児童発達支援管理責任者 - 神奈川県横浜市戸塚区 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） リーフラス株式会社 LEIF横浜南 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/残業ほぼなし＆休暇制度充実！ 正社員 研修＆資格取得支援楽しく成長！サッカー療育に特化した放デイ月給34万円～/正社員/資格必須 ◆サッカー療育で、子どもたちのココロに体力を！ 当事業所は、サッカー療育に特化した放課後等デイサービスです。 「子どもたちのココロに体力を。」をモットーにサッカーを楽しみながら、子どもたちの将来に必要とされる力を育んでいきます。 青空の下、子どもたちの生き生きとした笑顔を見ながら働きませんか？ 当事業所には専属のコーチやトレーナー

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 社会福祉法人昴 とことこ戸塚教室 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休113日◎ 正社員 ゆっくりと心を育む療育/個性を尊重し、自己肯定感を尊重した未来づくりに向かって月給25万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、横浜市を中心に多数の福祉施設を運営している社会福祉法人。 放課後等デイサービス・児童発達支援事業所のほか、障がい者グループホーム、特別養護老人ホーム、地域ケアプラザなど幅広いサービスを展開しています。 思いやりの心で接する福祉サービスのプロ集団として、日々ご利用者の心を満足させられるよう努めていま

仕事内容【有資格者限定求人】〈入社祝い金・インセンティブあり〉年収600万も可★管理職未経験も歓迎！放課後等デイサービス教室長（児発管有資格者）を募集します！（放課後等デイサービス/東戸塚） 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 施設の責任者として運営方針、提供するプログラムの企画・立案をお任せします。 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務（事務作業等） ・営業（学校等） ・利用検討者の見学対応 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・保護者対応 ・児童（主に小学生）支援 〈業務イメージ〉 10

勤務時間9：00～19：30 週５日、1日8時間程度～応相談 ※短時間のご勤務を希望される場合はご相談ください。 ※休憩は法定通り

仕事内容〈主な業務内容〉 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） など 〈業務イメージ〉 ※勤務時間はお気軽にご相談ください！ 13:30 出勤・送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・事務作業など 19:30 退勤 休日休暇 希望に基づくシフト制 ■年末年始 ■有給休暇（法定通り） ■産前産後休暇 ■育児休業 ■介護休業 ■特別休暇（慶弔休暇を含む） 福利厚生 【備考】 ・入社祝い金 ・昇給制度 ・交通費別途支給（上限1,000円/日） ・駐車場代補助あり 自転車・バイク・車通勤O

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社桑原塗装 放課後等デイサービス ウィズ・ユー戸塚上倉田HANARE 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給34万円～ 正社員 残業ほぼなし/全国に300施設以上を展開する業界大手のFC個別対応で自主性を伸ばす療育◎ ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分ら

仕事内容【中高生向け就労準備型放デイ】準備性を高める支援を提供し、一緒に就職の道をサポートしませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・児童発達支援管理責任者の業務全般 ・障がいをお持ちの方の支援教員の業務 ・就労カリキュラムに沿った訓練（生活・労働・余暇活動など） ・企業との連携、実習などの連絡 資格: ・児童発達支援管理責任者の資格保持者 ・または、それに見合う研修終了予定者 勤務時間: 勤務時間 9:30～18：30 休憩時間 12:00～13:00 休日・休暇: 週休2日制 年間休日120日 日曜日は完全休館 特徴: ブランク可 / 社会保険完備 / 精神保健福祉士 /

仕事内容ピアノなし/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし ＼放課後デイサービス「トイロ」は、発達障害の特徴がみられる児童の為に、放課後の居場所を提供するデイサービスです／ ★トイロにはこんな魅力があります！★ 何よりも純真無垢な笑顔を見られるのが最大の魅力であることは間違いありません。 「先生明日も会える？」「先生！楽しい！できたよ！」と子どもの純粋な明るい笑顔にこちらまで嬉しくなります。 他には… 【バランスがいい！】 ◆平日午前中は児童がいないため、落ち着いて事務作業が行なえる時間が確保でできます。よって子どもは好きだけど残業ばかりで疲れてしまった、なんてことで悩みすぎず、子ども一緒に過ごす時間

勤務時間週20時間以上勤務可能な方歓迎 ※それ以外の方もご応募の上ご相談いただけます。

仕事内容★高水準★インセンティブ有で年収500万円も可！教室長兼務で年収600万も☆ 【募集職種】 児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ～1日のイメージ～ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14

勤務時間週20時間以上勤務可能な方歓迎 ※それ以外の方もご応募の上ご相談いただけます。

仕事内容★高水準★インセンティブ有で年収500万円も可！教室長兼務で年収600万も☆ 【募集職種】 児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ～1日のイメージ～ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社日本教育指導協会 カナガク放課後デイ 戸塚駅前校 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給25万円～ 正社員 残業ほぼなし/学習療育・支援特化施設◎スタッフも成長できる！「学ぶ楽しさ」を伝えるプロへ♪ ◆「療育×自立支援学習」で未来をつくる放課後等デイサービス 当施設は、小中高生の障がいをもつ子どもたちを対象に、幅広い学習療育の提供や自立学習支援をおこなう放課後等デイサービスです。 宿題や課題支援や漢字・算数・英語検定、独自の反復学習法「eトレーニング」といった学習療育、生活習慣の訓練、認知機能・作業ト

勤務時間週20時間以上勤務可能な方歓迎 ※それ以外の方もご応募の上ご相談いただけます。

仕事内容★高水準★インセンティブ有で年収500万円も可！教室長兼務で年収600万も☆ 【募集職種】 児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ～1日のイメージ～ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社over oar サードベース戸塚汲沢 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 正社員 年休120日＆残業ほぼなし子どもたちと考える体験型の活動や庭や畑の活動など楽しみがいっぱい！/月給31万円～/正社員/資格必須 ◆多岐に渡る個別・集団プログラムで、将来を切り開くサポートを！ 当施設は「障がい児が将来を切り開いていく手助けをしたい！」という想いのもと、スタートしました。 現在は、専用の庭や畑での活動、調理や工作などの室内活動、集団SST、宿題サポート、ほか多岐に渡る個別・集団プログラム、外出活動などでみんなで楽しい時間を過ご

仕事内容■お仕事内容 ・子ども達が安心できる環境づくりと、安全に過ごせるように見守りを行います。 ・個別支援計画書の作成、保護者等の面談、行政との対応を行います。 ・個別支援計画書に基づき、一人ひとりに合った支援を行います。 ・子ども達が楽しく過ごせる活動を計画し、準備、実施します。 ・長期休み期間には、外出し、楽しい思い出を作りながらも、公共の場で、社会で生活する力を身に付けられるように支援します。 ・学校やご自宅への送迎を行います。 ※送迎は練習を行い、可能な方のみにお願いしております。 練習期間は無期限で、送迎OJTにより運転技術を磨くことができます。 従事すべき業務の変更：なし

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給33万円～/土日休み 未経験可/全国に300施設以上を展開する業界大手のFC個別対応で自主性を伸ばす療育◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円～380,000円 【月給】330,000円～380,000円 ※給与額は経験や資格により決定 ※管理者兼務の場合は月給350,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回※能力に応じる) 賞与あり(年2回※規定による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 神奈川県横浜市戸塚区

勤務時間13：30～19：30の間で4時間以上 ※休憩は法定通り（6時間超勤務45分、8時間超勤務60分)

仕事内容【有資格者限定求人】〈入社祝い金あり〉未経験・ブランクありの方も歓迎！（放課後等デイサービス/児発管/東戸塚） 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 〈主な業務内容〉 ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童（主に小学生）支援 など 〈時間ごとの業務イメージ〉 ※勤務時間は相談の上決定 13:30 出勤・送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・事務作業など 19:30 退勤 〈児童発達支援・放課後等デイサービス トイロについて〉 発達障がいの特徴がみら

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社キッズアプローチ キッズ・ルピナス東戸塚 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設 契約社員 日祝休みモンテッソーリ教育・食育・学習支援など、子どもたちに合った支援を実施月給30万円～/残業ほぼなし/契約社員/資格必須 ◆「自分で考える、生きる力を育てる」支援を♪ 私たちの支援理念は、「自分で考える力を育てる」。 子どもたち一人ひとりを見守り、共感しあうことで自立を促し、さまざまな活動で達成感を一緒に味わいながら、自分で考えられる思考力・生きる力を育てられるように支援しています。 ◆苦手を克服、得意を伸ばす！「個別・小集団レッスン」×

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年間休日113日◎ ゆっくりと心を育む療育/個性を尊重し、自己肯定感を尊重した未来づくりに向かって月給25万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～380,000円 【月給】250,000円～380,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回、7月・12月) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 神奈川県横浜市戸塚区 戸塚町2779-2 舟田ビル2階 募集情

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/日曜休み＆残業ほぼなし◎ 研修体制充実/「運動・学習・生活」の3つの成長から生き抜く力を育む月給28.1万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 281,800円～341,800円 【月給】281,800円～341,800円 ※給与や役職は、経歴・スキルなどを考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 家族手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、200,000円～700,000円※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 神奈川県横浜市戸塚区 原宿3丁目5-3

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給32万円～ 土日休み/研修・資格取得支援で学べる環境/子どもが自分らしく輝ける場所をつくる♪ご家族への子育てサポートも 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 【月給】320,000円～ <内訳> 基本給 230,000円～ 固定残業代 45,000円(27.5時間分/超過分は別途支給) 資格手当 45,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 神奈川県横浜市戸塚区 上倉田町464 リバーサイドパレス101 募集

仕事内容★高水準★インセンティブ有で年収500万円も可！教室長兼務で年収600万も☆ 【募集職種】 児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ～1日のイメージ～ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14