東京都大田区のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時30分 就業時間２：9時30分〜15時30分 就業時間３：10時00分〜16時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：・（１）～（３）は勤務時間の一例です。 ・ご自身の都合を考慮して、就業時間の調整が可能です。 ・１日の勤務時間は、ご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊夏季休業（お盆休み３日間） ＊年末年始休業（１２／２９～１／４）

仕事内容【ケアマネージャー（介護支援専門員）業務】 ・大田区（蒲田、大森地区中心）にお住まいのご利用者様のケアプ ランを行います。（目安、事務所から自転車で２０分エリア内） ・訪問の際には、基本的に自転車を使用します。 訪問エリアの地域特性として、平地です。 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・各介護サービス事業所との連携、調整業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務業務（請求業務） ◎勤務経験や能力に応じて直行直帰可等勤務時間調整制度あり。 ◎子育てや介護と両立しながら働ける柔軟勤務制度を導入。 ◎企業年金制度に加入できます。 変更範囲：なし

仕事内容介護老人保健施設をご利用のお客様のケアプラン作成・見直し及び生活指導 入所定員100名の施設です。 100名のお客様のケアプラン作成をお願いします。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：１日８時間、週１日以上勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 就業日数は応相談

仕事内容小規模多機能型居宅介護事業所にて、ケアマネージャー業務をお任 せ致します。ご利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、 「通い・泊まり・訪問」を組み合わせたケアプランを作成します。 ■具体的な仕事内容 ・ケアプランの作成・見直し ・ご利用者様、ご家族との相談、 ・アセスメント ■関係機関（医師・訪問看護・地域包括等）との連携 ■サービス担当者会議の実施 ■介護業務の補助（状況に応じて） ■記録作成、書類管理など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容東京都大田区の居宅介護支援事業（介護支援専門員／ケアマネージャー） (正社員) | ウィルソーシャルワークス株式会社 ▼仕事内容 地域の要介護認定を受けている高齢者の方々に、生活に必要な介護サービスを調整する仕事です。 ・ケアプランの作成 ・利用者情報のチェック ・サービスの調整 ・介護サービス報酬の計算など地域包括支援センター、医療関係の方々と連携を図りながら、在宅生活をチームで支えていく、やりがいのある仕事です。 「業務変更範囲：変更なし」 (東京都大田区) ▼職種 居宅介護支援事業（介護支援専門員／ケアマネージャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給236000〜34

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネージャー業務 【給与】 月収 260700~271200円 【住所】 東京都大田区仲六郷2-44-11 六郷地域力推進センター２階 【アクセス】 京急本線 / 京急空港線 / 東急多摩川線 / 東急池上線京急蒲田 / 六郷土手 / 蒲田 / 雑色 【必須資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【こ

勤務時間1) 日勤 08:30-17:30 休憩60分 4週8休シフト制 働く時間や日数はお気軽にご相談ください!

仕事内容主な仕事はご入居者様のケアプラン作成や生活相談です。 施設運営に関する事務業務や、施設長補佐業務全般も行っていただく場合もございます。 【具体的な仕事内容】 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・ご入居者様の生活相談 ・季節の行事や地域交流イベントの企画、実行 ・ご入居者様のご希望に沿ったサービスの実行など ・その他、施設運営に関する業務全般 《ケアマネージャーのある一日》 8:30 施設に出勤し、ユニフォームへ着替える 9:00 夜勤者から日勤者への申し送りに参加 9:30 朝食(食事介助)、ご入居者様の健康チェック 10:00 ご入居者様の居室巡回 12:00 休憩(一時間) 13:0

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容訪問介護のケアマネジャーとして、一人ひとりに寄り添う支援を形にする ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 訪問介護を支えるケアマネジャーとして利用者様に寄り添うお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護のサービスに関わるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様の生活を支えるケアマネジメント ・訪問介護サービスに関する調整業務 ・利用者様やご家族の状況に寄り添った支援 ・関係するサービスとの連携 ◆ 働き方について シフト制のため、勤務日や働き方を調整しながら業務に取り組めます。 利用者様の暮らしを支える訪問介護の現場で、

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 270000円 賞与：年 2回 【住所】 東京都大田区西蒲田6-21-4 【アクセス】 JR京浜東北線 / 京急本線 / 京急空港線 / 東急多摩川線 / 東急池上線京急蒲田 / 蒲田 / 蓮沼 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険なし/労災保険あり/健康保険なし/雇用保険なし/ 【施設詳細情報】 豊かな在宅生活を支

仕事内容◇主任介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・医師の訪問診療に同行し法定内での診療補助（往診車の運転あり） ・患者様、ご家族様のへ相談援助業務 ・新規患者様の受け入れ業務 ・ケアマネジャーや訪問看護師、病院のソーシャルワーカー等との地域連携業務 ・オンコール業務：平日1～2回/週、土日各1回/月程度（交代制） ＊業務範囲の変更：変更なし ＊就業場所の変更：変更なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ホームステーションらいふ梅屋敷で、あなたの経験を活かしませんか。 介護支援専門員として、ご利用者様一人ひとりの暮らしに寄り添い、最適な介護計画を作成する、まさに「生活のコンシェルジュ」とも言えるお仕事です。 日々の生活支援や、多職種との連携を密に行いながら、ご利用者様が安心して、そして自分らしく快適に過ごせる日々をサポートしていただきます。 また、施設での様々な活動を通じて、ご利用者様の笑顔を引き出すやりがいも感じられるでしょう。 駅からのアクセスも良い、利便性の高い立地で、整った職場環境のもと、あなたの専門知識とスキルをさらに磨き、共に成長していけること