦略の立案 （ASO、Apple Sea

勤務時間09:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容募集背景 KiteRaは、創業以来「社内規程DX」という新しいカテゴリーマーケットの開拓に挑み、現在では3,600社を超える企業に導入いただくまでに成長してきました。そして今、さらなる飛躍を目指す“第二創業期”を迎えています。 次なるビジョンは、ガバナンス領域全体にアプローチする「ガバナンスプラットフォーム企業」への進化です。企業の持続的な成長や競争力強化に直結するガバナンス領域は、社会的な注目度が高まる一方で、依然として多くの企業でアナログな運用にとどまっています。私たちはこれをテクノロジーの力で刷新し、未来のスタンダードをつくる挑戦に取り組んでいます。 この変革を成功へ導くためには、強固な