特例子会社 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 【オフィスワークを行う障がい者への指導・支援】プライム上場パーソルG/残業少 ～「doda」を運営するパーソルグループ特例子会社の事務～ 障がい者の方も一緒に働いておりますので、業務指示・支援などもお任せします。 【具体的には】パーソルのグループ会社より受託した印刷や発送作業など紙ベースの業務がメインとなります。 ■名刺や資料の印刷 ■データ入力 ■発送等の作業のサポート ■依頼先のグループ会社との納期調整 ■業務スケジュール調整 等 ※あくまで障がいがある方の支援が目的のため、サポートや環境づくりがメインとなりますがご自身で作業していただくこともあります。 【業務内容の変更

仕事内容クボタインクルージョンワークス株式会社 【枚方市／クボタGr特例子会社】障がいを持つ社員への支援・業務指導スタッフ｜土日祝休｜福利厚生◎ 【仕事内容】 【枚方市／クボタGr特例子会社】障がいを持つ社員への支援・業務指導スタッフ｜土日祝休｜福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ～未経験歓迎｜障がいを持ちながらクボタグループで働く社員の活躍をサポ―ト｜キャリアアップ◎～ ■募集概要： 当社は東証一部上場・大手機械メーカー、株式会社クボタのグループ会社です。特例子会社であり、クボタグループのESG経営の一端を担い、障がいを持つ方の採用を積極的に進めています。 多くの障害のある方に働く機会の提供を

仕事内容三井物産ビジネスパートナーズ株式会社 三井物産グループを支える制度設計担当【人事】◎完休2日制 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《総合職》人事制度（評価・等級・報酬・育成）の設計・運用を中心に、採用や研修など幅広く担当します。人事諸制度（評価・等級・報酬・育成）の設計・運用をメインに、人事業務全般に携わっていただきます。 制度設計に加え、年間スケジュールに応じて採用や研修業務の割合も変動します。人事制度（評価・等級・報酬・育成）の設計・運用 新卒・中途採用業務（イベント運営など含む） 社員

仕事内容明治安田ビジネスプラス株式会社 【東京】＜障がい者社員の業務サポート＞未経験歓迎◆定時17時・子育て休暇も充実明治安田生命G 【仕事内容】 【東京】＜障がい者社員の業務サポート＞未経験歓迎◆定時17時・子育て休暇も充実明治安田生命G 【具体的な仕事内容】 【実労働時間7時間/ワークライフバランス残業少、定時退社】 ■概要 明治安田グループの事務業務の受託、障がい者雇用を行う特例子会社です。 障がいをお持ちの方＝メンバーの方が安心して働ける環境をつくるため、トレーナーの増員募集を行います。事務作業の直接的なサポートではなく、メンバーが効率的に業務を進めるためのマネジメントを行うポジション

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社（特例子会社含む）の障がい者雇用部門で、マネジメントや組織運営のご経験をお持ちの方 ・障がい者領域の支援サービス（人材紹介、就労移行支援など）で、企業の雇用課題に向き合ってきたご経験をお持ちの方 ・「管理部門でのマネジメント・リーダー経験」「コールセンターSV経験」などがあり、障がい者雇用領域に興味があり、キャリアを拡張したい方 [歓迎] ▼業務設計、業務改善のご経験がある方 ▼以下のような資格を活かして働いたご経験のある方 ・精神保健福祉士／保健師／臨床心理士／公認心理師／産業カウンセラー／障害者職業生活相談員／企業在籍型

仕事内容明治安田ビジネスプラス株式会社 障がい者の事務業務を管理する【トレーナー】★未経験歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 明治安田生命から請け負う事務作業を、メンバー（障がいをお持ちの方）への割り振りや、納期管理、サポートなど【女性・30代～40代活躍中】業務管理/業務割り振り 関係部署との業務調整 新規業務立ち上げ時の手順書作成 障がいをお持ちの方へのレクチャー/フォロー面談 請け負う業務の管理をしながら、どういう納期で、どのメンバーに任せていくかを割り振って、サポートする仕事です。

仕事内容☆書類選考なし ☆福利厚生充実 具体的には・・・ ◆業務の割り振り・スケジュール管理 ◆個別の業務指導・支援 ◆メンタル面のフォロー・環境整備 ◆発注部署との打ち合わせ・調整 ◆支援機関との連携 など 業界問わず、人になにかを教えた経験や進行管理経験などが活かせますので、未経験の方も活躍していただけます。 【ある1日のお仕事の流れ】 ◆その日の状況にあわせて まずは納品スケジュールにあわせて業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。 ◆チームで行うのはこんな業務 社内からの依頼業務に対応します。 ・簡単なデータ入

仕事内容ホンダ太陽株式会社 【和光市・清掃管理(障がい者サポート)】本田技研の特例子会社／親会社のＨＯＮＤＡビルでの管理業務 【仕事内容】 【和光市・清掃管理(障がい者サポート)】本田技研の特例子会社／親会社のＨＯＮＤＡビルでの管理業務 【具体的な仕事内容】 本田技研工業株式会社の特例子会社／清掃管理／年休121日／家族手当など手当充実 障がいのある人達の社会的自立の促進を目指して会社設立 ■業務概要： 障がいのあるメンバーの清掃業務の管理・サポートをお任せします。 ■業務詳細： ・清掃スタッフの管理： シフト管理や業務内容の指示と指導、勤怠管理など ・清掃スケジュールの作成： 定期特別清掃

仕事内容株式会社長谷工システムズ 【大阪】BIMエンジニア※プライム上場の長谷工グループ特例子会社／男女育休取得率100%／長期就業◎ 【仕事内容】 【大阪】BIMエンジニア※プライム上場の長谷工グループ特例子会社／男女育休取得率100%／長期就業◎ 【具体的な仕事内容】 【プライム市場上場長谷工グループの特例子会社／年休122日／キャリア支援充実◎賞与平均支給月数5.2カ月※2023年度／育児休業取得率男性100% 女性100%／平均勤続年数9.5年】 ■業務内容： 〇長谷工BIMデータを活用し、分譲マンション販売・広告用図面の図面集納品までの進行管理を担当していただきます。設計者や現場・事

仕事内容豊通オフィスサービス株式会社 【名古屋】グループリーダー（管理職）◆豊田通商特例子会社／年休124日／年収950～1050万円 【仕事内容】 【名古屋】グループリーダー（管理職）◆豊田通商特例子会社／年休124日／年収950～1050万円 【具体的な仕事内容】 ■職務概要： グループの責任者として、会社方針に基づいたミッションの遂行となります。 ・グループ内の意思決定をリードし、事業計画の策定・実行・進捗管理 ・所属組織の管理運営（人材・業務・環境）を統括し、安定的な業務遂行を支える ・業務上の課題を把握し、改善策の立案・実行を通じて組織力の向上を図る ・障がい者を含む多様なメンバーと

勤務時間週4日以上 1日5時間以上 9：00～18：00（実働8時間） 又は 9：00～18：00の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項 ※時間短縮応相談 （週20時間以上の勤務をお願いしています） 年間休日：125日（土日祝、他会社カレンダーによる）

仕事内容富士ソフト企画株式会社 【富士ソフトG／特例子会社】社内SE〈VBA／Python／Ｒ等〉◆厚生労働省からの表彰実績有 【仕事内容】 【富士ソフトG／特例子会社】社内SE〈VBA／Python／Ｒ等〉◆厚生労働省からの表彰実績有 【具体的な仕事内容】 ～社内SE／社内システム開発／データ抽出・加工／シニア活躍中／年休126日／フルフレックス制～ ■当社について 富士ソフト企画株式会社は、富士ソフト株式会社の特例子会社として1991年に設立。神奈川県鎌倉市に本社を構え、WEB制作、名刺作成、イベント運営など多岐にわたる事業を展開しています。特に障がい者雇用に力を入れており、バリアフリー環

勤務時間★勤務時間相談可能 コアタイム 09：30～16：30（60分休憩） 【シフト例】 09：00～16：30 09：30～17：00 など ※週3～OK ※基本残業はありません。

仕事内容富士ソフト企画株式会社 【富士ソフトG／特例子会社】WEBディレクション〈管理職候補〉◆厚生労働省からの表彰実績有 【仕事内容】 【富士ソフトG／特例子会社】WEBディレクション〈管理職候補〉◆厚生労働省からの表彰実績有 【具体的な仕事内容】 ～富士ソフトG／WEBディレクター（管理職候補）／年休126日～ ■当社について 富士ソフト企画株式会社は、富士ソフト株式会社の特例子会社として1991年に設立。神奈川県鎌倉市に本社を構え、WEB制作、名刺作成、イベント運営など多岐にわたる事業を展開しています。特に障がい者雇用に力を入れており、バリアフリー環境や送迎制度、フルフレックス制など、誰

仕事内容株式会社マイナビパートナーズ 【東京】社員育成・業務推進（障がいのある方のご支援）◆マイナビGの特例子会社・土日祝休/年休125日 【仕事内容】 【東京】社員育成・業務推進（障がいのある方のご支援）◆マイナビGの特例子会社・土日祝休/年休125日 【具体的な仕事内容】 【株式会社マイナビの特例子会社/障がいがある方のマネジメント・育成及びプロジェクト進捗管理/完全土日祝休み／年休125日／残業月20～30時間程度】 株式会社マイナビ各事業部からの受託業務（事務業務中心）の納品までの組織運営をお任せします。 ■具体的な業務内容： 課長の下、マイナビ各事業部への営業→受注可否判断→内容打ち合

仕事内容テクノプロ・ホールディングス株式会社 【未経験歓迎／六本木】障がい者スタッフの業務管理・サポート／特例子会社／残業10時間／年間休日122 【仕事内容】 【未経験歓迎／六本木】障がい者スタッフの業務管理・サポート／特例子会社／残業10時間／年間休日122 【具体的な仕事内容】 【ワークライフバランスを整えたい方へ／年間休日122日・残業月平均10時間程度／障がいのある方の自立と社会参加を積極的に支援】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 技術系人材サービスを行うテクノプログループの特例子会社にて下記業務をお任せ致します。 障がい者の方々を主役とし、1人1人が活躍できるようにサ

仕事内容弊社は楽天グループ株式会社の特例子会社として楽天グループ各社 から様々な業務をアウトソーシング業務として受託しています。 ご担当いただく業務は、事業部長のアシスタント（秘書）業務に なります。スケジュール管理や会議調整、庶務が中心ですが、担当 部長との密なコミュニケーションや関連部署との連携も 求められる為、秘書業務の実務経験や調整力が活かせる環境です。 ・スケジュール管理・会議調整・資料作成およびデータ管理 ・来客対応および電話対応・その他、担当部長のサポート業務全般 変更範囲：当社業務全般

勤務時間・9：00～17：00 土日祝休み 年末年始休暇 週4日～OK 1日5時間～OK 勤務時間要相談 労働時間制度 シフト制

仕事内容クボタインクルージョンワークス株式会社 【大阪/なんば】障がいを持つ社員への業務指導スタッフ◆未経験歓迎｜土日祝休み｜残業月5～10H程度◆ 【仕事内容】 【大阪/なんば】障がいを持つ社員への業務指導スタッフ◆未経験歓迎｜土日祝休み｜残業月5～10H程度◆ 【具体的な仕事内容】 【業界・職種未経験歓迎／精神保健福祉士・社会福祉士有資格をお持ちの方歓迎】 クボタワークス株式会社は、東証プライム上場・大手機械メーカー株式会社クボタのグループ会社です。 クボタワークス株式会社は特例子会社で、クボタグループのESG経営の一端を担い、障がいを持つ方の採用を積極的に進めています。 多くの障害のある