労務管理 - 愛知県西尾市 の求人・仕事・採用

仕事内容労務事務 経験がない方でも安心してください。 入社後は、労務の基礎知識やシステム操作の研修があり、 先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。 少しずつ業務に慣れ、できることが増える喜びを実感できます。 「給与が正確に支払われること」「社会保険手続きがスムーズに進むこと」 といった社員の安心につながる仕事だからこそ、 一つひとつの業務が会社全体の信頼につながります。 【仕事内容】 メリット盛り沢山 未経験OK 丁寧な研修あり 社員のサポートを通じて会社全体に貢献できる 安定したバックオフィス業務で長く働ける 残業少なめ・ワークライフバランスも◎ 事務スキルを幅広く身につけら

仕事内容株式会社ＡＰＡコーポレーション 総合職（事務・人事）／未経験歓迎／土日祝休み／賞与年2回 【求人要約】 【確かな信頼】珪素市場においてシェア9割を実現！ 【給与】スピーディーな昇給・昇格可能賞与年2回 【働き方】土日祝休／5日以上の連休有／残業月10h 美容と健康を支える『水溶性珪素』の原料メーカー 会社と社員を支える事務・人事メンバーの募集です！ 当社は、健康や美容の分野で注目されている『水溶性珪素（けいそ）』の原料メーカー。 飲料などで話題の“シリカ”と聞けば、多くの方が聞き馴染みがあるかもしれません。 確かな機能性と安全性を誇り、今では珪素市場においての【シェア9割】を実現！

仕事内容人事・採用活動 法令関係各種届出 社員教育関係 ※労働基準法他、各種法令の勉強の必要があります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【学歴】高卒以上 【必須スキル】 ・普通自動車免許 ・何からしらの人事労務経験 【職種名】 人事労務【愛知県西尾市※車通勤OK】 【仕事内容】 会社の全部署、全社員と関わることができます。130年の老舗企業の業務基盤を支えている業務です。地道で煩雑な業務もございますが、その積み重なりが同社の長い歴史をつくっています。 ・同社で採用しているMJS社の勤怠管理システム「クロノス」の管理 ・社員の入退社手続き、毎月の勤怠管理及び労務管理を行っていただきます。 ・社員の労務管理・備品の発注に関わる事務作業 ・社内制度改定 ※顧問社労士が給与計算や社保業務は実施しているので、社

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ※下記いずれかの要件を満たす方 ・労務管理（人事・給与・勤怠など）システムの知見がある方(IT業界出身も歓迎です) ・給与計算や勤怠管理などの労務関係のご経験のある方 ・人事制度の企画・運用のご経験がある方 【歓迎要件】 ・人事給与システム「OBIC7」の導入・運用のご経験 ・勤怠システム「勤次郎」の導入・運用のご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～39歳 （ 法令により特定年齢層の就業が禁止又は制限されているため ） 【職種名】 【西尾/人事労務】トヨタ系Tier1部品メーカー 現場の声を形にする。自分も大切にされる環境です。 【仕事内容】 【

仕事内容[募集背景組織強化に伴う人員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 本社にて労務業務全般に携わっていただきます。 【具体的には…】 ・給与計算 ・勤怠管理 ・保険手続き 等 【HUREX求人担当コメント】 西尾市内で、愛知労働局認定「AICHI WISH」を5番目に取得！ 公的機関から認められた「働きやすい職場の証」。現在もなお、働き方改革推進中です！ ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,残業少なめ(20時間未満),転勤なし,正社員,設立10年以上の会社,車通勤可 25歳～40歳の方が活躍中！ JOBID：65459

仕事内容[募集背景組織強化を図るため、人材を募集します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 当社の管理部門にて、人事・労務・法務業務、全般をお任せします。 【具体的には…】 ・人事系業務（教育研修、採用活動、評価制度運用、社内規程整備 等） ・労務系業務（勤怠管理、給与計算、社会保険手続、入退社手続 等） ・総務系業務（株主総会、取締役会運営、内部通報制度運営 等） ・法務系業務（契約書チェック、コンプライアンス関連業務、法令対応 等） 等 【HUREX求人担当コメント】 適性に合わせて、できる範囲からお任せしたいと考えております。 経営に近いポジションの為、非常に遣り甲斐があると思います。

仕事内容愛知県西尾市の事務員 (正社員) | 有限会社 シゲオコーポレーション ▼仕事内容 ・経理 ・給料計算 ・労務管理 ・コンタクト販売、接客 ・その他事務全般※社用車にて銀行等に行ってもらうこともあります。 変更範囲：変更なし (愛知県西尾市) ▼職種 事務員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給197000〜213500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（23.3日）)194000〜210000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (固定残業代)3000〜3500円 (固定残業代特記事項)時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定

仕事内容新規開設拠点につき、2名採用予定です！ 運行管理資格をお持ちの方！資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。リアルタイムで運行状況がわかります 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認し、 乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。 またお客様とやり取りを行うのも運行管理者の仕事です。 荷物とドライバーをマッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。 社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、 営業所の従業員を一番大切に

仕事内容人事スタッフ 採用活動や社員対応、労務管理など、人事の仕事は会社運営に欠かせない重要な役割。 一人ひとりの社員と向き合いながら、働きやすい環境を整えていくやりがいがあります。 未経験の方でも大丈夫。 入社後は先輩スタッフが丁寧にサポートし、業務を通して人事の基礎から学べる環境です。 経験者の方は、これまでのスキルを活かし、より幅広い業務や仕組みづくりにもチャレンジできます。 【仕事内容】 未経験大歓迎 先輩社員がサポートします 【働きやすさのポイント】 ワークライフバランス重視 残業は少なめで、オン・オフのメリハリをつけて働けます。 働きやすい職場環境 人間関係が良く、

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 「全員内定を出したい！」離職率3%★プロジェクト管理事務/大型連休あり/面談1回だけプライム上場 *Native Japanese speaking skill is required. ★39歳までの方限定！未経験者を積極採用！ ◎離職率は3％！その秘訣は「働きやすさ」 年間休日は業界の中でも長めの118日。東証プライム上場グループだからこその環境・待遇という面だけでなく、働く仲間たちの優しい人柄も定着率の高いポイントです。 ◎未経験からでもビッグプロジェクトに携わることができる 国内最大級の案件数を取り扱っている当社では、未経験でも誰もが知っている大きな現場で働くこと

仕事内容【オープニングスタッフ！】あなたの経験をフルに活かせる大型ドライバーのお仕事です！ 未経験でも安心／昇給・賞与年２回／特別賞与あり／定着率高め／休みをとりやすい環境／安全な新車を大量導入／徹底した労務管理 大型トラックに乗務し、長距離輸送をお任せします。夜間帯の業務が中心で、ほとんどが高速道路の走行です。取引先は大手企業を中心に全国800社以上！大半が定期便が業務も安定しています。業務拡大のため、積極採用中！車両全台に自動ブレーキ付きで安心です。運転支援システムも搭載で快適に長距離運転ができます。 【お客様より従業員を大切に】 当社は「お客様よりも従業員を大切にする」という経営方針です。

仕事内容・労働管理やドライバーの発着点呼、車両点呼を行う。 ・配車台帳を基に勤務日数、休日、時間外の労務管理をはじめ、ド ライバーの健康状態や車両、道路状況などの確認をする。 ・車両の定期点検や車検の手配、日常点検、タイヤ交換などの車両 管理を行う。 上記の業務への補佐をお願いします。 先輩の指導のもとＯＪＴで少しずつ仕事を覚えていきます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【オープニングスタッフ募集！】従業員を大切にする会社、転職を考えている方、まずはご応募を！ 運行管理資格をお持ちの方！資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。リアルタイムで運行状況がわかります 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認 し乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。またお客様とや り取りを行うのも運行管理者の仕事です。荷物とドライバーをマ ッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 【お客様より従業員を大切に】 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。社長以下、経営陣

仕事内容【柿安本店 口福堂】は、店内で手作りされた「出来立て」の商品 が魅力の和菓子店です。今回の募集はＳＶ職。複数店舗の運営を 担い、販売計画立案や人財育成を通じて、店舗経営に携わります。 まずは現場で和菓子製造や店舗運営から学ぶことができます！ ～仕事内容～ ◆販売計画（商品展開などの販売戦略を立案） ◆販促企画（施策を企画・実行） ◆新商品アイデア提案（商品開発チームへの提案） ◆その他（衛生管理、労務管理、指導、予算の策定）など 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容[募集背景総務経理部門の強化の為 [転勤の有無無し [仕事内容]： 本社にて、総務経理を担当していただきます。 【具体的には…】 ・仕訳計上、経費精算、請求書発行、入出金管理 ・予実管理 ・日次、月次、期次、年次決算および部署のマネジメント ・財務分析、企業価値算出 ・金融機関折衝対応・業者対応 ・税務申告業務、税理士・社会保険労務士対応 ・安全管理、ISO事務局 ・事業計画書、改善計画書の作成（各事業部門ヒアリング、取りまとめ、調整作業など）および進捗管理 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件残業少なめ(20時間未満),転勤なし,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以

仕事内容＼平均月収45万円・月100万円超えも！／ 人に寄り添う仕事だから“明るさ”と“誠実さ”が活きます！ 仕事内容： 全国に120拠点以上展開するホットスタッフグループ。 あなたには、新規営業、ルート営業、派遣スタッフさんの労務管理全般の業務をお任せします！ ＜具体的には＞ ・新しい取引先企業の開拓と条件のすりあわせ ・企業さんのニーズに合わせた人材派遣・紹介のご提案 ・企業さんと派遣スタッフさんのマッチング ・既存のお取引先企業さんへのサポート ・派遣スタッフの勤怠管理や定期フォロー ・ノルマなし！目標は自分で決定！ ノルマは一切なく、自分のスキルやペースに合わせて目標設定を行えます。現実

仕事内容株式会社伊藤宝石店 【西尾市】ブランク歓迎/30～50代活躍！正社員＊店長候補(シチズンなど時計/宝石販売)残業ほぼ無 【仕事内容】 【西尾市】ブランク歓迎/30～50代活躍！正社員＊店長候補(シチズンなど時計/宝石販売)残業ほぼ無 【具体的な仕事内容】 ◎創業65年の地元に密着し愛される企業/地元で腰を据えて働いていきたい方に ◎インセンティブ制度あり/年収アップを転職理由として考える方に ◆採用背景 今後のさらなる事業拡大に向けての人員強化のための募集です。 ◆職務内容 ・店舗にご来店のお客様の接客 ・店舗スタッフのマネジメント・育成 ・労務管理（店舗スタッフのシフト作成） ・年

仕事内容 ＼静岡県シェアトップクラス！「パルモ葬祭」の葬祭ディレクター／ ・【月給25〜33万円】頑張り次第で年収400万円以上も十分に狙える好待遇 ・夜間勤務・宿泊なし！専門スタッフとの分業制で「日勤メインでの勤務」を実現！ ・未経験から“究極の接客業”へ。外部講師によるOJTなど充実の育成支援 ・1分単位の残業管理。クリーンな労務環境で地元に根ざして働く ・葬祭ジョブから採用実績多数！ ■頑張りを正当に評価する給与・キャリア体系 月給25万円からのスタートに加え、法事手当や目標達成報奨金など、自身の頑張りが直接給与に反映される仕組みが整っています。 入社5年目で主任（年収420万円）、8年目で支店

仕事内容【未経験歓迎】建設プロジェクトのサポート業務/首都圏/賞与2回/入社研修充実！資格取得の補助あり ▼仕事内容 【この求人のポイント】 ・未経験OK！ ・PCスキルがなくてもOK！研修が充実しており、基礎からビジネスマナーも学べます！ ・上場企業グループで、福利厚生も充実! ・年間休日125日！社員定着率97％！ ＜サポート事務の仕事内容＞ ■スタッフの労務管理 ■書類や図面、資料等の整理・作成・保管 ■日報や報告書等の作成支援・整理 ■各種データの入力作業 ■プロジェクト全体の進捗管理 まずはデータ入力などの作