労務管理 - 神奈川県 の求人・転職・中途採用（2ページ目）正社員

仕事内容【東証プライム／サブコン】人事労務担当（拠点採用） 【仕事内容】 東証プライム上場のサブコン企業で労務業務をお願いします。 【業務内容】 〇勤怠管理 〇給与計算、税金の徴収と納付 〇社会保険の加入・喪失手続き 〇福利厚生手続き：生命保険、厚生施設申し込み、作業着の貸与など 〇健康管理（メンタルヘルス対策） 〇拠点採用：高校新卒採用、中途採用（拠点ごとに採用枠あり） 〇教育：人材育成部門からの研修募集対応、拠点での育成計画 ※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていただきます。 【拠点状況】 〇拠点の人員数：100名～700名 〇担当者数：3～8名（庶務業務担当を合わせて） 【同社の特徴

仕事内容【正社員】京急グループ本社の事務員を募集！人事労務管理の経験者 ・月次給与，賞与計算（勤怠チェック，通勤費，控除資料作成） ・労働保険，年末調整，法定調書，各種提出書類作成，社会保険， 各種証明書発行，雇用保険等の諸手続き 安心・安定の京急グループで働きませんか？ 生活応援企業 京急サービス株式会社では、沿線地域の皆様の生活に密着したサービスを提供しています。今回は本社の人事労務の事務員を募集します。 若い女性が活躍中！ 社会保険完備、通勤費支給、資格取得支援などの待遇面も充実していますので、腰を据えて長く働くことも可能です。 働きやすい環境でお待ちしています。 お問合せなどお気軽に

仕事内容労務業務 ・従業員の給与計算および支払い ・労働契約の作成および管理 ・従業員の健康保険や社会保険の手続き ・退職金や年金の管理等

仕事内容【職種】 社会保険労務士 【求人のポイント】 労務コンサルタントとして、会社の労務に関する諸問題、従業員の雇用・給与等に関する人事管理、雇用契約や就業規則等の労務管理に取り組んでいただきます。横浜市にある経験者歓迎！20代活躍！日本最大級の士業グループの社労士法人の求人です。 【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大・組織強化のため人材を募集します！ 【業務内容】 ベンチャー企業・中小企業のパートナーになり、以下の業務を担当していただきます。 ◆会社の立ち上げから運営 ◆会社の労務に関する諸問題 ◆従業員の雇用 ◆給与等に関する人事管理 ◆雇用契約や就業規則等の労務管理のサポート 【給与】

仕事内容<仕事内容> 【即戦力募集】総務・人事・労務／実働７．５時間 各種社会保険手続き、庶務、法規等、幅広い人事・総務・労務をお任せします。 【具体的には】 ・給与計算 ・勤怠管理 ・年末調整 ・社会保険手続き（健保・年金・雇用・労働保険） ・法規改定に合わせた就業規則改定 ・備品管理 ・ホームページ管理 など <給与> 年収350万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 （土・日） 有給休暇（法定通り） その他 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ GW休暇 ◇ 慶弔休暇 ◇ 出産・育児休暇（取得実績あり） ◇5日以上連続休暇あり 年間休日１１６日 祝日は出勤日の

仕事内容ファイズオペレーションズ株式会社 【総合職(工程管理/労務管理)】未経験OK*6月分から月給27.2万円~ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【大手ネット通販の物流センターなどで活躍】＜入荷〜出荷までの工程管理＞or＜スタッフのシフト作成や面接を行う労務管理＞をお任せします★OJTあり ＼このお仕事の役割は？／ 物流センターの入荷〜出荷がスムーズに進むよう、スタッフが働きやすくなるよう、より良い環境づくりを推進します！ ◆工程管理 現場の舵とり役！スタッフの人員配置やアドバイス、業務改

仕事内容法人経営本部採用の人事のお仕事◎年間休日120日＆土日休み◎事業拡大に伴う募集となります☆ 日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 勤怠管理【職員数】100名程度 労務管理 職員面談 入退職手続き 事務処理 職員面談のフォロー・改善等 ※運転免許をお持ちの方は、本部・各拠点への移動時に運転あり。 〔エリア〕茅ヶ崎市・藤沢市〔社用車〕軽自動車 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給255,000円～401,000円

仕事内容仕事内容：グループ各社の中途、新卒 正社員採用を中心に、労務管理や各種規程類の改定などをご担当いただきます。 配属部署では以下のような業務を、各メンバーが協力しながら分担しています。すべての業務を一度に担当いただくわけではありません。 メンバー毎に経験や適性を活かし、最大限に活躍できるよう業務を配分しています。 ≪具体的には≫ ■新卒採用 ・説明会の企画、実施 ・各学校のキャリア支援部署への訪問、折衝 ・面接 ・内定者フォロー ■中途採用 ・求人媒体の開拓、選定 ・求人原稿の作成、掲載 ・面接 ・合同面接会の選定、参加 ・新しい採用チャネル・方法の企画、開拓 ■

仕事内容企業の経営・労務サポートを通して成長を！ 中小企業のあらゆる経営・労務コンサルティング業務を目標に誕生した私たち。 平成2年の設立以来、多くの企業のスムーズな経営をサポートしています。 給与計算代行、経営労務管理、法人設立・士業補助など… あらゆる側面からクライアントをサポート！ 【具体的には】 ❖経営労務管理・経理業務 ❖給与計算代行 ❖税務申告 ❖法人設立・起業サポート ❖各種助成金手続き ❖相続手続き ❖各種年金手続き ❖各種許認可申請 など クライアントが経営に専念できるストレスフリーな環境を整えていきます。 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ 【入社後は先輩のもとで学ぶことか

仕事内容【職種】 労務 【求人のポイント】 労務スタッフとして、給与計算・社保業務を担っていただきます。神奈川県横浜市にある、充実した福利厚生！圧倒的なシェアを誇る利厚生総合ディベロッパー上場企業の求人です。 【仕事内容】 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える管理本部・人事部にて 給与計算、社会保険、勤怠管理等の業務を担当していただきます。 未経験でも同じ業務の担当者がフォローしますのでご安心ください。 ・安心のプライム市場上場企業 …会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、 上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。 ・キャリアアップのチャンス …圧倒

仕事内容資格不問！創業60年 ビルメンテナンス業のホテル業務施設管理！昇給・賞与 年２回・退職金あり！年間休日120日以上！４０代スタッフ活躍中！ 【職種】 営繕・管理業務 【給与】 月給 213,900円〜263,500円 ※給与は、経験・年齢・資格などを考慮の上決定します。 ※建物管理の資格をお持ちの方は別途手当支給（規定有） 【勤務地】 神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-1 日総第13ビル7F 【最寄り駅】 新横浜駅 【アクセス】 市営地下鉄/JR/相鉄線/東急線「新横浜駅」歩3分 【仕事内容】 【具体的には】 ■契約書の内容に則した業務の実施 ■ホテル事業所様のスタッフ支援を含む

仕事内容＜ 医療法人グループの総務・労務担当 ＞地域医療に貢献したい方、大歓迎！ 募集職種: 営業/管理部門/その他 仕事内容: ＜労務・総務実務＞ ■総務全般（物品購買・管理、PC・スマホ管理、社用車管理、健康診断施行管理等） ■オフィス・施設の管理 ■機器・設備などの保守管理 ■給与計算関連業務・勤怠管理 ■人事労務管理（入退社手続、出退勤管理など） ■請求業務 ■来客対応 ■その他付随業務 資格: ■総務業務のご経験 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ※近隣の施設訪問時に車を使用します。 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 休日・休暇: ＜年間休日：126日以上＞ ■完全週休2

仕事内容<仕事内容> 【労務管理職】★新設★関東オフィス/営業有/半導体/休日１２３日/土日休 【業務内容】 弊社のの主要顧客をターゲットとして、半導体製造装置フィールドエンジニア事業の拡充を目的とした営業活動を戦略的に行い、既存事業の面では、国内各拠点の事業拡充を。事業拡大の面では新規契約の獲得を目標とした活動を行い、弊社と関連のある海外拠点(tretec/husers）へのグローバル展開へと繋げていく。 【具体的な営業内容】 ・顧客先への定期訪問(1回／月をベース、必要に応じて適時) ・定期訪問では何か1つ以上具体的なテーマを決めて訪問活動を行います。(例：人員計画／既存社員状況確認／提案事項

仕事内容人事（労務管理）※東証プライム上場／放電加工機国内外シェアトップクラス企業／福利厚生充実（横浜） 【仕事内容】 【東証プライム上場／放電加工機国内外シェアトップクラス】規程改訂・各種法令の対応や従業員からの相談対応、人事制度・給与制度の管理・企画等の労務管理業務全般をお任せします。 同社にて、労務管理業務全般をお任せします。 【業務内容】 (1)規程改訂、各種法令の対応 (2)従業員からの相談対応 (3)人事制度、給与制度の管理、企画 (4)海外駐在者の雇用管理 (5)人事システムの導入、見直しなど ■配属先情報 人事部 労務管理課への配属となります。8名（男性1名／女性7名）で構成されて

仕事内容大手電気設備企業の労務管理 【仕事内容】 人的資本充実を目指す当社で、次代を担う新しい人材を募集します。今までの経験を活かしながら、能力・スキルを高めていける職場です。 当社の拠点で労務業務をご担当いただきます。具体的には ・勤怠管理 ・給与計算、税金の徴収・納付 ・社会保険の手続き ・福利厚生手続き：生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与 など ・健康管理 ・拠点採用：高校新卒採用、中途採用（拠点毎に採用枠あり） ・教育：人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画 ※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていただきます。 【拠点の状況】 ・拠点の人員数：100～700名 ・担当者数：3

仕事内容日本舶用エレクトロニクス株式会社 【横浜市】総務・労務 ※管理職候補／年休126日／直近技術開発に1億円投資し成長著しい会社 【仕事内容】 【横浜市】総務・労務 ※管理職候補／年休126日／直近技術開発に1億円投資し成長著しい会社 【具体的な仕事内容】 ＼年間休日126日・残業10H／ ＼国内最大手造船メーカーと直接取引有・OKIグループから独立・退職金有／ ■業務内容： 総務グループの管理職候補として、下記業務をお願いいたします。 ・株主総会に関する事項 ・社内諸規程の制定および改廃 ・文書および株式管理 ・社外団体に対する加入および脱退に関する手続 ・社有車の全社的管理 ・受注売上

仕事内容＜お持ちのフォークリフト資格が活かせる＞経験がある方は、スキルを活かして働けます！少しでもご興味のある方は、ご応募、ご連絡ください◎ 【職種】 駐車場 冷凍倉庫内 [正]倉庫管理・入出荷、構内作業オペレーター(フォークリフト等)、軽作業・物流その他 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、将来は独立、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 各種管理業務や冷凍倉庫内作業 などをお任せします 【具体的には…】 ■業

仕事内容【みなとみらい/管理職候補】人事総務（人事制度・労務） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】 給与労務業務全般をお任せします。 ・給与/社会保険/労務管理 ・人事制度構築/運用 ・人事/総務関連規程策定/運用 ・要員計画 ・人材開発（タレントマネジメント、教育/研修） ・子会社管理（人事/総務関連） ・その他（経営からの特命案件／総務案件等） 【働き方】 従業員のワークライフバランスの向上及び生産性の向上を目的に基本的に17時以降の残業を禁止しています。導入当初は、社長含む管理職から強制的に退社させるようしていましたが、今では自然とその体質が固まり、一部の繁忙期の

仕事内容グローバルに事業展開する工作機械メーカーにて、労務管理業務全般をご担当していただきます。 【具体的には】 (1)勤怠管理、給与計算、社会保険手続き (2)規程改訂、各種法令対応 (3)人事制度、給与制度の管理、企画 (4)海外駐在者の雇用管理 (5)人事システムの導入、見直し など 【部門について】 配属先情報：人事部 労務管理課8名 ー男性1名 女性7名 ー横浜在籍3名 ー年代20代：1名 30代：4名 40代：1名 50代：1名 【担当コンサルタントより】 「ものづくり」に関するあらゆるプロセスをサポート。グローバルに事業展開する工作機械メーカーです。同社の北陸での中核拠点にて、長

仕事内容【正社員】人材コーディネーター＆管理業務！人と企業をつなぐお仕事！最寄駅：「厚木駅」徒歩1分 お仕事No：8000-A-13募集要項: 職種: 人材コーディネーター(人材コーディネーターとして打合せ・営書類作成・労務管理) 仕事内容: ■人材コーディネーター、スタッフへの巡回サポート、労務管理などのお仕事です。 大手メーカー内に勤務中の当社スタッフの就業フォローや、 お客様との打ち合わせ、書類作成や採用業務などが主な業務となります。 ＜アプローチ＞ 企業に電話をかけて人材ニーズを伺ったり、 取引のある企業を訪れて新たなニーズを獲得したりします。 ＜マッチング＞ 企業と求職者のそれ