ゼネラルマネージャー - 東京都 の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社イングリウッド 【渋谷】経営企画／マネージャー候補◆リモート可／代表と二輪三脚で進める特命ポジション 【仕事内容】 【渋谷】経営企画／マネージャー候補◆リモート可／代表と二輪三脚で進める特命ポジション 【具体的な仕事内容】 【メガベンチャーからの転職者多数／EC支援ほか幅広い事業展開／市場価値の高いM&A戦略のスペシャリストを目指せる／リモートワーク可】 当社では中長期的に更なる事業拡大が見込まれる中で、経営視点と事業視点の双方を持ちながら戦略的に事業成長にアプローチできるリーダー候補を募集しています。 ■業務内容： ・企業価値向上を実現するための全社戦略（経営戦略、事業戦略、

仕事内容おもてなしHR プラットフォーム 「おもてなしHR プラットフォーム 」は、観光産業を支援するプラットフォームとして、人と地域を繋ぎ、地方の雇用創出や観光業界の活性化に貢献します。宿泊業界におけるマーケティング支援、採用支援を始め、今後は経営コンサルティングや観光情報発信など、幅広いプラットフォームを展開していく方針です。 役割・業務内容 おもてなしHRプラットフォームのいずれかのサービスにおけるプレイングマネージャーとして、以下のいずれかの事業における業務を担っていただきます。 なお、採用選考の結果次第で、マネージャー・ゼネラルマネージャ―・事業責任者のいずれかのポジションでジョインいただく

仕事内容株式会社イートアンドフーズ 食品営業マネジャー候補◆冷凍食品の提案やチームマネジメント／既存メイン／多数の商品ラインナップを誇る 【仕事内容】 食品営業マネジャー候補◆冷凍食品の提案やチームマネジメント／既存メイン／多数の商品ラインナップを誇る 【具体的な仕事内容】 ＜東証プライム上場グループ／創業55年／”大阪王将羽根つき餃子”など展開／過去最高益を更新中＞ ■業務内容： 餃子、焼売、焼売小籠包、から揚げ、炒飯など中華をメインとする冷凍食品の提案営業です。 量販店や生協に対しての売場・販促企画の提案などを行い、売上アップを図ります。当社では「街中華のおいしさを家庭に届ける」企画提案力

仕事内容＼ウルフギャング氏プロデュース日本初ブランド／月給32万～ 本格イタリアン【安定母体＆年112日休】 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※試用期間3カ月：給与の変動なし ※年俸制：年収を12分割した金額が月給となります。 上記額にはみなし残業代（月45時間分、130,150〜167,190円）を含みます。超過分は全額支給します ※給与はスキルや経験を考慮し決定いたします。 ■インセンティブ制度あり ■昇給あり（年1回） ■交通費支給（上限4万円） 《年収例》 ・年収500万円／アシスタントゼネラルマネージャー ・年収680万円／ゼネラルマネージャー 《入社の時期も相談OKです》

仕事内容【求人の魅力】 ●新設のエリアマネージャーポジション ●業界経験不問／店舗マネジメントスキルをいかせます ●2024年秋に日本上陸し出店加速中 ●世界36か国1000店舗以上で展開されるグローバルブランド ●残業は時間に応じて全額別途支給 ●時短制度を使用する社員もおり、産育休後の復帰率はほぼ100％ ●研修制度（英語 eラーニング等） ●再雇用制度あり ●国内ブランド経験から外資へのキャリアチェンジ可能 【業務内容】 エリアマネージャーとして複数店舗を統括し、本部で策定された戦略を現場に落とし込み、店舗運営をリードしていただきます。 売上やKPIの達成はもちろん、顧客体験の向上、店舗スタッフ

仕事内容正社員／土日祝、年末年始休み／英語を活用して働く／外資系企業／ホールセール／高収入 ホスピタリティ営業マネージャー(ホールセール)｜世界的ラグジュアリーグループの陶磁器メーカー｜都内 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 7,000,000円～12,000,000円 ・年俸制 ※前職、スキルを考慮 ・＋10％のターゲットボーナス支給 交通費：一部支給 上限50,000円／月 【勤務地】 東京都港区 ※変更の範囲：会社が定める勤務地 募集情報 【仕事コード】IB-11397 【仕事内容】 ■ジョブファミリーグループの説明 - セールス/オムニチャネル： 小売、

仕事内容クリニックマネジメント、医院の課題解決、人材育成などをお任せします 仕事内容 ・クリニックの成長と人に関するマネジメント業務 ・クリニックを2~4医院ほど担当 ・クリニックの人員体制の把握と対応 ・クリニックの問題の早期発見と対応 ・歯科衛生士、歯科助手との定期面談 ・クリニックからの問い合わせ、相談の対応 ・各種対応、問題解決のために経営陣・関連部署とのやりとり ・クリニックの運営レベル向上のための施策立案・実行 ・戦略・ビジネスモデルにて圧倒的な競争優位性を築いているため、経営の最重要課題は、組織作りと人材育成。 それらを強化するためのキーパーソンとして活躍をお願いします。 ・グロー

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【株式会社ミライプロジェクトについて】 「介護」×「美容」技術を取り入れた専門スクールを運営しています。 『人が学び、働き、新しい社会を創る。』をビジョンに掲げ、新しい技術を学び活躍を目指す人材と、人材不足が顕著な業界の架け橋となる事業を行っています 【募集背景】 高齢化社会に伴い様々な施設やサービスが拡充されるなか、あまり重視されてこなかった“美容”。 介護を受ける＝好きなお化粧や髪型を諦めることがある意味当たり前でした。 一方で、ご家族

仕事内容アスエネ株式会社 HRマネージャー候補◆採用戦略の上流設計からお任せ◆国内＆アジア圏トップクラスの環境系SaaS 【仕事内容】 HRマネージャー候補◆採用戦略の上流設計からお任せ◆国内＆アジア圏トップクラスの環境系SaaS 【具体的な仕事内容】 【明朗な評価制度で国内平均よりも高い昇給率／社会貢献性◎サステナビリティ市場を牽引／環境スタートアップ大臣賞受賞！導入企業8000社超え！国内・アジア圏でトップクラスの環境系SaaS企業／メーカー・運輸・小売・建設など様々な業界の大手企業で導入実績あり】 当社は脱炭素経営を支援するSaaS事業をはじめ、世界の気候変動問題解決に向け取り組んでいる

仕事内容■ジョブファミリーグループの説明 - セールス/オムニチャネル： 小売、卸売、eコマースといった様々な販売チャネルにおけるすべてのポジションを統合します。 店舗運営を支援するすべての活動も含まれます。 ■ジョブファミリーの説明 - 卸売： 主要パートナーとの関係を強化し、パートナーの流通/ターゲットリストを提案します。パートナーが最大限の販売ポテンシャルを発揮できるよう、販売KPIを監視します。卸売パートナーの在庫を確保し、注文と配送プロセスを管理します。ブランドと製品特性に関するトレーニングを提供します。 ■仕事内容 当社は現在、東京のダイナミックなチームの一員として、ジャパンの GM にレ

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 （募集背景） 創業から27年、経営が厳しい時期もあり、危機を何度も乗り越えて、現在まで事業を継続し、今では独自の経営成功ノウハウを確立。多くの中小企業経営者が憧れる会社へと成長しました。木曜・金曜は超絶フレックス勤務やランチ代支給やドリームリフレッシュなど13の魅力など独自の魅力的な人事制度を確立、1000人以上の経営者ネットワークを保有し、売上・利益が昨対比で120％以上成長、事業は順調に拡大中です。 （具体的仕事内容） ・電話、メール文面制作、配信 ・採用進捗のデータ入力 ・採用進

仕事内容【販売職/モバイルアドバイザー】未経験大歓迎！マネージャー候補！ ■業務内容 モバイルプランナー/幹部候補生含む 各店舗にて、携帯電話などの提案・販売・アフターサービス等を行うお仕事です。 また、幹部候補生は経験を重ねていくと、マネジメントを中心とした仕事にチャレンジできます。 ■具体的には… ドコモ・au・ソフトバンクの各ショップにて携帯電話の各種手続きを行います。 携帯電話に「自分自身」という付加価値をプラスする事で、お客様に「また来たい！」と 思っていただける様な応対や店づくりなどを行います。 また、経験を重ねていくと店舗マネジメントにもチャレンジできま

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用戦略・制度設計など、定量的分析を基に上流設計に携わった経験 ・事業部や経営陣と連携しながら、組織課題の特定と打ち手の企画・実行をリードした経験 ・マネジメント経験 【職種名】 HRマネージャー候補【採用戦略メインに幅広くお任せ／企業の脱炭素経営を支援】 【仕事内容】 HRマネージャー（候補）として、採用領域をはじめ、組織戦略全体を見据えた人事ミッションをお任せします。 ・経営、組織戦略にもとづく中長期／短期の人事戦略および採用戦略の策定～実行 ⇒アスエネ本社、グループ会社の経営層・現場責任者と連携 ・採用戦略をKPIベースで設計～分析～レポート ⇒成果にコミッ

仕事内容＜ミッションステートメント＞ ゼネラルマネージャーに報告するシニアトレーニングマネージャーの主な責任は、革新的なトレーニングを通じてブティック管理およびセールスアンバサダーの能力を向上させ、売上目標を達成し、最高水準のクライアント体験を提供することです。また、すべてのブティックスタッフが当メゾンのブランドアンバサダーとして行動することを確実にします。 ＜レポートライン＞ ‒ ジャパンのリテールディレクターに報告 ‒ 本社のトレーニングチームと頻繁に、直接的かつオープンな連絡を取る ＜業務関係＞ ■主な責任1: トレーニングプログラムの開発、適応、提供 ■主な責任2: フィールドコーチングを通じ

仕事内容【わずか半年での昇格実績アリ〼！昇格すると約50万円年収UP 】アメリカンな雰囲気のオトナの遊び場 【特徴】 履歴書不要／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※経験者30～41万円 ※固定残業代30時間分：4万～7万円含む（未経験：4万～） ⇨残業がない場合も支給し、超過分は別途支給。 ※試用期間あり：最長6ヶ月/契約社員雇用 ※これまでのご経験を評価し、決定いたします。 ◆賞与年3回（3月・7月・12月） ◆昇給随時（等級査定による） ◆交通費（全額支給） ◆時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ◆役職手当 ◆職能手当 ＼賞与は30年以上にわたり、年3回支給を継続中／ 直近

仕事内容★1DAY選考会実施中★期間限定★未経験歓迎 金髪・ネイル・服装自由 （募集背景） 「次のステージは“上場”。その瞬間を共に迎える秘書を募集。」 私たちは現在、IPO（株式上場）に向けて社内体制の強化を進めています。 代表や役員が次の成長フェーズに集中できるよう、経営を支えるパートナーとしての秘書ポジションを新設しました。 単なるスケジュール管理や庶務にとどまらず、経営戦略・広報・管理部門と連携し、会社全体の成長を支える「参謀的役割」を担っていただきます。 木曜・金曜は超絶フレックス勤務やランチ代支給など13の魅力など独自の魅力的な人事制度を確立、1000人以上の経営者ネットワークを保有し、

仕事内容■仕事内容 【顧客】法人 【商材】採用管理システム『sonar ATS』 【職務内容】 自社 ATS『sonar ATS』の既存 2300 社の顧客に対しクロスセル体制を構築し、 多彩なHR 関連商材を組み合わせ、採用課題をまるごと解決できるクロスセルを推進いただきます。 また、新サービス『sonar Booster』（人材紹介プラットフォーム）の事業開発・PMFを推進いただきます。 ※上記に留まらず、将来的には未知の領域への積極的なチャレンジがミッションとなります。 ・既存顧客向け HR ソリューションのクロスセル戦略立案、既存スキームのリビルドにおける実行と販促支援 ・ワークフロー構築整

仕事内容株式会社ラバブルマーケティンググループ 【神谷町】経理（リーダー・マネジャー候補）◆グロース上場／リモート可／連結や開示業務まで携われる◆ 【仕事内容】 【神谷町】経理（リーダー・マネジャー候補）◆グロース上場／リモート可／連結や開示業務まで携われる◆ 【具体的な仕事内容】 ～SNSマーケティング事業やDX支援事業を展開／グロース市場上場／グループ規模拡大中／リモートワーク可／残業10～20時間程度／フルフレックス～ ■業務概要 デジタルマーケティング事業を主軸とし、傘下に(株)コムニコをはじめとする5つの子会社を持つ東証グロース市場上場の当社にて、グループ会社の会計業務を含めた経理・

仕事内容喫茶店ホール／年休110日／賞与3ヵ月分／昼過ぎ出勤 株式会社第一興商 喫茶店 《新着レア求人》 27業態・150店舗以上展開 他の業態に挑戦したくなったら変更も可能！ ＼楽しくホワイトに働ける飲食店／ ✦若手活躍中 ✦希望休はほぼ100％通る ✦残業少なめ ✦年休110日 ✦東証プライム上場企業 連休の取得も推奨！ 毎年、沖縄やハワイも行けます♪ 仕事内容 ＼未経験OK・賞与年3回／ ―――――――――― ユニークな福利厚生と充実した休日で 飲食店でもホワイトに働けるレア求人 ―――――――――― 賞与年間3ヵ月分 あなたが選べる無限のキャリア ●飲食のスペシャリストに

仕事内容株式会社ネクストビート 【全国】保育士バンク！プラットフォーム 営業マネージャー候補◆社会貢献性の高い事業展開／年休125日 【仕事内容】 【全国】保育士バンク！プラットフォーム 営業マネージャー候補◆社会貢献性の高い事業展開／年休125日 【具体的な仕事内容】 保育士バンク！ブランドのいずれかのサービスにおけるプレイングマネージャーとして、以下のいずれかの事業における業務を担っていただきます。 なお、採用選考の結果次第で、マネージャー・ゼネラルマネージャ―・事業責任者のいずれかのポジションでジョインいただく可能性がございます。 ■「保育士バンク！プラットフォーム」について： 全国1