児童発達支援管理責任者 - 千葉県八千代市 の求人・仕事・採用

勤務時間平日10:30～19:30（実働8時間） 学校休業日8:30～17:30（実働8時間） 休憩60分 その他も相談可能です。

仕事内容＜パートの児童発達支援管理責任者募集＞時給1,600円～／週5日勤務・曜日相談可／残業ほぼなし 下記業務を主にお任せします。 ■支援方法や療育内容の検討 ■ご家族様との面談 ■個別支援計画の作成 個別と集団の療育を主に行っている放課後等デイサービス事業所。 子ども達の「できた」を大切にし、褒める支援を実践中です！ 子どもも大人も明るく賑やかな職場であなたも一緒に働きませんか？ 児童発達支援管理責任者として充実して働ける環境を整えています。 残業もほとんどなく、プライベートも大切に続けられますよ。 応募方法： ［1］応募フォームよりご応募ください ↓ ［2］採用担当より面接日程の調整な

仕事内容【児発管兼管理者】多機能型施設 日祝休み保育・障がい福祉事業を多数展開中！毎年2000名以上の支援経験から生まれた寄り添う施設月給35万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～400,000円 【月給】350,000円～400,000円 <内訳> 基本給 200,000円～ 固定残業代 45,000円(20時間分/超過分は別途支給) 資格手当 45,000円 役職手当 35,000円 経験手当 10,000円 近隣手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限35,000円/月(車通勤の場合は別途規定あり) 昇給あり(

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給40万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

勤務時間・週4日勤務(週休3日) ・勤務シフトは日勤のみです。

仕事内容[仕事内容] 八千代台駅から 【徒歩2分】の場所にある 児童発達支援施設にて、 リニューアルオープニングスタッフ 募集です。 週32時間勤務の 児童発達支援管理責任者として、 ワークライフバランスを充実させながら、 未就学の子どもの発達支援をする スタッフを募集しています。 *…………… 〇 週32時間勤務、週休3日制。 〇 児童発達支援施設だから 日勤のみで、土日祝は完全休み。 〇 好立地で八千代台駅から徒歩2分。 〇 自転車通勤可で無料駐輪場完備。 〇 WEB面接OKで気負わず応募可能。 〇 もちろん性別は不問で、 男性女性活躍できます。 〇 重い物を持つ作業はなく、 カ

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給40万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容■メインキャッチ 児発管／正社員／月給30万円～！／残業ほぼなし／定員10名／ブランクOK！／年齢不問です！ネイルOK!！ 【jb658606】 ■コメント 児発管／正社員／月給30万円～！／残業ほぼなし／定員10名／ブランクOK！／年齢不問です！ネイルOK!！ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 300,000円 ～ 350,000円 ■給与備考 【 給与補足】 ・基本給 209,986～254,984円 ・処遇手当 60,000円 ・固定残業代 30,014円～35,016円/

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須「子どもたちの未来に寄り添う」を、 ここで一緒に実現しませんか？ ／ 八千代台駅から徒歩6分の駅チカ☆彡 通いやすい放課後等デイサービスで 児童発達支援管理責任者として 働きませんか？♪ ☆彡おすすめポイント☆彡 ・月給30万円～35万円 ・シフトの柔軟対応可能です ・残業なし◎ ・経験不問／ブランクOK！ ・ネイルOK♪ ・服装/髪色も厳しい規定なし！ 保護者やお子さまに安心感を 持っていただける範囲で、 おしゃれも楽しんで勤務できます♪ 【応募要件】 児童発達支援管理責任者の研修受講済み、 または実践研修の受講資格がある方 【勤務時間】 開校日：1

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給40万円～/日祝休み・年間休日120日＆残業ほぼなし◎ 送迎なし/未経験歓迎！充実の研修で安心スタート＆成長を応援児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 401,123円～ 【月給】401,123円～ <内訳> 基本給 180,000円～ 固定残業代 94,013円(40時間分/超過分は別途支給) 資格・役職手当 80,000円 職能給 22,000円 処遇改善手当 25,110円 ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、3月・9

仕事内容八千代緑が丘駅徒歩8分★児童発達支援管理責任者★正社員★放課後等デイ★月給35万～♪ おおよそ1歳半～18歳までの発達支援のあるお子様の支援業務全般 ・個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ・スタッフの育成、指導 ・活動記録の作成 ・支援準備 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの相談対応 ・療育支援のサポート ・送迎 など 【求人の特徴】 30代活躍中,車通勤OK,即日,40代活躍中,20代活躍中,賞与あり,昇給あり,複数園あり,50代活躍中

仕事内容【仕事内容】 2025年夏に開設予定の【るくまむABA療育 八千代緑が丘ルーム】にて、スーパーバイザーの補佐役として、親御様との面談、ヒアリング、支援計画作成補佐、直接支援等を担当頂ける児童発達支援管理責任者候補を募集致します。 現時点で、資格(保育士/幼稚園教諭/児童指導員任用資格等)取得後、常勤5年以上の直接支援経験(保育園・幼稚園・障害児通所支援事業所等の勤務経験)がございましたら、児童発達支援管理責任者としての勤務経験は問いません。 社内にはBCBA（行動分析士）が常駐しておりますので、研修が充実しておりABA（応用行動分析）未経験でも心配無用です。 当事業所の療育は、アセスメ

仕事内容2024年募集求人/児童発達支援管理責任者/放課後等デイサービス ・児童発達支援・放課後デイサービスの事業所で児童発達支援管理責任者として勤務して頂きます。 ・個別支援計画の策定・親御様への相談援助・請求業務補助 事業所内のイベントの企画や参加など。 ・相談により決定させていただきます。 2024年最新募集求人 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料

仕事内容＼「子どもたちの未来に寄り添う」を、 ここで一緒に実現しませんか？ ／ 八千代台駅から徒歩6分の駅チカ☆彡 通いやすい放課後等デイサービスで 児童発達支援管理責任者として 働きませんか？♪ ☆彡おすすめポイント☆彡 ・月給30万円～35万円 ・シフトの柔軟対応可能です ・残業なし◎ ・経験不問／ブランクOK！ ・ネイルOK♪ ・服装/髪色も厳しい規定なし！ 保護者やお子さまに安心感を 持っていただける範囲で、 おしゃれも楽しんで勤務できます♪ 【応募要件】 児童発達支援管理責任者の研修受講済み、 または実践研修の受講資格がある方 【勤務時間】 開校日：10:30～19:30

仕事内容【施設長候補兼児童発達支援管理責任者募集】保育園母体の安心・安定経営 年間休日130日 残業ほぼ無し 【八千代市村上：東葉高速線 村上駅から徒歩1分♪】 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ■施設長として施設に関わる一切の業務 ■児童発達支援（主に2歳前後～就学前のお子さま対象） ■放課後等デイサービス（主に小学校1～6年生のお子さま対象） 発達に特性のある子どもたちへ、個別および小集団での療育支援を行います。 運動・学習・生活動作など、成長段階に応じたプログラムを通して、子ども一人ひとりに寄り添った支援を担当していただきます。 ■保育所等訪問支援 保育園・幼稚園・認定こども園

仕事内容就学児童（小学生～高校生）の発達障害、知的障害児の療育に特化した放課後等デイサービスです。年間カリキュラムが決まっているので、未経験でも安心です。職場見学もできますので、ぜひお気軽にお問い合わせください。 千葉県八千代市に3店舗、佐倉市に1店舗あります。 眠っている資格、実務経験がなくても療育に興味のある方、ぜひ説明聞きに来てください。Instagramに様子も掲載しています！ ※無資格者も働きながら資格が取れる資格支援制度あります。（別途求人あり） 児童・保護者面談、アセスメント実施、計画書作成、担当者会議実施、書類作成、児童対応、送迎業務（自宅、学校）、請求業務、シフト送迎表作成、保護者対

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【八千代市：八千代中央駅から徒歩で2分】児童発達支援事業所で児童発達支援管理責任者募集！個別＆集団療育＋三育圏の強み★子ども一人ひとりに寄り添える環境です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ■施設長として施設に関わる一切の業務 ■児童発達支援（主に2歳前後～就学前のお子さま対象） ■放課後等デイサービス（主に小学校1～6年生のお子さま対象） 発達に特性のある子どもたちへ、個別および小集団での療育支援を行います。  運動・学習・生活動作など、成長段階に応じたプログラムを通して、  子ども一人ひとり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【八千代市：村上駅から徒歩1分！】児童発達支援事業所で児童発達支援管理責任者募集！個別＆小集団療育＋三育圏の強み★子ども一人ひとりに寄り添える環境です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ■施設利用児童の学習支援、療育支援計画の作成 ■児童発達支援（主に2歳前後～就学前のお子さま対象） ■放課後等デイサービス（主に小学校1～6年生のお子さま対象） 発達に特性のある子どもたちへ、個別および小集団での療育支援を行います。 運動・学習・生活動作など、成長段階に応じたプログラムを通して、 子ども一人ひとり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【八千代緑が丘駅から徒歩1分】児童発達支援事業所で児童発達支援管理責任者募集！個別＆小集団療育＋三育圏の強み★子ども一人ひとりに寄り添える環境です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ■施設利用児童の学習支援、療育支援計画の作成 ■児童発達支援（主に2歳前後～就学前のお子さま対象） ■放課後等デイサービス（主に小学校1～6年生のお子さま対象） 発達に特性のある子どもたちへ、個別および小集団での療育支援を行います。 運動・学習・生活動作など、成長段階に応じたプログラムを通して、 子ども一人ひとりに寄

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【八千代市：京成本線 八千代台駅から徒歩で1分】児童発達支援事業所で児童発達支援管理責任者募集！個別＆小集団療育＋三育圏の強み★子ども一人ひとりに寄り添える環境です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ■施設利用児童の学習支援、療育支援計画の作成 ■児童発達支援（主に2歳前後～就学前のお子さま対象） ■放課後等デイサービス（主に小学校1～6年生のお子さま対象） 発達に特性のある子どもたちへ、個別および小集団での療育支援を行います。 運動・学習・生活動作など、成長段階に応じたプログラムを通して、 子

仕事内容【月給31.5万円～32.6万円＋各種手当＋賞与あり】【残業少なめ】少人数制で一人ひとりに向き合う支援◎各種手当やKDDIの福利厚生など待遇充実！ 医療的ケアが必要なお子さまとご家族を支える、多機能型事業所の立ち上げ業務をお願いします。 ・個別支援計画の作成（アセスメント／モニタリング／評価） ・医療的ケア児を想定した支援内容の検討 ・保護者対応、相談支援 ・医療機関・学校・相談支援事業所など関係機関との連携 ・スタッフへの助言・指導 ・事業所の運営管理（管理者業務） ・開設準備業務（体制整備、書類作成など） 看護師と連携しながら支援を組み立てられる環境です。 立ち上げ期のため、裁量を持

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【八千代市：八千代緑が丘駅徒歩8分★マイカー通勤可！】児童発達支援事業所で児童発達支援管理責任者募集！個別＆小集団療育＋三育圏の強み★子ども一人ひとりに寄り添える環境です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ■施設利用児童の学習支援、療育支援計画の作成 ■児童発達支援（主に2歳前後～就学前のお子さま対象） ■放課後等デイサービス（主に小学校1～6年生のお子さま対象） 発達に特性のある子どもたちへ、個別および小集団での療育支援を行います。 運動・学習・生活動作など、成長段階に応じたプログラムを通して