大阪府東大阪市の管理者候補の求人・仕事・採用

仕事内容◆高給与求人！ ◆正社員スタート可能！ ◆関西を中心とした給食委託の会社です！ ◆経験者・管理者候補積極募集 給食受託会社として運営している各店舗での下処理、調理、盛付、配膳、洗浄などの業務全般をお願い致します。 また、各店舗での行事食やイベントの際には必要備品の運搬などの業務も発生します。 ◆高給与求人！ ◆正社員スタート可能！ ◆関西を中心とした給食委託の会社です！ ◆経験者・管理者候補積極募集 ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設での調理経験者 高齢者施設・児童施設での調理経験者 ホテル・飲食店での調理経験者 調理師での勤務経験者優遇 Uターン・Iターン

仕事内容■会社名 大阪府東大阪市の訪問介護 ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/訪問介護の介護福祉士/大阪府/東大阪市/最寄り駅から目の前/訪問サービス事業所の介護福祉士募集です正社員/管理者候補 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府東大阪市にございます、訪問サービス事業所における管理者候補の介護福祉士募集です！ 最寄り駅目の前、徒歩1分の好立地で通勤に便利ですよ♪ 日曜定休で年間休日数110日！日勤帯のみのお仕事で残業ほぼ無し！プライベートの時間も大切にできます。 ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護の介護福祉士 ■仕事内容 【仕事内容】 ■訪問介護業務全般

仕事内容【★入社祝い金支給!★年間休日114日！!即日入社可！!】児童発達支援管理責任者(管理者候補)として楽しくお仕事しませんか？★嬉しい福利厚生も充実★ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 子どもたちの「やりたい」を実現させることができるお仕事です！ ＜具体的には＞ ◇運営管理・収支管理・行政管理 ◇スタッフの勤怠管理 ◇ご利用者様の管理 ◇入居促進 ◇スタッフの人材育成 ◇面接対応 ◇利用児童の心身の状況の把握 ◇ニーズへの対応（療育） ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし 資格: ◆下記資格をお持ちの方 ・児童発達支援管理責任者の要件を満たしている方 勤務時間:

仕事内容■会社名 大阪府東大阪市の生活介護事業所 ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/生活介護事業所のサービス管理責任者/大阪府/東大阪市/年間休日110日以上/日勤帯のみ/生活介護施設にて管理者候補の募集です/≪常勤≫ ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府東大阪市にございます生活介護施設にて、管理候補者の募集です！ 年間休日110日以上！日曜は固定休みなので、プライベートな時間も確保でき、メリハリをつけたご就業が可能です◎ 福利厚生も充実しているので、長期的に働ける環境が整っています♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 生活介護事業所のサービス管理責任者 ■仕事内

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、

仕事内容株式会社ケア21でキャリアアップ！『ケア21ひょうたん山』で管理者候補（副主任）としての挑戦を始めませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、介護事務、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給319,700円〜 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:10,000円 処遇改善手当:69,600円 時間外調整手当（見込残業代）:時間外労働の有無にかかわらず、23時間分の固定残業代として45,000円支給。超過分は別途支給。 業態手当:5,100

仕事内容【管理者候補(サビ管)(有資格者限定)】生活介護施設/年間休日114日 全国約50か所に事業展開中の法人日本一楽しい福祉の会社を目指します！/月給29万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～320,000円 【月給】290,000円～320,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 年末年始手当 昇給あり(定期昇給※勤続1年以上で対象) 賞与あり(年2回＋決算賞与※業績による) ■試用期間2か月/期間中～入社6か月は契約社員での雇用。期間満了後、正社員雇用予定 【勤務地】 大阪府東大阪市 新池島町2丁

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家八戸ノ里 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護リーダー＞ グループホームにおける介護リーダー業務全般 ・介護業務 ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導 等 ＜管理者候補＞ グループホームにおける管理者候補（副ホーム長）業務全般 ・介護職としての業務 ・施設運営（見学対応・研修の実施・入居対応

仕事内容残業ほぼ無し/デイサービスでの介護士/正社員 ≪簡易業務内容≫ ・デイサービスでの介護士業務 ・利用者様の介助 ・入浴介助 ・体操 ・簡単な事務仕事など ・デイサービスでの介護業務 ・事務作業 ・管理業務補助 【この求人のおすすめポイント】 ・賞与昇給あり！頑張りはしっかり評価される ・管理者候補も募集中！キャリアアップも目指せる環境 ・子育て支援ありで長期的に安心して働ける 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企

仕事内容ケア21鴻池で管理者候補（副主任）としてのキャリアを築こう ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、介護事務、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給319,700円〜 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:10,000円 処遇改善手当:69,600円 地域手当:45,000円 業態手当:5,100円 時間外調整手当（見込残業代）:時間外労働の有無にかかわらず、23時間分の固定残業代として45,000円支給。超過分は別途支給。 ケア手当:10,00

仕事内容仕事内容： 訪問介護事業所での管理者候補(副主任)のお仕事です。 訪問サービスのお仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理をお任せします。 【主な業務内容】 ・高齢者・障がい者の方へ、在宅介護サービス提供 ・ご利用者様と訪問ヘルパーさんのコーディネート ・介護給付費請求業務 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ヘルパーへの指導 ー【お仕事先情報】ー 施設形態:訪問介護 設立:2007年11月 ・向上心を持って業務や研修に取り組める方。 ・自分の目指す介護を実現していきたいという方。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価いたします。 変更範囲:変更無し

仕事内容【仕事内容】 訪問介護事業所での管理者候補（副主任）のお仕事です。 訪問サービスのお仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理をお任せします。 【主な業務内容】 ・高齢者・障がい者の方へ、在宅介護サービス提供 ・ご利用者様と訪問ヘルパーさんのコーディネート ・介護給付費請求業務 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ヘルパーへの指導 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：訪問介護 ・定年制をなし。年齢にかかわらず働き続けたいと考える従業員が安心して働ける仕組み実現。 ・誰でもリーダーを目指せるよう育成します。 ・従業員の楽器演奏、歌唱、ダンスなど趣味を評価してくれる

仕事内容仕事内容： 訪問介護事業所での管理者候補(副主任)のお仕事です。 訪問サービスのお仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理をお任せします。 【主な業務内容】 ・高齢者・障がい者の方へ、在宅介護サービス提供 ・ご利用者様と訪問ヘルパーさんのコーディネート ・介護給付費請求業務 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ヘルパーへの指導 ー【お仕事先情報】ー 施設形態:訪問介護 ・定年制をなし。年齢にかかわらず働き続けたいと考える従業員が安心して働ける仕組み実現。 ・誰でもリーダーを目指せるよう育成します。 ・従業員の楽器演奏、歌唱、ダンスなど趣味を評価してくれる一

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 企業内に大学を設置！？充実の研修制度が魅力の求人 ID：27867 【仕事内容】 ○当社が運営する介護付き有料老人ホーム 「そんぽの家」の管理者候補の募集です。 ・高齢者に良質な住まいと、きめ細かな介護サービスを 提供するために、施設の運営をトータルに手掛けて いただきます。 ・具体的には、入居者の募集や入居契約の締括、医療機関と の連携、職員の労働管理など、マネージメント業務が中心 になります。 ※研修期間中は介護業務にも従事していただきます。 質の高いサービスが求められますので、やりがいを 感じていただけるお仕事です。 【詳細】 【応

仕事内容【仕事内容】 リハビリ特化型デイサービスでの介護業務全般をお任せします。 また、管理者候補として勤務していただきます！ ・利用者や家族の相談対応 ・契約業務と重要事項の説明 ・通所介護計画書の作成・管理 ・集団体操のサポート ・利用者の送迎 ・管理者業務補助(本部のサポートあり) 【★カラダラボとは】 単なる機能改善だけではなく、日常生活での困りごとや不安を聞き出し、一人ひとりに合わせた機能訓練メニューを考案して実践しています。 「杖がなくても、自分で歩いて買い物に行きたい！」 など、日常生活における目標や夢のために日々リハビリをおこなっている利用者様のサポートをお願いします！

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 管理者候補(副主任)募集！長く活躍できる環境！充実した福利厚生でライフプランも安心♪自宅で介護を受ける介護対象者のための事業で、副主任として働いてみませんか？将来は運営と管理をご担当願います。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ケア21の訪問介護事業で副主任のお仕事です。 介護スタッフの仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。 将来は管理者として、事業の運営をお任せします。 車通勤OK/資格取得支援あり/社会保険加入/賞与あ

仕事内容【管理者候補/児発管】放課後等デイサービス/年間休日114日 月給34万円～/全国約50か所に事業展開中の法人福利厚生充実♪日本一楽しい福祉の会社を目指して！/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 340,000円～400,000円 【月給】340,000円～400,000円 <内訳> 基本給 200,000円 固定残業代 76,000円(35時間分/超過分は別途支給) 諸手当 59,000円～ 送迎手当 5,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 年末年始手当 昇給あり(定期昇給※勤続1年以上で対象) 賞与あり(年

仕事内容【管理者候補/児発管】多機能型施設/年間休日114日/月給34万円～ 全国約50か所に事業展開中の法人福利厚生充実♪日本一楽しい福祉の会社を目指して！/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 340,000円～400,000円 【月給】340,000円～400,000円 <内訳> 基本給 200,000円 固定残業代 76,000円(35時間分/超過分は別途支給) 諸手当 59,000円～ 送迎手当 5,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 年末年始手当 昇給あり(定期昇給※勤続1年以上で対象) 賞与あり(年2回＋決

仕事内容【管理者候補/児発管】月給34万円～/年間休日114日 福利厚生充実♪全国約50か所に事業展開中の法人日本一楽しい福祉の会社を目指して！/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 340,000円～400,000円 【月給】340,000円～400,000円 <内訳> 基本給 200,000円 固定残業代 76,000円(35時間分/超過分は別途支給) 諸手当 59,000円～ 送迎手当 5,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 年末年始手当 昇給あり(定期昇給※勤続1年以上で対象) 賞与あり(年

仕事内容急募！デイサービスでの施設長候補♪経験者歓迎 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: デイサービスでの管理者候補として介護業務・管理業務を担って頂きます。 ・利用者様の介助、入浴介助 ・体操（利用者の前でのデモンストレーション） ・書類作成 ・利用者様との契約 ・スタッフ管理など 資格: 無資格の方も可 介護福祉士 介護職員実務者研修 勤務時間: 8:00～18:00の内8時間勤務 休憩時間60分 休日・休暇: シフト制（日曜日+他の曜日） 休日 年間110日 福利厚生: 社会保険完備 交通費（25,000円まで負担） 特徴: デイサービス / ブランク可 / 社会保険完備 /