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勤務時間週休2日制 短時間勤務8:45～13:15 長時間勤務8:45～17:45 上記組み合せで 週休2日：週31時間程度 ☆土・日出来る方（勤務日応相談） ※雇用期間の定めあり（ 6ヶ月 / 条件付きで更新あり） ※副業不可 ★★シフト例★★Ａさんの場合 月曜日：8:45～17:45 火曜日：お休み 水曜日：8:45～13:15 木曜日：8:45～13:15 金曜日：お休み 土曜日：8:45～17:45 日曜日：8:45～17:45

仕事内容学校法人日本赤十字学園 【事務局職員(人事)】★民間企業出身の方も歓迎★賞与4ヶ月実績 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《大学運営を支える事務局スタッフとして活躍》人事業務（給与計算・労務管理・採用等）を中心とした業務をお任せします★将来幅広い分野に挑戦可能！【大学で働く教職員をサポート】 ◎給与計算業務では約450名 ◎労務管理では約250名 ◎採用では年間若干名の採用 を通じて、大学の健全な運営をサポートします。 【下記もお任せいたします】 ◎受付・電話対応 ◎予算申請・経費管理 ◎

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務人事の実務管理経験 【フィットする人物像】 社内の労務・人事業務の実務全般を担え、管理職といて部内の統括を展望できる方 【職種名】 【埼玉りそな銀行より】埼玉県入間郡三芳町【労務・人事】【年収500万円～700万円】 【仕事内容】 労務・人事の実務管理全般 労務：社会保険関係、入退社手続、労働保険関係、各種規定整備・改定等 勤怠管理、給与計算、年末調整等 労務問題等発生時の対応（労務士とのやりとり） 人事：人事制度（給与規定等の企画・改定・昇給）、人事異動 人材開発（教育、研修企画、運営）、採用実務等 【事業内容・会社の特長】 ・埼玉県入間郡三芳町の漬物

仕事内容人事サポート事務 人事サポート事務は、社員一人ひとりの働きやすさを形にする仕事です。 入社手続きや勤怠管理、福利厚生のサポートなど、業務の幅は広く、 日々変化する会社の状況に柔軟に対応するスキルが求められます。 その分、チームからの信頼や感謝を直接感じられる、やりがいあふれるポジションです。 事務スキルを活かしつつ、人や組織の成長に貢献したい方に最適な環境です 【仕事内容】 ＼20代・30代が主役の会社／ 未経験から人事・採用業務に携わる… 働きながらキャリアパスも広がります◎ 【仕事内容】 ・応募者データの入力、更新 ・候補者への連絡、面接日程の調整 ・推薦状の作成、企業への送

仕事内容ツバキ山久チエイン株式会社（つばきグループ） 人事／未経験歓迎／年休126日／賞与6.3カ月／定期昇給あり 【求人要約】 【未経験歓迎】イチから人事のお仕事に挑戦できる 【安定】15年連続黒字経営を重ねる上場グループ企業 【好環境】年休126日／有休取得率7割／残業10H 【業績好調な上場グループの「これから」を手掛ける】 未経験からのスタートも歓迎な人事ポジション！ ＼仕事のPOINT／ ★15年連続黒字経営！東証プライム上場グループ ★年休126日／土日祝休み ★残業月10H程度 ★賞与実績6.3カ月分 ★イチから人事のノウハウを学べる 【 創業100年を迎える安定企業！

仕事内容<仕事内容> 【未経験でもOK】人事スタッフ｜人気キャラ＆IT企業で採用・組織づくりにチャレンジ ＼“人”の力で、エンタメ×IT企業の未来を支える！／ 合同会社PlumRiverは、アニメ・VTuberグッズの企画・輸入・販売をはじめ、受託開発・SaaS事業を展開する成長企業です。 その当社で、採用・労務・研修など人事領域を幅広くサポートする【人事スタッフ】を募集します。 未経験の方でも安心して働けるよう、マニュアル＆OJT体制を整えています！ 【主な業務内容】 ・求人原稿の作成／応募対応（メール・電話） ・面接日程の調整・面接同席 ・入退社手続き・勤怠・社会保険データの入力・

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事実務経験 【職種名】 【埼玉りそな銀行より】さいたま市【人事】【マネージャー候補】銀行優良取引先の求人です! 【仕事内容】 人事業務全般 ・採用（新卒・中途）：採用計画立案、運用、採用活動マネジメント、選考プロセスの管理 候補者対応、面接調整・対応 ・人事管理：人事制度の策定・運営、就業規則、評価制度の企画、導入、見直し等 拠点の採用担当向け指導、現場訪問・面談 ・教育：教育・研修プログラムの企画・運営、管理社員育成を目的としたキャリア開発 【事業内容・会社の特長】 ・さいたま市大宮区の自動車部品製造業 ・製造業のプロフェッショナルとして、自動車業界を中心に

仕事内容<仕事内容> 事務庶務全般および給与計算（事務長候補） 保育園の事務担当者として、出納業務および総務庶務業務全般を担当いただきます。 また、給与システムを使用し給与計算業務および周辺業務全般も一部担当していただきます。 将来の事務長候補として、法人本部の業務も一部担当していただきます。 <給与> 年収345万円～ <勤務時間> シフト制 残業なし <休日休暇> 4週8休制 4週8休制 ◇ 夏季休暇（7月～9月の間で3日） ◇ 年末年始休暇（12/29～1/3） ◇ 日祝とは別に公休があります（月により2日～4日） <勤務地> 埼玉県上尾市中妻5-28-1 JR高崎線 北上尾駅 J

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜15時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容人事・採用担当を支えるお仕事】 新卒採用、アルバイト・パート、中途社員の募集・採用業務を支え る採用事務。 ＜具体的なお仕事内容＞ ・求人票の作成や手配 ・応募書類の受付や管理 ・店舗や応募者への連絡 ・高校や大学の進路指導担当者への連絡 ・各種書類作成 ・来客対応 など ■変更範囲：変更なし

仕事内容バッジ製作・シール貼り・封入・袋詰めなどの内職スタッフ バッジ製作、シール貼り、封入、袋詰めなどの場内内職作業をお願いします。 当社の作業場で決まった時間に働くスタイルです。チームで作業するため、わからないことがあればすぐに相談できる環境があります。短時間でも働けるので、家庭や他の仕事との両立も可能です。シンプルな軽作業が多いため、未経験の方も安心してスタートできます！ ＊本社にて簡単な説明会を行いますので、ご予約ください。 ＜作業の一例＞ ●缶バッジ製缶人気のキャラクターやイベント用の缶バッジを作るお仕事です。デザインに合わせてパーツを組み立てるシンプルな作業です。 ●シール貼り商品ラベ

仕事内容[募集背景産業廃棄物の収集から中間処理までをワンストップで提供し、関東一円の広範囲で事業を展開しております。長年の安定した経営基盤と、自治体より優良企業としての認定を受けるなど、高い信頼性を誇ります。また、業界に先駆けて環境マネジメントシステムISO14001の認証を取得するなど、時代に先駆けた技術開発により成長を続けています。 今後のさらなる事業拡大と組織力強化を見据え、「人」の側面から会社の未来を担っていただける人事責任者候補を募集いたします。特に、現行の人事制度の更なるブラッシュアップと、優秀な人材を獲得・定着させるための採用戦略の企画・実行が急務となっており、これまでの経験とスキルを

勤務時間シフト制

勤務時間固定時間制

仕事内容短時間勤務だからご自身のペースで働くことができます♪在宅ワーク・支援あり！お住いの場所を問わず勤務可能なため、県外の方もお気軽にお問い合わせください◎ 【職種】 [業務委託]データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット) 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 カンタンなパソコン作業を お任せします♪ 【具体的には…】 ■ネット情報のリサーチ ■データ入力、文

勤務時間シフト制

仕事内容◆経理事務・会計ソフトＴＫＣを使った経理処理 ◆人事事務・採用者の書類管理、ユニフォーム管理 など 変更範囲：会社の全ての店舗と工場の業務 経理等、事務経験５年以上必須

仕事内容事務職全般業務に従事していただきます。 ゆくゆくは新規グループ会社でのお仕事をお任せします！ ■総務人事事務 文書作成・管理、備品・設備管理、来客・電話・メール対応 各種制度関係、行政対応契約管理、勤怠管理、給与等の計算 社会保険及び労働保険手続き、求職者対応、その他付随業務 ■経理事務 月次決算、小口現金出納管理 ＰＣへの資料入力、固定資産税納付処理、その他関連業務 ■一般事務 電話対応、来客対応、パソコンデータ入力 契約書の作成・チェック、その他関連業務

仕事内容総務・採用（人事）をメインに幅広い業務に関わります。 仕事内容（例） 【総務】 ・社内の備品や設備、警備、清掃等の管理全般 ・社用車（リース）管理、道路使用の手続き ・自動車保険、火災保険等の保険管理 など 【採用（人事）】 ・新卒、中途の採用活動 ・採用イベントや企業説明会の実施 ・人材会社や求人媒体の対応、面接対応 など 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社での新卒・中途採用経験 ＜＊経験者採用＞ ・人材紹介会社での営業やキャリアアドバイザー経験 ・人事採用のコンサルタント経験 ・人材市場に精通している [歓迎] 明朗で相手の気持ちを優しく接することが重要 【職種名】 人事制度・企画 【仕事内容】 新風を吹き込み、新たな試みを積極的にリードできる方歓迎 本社の間接部門、営業部門、連結子会社、新卒・中途、すべて携われます。様々な手法でターゲット 人材へのアプローチ・獲得をしていきます。 採用プロセスの立案から実行まで、経験スキルに合わせて業務をお任せします 【具体的に】 ・採用戦略の企画・立案 ・採用マーケティ