児童発達支援管理責任者 - 千葉県千葉市 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童発達支援管理責任者/正社員】昇給&賞与あり！完全週休2日制！ブランクありOK！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ◇児童発達支援管理責任者としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ○通所する児童に対して一対一、または最大4人の小集団について複数の先生での、ABAの療育を行ないます └未就学期の子供達に特化した個別療育施設です 求人ID 911783

仕事内容【千葉市中央区今井】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 株式会社スターマン 放課後デイ スターマン 【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/2026年1月オープン！完全週休2日制 正社員 日曜休み月給36万円～/丁寧な支援にこだわった定員7名の小規模施設正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 2026年1月、千葉市緑区にオープンする放課後等デイサービスです。 通所するのは、主に医療的ケアが必要な子どもたち。 定員7名の少人数制で、一人ひとりに寄り添った丁寧な支援をおこなっていきます。 ◆当施設の特徴について 看護師や理学療法士・作業療法士など、専門的スキルを持ったスタッフが常駐。 子どもた

仕事内容園長候補 お子様と保護者のための「楽しい」場所を提供する児童発達支援事業所で、お子様の個性を尊重し成長を促します。お子様が「明日も童夢へ行きたい！」と思ってくれるようなワクワクする場所を目指しています。 「数字を読めない」「集団行動が苦手」「どうしても自分の感情を抑えきれない」等、ちょっとした特徴があるお子さまのありのままの姿を受け止め、成長を促す児童発達支援事業所です。 ◎児童発達支援管理責任者の業務内容 ・個別支援計画の作成（お子様一人ひとりに合った療育内容の確定や支援計画の作成） ・保護者への相談業務（トイレトレーニングやお友達とのかかわり方等お子様の発達に関わる相談。お子様の将来につい

仕事内容【勤務地】 千葉県千葉市美浜区真砂2-24-8 【施設名】 てぃだまち倶楽部検見川浜 【PRメッセージ】 ◆保育・障がい福祉事業を多数展開する法人が運営！学べる施設です♪ 当施設を運営する法人は、千葉県内に児童発達支援事業所や放課後等デイサービスのほか、保育園やリハビリスタジオ、カフェなど幅広く事業を展開しています。 企業理念は「部活のような会社を作る」。 当社では決められたことをやるのではなく、職員からボトムアップで広く意見を求め、活動内容を決めています。 職員の好奇心・意欲を重視した事業運営で、一人ひとりの「やりたい！」を実現できる会社でありたいと思っています。 ◆当施設の特徴につ

仕事内容<仕事内容> 【東千葉】子どもたちと元気いっぱい、楽しく運動しまくる児童指導員を募集します！ スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studio千葉をご紹介します！ ■主な仕事内容 ・運動支援の提供 ・親御さまとの面談・情報共有・コミュニケーションなど ・そのほか事務 ※送迎業務はありません 運動特化型のプログラムを提供しています ※運動が苦手な人も、苦手だからこそできるわかりやすい指導で活躍中！ <給与> 年収267万円～487万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> その他 週休2日制 年間休日休暇120日前後。 休日＋有給＋スペシャルホリデー L

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 株式会社発達障害リハビリテーション研究センター リハリンクスおゆみ野 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年間休日116日月給37万円～ 正社員 発達と学習を手厚くサポート/専門職によるリハビリに特化したチームアプローチ式の支援正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 千葉市緑区にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士をはじめとする、リハビリテーション専門職が中心となって支援をおこなっています。 ◆当施設の特徴について 神経科学や発達科学の知見、発達障がいのエビデンスを基礎とした療育方法が

仕事内容【勤務地】 千葉県千葉市花見川区幕張町5丁目417-222 幕張グリーンハイツ 【施設名】 児童発達支援・放課後等デイサービス 幕張キッズ 【PRメッセージ】 ◆当施設を紹介します 千葉市花見川区にある、定員10名の多機能型施設。 「奉仕のこころを柱に、福祉の世界にあたたかい風を」を理念とし、複数の福祉施設を展開する社会福祉法人が運営しています。 対象となるのは、2歳～高校生までの子どもたち。 日常生活の基本動作の中から、充実した生活や学習に必要な能力が育っていくようサポートしています。 プログラム内容は、集団遊び・運動・身辺自立の支援活動・絵画制作・リトミックなどさまざま。 そのほか、

仕事内容掲載期間：01/09（金）～01/31（土） 株式会社ドットライン ドットジュニアあすみが丘第1教室 【エリアマネージャー候補】多機能型施設/年間休日120日/月給42.1万円～ 正社員 エリアマネージャー年収700万円～/事業運営・管理業務に携わっていただける方を募集！/正社員/資格必須 ◆多彩な療育・支援をもとに、子どもたちのさらなる成長を！ 当施設は、子どもたちの特性に合わせた5つの療育コースが特徴の児童発達支援・放課後等デイサービスです。 「小さな“できた！”が大きなかがやきに変わる」をモットーに、ソーシャルスキルの向上を中心とした科学に基づいた個別療育と集団療育をおこなっていま

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし/残業ほぼなし 年休120日以上/業界大手ならではの充実した教育体制＆待遇が魅力月給33.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 332,000円～447,000円 【月給】332,000円～447,000円 <内訳> 基本給 250,000円～269,000円 固定残業代 45,000円～61,000円(20時間分/超過分は別途支給) 業務手当 10,000円(完全シフト制による手当) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複支給あり) ベ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/週休2日制/育休取得実績あり 月給35.3万円～/福祉施設を複数展開する法人/基本的動作の習得から集団生活まで幅広く支援正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 353,000円～388,000円 【月給】353,000円～388,000円 <内訳> 基本給 270,000円～290,000円 地域手当 8,000円 処遇改善手当 40,000円 役職手当 35,000円～50,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 家族手当 住宅手当 昇給あり 賞与あり(年2回：計3か月分※過去

仕事内容掲載期間：01/21（水）～01/27（火） リワークセンター千葉 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 サービス管理責任者募集！リワーク支援に興味のある方、人の役に立ちたい方、お待ちしております☆ 千葉県千葉市中央区の障害者(通所)・サービス管理責任者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、未経験OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ サービス管理責任者募集！リワーク支援に興味のある方、人の役に立ちたい方、お待ちしております☆ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 サービス管理責任者として、利用している一人

仕事内容【勤務地】 千葉県千葉市中央区富士見2-8-10 FLAG CHIBA2階 【施設名】 ハビー千葉教室 【PRメッセージ】 ◆当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会を創っていきたいと考えています。 そのために個性を大切に、成功体験を積み重ねることで、子どもたちの未来の可能性を創造する。 そして障がい者の方も誇りをもって生きること、働くことの素晴らしさを実感できるような支援をしていきます。 ◆当施設の特徴について 子どもたち一人ひとりに合った療育や学習支援、コミュニケー

仕事内容【児発管兼施設長】多機能型施設/送迎なし年休125日 月給40.9万円～/手厚い育成サポートで確かなキャリアアアップ保育・療育で約100施設を展開の法人/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 409,300円～ 【月給】409,300円～ <内訳> 職能給 254,300円～ 役割手当 80,000円 処遇改善 25,000円 資格手当 50,000円(児童発達支援管理責任者) ※施設長候補兼児発管の場合は、月給345,700円～ ※将来的には、ブロック内の複数施設を統括する『母店施設長』へのキャリアアップも目指せます！ 母店施設長へ昇格した場合、年収6

仕事内容児童発達支援施設（おおむね2歳前後から小学校入学までを対象）における支援業務 施設利用児童の学習支援、療育支援計画の作成 ★勤務イメージ AIAI PLUSでは、一日を3つの時間帯に分けて子どもたちをお迎えしています。 朝のプラス 10：30～12：00 昼のプラス 14：30～16：00 夕のプラス 16：30～18：00 一日の定員は合計10名で、各時間帯の利用人数や時間帯はあくまで一例です。 （例：朝3名・昼3名・夕4名 など） ☆ AIAI PLUSは、AIAIグループの新しい経営理念である「社会課題を解決し、世の中に貢献する」を核に、障害児・発達支援という分野で真摯に社会に向き合

仕事内容【児発管兼施設長】多機能型施設/送迎なし年休125日 月給40.9万円～/手厚い育成サポートで確かなキャリアアアップ保育・療育で約100施設を展開の法人/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 409,300円～ 【月給】409,300円～ <内訳> 職能給 254,300円～ 役割手当 80,000円 処遇改善 25,000円 資格手当 50,000円(児童発達支援管理責任者) ※施設長候補兼児発管の場合は、月給345,700円～ ※将来的には、ブロック内の複数施設を統括する『母店施設長』へのキャリアアップも目指せます！ 母店施設長へ昇格した場合、年収6

仕事内容掲載期間：01/09（金）～01/31（土） 東食品株式会社 コペルプラス都賀駅前教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/日金祝休み・年間休日120日＆残業ほぼなし◎ 正社員 送迎なし/月給40万円～/未経験歓迎！充実の研修で安心スタート＆成長を応援正社員/資格必須 ◆「楽しいから、やりたい！」を実現する支援方針 ・療育は「訓練」ではなく「楽しい遊び」 ・療育は「いやでもがんばるもの」ではなく「楽しいからやりたいもの」 ・「おもしろい、楽しい」を大切に「もっと知りたい、もっと成長したい」を支援！ 当教室は、こうした支援方針のもと、「いまのままでいいんだよ」というありのままを認める

仕事内容【児童指導員】児童発達支援 完全週休2日制＆2年目以降年間休日120日「人材育成×専門的支援」で可能性を導く経験2年以上優遇！/月給23.3～29.8万円/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 233,000円～298,200円 【月給】233,000円～298,200円 ・リーダー職を担う能力がある方(経験年数目安：5年以上) 【月給】285,600円～298,200円 <内訳> 基本給 221,000円～232,700円 職務手当 35,000円 資格手当 10,000円 業務手当 19,600円～20,500円(固定残業代10時間分/超過分は別途支

仕事内容【勤務地】 千葉県千葉市若葉区都賀3-5-8 【施設名】 コペルプラス都賀駅前教室 【PRメッセージ】 ◆「楽しいから、やりたい！」を実現する支援方針 ・療育は「訓練」ではなく「楽しい遊び」 ・療育は「いやでもがんばるもの」ではなく「楽しいからやりたいもの」 ・「おもしろい、楽しい」を大切に「もっと知りたい、もっと成長したい」を支援！ 当教室は、こうした支援方針のもと、「いまのままでいいんだよ」というありのままを認めることからスタートして、楽しみながらできる「もっと知りたい、もっと成長したい」活動を支援しています。 また一人ひとりと向き合い、まず認めてあげるからこそ、子どもたちが本当に

仕事内容【児発管兼施設長】多機能型施設/送迎なし年休125日 月給40.9万円～/手厚い育成サポートで確かなキャリアアアップ保育・療育で約100施設を展開の法人/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 409,300円～ 【月給】409,300円～ <内訳> 職能給 254,300円～ 役割手当 80,000円 処遇改善 25,000円 資格手当 50,000円(児童発達支援管理責任者) ※施設長候補兼児発管の場合は、月給345,700円～ ※将来的には、ブロック内の複数施設を統括する『母店施設長』へのキャリアアップも目指せます！ 母店施設長へ昇格した場合、年収6