ケアマネジャー - 兵庫県神戸市北区 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネージャー グループホームでのケアマネジャー業務 【ポイント】 ◆谷上駅から徒歩圏内! ◆車通勤も可能なグループホームでのお仕事です。 ◎少人数でアットホームな落ち着いた職場環境になっております。 ◎ご利用者が自分らしい生活をしていただけるような施設作りに取り組んでいます。 【雇用形態】 正社員 【就業先】 福祉施設(グループホーム) 【仕事内容】 グループホームでのケアマネジャー業務 ケアプランの作成・管理など ※介護業務もございます。 〇食事介助 〇入浴介助 〇排泄介助 〇レクリエーション 【応募資格・条件】 介護職員初任者研修・ホームヘルパー2級 必須経験 :

仕事内容兵庫県神戸市北区の「介護型ケアハウス ソラーレ」でケアマネジャーとして輝く未来を！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給235,000〜325,000円 ≪基本給≫ 160,000〜245,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:30,000円 処遇改善手当:40,000円 特定処遇改善手当:5,000円 夜勤手当:32,500円（5回分・6,500円/回） 住宅手当:上限20,000円 扶養手当:配偶者：15,000円 第

仕事内容兵庫県神戸市のグループホームでケアマネジャーとして働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給221,000〜255,000円 ≪基本給≫ 171,000〜175,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ケアマネ資格手当:10,000円 資格手当:20,000円 経験手当:20,000〜50,000円 計画作成担当者資格手当:10,000円 業務手当:10,000〜30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜

仕事内容[積極募集中] ケアマネジャー未経験からスタート職員多数・ケアマネジャーに挑戦したい方オススメです！ 在宅で生活をされている要介護者に対し、相談業務や適切なケアプランの作成を行っていただきます。 ご利用者やご家族としっかりコミュニケーションを取ることが大切です。 高齢者が安心して過ごして頂くために 相談支援を行うやりがいのある仕事です♪ 先輩職員がしっかりと指導しますので、一緒に活躍しましょう！ 【採用予定人数】1名 この求人のアピールポイント ・年休120日以上 ・平均有給取得日数 14.9日 ・実働7.5時間 ・賞与年3回（4.095ヶ月以上 ※75万円～138万円程） ・医

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【花山駅】居宅介護支援事業所でケアマネージャー★駅チカ＆マイカー通勤OK★賞与は嬉しい年3回♪週休2日でメリハリ勤務！ ●有馬線「花山駅」徒歩3分とアクセス便利な好立地！車通勤も可能で通勤らくらく♪ ●育児中の方も働きやすい環境ですよ◎ ●日勤のみ年間休日110日！賞与は嬉しい年3回！モチベーション高く働けますね！ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月給217,

仕事内容地域の安心を支える「北鈴蘭台あんしんすこやかセンター」で主任ケアマネージャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給247,000〜332,000円 ≪基本給≫ 220,000〜260,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 調整手当:15,000〜55,000円 資格手当:介護支援専門員＋社会福祉士：15,000円 介護支援専門員：10,000円 処遇改善手当:2,000円 住宅手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年

仕事内容≪介護兼ケアマネジャー（正職員）≫★資格を活かして働きませんか？★保育園併設の施設です！ 介護型ケアハウスご利用者への日常生活における介護・ケアマネジャー業務全般 ・食事、入浴、排せつ、レクリエーション等の日常生活のサポート など ・ケアプラン作成、ケアカンファレンスの開催 など （※認定調査員業務はありません） パソコンやタブレットから記録を入力する「ケアカルテ」を導入し、 職員の働きやすい環境も整えています！ 「業務の変更の範囲：法人の定める業務及び出向先の定める業務」 ＼ケアマネジャーの資格、介護経験を活かしてやすらぎ福祉会で働きませんか？／ 「やすらぎ福祉会」は、 神戸市・

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ケアマネジャー/フォロー体制◎未経験もベテランも活躍中！研修・フォロー体制も充実！上場企業でケアマネとして正しい知識と経験を得てスキルアップ！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ■ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務 ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、 給付管理に関する業務も行っていただきます。 高収入/資格取得支援あり/社会保険加入/賞与あり/自動車免許不要/ＷＥＢ面接会 求人ID 886900

仕事内容主任ケアマネジャー（管理者候補）の募集です。 高齢の介護保険利用者のケアプランの作成。サービス事業所との連絡調整。国保連への請求業務など。事業所の管理・運営。 ※管理者経験なし、ブランクありの方も応募可 ＊業務の変更はありません。

仕事内容≪介護兼ケアマネジャー（契約職員）≫★資格を活かして働きませんか？★保育園併設の施設です！ 介護型ケアハウスご利用者への日常生活における介護・ケアマネジャー業務全般 ・食事、入浴、排せつ、レクリエーション等の日常生活のサポート など ・ケアプラン作成、ケアカンファレンスの開催 など （※認定調査員業務はありません） パソコンやタブレットから記録を入力する「ケアカルテ」を導入し、 職員の働きやすい環境も整えています！ 「業務の変更の範囲：変更なし」 ＼ケアマネジャーの資格、介護経験を活かしてやすらぎ福祉会で働きませんか？／ 「やすらぎ福祉会」は、 神戸市・小野市で特別養護老人ホームな

勤務時間▼勤務時間詳細 8：30～17：30の間で1日2時間以上 （※週2日以上勤務できる方） ※時間、曜日等の応相談

仕事内容【仕事内容】 居宅サービス計画書の作成 ご利用者サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【ケアプラン担当件数】 目標40ケース（標準35ケース） ・内部サ高住施設17～20ケース ・外部居宅17～20ケース 【内部サ高住施設】 リブウェル西大池、リブウェル西大池WEST、よつ葉ホーム三田 【目標配置数】 3名 雇用期間：6ヶ月（原則更新） 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 ケアプラン笑楽 岡場

仕事内容【仕事内容】 居宅サービス計画書の作成 ご利用者サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【ケアプラン担当件数】 目標40ケース（標準35ケース） ・内部サ高住施設17～20ケース ・外部居宅17～20ケース 【内部サ高住施設】 リブウェル西大池、リブウェル西大池WEST、よつ葉ホーム三田 【目標配置数】 3名 【給与詳細】 ・主任介護支援専門員の場合 325,720円～ ・基本給 201,100円 ・資格手当 35,000円 ・職能手当 20,000円 ・地域手当 7,000円 ・職務手当 62,500 円（固定時間残業代31時間

仕事内容未経験から始められる！あさひケアサービスで安心のケアマネジャー職に挑戦 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給245,000〜262,500円 ≪基本給≫ 225,000〜242,500円 ≪手当≫ 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、16時間分の固定残業代として20,000円支給。超過分は別途支給。 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ≪昇給≫ 5,000〜8,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市北区のケアセンター ■メインキャッチ ケアセンターの主任ケアマネジャー/安定の企業!大手グループの主任ケアマネジャー求人! ■コメント 兵庫県神戸市北区ケアセンターの主任ケアマネジャーのポジションを募集中！ ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアセンターの主任ケアマネジャー ■仕事内容 在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 ≪仕事例≫ 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関との連絡調整 等 ■その他、給付管理業務、認定調査業務

仕事内容介護施設勤務のケアマネージャーを新たに採用します。安心して長く働ける就業環境です。 安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして幅広くご担当いただけます。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。あなたの力をお貸しください。

勤務時間(1)8時45分～17時15分 又は 9時 00分~17時 00分 の間の6時間程度 ＊短時間勤務可 ＊シフト制

仕事内容施設でケアマネージャーとしてスタートしませんか。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格手当の対象となります。 ご利用者の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。 チームワークがよく、相談しやすい体制です。記録・報告・連携を丁寧に行い、品質を保ちます。まずはお気軽にご応募ください。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 243000~263000円 賞与：年2回（3ヶ月） 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市北区有野台7丁目19-1 【アクセス】 三田線五社 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険

仕事内容【仕事内容】 在宅で生活をされている要介護者に対し、相談業務や適切なケアプランの作成を行っていただきます。 ご利用者やご家族としっかりコミュニケーションを取ることが大切です。 高齢者が安心して過ごして頂くために 相談支援を行うやりがいのある仕事です♪ 先輩職員がしっかりと指導しますので、一緒に活躍しましょう！ 【採用予定人数】1名 【見学相談可能】まずは、ご希望の日時をご相談お願いします 事業所の雰囲気は？業務内容は？勤務時間は？・・・など、 エントリー前の見学可能です。 ＜相談窓口＞ 関西採用センター 電話番号：0797-26-6630（平日9時～17時30分） お気軽にご相談

仕事内容鈴蘭台駅徒歩約3分【高収入×安定】月給34万5,000円以上◎勤続賞与あり◎ケアプラン件数に応じた技能手当あり！ケアマネとして成長できる環境！ ■ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務 ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、 給付管理に関する業務も行っていただきます。 ＜ケア21の居宅介護支援＞ ケアマネジャー(居宅介護支援)は、ご利用者様とご家族様のご要望を伺い、生活環境や問題点を考慮してケアプランの作成をして頂きます。 ＜技能手当について＞ 担当プラン件数が25件を超えた場合に支給対象となります。 当社では平均で40.7件のプランを担当しており、手当の平均額はおおよそ