労務管理 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事企画、労務管理業務の経験 【職種名】 人事労務管理／リモート2日可 【仕事内容】 人事制度の整備・運用を通じて社員を支え、組織の成長を牽引する労務管理の中核メンバーとして活躍いただきます。 (1)国内外の人事制度および社内規程の構築・改定、運用 (2)労務管理（勤怠、給与、労務管理帳票管理） (3)社員健康管理（健康診断等の実施、メンタルヘルスケア、健康向上施策立案） (4)人事データ分析および施策立案 (5)関係部門との調整・社内窓口対応 労務にとどまらず、採用・教育研修など幅広い人事領域にも挑戦でき、人事として専門性を広げていける環境です。 【将来的に従事す

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車免許（AT可） ・人事や労務でのご経験 [歓迎] ・製造業や建設業で業務経験のある方 ・労務全般の法改正等の対応経験のある方 ・社内教育や安全衛生等のご経験のある方 ・経理財務のチェック含めた管理部門全般のご経験のある方 ・プロジェクトマネジメントや、業務フローの改善経験がある方 【フィットする人物像】 ・双方の意見をまとめることができる方 ・地元で安心して働きかつ地元企業の第一人者として働きたい方 ・多角的な面から会社経営に携われる方 ・利他の精神を持っている方 【職種名】 松山市(愛媛) 人事労務メインの管理部門（管理職候補）・木造住宅のプレカットを本業

仕事内容労務管理 ・勤怠管理、給与計算、社保手続きサポート ・各種勤怠管理システムの使用、運用 安全衛生管理 ・健康診断、ストレスチェック対応 ・社員アンケート実施 その他 ・社内規定整備 ・入退社手続き、入退社アンケート実施 ＨＲツールの運用 ・使用ツール：自社構築勤怠システム、カオナビ、ＳｍａｒｔＨＲ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験（2年以上） ・労務管理、給与計算 ・海外駐在員管理 【職種名】 人事・人事制度/労務管理 【仕事内容】 ■同社にて、以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】 1) 労務管理、人事制度および各種人事施策の企画に関する業務 2) 海外駐在員管理に関する業務 【部門について】 20代～50代まで幅広い年代の方が性別問わず在籍していて、アットホームな雰囲気の職場です。約4割が中途採用で入社していて、様々なキャリアの方が活躍しています。 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 東証プライム上場の独立系大手油圧機器メーカー。 自動車・鉄道・建設機械

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務実務経験３年以上 ・管理職としてマネジメント、部下育成・教育経験のある方 ・Excelスキル ※VLOOKUP・IF関数・ピボットテーブルを使える方（関数や集計を自分で組めるレベル） [歓迎] ・3名以上のマネジメント経験 ・500名以上の企業での労務実務経験 ・システム導入の経験 ・社会保険労務士資格 ・衛生管理者資格 【職種名】 労務管理者（経験者） 【仕事内容】 管理職として、日常業務の遂行だけでなく、リーダーシップを発揮し、メンバーに積極的に働きかけ、連携や改善、他部署と連携や調整を推進いただくことを期待しています。 ●メンバーの育成、マネジメント ・メン

仕事内容”働くために生きるだけではなく、ちゃんと自分の時間も楽しみたい人へ。” 朝は少しだけ早めですが、合間にしっかり休憩が取れるので無理なく続けられます。 仕事だけでなく、自分の時間も大事にできる職場です。 完全土日祝日休み、GW、お盆、年末年始休暇もあり、プライベートも充実させることができます。 入社後、お任せする仕事内容 ◆当社作業スタッフの労務管理 ◆日中は現場回り（安全パトロール等） ◆閑散期には営業も多少あり ≪研修制度≫ 研修期間は2ヶ月。 先輩スタッフがそばでサポートしながら一つずつ業務を覚えていける環境です。 建築業の経験は特に必要ありません！ 入社した社員のほぼ100％が業

仕事内容”働くために生きるだけではなく、ちゃんと自分の時間も楽しみたい人へ。” 朝は少しだけ早めですが、合間にしっかり休憩が取れるので無理なく続けられます。 仕事だけでなく、自分の時間も大事にできる職場です。 完全土日祝日休み、GW、お盆、年末年始休暇もあり、プライベートも充実させることができます。 入社後、お任せする仕事内容 ◆当社作業スタッフの労務管理 ◆日中は現場回り（安全パトロール等） ◆閑散期には営業も多少あり ≪研修制度≫ 研修期間は2ヶ月。 先輩スタッフがそばでサポートしながら一つずつ業務を覚えていける環境です。 建築業の経験は特に必要ありません！ 入社した社員のほぼ100％が業

仕事内容・パソコンによるデータ入力 ・ワード、エクセルによる文書作成 ・官庁提出書類の作成 ・ファイリング ＊第２新卒の方のご応募も歓迎いたします。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容社会保険労務士（見習い）として、社労士業務（労務コンサル タント）を担当していただきます。 【主な担当業務】 ・顧問先企業への訪問 ・社会保険事務 ・給与計算 ・ＰＣ入力作成 ・役所への書類提出 「変更範囲：変更なし」 ※社会保険労務士資格をお持ちの方はもちろん、資格取得を目指し ている方も気兼ねなくご応募ください。 働きながら、社会保険労務士業務を学ぶ事が可能です。

仕事内容大手ECサイトの物流センターで、アルバイト・パートスタッフの労務管理をお任せします。社内スタッフとのコミュニケーションを通じて現場を支え、直接「ありがとう」と感謝される、やりがいのある仕事です。 どんな仕事を担当？ ■シフト調整・運用管理 現場の稼働状況や個々の希望を踏まえ、無理のないシフトを作成・調整します。急な希望変更や欠員発生時には、配置変更や代替調整など柔軟に対応します。 ■勤怠チェック・状況把握 打刻データや出勤状況を確認し、不備があれば修正対応を行ないます。欠勤時には関係部署へ共有し、必要に応じて本人へ連絡して状況確認も行ないます。 ■入社時サポート・初期教育 新規スタッフに

仕事内容社労士事務業務 内容 ・業務の流れが把握できたら各関与先を数件担当を持ってもらいま す。 ・顧問先への訪問業務 ・給与計算業務（入力業務が中心です） ・社会保険、雇用保険他、各種保険、電子申請業務 ・役所への書類提出業務 ・書類のファイリング／郵送業務 ・事務所通信（お便り）作成のお手伝い ・提出書類をＰＤＦファイルへ変換保管作業 ・その他雑務 ＊未経験者歓迎！ ※変更範囲：現在変更予定なし

仕事内容ポラスグループ２７社、従業員４，５００名以上の組織を支え、経 営の根幹をなす「人」の領域で力を発揮していただくポジションで す。 給与・賞与支給、年末調整、勤怠管理といった日々の安定的な労務 基盤の運用はもちろん、各種人事制度・施策の企画や、経営方針に 直結する仕組みづくりまで、人事業務の全般において主導的な役割 を担っていただきます。 ※全て同時に携わっていただくわけではありません。 ※今回は「人事採用業務」に関しての募集はございません。 ※働き方改革関連認定企業 「変更範囲：変更なし」

仕事内容愛知県名古屋市中村区の労務管理（愛知県名古屋市） (正社員) | ファイズオペレーションズ株式会社 ▼仕事内容 人柄重視採用！＼内定まで最短２週間／〜労務、人事業務に挑戦しませんか？〜アルバイトスタッフさんの面接から採用、入社後もスタッフさんに寄り添いサポートしていただくポジションです！◇業務内容 ・求人広告運用、応募対応〜採用業務 ・受入対応、オリエンテーション ・シフト調整、勤怠管理【変更範囲：現場管理】 (愛知県名古屋市中村区) ▼職種 労務管理（愛知県名古屋市）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給285500〜390500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日

仕事内容・顧客（自治体等）訪問対応。 ・学校給食調理員の労務管理、スタッフの選考、配置、 入社等の事務手続き 等 ・総務全般の事務処理（データー入力、書類作成等） ・受託している給食に関する依頼や相談への対応。 ・学校給食センターでのスタッフへの指導業務。 ＊いろんな業種の方が活躍され、未経験からのスタートの方がほと んどの為、未経験の方も安心して応募して下さい。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容学校事務全般 ・人事、労務管理業務 ・文部科学省、県（私学文書課）への各種届出対応 ・施設、設備に関する対応、管理 ・学内ＰＣ、ネットワーク環境等に関する対応補助 ・学生、来客、電話対応 ・その他付随する業務 ＜急募＞ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・給与業務、労務管理 ・高校卒以上 ・普通自動車免許第一種 [歓迎] ■歓迎条件： ・総務業務 【職種名】 【福山市／転勤なし】総務（給与業務・労務管理など）※管理職候補 【仕事内容】 総務（給与業務・労務管理など）※管理職候補 ■業務内容： 管理職候補として総務の多岐にわたる業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇給与業務、労務管理 ◇社会保険手続き、年末調整 ◇本社、支店の施設、設備管理（社内外の調整交渉、休日立ち会いも含む） ◇安全衛生、防災管理 ◇社内規定整備 ◇突発的業務の対応 ※給与担当や後輩指導を行いながら、管理職を目指します。 【事業内容・

仕事内容・採用業務 ・入退職手続 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険手続 ・経理業務 ・人材育成 ・経営企画 ・委員会活動 など 変更の範囲：変更なし

仕事内容【２０２６年２月 門真の新社屋に移転】 ◎労務管理、売上管理、入出金管理、総務などの事務系全般の業務 です。 グループ会社の専門職の方に業務を教わることができるので、経験 が浅い方でも大丈夫なお仕事です。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容東京ばな奈など人気菓子を展開する企業で給与計算・社保などを担う人事労務担当募集 労務管理業務全般をお任せいたします。 （1）給与計算業務 （2）社会保険手続き業務 （3）その他、社内調整等、人事関連業務 同社システムにて、毎月の給与計算や入社、退社時の各種手続きを行っていただきます。 また、本社以外の工場などの事業所との連携を取りながら、人事関係業務を進めます。 次世代の当社の労務管理を担える方にお越しいただきたいと考えております。 食文化をテーマにブランド展開しています。 「食」は最も生活に密着した巨大で安定したマーケットであると言えます。 「東京ばな奈ワールド」は、競争熾烈

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・工場または事業所での勤務経験をお持ちの方（人事労務以外の安全衛生、総務、現場管理などの職種からのキャリアチェンジも歓迎します） ・現場の社員や他部署の担当者など、多様な立場の人と関係を構築できる方 【尚可】 ・人事労務の実務経験をお持ちの方 ・労働法令の知識のある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【兵庫】労務担当（就業管理、制度運用などの労務業務全般） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ★東証プライム上場★福利厚生充実／スキルに合わせたキャリアアップが