愛知県豊明市の労務管理の求人・仕事・採用

勤務時間【シフトパターン】 10時00分～16時00分 09時00分～15時00分 09時00分～18時00分 10時00分～17時00分 ☆勤務時間帯、出勤日数はご相談可能です。 ☆残業なし、平日のみの出勤です。 ※9時～18時の間で1日5時間以上で勤務時間等は相談させていただいております。

仕事内容仕事内容 ★☆未経験ＯＫ！社会保険手続き業務・給与計算業務☆★ 弊社は、「人事労務管理・労働法務に強い」社会保険労務士法人です。 ・労働社会保険手続業務 ・給与計算業務(専用ソフト入力) ・データ入力業務 ・郵送や発送業務 など 先輩スタッフのサポートに付くことから始め、 経験を重ねて知識を習得していくことができますので、ご安心ください！ 【長く続けられるポイント】 ・ご家庭の都合に合わせてお休み調整可能 ・扶養枠OK ・未経験、ブランクOK ・昇給年1回 ・交通費支給【社内規定あり】 ・マイカー通勤OK ・フルタイムで働きたい方も大歓迎です♪ ・残業ほぼなし ・土日祝休み ・夏季休暇 小さい

仕事内容土日祝休みで年間休日125日／充実の専門研修あり／未経験歓迎／施工管理補助／31123229 【仕事内容】 大型建設プロジェクトにおけるサポート事務やアシスタント業務をお任せします。重い資材を運ぶような体力仕事は一切ありませんのでご安心ください ・未経験からプロを目指せる安心のスタート 入社後は建設業界に特化した専門の研修施設で、基礎からしっかり学べる環境をご用意しています。多くの未経験者を育ててきた実績のあるカリキュラムなので、知識がゼロの方でも安心してスタートできます。 ・段階的なステップアップ 現場配属後は、工事の記録写真の整理やスケジュールの確認といったサポート業務から少しずつ

仕事内容【未経験歓迎】建設プロジェクトのサポート事務/首都圏/賞与2回/入社研修充実！資格取得の補助あり ▼仕事内容 ＜サポート事務の仕事内容＞ ■スタッフの労務管理 ■書類や図面、資料等の整理・作成・保管 ■日報や報告書等の作成支援・整理 ■各種データの入力作業 ■プロジェクト全体の進捗管理 まずはデータ入力などの作業から慣れてきたらスケジュール管理等もお任せいたします！ チーム体制なので困ったことはすぐ聞ける＆難しいことはなく、研修制度も整っているので未経験の方も安心して応募してください！ ★1日の流れ★ 8時：出社/スケジュールの確認 ↓ AM：資料作成など ↓ 12時：

仕事内容愛知県豊明市の清掃業務管理のエリアリーダー（名古屋豊明エリア） (正社員) | タイガー総業 株式会社 ▼仕事内容 【職務内容】管轄する病院やオフィスビル、ホテルなどの清掃業務 ・パートスタッフの管理（マネジメント）【主な業務内容】各施設の清掃／スタッフの採用 ・教育（仕事の進め方、ルール、マナー、安全等を教えます）／スタッフの労務管理（自分のキャラを活かしてメンバーの指揮を高めるのがポイント）／資機材管理（モップ ・ほうき ・ふきん ・掃除機 ・洗浄 ・制服等の管理 ・手配）／仕事の工程管理／お客様との打ち合わせ ・折衝変更範囲：会社の定める業務 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状

仕事内容年間休日125日／土日休み／充実の研修制度でゼロから手に職を／未経験から始めるプロジェクト管理補助／00723229 【仕事内容】 商業施設やマンション、病院など、さまざまな建物を造るプロジェクトを裏から支えるサポート業務をお任せします。 重い資材を運んだり、実際に建設作業を行ったりすることは一切ありませんので、未経験の方もご安心ください。 ■入社後のステップ ・まずは同期と一緒に基礎研修を受講 専門の研修にて、業界の基礎知識やビジネスマナーから丁寧に学びます。未経験からスタートする仲間がたくさんいるので心強い環境です。 ・現場での実践スタート プロジェクト先に配属後は、先輩社員がしっか

仕事内容未経験から3年の手厚い育成／総合職／年間休日127日／初年度年収400万以上／男女とも育休取得率100％／33123229 【仕事内容】 将来の拠点のリーダーである「営業所長」を目指し、お客様のライフプランを支えるアドバイザーたちのマネジメントや組織運営を担っていただくお仕事です。 入社後は以下のようなステップで、無理なく業務に慣れていただけます。 ・最初の3ヶ月は専用の研修施設にて、ビジネスマナーや金融知識の基礎を同期と一緒にイチから学びます ・その後は配属先の営業所にて先輩社員のサポートのもと、お客様対応などの実体験を通じて少しずつスキルを磨きます ・並行して採用ノウハウや労務管理とい

仕事内容法人を管理運営する総務事務職員募集！ 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: ◆総務・人事労務：職員の勤怠管理、入退社手続き、備品管理など ◆経理補助：日々の伝票入力や小口現金管理など ◆運営サポート：施設運営が円滑に回るための事務手続き全般務課業務 資格: 資格不問 勤務時間: 8：30～17：30（休憩60分） コアタイム 10：30～19：30（休憩60分） 月1回程度 8：30～19：30（休憩60分） 月1回程度 8：30～15：30（休憩60分） 月1回程度 8：30～12：30（休憩なし） 月1回程度 休日・休暇: シフト制の為休日はシフトにより異なります 特徴: 未経

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 【前後駅】ケアタウン豊明【有料】 【仕事内容】 〈 事務所の運営及び労務管理事務等 〉 ・利用者様及びご家族との調整相談業務等 ・スタッフのフォロー等 （現場に入っていただくこともあります。）【前後駅】ケアタウン豊明【有料】 有料老人ホーム 介護士（管理職） もちろんです。以下に「事務所の運営及び労務管理事務等」、「利用者様及びご家族との調整相談業務等」、「スタッフのフォロー等（現場に入っていただくこともあります）」という業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 事務所の運営及び労務管理事務等 特徴 事務所の運

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・銀行・信用金庫での勤務経験を10年以上お持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 主体的に行動できる方 【職種名】 【愛知】人事総務＜銀行・信金出身の方へ＞ 【仕事内容】 転勤無し／福利厚生充実／銀行・信金出身者活躍中 【職務概要】 人材採用・人事評価など人事面をメインとして人事・総務・資金管理全般を担っていただきます。将来的には管理職としてご活躍いただくことを期待しています。 【職務詳細】 ・採用活動（応募者とのやり取り、採用面接など） ・人事評価制度の運用と

仕事内容株式会社ナカシマ 【人事総務】銀行・信金出身の方◆管理職候補◆自動機メーカー ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 採用活動や人事評価制度の運用を中心に、経理管理や労務管理など、幅広いバックオフィス業務をお任せします。人事・総務・資金管理全般を担当いただき、将来的には管理職としての活躍を期待しています。 採用活動（面接等） 人事評価制度の運用改善 経理業務の管理 ・労務管理 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める業務 【給与】 月給350,000円～450,000円 ※経験・

仕事内容未経験から月収23万円以上。資格も手に入る、安定のリサイクルワーク。 東海3県を中心に、製造現場や解体現場などから出る金属スクラップ回収し、選別・出荷を行っています。 ・フォークリフトや重機を使った積み下ろし作業、お客様の誘導 ・選別作業（クレーン設備使用、手選別） ◎経験がない方でも丁寧に指導します ◎大型免許・フォークリフト・玉掛け免許をお持ちの方は優遇 ◎安全・労務管理を徹底しており、安心して働ける環境です 「体を動かす仕事がしたい」「手に職をつけたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな想いをお持ちの方に、ぴったりのお仕事です。 創業60年以上、金属リサイクルを通じて社会を

仕事内容豊明駅徒歩4分、車通勤もOK◇キャリアアップで高収入を狙える♪＜医療法人のバックオフィス業務をお任せ＞1食380円の食事補助あり★【豊明市、豊明駅、有床クリニック、総務・運営総合職、正職員】 事務経験を活かして、医療法人の将来を担うコアメンバーへ◎見学や業務説明会も実施しています☆＼20代・30代の男性スタッフも活躍中マネジメント経験ゼロから始める「次世代リーダー候補」★ ◆職種 総務・運営総合職 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給33万8000円～40万3000円 ※月給には、職務手当2万5000円、住宅手当1万円～2万円、管理手当10万5000円～12万

仕事内容 ︎誰でも初めは未経験 ︎ 当社は未経験から事務全般を学べるよ♪そんな私も未経験からスタートしました！ (というより事務未経験ではどこも雇ってくれず人創が拾ってくれました笑) なので、特別なスキルや資格は一切不要！ 頑張りたい気持ちだけ持っていればぜひご応募を 面接もWEBでOK！内容も一方的な質問形式ではなく簡単に言うと<企業説明会>がメインなのでお気軽にご参加くださいませ！(服装や髪型は自由！ただ担当者も人なので参加態度だけは気をつけてね♪) 前置きはこれくらいにしてお仕事内容は下記にて 一括りに事務といっても職種はさまざま。 『労務』 入退社の手続き・勤怠管理・法定三帳簿の作成・就労

仕事内容ようこそ！株式会社人創へ この度は当社求人にご応募いただきありがとうございます。 お仕事内容についてご案内申し上げます。 ︎誰でも初めは未経験 ︎ 当社は未経験から事務全般を学べます！ 事務といっても分野はさまざま。 『労務』 入退社の手続き・勤怠管理・法定三帳簿の作成・就労規則や福利厚生の管理etc 『経理』 請求書の作成・入出金や各帳簿への記帳・給与計算・税金関連etc 『法務』 従業員に向けた雇用契約等・取引先との契約関連・コンプライアンス推進・社内規定の整備・紛争への対応etc 『営業事務』 営業部門の業務サポート・資料作成・電話やメールでのクライアント対応・来客対応etc

仕事内容株式会社ナカシマ 【豊明市※転勤なし】＜銀行・信金出身の方へ＞人事総務※未経験可／管理職候補◆自動機・専用機メーカー 【仕事内容】 【豊明市※転勤なし】＜銀行・信金出身の方へ＞人事総務※未経験可／管理職候補◆自動機・専用機メーカー 【具体的な仕事内容】 【転勤なし／職種経験不問！銀行・信金出身者活躍中／自動車部品製造の自動機・専用機メーカー／事業成長をバックオフィスからサポート／アイシンなど大手企業と直取引】 ■仕事内容 機械設計から据え付けまで一貫して行える生産体制を強みとし、その体制が評価され株式会社アイシンなどの大手企業と直接取引を行っている当社にて、人材採用・人事評価など人事面

仕事内容■10tウイング車による自動車部品の地場配送・2交代制 ● 10tウイング車で、愛知県豊田市エリアの工場間・構内へ自動車部品を配送します。 ● 1日の配送件数は1～5件で、1日2便の運行です。毎日同じエリアを走るため、ルートに慣れやすいです。 ● 荷物はパレット積み中心で、フォークリフトを使用するため手積み手降ろしはありません。 ● 余裕のある配車で、身体に無理なく安心して運転に専念できる環境です。 ＼大型トラックとフォークリフトの経験を活かし、毎日家に帰れる地場配送です／ ー 大型ウイング車ドライバー・地場・部品配送・2交代制・正社員【月30~37万・賞与あり・月6~10日休み】 ー 【ポ

仕事内容【応募資格】 [必須] 銀行・信用金庫での法人融資の経験がある方 【職種名】 総務・経理部門 管理職候補（豊明市／金融法人営業経験を活かせます／年収600～800万円） 【仕事内容】 総務・経理部門の管理職として経営に近い立場で実務・マネジメントを担っていただきます。これまでの金融機関での法人営業経験を活かし会社のこれからを支えるポジションです。 自動車製造の分野で使われる各種自動機・専用機の設計から施工までを手掛けるメーカーでの募集です。 ＜具体的には＞ ・総務部門（採用、労務、人事評価、諸規定改廃、庶務、会議体管理など） ・財務部門（経営計画資料取りまとめ、資金繰、資金調達、金融機関対応

仕事内容◎主な仕事内容は、調理と接客です。 当社では手づくりの料理を提供していますので、包丁で野菜を切ったり、から揚げを仕込むところから始まります。 未経験の方でも、店長や先輩が各ポジションごとに教えていきますので、確実に覚えていくことができます。 ※マニュアル動画もあり、自分で学ぶこともできます。 【業務内容】 ・手作り調理（餃子場、鍋場、揚げ場、麺場、洗い場・仕込み） ・接客（案内、オーダー受け、料理提供、配膳、レジ、持ち帰り対応） ・清掃・衛生、シフト作成 ・発注、売上管理、コスト管理、労務管理、人材育成 【仕事の魅力】 店長になれば、店舗運営はもちろん経営ノウハウを身につけることができます

仕事内容■ 求人概要 【人・街・クルマ、信頼と絆を大切にする企業】 世界的トップブランドであるトヨタ車を扱う企業として 名古屋市、春日井市、日進市、長久手市、豊田市、みよし市に複数店舗を展開しており 創業から50年以上、お客様のカーライフをサポートしてまいりました。 多くのお客様と信頼と長きに渡る関係を築いていくことをスローガンに掲げ 従業員それぞれが、プロフェッショナルとしてのこだわり・技術を大切に 一人ひとりが会社の顔であるということを忘れず、日々努力をしております。 【働きやすさ◎従業員全員が笑顔になれる企業を目指して】 お客様に、より良いサービスの提供を行うためには、 従業員とその家

仕事内容株式会社オークワ ＜上場企業＞【愛知/知多エリア】グロサリー部門担当(チーフ) ★年休117日・連休5日取得可能 【仕事内容】 ＜上場企業＞【愛知/知多エリア】グロサリー部門担当(チーフ) ★年休117日・連休5日取得可能 【具体的な仕事内容】 プライム上場／150店舗以上展開／明確な評価制度／地域密着裁量／キャリアチェンジも可能 ★早ければ入社1年目から売場のマネジメントを経験できる可能性もあります。 ★お客様視点の売場づくりを中心に、現場発の工夫を歓迎する環境です。経験を積みながら段階的に判断領域を広げ、成果が評価に直結する実感を得られます。 ★若手からベテランまで継続的な成長をサポ