東京都千代田区の就労支援の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社Yostar 【秋葉原】SNS運用担当※ブルアカ・雀魂など人気ゲームを多数運営／年休125日 【仕事内容】 【秋葉原】SNS運用担当※ブルアカ・雀魂など人気ゲームを多数運営／年休125日 【具体的な仕事内容】 【Yostar公式X(旧Twitter)・YouTubeなどのSNS運用をお任せ！／年間休日125日／髪型・服装自由・フリードリンクコーナーなど、働きやすい環境】 『アークナイツ』『アズールレーン』『ブルーアーカイブ』など世界累計数千万DLのタイトルを、日本だけでなく世界に届けるSNS戦略を担うポジションをお任せいたします！ ■仕事内容： ・公式X（旧Twitter）、

仕事内容私たちサンクスラボは、2015年創業の成長中のソーシャルベンチャー企業です。沖縄から始まり、現在は37拠点・600名超の規模まで成長。「IT×福祉」という独自のコンセプトで、障がいのある方の就労支援から環境保全まで、社会課題の解決に挑戦しています。 今回の募集は、障がいのある方の就労を支援する「就労継続支援A型/B型」の集客支援担当になります。福祉の関連機関や病院などに訪問し、利用者さんを集客します。福祉関連施設が対象なので、訪問先もとても親切に対応してくれます。あなたの働きが、障がいのある方やその家族の未来を明るくする、とてもやりがいのある業務です。 ＜業務内容＞ ・各関係機関への訪問や

仕事内容"プライム上場グループの安定基盤のもと、採用活動を通じて事業と組織の成長を牽引する人事ポジションです。単なる採用業務に留まらず、経営層や事業責任者と連携し、人事戦略の企画から実行までを一貫して担います。 ＜おすすめポイント＞ ●採用戦略の企画から実行まで一貫して携われる ●経営層と近い距離で、スピーディな意思決定が可能 ●新設部門の立ち上げフェーズで、仕組みづくりから参画 ■具体的な仕事内容 新卒・中途採用を中心に、採用に関わる幅広い業務をお任せします。事業責任者と直接対話し、事業成長に必要な人材要件を定義するところから関わっていただきます。 ▼新卒採用 ・採用計画および採用戦略の立案

仕事内容大人の発達障害や精神障害の方が通う就労移行支援事業所 「Ｋａｉｅｎ」職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や、 自立訓練も行っています。 サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持・向上 させるための福祉の専門職です。 具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理 などを行います。 現在首都圏１６ヶ所と大阪４ヶ所で展開、既存拠点での勤務の他、 東京都下埼玉、千葉、神奈川に計画中の新拠点での勤務も可能です 。 変更範囲：当社が定める業務

仕事内容"障害福祉領域でSaaS事業を展開する同社にて、プロダクトマーケティングとコンテンツマネジメントを担い、事業成長を牽引するポジションです。単なるリード獲得に留まらず、プロダクトの価値向上から顧客の成功までを一貫してデザインします。 ＜おすすめポイント＞ ●社会課題の解決に直結する事業 ●400以上の自社拠点の知見を活用 ●事業成長を牽引する中核ポジション ■具体的な仕事内容 研修サービスを起点とした新規顧客の獲得から、既存顧客のLTV最大化（新規MRR創出および解約防止）までを一気通貫でリードしていただきます。 ▼市場調査・顧客インサイトの抽出 厚労省などの一次情報や社内データに基づいた

仕事内容メタウォーター株式会社 【東証プライム/秋葉原】プラントの品質管理 ※土日祝休／年間休日123日／水処理最大手 【仕事内容】 【東証プライム/秋葉原】プラントの品質管理 ※土日祝休／年間休日123日／水処理最大手 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場／日本を代表する水環境ビジネスのリーディングカンパニー／平均勤続年数17.6年・年間休日123日・月平均残業時間5hと就労環境良好／福利厚生充実／資格取得支援制度など教育体制充実・スキルアップできる環境～ ■担当業務:【変更の範囲：会社の定める業務】 上水・下水・ごみ処理プラントの品質保証・品質向上業務全般をご担当頂きます。ご担当頂く

仕事内容＜PR本文＞ １，《料理を学びたい方は未経験OK》調理師学校卒業の方も歓迎！ ２，《厳選食材を扱える》黒毛和牛や新鮮な魚介、季節の野菜！ ３，《東京駅徒歩5分》丸の内ブリックスクエア2Fで通勤ラクラク！ ４，《東証スタンダード上場企業》賞与年2回・福利厚生も充実！ ５，《フリーター・ブランクがある方も歓迎》正社員で安定して働ける！ ＜仕事内容＞ 黒毛和牛や新鮮な魚介、季節の野菜など、厳選食材を使った洋食・グリル料理を提供する テーブルレストラン「グリルうかい 丸の内店」で、調理スタッフとしてお仕事をお任せします。 ガラス張りの窓から光が差し込み、緑と調和する開放的なダイニング。 誕生日や結婚

仕事内容資格や相談援助の専門性、スキルを活かして人の役に立つ仕事がしたいという方に向けた募集です。 障がいをお持ちの方の入居するワンルーム型支援付き住宅の近隣事務所に勤務し、入居者の方に日常のお困りごとがあったとき、相談に応じる仕事です。 介護ではなく、入居者の方が通勤・通学など社会活動を行う自立支援を行います。 【まずお伝えしたいこと】 ●夜勤はありません（夜間支援専門員が対応） ●食事・入浴などの身体介護業務はありません ●相談援助に専念できる環境です ●スタッフの9割以上が有資格者 ●少人数（担当者5～7名）とじっくり向き合えます 【事業所紹介】 「マメッソ」は、障がいをお持ちの方の一人暮ら

仕事内容◎8:30～17:30 ◎9:00～16:00のシフト制 【お任せする仕事内容】 地域包括支援センター（福祉従事者、医療従事者）として、神田地区の包括的支援業務、総合相談業務、権利擁護業務、包括的・継続的ケアマネジメント支援業務、地域よろずケア業務、高齢者相談電話業務（登録する高齢者へ定期的にお電話する）、高齢者見守り（各高齢者宅へ訪問）、認知症地域支援業務などを分担し行っています。

仕事内容【大手・上場企業内でのお仕事】 障がい者の業務サポートやメンタルケアを行いながら、お客様からの依頼業務を納品するためにチームをマネジメントします。 具体的には・・・ ▼業務の割り振り・スケジュール管理 ▼個別の業務指導・支援 ▼メンタル面のフォロー・環境整備 ▼発注部署との打ち合わせ・調整 ▼支援機関との連携 など その日の状況にあわせて、業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。 業界問わず、人になにかを教えた経験や進行管理経験などが活かせますので、未経験の方も活躍していただけます。 障がい者と企業のいずれにも貢

仕事内容【正社員】治験病院での問い合わせ対応スタッフ★年休125日★日曜固定休★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|千代田区/1CAL 内容説明や確認が中心のサポート業務! 未経験OK!異業種出身者が8割以上!マニュアル完備&充実の研修で安心スタート! 治験バイト参加希望者の問い合わせ対応が中心!営業要素やノルマは一切なし! 日曜固定休み&残業ほぼナシ!仕事終わりの予定も立てやすい! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wa

仕事内容【正社員】経理アシスタント★年休130日★資格取得支援★土日祝休み★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|千代田区/1JIM ★一生モノのスキルが身につく♪経理アシスタント★ 年間休日130日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 残業ほぼナシ!仕事終わりの予定も立てやすい! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 07:30～19:00 平日週3日～ / 7時30分～19時00分の間で1日最短6時間勤務（うち休憩1時間）

仕事内容【タイトル】 医療的ケアシッター ナンシー 正看護師 【仕事内容】 小児専門訪問看護業務 医療的ケアシッター「ナンシー」の事業は、従来の訪問看護では難しかった、ケアと合わせて子どもの活動支援を行う点が特徴。障害児の家庭での療育を支援し、保護者の負担軽減にも貢献する。 業務内容 在宅医療を必要とする障害児（未就学児・学童児）への訪問看護・支援。 担当児への医療的ケア、健康管理 学習支援、遊びを通じた療育 スタッフへの医療的ケア指導 生活能力向上のための訓練 整容（爪切り、入浴など）、更衣、排せつを含む生活全般の援助 看護記録の作成 保護者との連携、コミュニケーション

仕事内容【人材紹介営業、RPO営業】 ▬ 業務内容 ▬ ●お客様の希望に合わせた人材のご紹介 ●新規顧客開拓 ●採用プラットフォームの運用 ●転職、就職希望者との面談 ※この中の全て、もしくは一部業務をお願いします！ アピールポイント: ・営業として、多くの方の就労支援の経験をつむことができる！ ・営業での成果によって営業責任者、役員候補、子会社社長などキャリアアップ可能！ ・高インセンティブなので成果を出せば出すほど給与アップ！

仕事内容"福祉・介護施設の経営課題を解決する、SaaSプロダクトのフィールドセールスをお任せします。将来的にはチームを率いるマネージャーとしての活躍も期待されるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●社会貢献性の高い事業に携われる ●本質的なコンサルティング営業力が身につく ●最短半年での管理職登用実績あり ■具体的な仕事内容 ▼＜扱う商材＞ 福祉施設の「集客」「業務効率化」「サービス品質向上」といった課題を解決する、自社開発のSaaSプロダクト群です。 ●集客・広報支援サービス（発達ナビ、仕事ナビ 等） ●業務・運営支援サービス（かんたん請求ソフト、かんたん介護ソフト 等） ●経営コンサルティ

仕事内容【児童指導員】月給25.3万円～/年間休日120日 送迎なし児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、5月・

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり6時間 09:00 ～ 16:00 サービス担当者会議日など、業務に係る会議等により残業があります（月１～2回程度）

仕事内容◎9:00～16:00 【お任せする仕事内容】 特別養護老人ホーム入所者のケアプランに係る業務 ・ケアプラン作成 ・サービス担当者会議 ・アセスメント ・モニタリング ・家族説明 ・プラン期間等の管理 特別養護老人ホーム入所者の活動サポート ・レクリエーション活動サポート ・イベント参加 ・食事介助等日々の介護サポート ※研修制度にも取り組んでおり、将来的には常勤雇用等のステップアップも可能です。

仕事内容【年収538万以上】「あなたには適職がある」を明確な根拠で証明する。精神・発達障害がある方のキャリアを拓くサービス管理責任者募集 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 仕事内容 就労移行支援事業所にて、 サービス管理責任者として 以下の業務を担っていただきます。 【1】個別支援計画の作成と運用 ・インテーク、アセスメント ・個別支援計画の作成、モニタリング ・支援内容や判断理由を文章で整理し、 チーム内で共有 【2】会議を通じた支援方針の統一 ・ケース会議への参加 ・支援方針のすり合わせ、共有 ・決定した支援内容の実行 【3】支援基準と業務プロセスに沿った支援実行 ・支援の

勤務時間9:00-18:00 休憩60分

仕事内容看護師業務全般 施設における0～18歳の医療的ケア児などの子どもたちへのケア、プログラムへの参加 ◆集団支援 ・SST:人付き合いのコツを身に付ける活動 ・集団遊び:昔遊び、ボードゲーム、ドミノ ・お出掛け:博物館や動物園への遠足、公園での運動 ◆個別支援 ・身辺自立:トイレトレーニング、衣類の着脱、食事 ・感覚あそび:好きな感覚や嫌いな感覚へのトライ ・創作活動:季節の催しのためのものづくり ・iPadなどを利用したコミュニケーション方法の支援 ・利用者様が個々に希望する課題:就労支援、学校の宿題のお手伝い ＜おすすめポイント＞ 児童発達支援・放課後等デイサービス ぴかいちは、東京都にある

仕事内容■お仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場