東京都の看護部長 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【タイトル】 医療法人社団慈誠会上板橋病院正看護師／管理職 【仕事内容】 病棟看護部長 介助療養病棟 28床 医療療養病棟 23床、19床、28床 一般病棟 6床、20床 【事業所名】 上板橋病院 【応募資格】 ・正看護師免許 【施設形態】 ケアミックス病院 リウマチ科、内科、外科、整形外科、心療内科、耳鼻咽喉科 泌尿器科、皮膚科、リハビリテーション科、脳神経外科 【法人名】 医療法人社団慈誠会 【勤務地】 東京都板橋区 【アクセス】 上板橋駅 徒歩3分 【勤務時間】 日勤 08:50～17:30 【給与詳細】 夜勤手当（休日）：11,300円 年収：5

仕事内容学校法人ヤマザキ学園 《八王子》動物看護専門学校の【経理部長】年間休日114日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 経理部長として、当校の運営に関わる業務全般に幅広く携わっていただきます。法人本部幹部スタッフとして当学園の経理・財務系業務の運営・管理に携わっていただきます。 【1日の流れ（一例）】 ◆9:00 出勤 ◆10:00～ 打ち合わせ ◆12:00～ ランチ ◆13:00～ 事務作業 ◆17:00 退勤 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給：3

仕事内容■お仕事内容 療養病床2病棟での看護師長業務 病棟管理,人材育成,施設基準管理及び医療連携を 看護部長とともにお願いします

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・大手医療機器メーカー、医材メーカーでの営業経験 ・大手医療機器卸での営業経験 ・医療機関での医療機材調達経験 [歓迎] ▼医師・看護部長との折衝経験 ▼ME（メディカルエンジニア）のご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】医療機器・医薬材の調達販売スペシャリスト／上場（年収490万円～686万円） 【仕事内容】 【業務内容】 パートナー病院と呼ばれる弊社グループ病院はじめ、多数の医療機関に対し、医療機器や医材等を適正なスペックかつ適正な価格で販売することがミッションとなります。 ・高額医療機器調

仕事内容看護部管理者（看護部長サポート、副看護部長候補）の募集です。 職場環境：医療療養型、１９８床の病院です。入院専門の病院ですので、不特定多数の患者様のご来院はありません。 業務内容：看護部長と共に看護管理業務全般をお願い致します。 ２０２１年４月に病院移転致しました。移転後の場所は税務署横（京王八王子駅から徒歩５分、八王子駅北口から徒歩７分程度）です。 ＊業務の変更はありません。

仕事内容医療法人社団城東桐和会 【江戸川】病院の副看護部長◆創設から30年以上のタムスグループ◆福利厚生・各種手当充実◎ 【仕事内容】 【江戸川】病院の副看護部長◆創設から30年以上のタムスグループ◆福利厚生・各種手当充実◎ 【具体的な仕事内容】 ～江戸川区のケアミックス病院で【副看護部長】を募集／福利厚生充実創設から30年以上のタムスグループ～ 【業務内容】 江戸川区のケアミックス病院で副看護部長（管理職）を募集しております。 ・回復期リハ、地域包括ケア、緩和ケア、療養病棟の病棟管理業務 ・看護部全体の管理業務 ・地域連携業務 ・採用業務 ・看護学生実習指導 ・その他人員マネジメント、人事考

仕事内容老健での看護部管理職（看護師長）です。 ・カルテはｉＰａｄ使用 ・看護職員への指示、新入職員教育、他部門との円滑な連携・調整を行います。 ・管理職業務と並行して、他の看護スタッフと同様老健看護師業務を担当します。 （変更範囲：当会の定める業務）

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 院内における看護業務 ■アピールポイント ・不整脈治療では世界5本の指に入ると言われる常勤医も在籍。定期的に海外の医師が視察に来られます。 ・年間休日120日以上、希望休は月3‐4日取得可能なので、プライベートの時間も大切にしながら働くことができます。 ・夜勤手当20,000円！あなたの頑張りがしっかり収入で還元される給与高水準です。 ・子育て世代活躍中！子育てへの理解があり、長く勤務いただける環境です。 ・総武線『平井駅』から徒歩2分。都心へのアクセスも抜群な好立地です。 ■職場環境 病床数 59床床（一般59床） 看護師在籍数 30名程 看護師年齢層 3

仕事内容【経験者のみ】★年間休日121日★大手医療法人タムスグループでの募集◎医療法人ならではの福利厚生制度アリ！長く働きやすい環境が整っています♪【江戸川区東篠崎】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/教育充実 【仕事内容】 ＜江戸川区のケアミックス病院で副看護部長（管理職）を募集。経験者のみ求人です。＞ 【業務内容】 回復期リハ、地域包括ケア、緩和ケア、療養病棟の病棟管理業務 看護部全体の管理業務 地域連携業務 採用業務 看護学生実習指導 その他人員マネジメント、人事考課、研修実施など 【応募要件】 看護部長（副看護部長）相当の経験 認定看護管理者資格保有

仕事内容■おすすめポイント 【港区】クオリティマネジメント推進グループ／マネージャー◇医療現場・マネジメント経験者募集！有給の当日・1時間単位申請可！年収最大900万円！ ■お仕事内容 統計・分析,システム,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・チーム全体のマネジメント業務 ・教育システムの構築・運営・企画に関わる業務（新人～管理者向け） ・マニュアル・基準などの標準化推進に向けた業務 ・顧客満足度調査の実施と分析、業務改善に関わる業務 ・医療介護安全、感染対策、災害支援に関わる業務 ・ステーション運営・新任管理者の支援業務 ・地域包括ケア、診療報酬改定に向けた組織体制の整備・

仕事内容『看護経営支援スペシャリスト』 支援先医療機関を横断的に担当し、各施設の看護部長や現場スタッフと協働しながら、看護部門の最適化と経営改善を推進します。 ①看護管理・経営改善支援 ・ベッドコントロールの最適化： 稼働率目標（85〜97%等）の達成に向けたアドバイス。 ・適正な人員配置と労務管理： 「様式9」の毎月確認・助言、人事異動や昇進昇格に関する看護部長・科長への相談対応。 ・診療報酬の最大化： 新規加算算定に向けた研修案内、マニュアル作成、実施状況の確認。 ②現場力向上・業務改善コンサルティング ・オペレーション改善： 夜勤体制の見直し、看護記録の簡略化、配薬・入浴手順の変更等、現場の負担