児童発達支援管理責任者 - 千葉県八千代市 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給41万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給41万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 障害者支援 / 正職員 ・お子さまとのお関わりと、保護者との面談 ・個別支援計画作成、モニタリング。 ・チームへの専門的助言 ※管理者兼務なし（行政対応や事務的業務、職員マネジメント等の施設運営は代表が行います） ※判断に迷う場面や負担が大きい対応は、必ず代表がご一緒します チームで協力しながら一人ひとりのお子さまに合わせた支援を行っていただきます。 2時間の支援でしっかりお子さまと向き合い、少しでも良い一日を提供します。 「その子らしく、健やかに育つ」ための土台を整え、不安を抱えるご家族の支えとなり、未来を照らす存在でいることが私たちの仕事と考えています。 従事

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 児童発達支援管理責任者としての業務全般を担って頂きます◎ 障がいのあるお子さんの発達をサポートするお仕事です。 送迎業務があります。（運転が苦手な方はご相談ください） ・個別支援計画書の作成 ・保護者面談 ・日常生活に必要な訓練 ・創作的活動、作業活動 ・地域交流の機会の提供 ・余暇の提供 ※業務の変更範囲:会社の定める業務 ※雇用期間の定めなし ※転勤の可能性：あり ※転勤範囲：当法人各拠点地（八千代市） 勤務先 社会福祉法人翠燿会 放課後等デイサービス グリーンヒルキッズ 勤務地 〒276-0029 千葉県八千代市村上南1

仕事内容【仕事内容】 2025年夏に開設予定の【るくまむABA療育 八千代緑が丘ルーム】にて、スーパーバイザーの補佐役として、親御様との面談、ヒアリング、支援計画作成補佐、直接支援等を担当頂ける児童発達支援管理責任者候補を募集致します。 現時点で、資格(保育士/幼稚園教諭/児童指導員任用資格等)取得後、常勤5年以上の直接支援経験(保育園・幼稚園・障害児通所支援事業所等の勤務経験)がございましたら、児童発達支援管理責任者としての勤務経験は問いません。 社内にはBCBA（行動分析士）が常駐しておりますので、研修が充実しておりABA（応用行動分析）未経験でも心配無用です。 当事業所の療育は、アセスメ

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 障害者支援 / 正職員 障がい児童と遊ぶ、身体介護、教材作成補助等、法人業務 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更あり（八千代市内） 勤務先 特定非営利活動法人にじと風福祉会 障害児者施設 にじと風 勤務地 〒276-0046 千葉県八千代市大和田新田453-126 業種・サービス形態 障害者福祉施設 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 障がい児童と遊ぶ、身体介護、教材作成補助等、法人業務 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更あり（八千代市内） 給与 月給：270,000円～270,000円 給与詳細 昇給 年1回 資格手当 10，0

勤務時間・週4日勤務(週休3日) ・勤務シフトは日勤のみです。

仕事内容[仕事内容] 八千代台駅から 【徒歩2分】の場所にある 児童発達支援施設にて、 リニューアルオープニングスタッフ 募集です。 週32時間勤務の 児童発達支援管理責任者として、 ワークライフバランスを充実させながら、 未就学の子どもの発達支援をする スタッフを募集しています。 *…………… 〇 週32時間勤務、週休3日制。 〇 児童発達支援施設だから 日勤のみで、土日祝は完全休み。 〇 好立地で八千代台駅から徒歩2分。 〇 自転車通勤可で無料駐輪場完備。 〇 WEB面接OKで気負わず応募可能。 〇 もちろん性別は不問で、 男性女性活躍できます。 〇 重い物を持つ作業はなく、 カ

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 児童発達支援管理責任者としての業務全般を担って頂きます◎ 障がいのあるお子さんの発達をサポートするお仕事です！ ・送迎業務(苦手な方はご相談ください) ・個別支援計画書の作成 ・保護者面談 ・日常生活に必要な訓練 ・創作的活動や作業活動 ・地域交流会の機会提供 ・余暇の提供など ※従事すべき業務の変更あり: 会社が定める業務 ※就業場所の変更なし 勤務先 社会福祉法人翠燿会 放課後等デイサービス グリーンヒルキッズ・ジュニア 勤務地 〒276-0042 千葉県八千代市ゆりのき台1-2-3角崎ゆりのき台ビル2階201 業種・サ

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 障がい児童と遊ぶ、身体介護、教材作成補助等、法人業務 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更あり（八千代市内） 勤務先 特定非営利活動法人にじと風福祉会 障害児者施設 さくらいろの風 勤務地 〒276-0046 千葉県八千代市大和田新田257-64 業種・サービス形態 放課後等デイサービス 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 障がい児童と遊ぶ、身体介護、教材作成補助等、法人業務 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更あり（八千代市内） 給与 月給：270,000円～270,000円 給与詳細 昇給 年1回

仕事内容■メインキャッチ 児発管／正社員／月給30万円～！／残業ほぼなし定員10名／ブランクOK！／年齢不問／ネイルOK！ 【jb658606】 ■コメント 児発管／正社員／月給30万円～！／残業ほぼなし定員10名／ブランクOK！／年齢不問／ネイルOK！ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 300,000円 ～ 350,000円 ■給与備考 【 給与補足】 ・基本給 209,986～254,984円 ・処遇手当 60,000円 ・固定残業代 30,014円～35,016円/15時間を超える

仕事内容【児発管兼管理者】多機能型施設 日祝休み保育・障がい福祉事業を多数展開中！毎年2000名以上の支援経験から生まれた寄り添う施設月給35万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～400,000円 【月給】350,000円～400,000円 <内訳> 基本給 200,000円～ 固定残業代 45,000円(20時間分/超過分は別途支給) 資格手当 45,000円 役職手当 35,000円 経験手当 10,000円 近隣手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限35,000円/月(車通勤の場合は別途規定あり) 昇給あり(

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須「子どもたちの未来に寄り添う」を、 ここで一緒に実現しませんか？ ／ 八千代台駅から徒歩6分の駅チカ☆彡 通いやすい放課後等デイサービスで 児童発達支援管理責任者として 働きませんか？♪ ☆彡おすすめポイント☆彡 ・月給30万円～35万円 ・シフトの柔軟対応可能です ・残業なし◎ ・経験不問／ブランクOK！ ・ネイルOK♪ ・服装/髪色も厳しい規定なし！ 保護者やお子さまに安心感を 持っていただける範囲で、 おしゃれも楽しんで勤務できます♪ 【応募要件】 児童発達支援管理責任者の研修受講済み、 または実践研修の受講資格がある方 【勤務時間】 開校日：1

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 訪問看護 / 正職員 医療的ケアが必要なお子さまとご家族を支える、多機能型事業所の立ち上げ業務です ◆主なお仕事 ・個別支援計画の作成（アセスメント／モニタリング／評価） ・医療的ケア児を想定した支援内容の検討 ・保護者対応、相談支援 ・医療機関・学校・相談支援事業所など関係機関との連携 ・スタッフへの助言・指導 ・事業所の運営管理（管理者業務） ・開設準備業務（体制整備、書類作成など） ○ 看護師と連携しながら支援を組み立てられる環境です ○ 立ち上げ期のため、裁量を持って働けます 勤務先 株式会社まち・ナース まちのナースステーション八千代 勤務地 〒27

勤務時間平日10:30～19:30（実働8時間） 学校休業日8:30～17:30（実働8時間） 休憩60分 その他も相談可能です。

仕事内容＜パートの児童発達支援管理責任者募集＞時給1,600円～／週5日勤務・曜日相談可／残業ほぼなし 下記業務を主にお任せします。 ■支援方法や療育内容の検討 ■ご家族様との面談 ■個別支援計画の作成 個別と集団の療育を主に行っている放課後等デイサービス事業所。 子ども達の「できた」を大切にし、褒める支援を実践中です！ 子どもも大人も明るく賑やかな職場であなたも一緒に働きませんか？ 児童発達支援管理責任者として充実して働ける環境を整えています。 残業もほとんどなく、プライベートも大切に続けられますよ。 応募方法： ［1］応募フォームよりご応募ください ↓ ［2］採用担当より面接日程の調整な

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 障害者支援 / 正職員 ＜直接支援業務＞ 就学前の発達に遅延または心配のあるお子様に、お子様の興味関心に沿った個別/集団療育を担当頂きます。（1回90分の個別セラピーを1日に3回程度） ＜児発管補佐業務＞ 徐々に親御様との面談/ヒアリング、スキルアセスメント、支援計画作成等の補佐を担当頂きます。 *現時点で、資格(保育士/幼稚園教諭/児童指導員任用資格等)取得後、常勤5年以上の直接支援経験(保育園・幼稚園・障害児通所支援事業所等の勤務経験)がございましたら、児童発達支援管理責任者としての勤務経験は問いません。 ※対象児童 ・自閉症スペクトラム ・ADHD(注意欠陥

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 AIAIRESTでは、従来の運動プログラム・学習プログラムに加え、新たに「グループプログラム」を実施し、集団活動を通じて、子どもたちの社会性・協調性・就学準備などの力を育む支援を行っていただきます。 3時間5分制の長時間プログラムを提供しており、子どもたち一人ひとりの成長を丁寧にサポートできる環境です。 また、利用者本人への支援だけでなく、ご家族の休息支援（レスパイト）にもつながる、やりがいのあるお仕事です。 【具体的な支援内容】 ・療育支援計画の作成 ・集団活動を中心とした療育支援 ・生活スキルや社会性を育てるプログラム運営 ・

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 児童発達支援・放課後デイサービス「Schritt(シュリット)」において、2歳から12歳のお子様への療育や、支援計画書の作成 ※請求業務なし 【対応想定業務】 ・送迎業務 ・保護者への相談支援 ・個別支援計画の作成 ・個別支援計画に基づく療育 ・必要に応じて、他の従業員への教育 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更あり：千葉県内 勤務先 株式会社Step By Step Schritt(シュリット) 勤務地 〒276-0033 千葉県八千代市八千代台南1-3-7センチュリーサニービル2F 業種・サービス形態 放課後等デイ

仕事内容児発管/正社員/月給30万円～/残業ほぼなし/定員10名/ブランクOK/年齢不問/ネイルOK 「子どもたちの未来に寄り添う」を、 ここで一緒に実現しませんか？ / 八千代台駅から徒歩6分の駅チカ 通いやすい放課後等デイサービスで 児童発達支援管理責任者として 働きませんか？ おすすめポイント ・月給30万円～35万円 ・シフトの柔軟対応可能です ・残業なし ・経験不問/ブランクOK ・ネイルOK ・服装/髪色も厳しい規定なし 保護者やお子さまに安心感を 持っていただける範囲で、 おしゃれも楽しんで勤務できます 【応募要件】 児童発達支援

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給40万円～/日祝休み・年間休日120日＆残業ほぼなし◎ 送迎なし/未経験歓迎！充実の研修で安心スタート＆成長を応援児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 401,123円～ 【月給】401,123円～ <内訳> 基本給 180,000円～ 固定残業代 94,013円(40時間分/超過分は別途支給) 資格・役職手当 80,000円 職能給 22,000円 処遇改善手当 25,110円 ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、3月・9

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 児童発達支援管理責任者として、 個別支援計画の作成と保護者対応を中心にお任せします。 ★具体的な業務 ・個別支援計画の作成 ・保護者様との面談（アセスメント・モニタリング） ・関係機関との連携 ・スタッフへの支援アドバイス ・療育のサポート → 児発管のコア業務が中心です ★業務の特徴 ・管理者と役割分担あり ・請求業務なし ・シフト作成なし ・ICTシステムで記録を効率化 ・支援計画と面談に集中できる環境 → 業務過多にならない体制を整えています ■支援スタイル ・マンツーマン中心の個別療育 ・学習支援メイン ・落ち着いた環境